出租車公司出租車司機(jī)勞動(dòng)合同及交通法規(guī)遵守協(xié)議VIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

出租車公司出租車司機(jī)勞動(dòng)合同及交通法規(guī)遵守協(xié)議甲方（出租車公司）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（出租車司機(jī)）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、勞動(dòng)合同描述1.崗位職責(zé)乙方作為甲方出租車公司的司機(jī)，負(fù)責(zé)駕駛出租車提供客運(yùn)服務(wù)。乙方應(yīng)遵守交通法規(guī)，確保行車安全，維護(hù)乘客利益。乙方應(yīng)按時(shí)完成工作任務(wù)，遵守公司規(guī)章制度。2.工作時(shí)間與休息乙方的工作時(shí)間為每日______小時(shí)，具體工作安排由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定。乙方享有國家法定節(jié)假日及休息日，具體休息時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際情況安排。二、交通法規(guī)遵守協(xié)議1.交通法規(guī)遵守乙方在駕駛過程中必須嚴(yán)格遵守國家交通法規(guī)，確保行車安全。乙方不得酒后駕車、疲勞駕駛，不得超速、違章停車等。乙方應(yīng)積極參與交通安全教育培訓(xùn)，提高自身交通安全意識(shí)。2.違規(guī)處理乙方如有違反交通法規(guī)的行為，將按照國家相關(guān)法律法規(guī)及甲方規(guī)定進(jìn)行處理。甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行警告、罰款、停工等處罰措施。三、薪資待遇1.薪資構(gòu)成乙方工資由基本工資、加班費(fèi)、提成等構(gòu)成?；竟べY按月支付，具體數(shù)額由甲方根據(jù)市場行情及公司規(guī)定確定。2.加班費(fèi)乙方加班按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)，具體標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定。四、合同期限與終止1.合同期限本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，與乙方協(xié)商延長合同期限。2.合同終止乙方如有嚴(yán)重違反合同規(guī)定、交通法規(guī)等行為，甲方有權(quán)解除合同。甲方提前______天書面通知乙方，合同終止。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，確保乙方遵守公司規(guī)章制度和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。有權(quán)根據(jù)公司發(fā)展需要調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容。義務(wù)：為乙方提供必要的工作培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。保障乙方的合法權(quán)益，包括但不限于工資、福利、休息休假等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的車輛和設(shè)備。有權(quán)依法享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。義務(wù)：遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律。提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，確保乘客安全、舒適。六、檢驗(yàn)與驗(yàn)收1.檢驗(yàn)方式乙方在提供服務(wù)前應(yīng)接受甲方進(jìn)行的崗前培訓(xùn)和服務(wù)質(zhì)量檢驗(yàn)。甲方有權(quán)對乙方的工作質(zhì)量進(jìn)行定期或不定期的檢查和考核。2.驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)以甲方制定的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及乘客滿意度為準(zhǔn)。如驗(yàn)收不合格，甲方應(yīng)在驗(yàn)收后______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長）采取改進(jìn)措施。七、付款方式與期限1.基本工資乙方的基本工資按月支付，具體數(shù)額由甲方根據(jù)公司規(guī)定和乙方的工作表現(xiàn)確定。2.績效獎(jiǎng)金（如有）乙方在完成工作任務(wù)且服務(wù)質(zhì)量達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)的情況下，有權(quán)獲得相應(yīng)的績效獎(jiǎng)金。3.福利待遇甲方為乙方提供法定節(jié)假日工資、帶薪年假、社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付工資，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方違反合同約定，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定提供服務(wù)，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時(shí)長），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的損失。如乙方違反交通法規(guī)或公司規(guī)章制度，導(dǎo)致甲方損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本勞動(dòng)合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本勞動(dòng)合同的組成部分，具有與本勞動(dòng)合同同等的法律效力。2.解除除本勞動(dòng)合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動(dòng)合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本勞動(dòng)合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行勞動(dòng)合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決勞動(dòng)合同的履行問題，如變更勞動(dòng)合同內(nèi)容或解除勞動(dòng)合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本勞動(dòng)合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.仲裁若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在勞動(dòng)合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工資待遇、服務(wù)流程等）予以保密。2.保密期限保密期限自勞動(dòng)合同簽訂之日起至勞動(dòng)合同履行完畢后______年（具體時(shí)長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本勞動(dòng)合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本勞動(dòng)合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字