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文檔簡介
法學(xué)專業(yè)畢業(yè)生實習(xí)報告法學(xué)專業(yè)畢業(yè)生實習(xí)報告「篇一」三、經(jīng)過實習(xí),我對今后公司法律工作提幾點思路及建議:1.強化法治意識,加大法律工作的力度。公司的領(lǐng)導(dǎo)十分支持法律事務(wù)工作,在今后的工作中,要加大法律工作的力度,通過深入開展普法活動,使全體員工逐漸培養(yǎng)起自覺學(xué)法守法用法的意識。法律事務(wù)工作要更積極地參與到XX的日常經(jīng)營管理活動中,配合各部門、各下屬單位在合同簽訂與履行、投資項目等工作中嚴格把好法律關(guān),完善工作的各個環(huán)節(jié)和流程,使法律工作能從實質(zhì)上維護的合法權(quán)益。2.通過各種手段提高法律工作人員的綜合素質(zhì)。通過自學(xué)、參與培訓(xùn)及交流等手段,提高法律工作人員的綜合素質(zhì)特別是實際經(jīng)驗方面的能力,取得法律資格證書,這樣才能更好的維護的權(quán)益。建議上級集團能多組織相關(guān)的培訓(xùn)和交流,學(xué)習(xí)先進單位的做法和經(jīng)驗,并進行交流推廣,以其之長,補己之短。公司的法律工作在上級集團的指導(dǎo)下,相對以前有了很大的進步,但是離具體的目標還相差甚遠。在上級集團的關(guān)心和領(lǐng)導(dǎo)的支持下,公司將繼續(xù)按照上級集團的要求,克服困難,夯實基礎(chǔ),使企業(yè)的法律工作進一步加強,發(fā)揮其應(yīng)有的作用。在實習(xí)過程中還在公司運營、管理、其它具體操作等方面也讓我學(xué)到了很多東西。在實習(xí)期間里,我基本上掌握了公司法律制度完善、合同管理、糾紛處理、法律風(fēng)險源分析預(yù)防等工作具體操作細節(jié);在實踐鞏固了一些司法文書如合同文書、保密協(xié)議等的書寫;進一步鞏固了一些具體的法律知識,和強化了自己的法律意識。這次實習(xí)是我大學(xué)生活中不可缺少的重要經(jīng)歷,其收獲和意義可見一斑。雖然不是在法院等機構(gòu)實習(xí),但我也學(xué)到了法院里學(xué)不到的東西。但是由于實習(xí)前簽定了實習(xí)保密協(xié)議,對企業(yè)的一些涉及商業(yè)機密的法律案例要求完全保密或不能詳細闡述。通過實習(xí),我將自己所學(xué)的知識應(yīng)用于實際的工作中。理論和實際是不可分的,在實踐中我的知識得到了鞏固,解決問題的能力也受到了鍛煉;本次實習(xí)開闊了我的視野,使我對法律在現(xiàn)實中的運作有所了解,也對專業(yè)用語有了進一步的掌握;此外,我還結(jié)交了許多律師、法律顧問及多個行業(yè)的朋友,我們在一起相互交流,相互促進,從他們身上我學(xué)到很多為人處世的方法,這些都是在書上學(xué)不到的??傊?,這次實習(xí)是收益頗豐!法學(xué)專業(yè)畢業(yè)生實習(xí)報告「篇二」(二)夯實基礎(chǔ),加大了合同管理力度。合同管理是企業(yè)法律事務(wù)的基礎(chǔ)工作,根據(jù)上級集團合同管理辦法,公司相應(yīng)制定并不斷完善了管理辦法和制度,加大了合同管理力度。按照目前合同是以各部門自行管理為主的實際情況,法律部門嚴格按照上級集團的規(guī)定,建立了合同的簽約授權(quán)、合同專用章、合同招標、合同文檔管理等項制度,進一步優(yōu)化了工作流程和崗位職責(zé),使合同管理更具可操作性。在年初以來,在合同管理工作上所做的改進主要有:1、夯實基礎(chǔ),對合同基礎(chǔ)資料、合同專用章的管理得到加強。建立合同管理臺帳,實行分類、分期管理;建立合同動態(tài)統(tǒng)計分析制度,定期分析合同履行情況,及時發(fā)現(xiàn)合同管理和雜志社經(jīng)營管理中存在的問題,提出改進意見和建議;合同專用章由專門辦公室刻制、啟用,合同專用章由辦公室專人負責(zé)保管、使用,合同的簽訂要嚴格執(zhí)行“三項審查”制度,用章必須要有主管領(lǐng)導(dǎo)的簽字。2、狠抓制度的落實,避免有令不行的情況。在上級集團的指導(dǎo)下,公司建立了比較符合現(xiàn)狀的管理制度,但是制度如果得不到落實,那就會使現(xiàn)在這種合同分散管理的情況完全得不到制約。公司明確規(guī)定,各類合同須經(jīng)審查和批準,未經(jīng)審查和批準的合同,辦公室不予蓋章,財務(wù)部門不予結(jié)算付款,合同的訂立、審查、結(jié)算等必須按規(guī)定執(zhí)行。3、除了各種經(jīng)濟合同之外,把員工保密協(xié)議合同、勞動合同等也納入到合同管理工作的范圍之內(nèi),使合同管理更加恰當(dāng)?shù)臑榉?wù)。(三)消除陳年舊賬,搞好糾紛處理工作。公司以往經(jīng)濟糾紛較多,今年以來積極妥善的處理了部分歷年轉(zhuǎn)接的糾紛,挽回了公司的損失。對于新出的不正當(dāng)競爭案也的得到了處理。(四)法律風(fēng)險源分析工作。我們學(xué)習(xí)了公司領(lǐng)導(dǎo)在策劃工作會議上有關(guān)法律風(fēng)險防范與控制的專題發(fā)言,結(jié)合南方市場的實際情況,對公司法律風(fēng)險源進行了認真的分析,主要存在于這幾個方面:1、業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)開發(fā)方面所形成的法律風(fēng)險,主要是所有權(quán)欺詐、土地權(quán)益以及相關(guān)手續(xù)的風(fēng)險;2、經(jīng)營、廣告等合同簽訂與履行中的風(fēng)險,主要是資金回收難形成流動資金不足的風(fēng)險;3、日常經(jīng)營管理中的法律風(fēng)險,如在知識產(chǎn)權(quán)管理、職務(wù)管理、人事管理等違反法律強制性規(guī)范所引發(fā)的糾紛等。二、通過實習(xí),我鞏固并檢驗了自己四年來本科學(xué)習(xí)的知識水平,就目前公司法律工作中存在的主要問題,大膽的提出以下幾點:1.法律工作參與公司管理的深度和廣度都不夠。作為在法治國家中的一個現(xiàn)代企業(yè)來講,法律工作的重要性是不言而喻的,在公司的中心工作中,可以說隨時隨地都要與法律打交道,特別是在知識產(chǎn)權(quán)和版權(quán)中體現(xiàn)得非常明顯。但是按照目前法律工作開展的情況來看,法律工作范圍僅僅局限于在合同管理、糾紛處理及少數(shù)事務(wù)性工作;從深度來看,也僅僅是做一些簡單的程序性工作,很難從實質(zhì)上起到維護公司權(quán)益的目的。2.法律工作人員的數(shù)量和質(zhì)量還需加強。今年公司業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)的增加,抽調(diào)了法律工作人員參加,由于時間和精力實在有限,在很大程度上影響了法律工作的深入開展。另外一方面法律工作人員尚未取得法律資格證書,實際工作經(jīng)驗還顯不足,對于工作也有一定的影響。法學(xué)專業(yè)畢業(yè)生實習(xí)報告「篇三」法學(xué)專業(yè)畢業(yè)實習(xí)報告3000字在實習(xí)期間,我遇到了許多關(guān)于房地產(chǎn)商品房買賣糾紛的案件,由于能夠接觸到真正的案件辦理,我也逐漸地對此類案件產(chǎn)生了興趣。其中關(guān)于商品房《認購書》的法律問題我研究得比較深入,現(xiàn)在就這方面內(nèi)容簡述如下:一、關(guān)于《認購書》的法律效力問題在現(xiàn)實生活中,許多房地產(chǎn)開發(fā)公司在與買受人簽約購房合同之前,要買受人簽一份《認購書》并交納數(shù)額不菲的定金,如買受人不能在房地產(chǎn)公司限制的期限內(nèi)與其簽約購房合同,則房地產(chǎn)公司就沒收其定金。而要認定房地產(chǎn)公司能否有權(quán)沒收定金,是否存在違約行為,就要認定《認購書》是否存在法律效力。一種觀點認為《認購書》不同于買賣合同。這種觀點認為定金是合同當(dāng)事人一方,以保證合同履行為目的,于合同成立時或未履行前,在合同規(guī)定的范圍內(nèi)給付對方的一定數(shù)額的款項,它是一種債權(quán)的擔(dān)保形式。定金由當(dāng)事人訂立定金合同成立,于定金交付后生效。因此定金合同以主合同(主債)的有效成立為前提。定金合同具有從屬性,即擔(dān)保之債與被擔(dān)保之債形成主從關(guān)系。擔(dān)保之債是從債,被擔(dān)保之債是主債;擔(dān)保之債是對主債效力的補充和加強,受主債效力的制約。主債無效,擔(dān)保之債亦不存在;擔(dān)保之債隨主債的終止而終止。而現(xiàn)在通行的《認購書》無非是限制購房者(債務(wù)人)必須繳納首付款簽訂房屋買賣合同,否則喪失定金,其確保售房者(債權(quán)人)利益??梢姡涠ń鹚鶕?dān)保的主債務(wù)(購房行為)還沒有發(fā)生。因為至此,雙方尚未簽訂具有法律效力的房屋買賣合同(示范文本),即主合同不存在,因而作為規(guī)定其內(nèi)容的從合同亦無效。另一種觀點認為《認購書》相當(dāng)于買賣合同。其理由是:一、文件符合〈合同法〉中關(guān)于合同須以書面形式訂立的規(guī)定;二、文件體現(xiàn)了合同主體、標的、價款等合同一般應(yīng)包括的條款;三、文件內(nèi)容雖然簡單,但根據(jù)項目批準文件、有關(guān)法律政策規(guī)定、商品房交易習(xí)慣以及開發(fā)商的宣傳、展示內(nèi)容等,文件所確定的房屋買賣完全可以實現(xiàn);四、文件中通常會對定金問題作出約定,根據(jù)我國現(xiàn)行法律規(guī)定,該定金具有證約作用,即能證明開發(fā)商和購房人之間存在房屋買賣關(guān)系;五、開發(fā)商和購房人簽署《認購書》之類的文件,完全是在平等、自愿基礎(chǔ)上的真實意思表現(xiàn),符合合同訂立過程中意思自治的原則;六、雖然《認購書》、訂單或認購協(xié)議中都會約定某一具體時間簽訂正式的房屋買賣或預(yù)售合同,但房屋買賣或預(yù)售合同沒有強制使用文本,因此,簽訂正式的房屋買賣或預(yù)售合同完全是對《認購書》、訂單或認購協(xié)議的細化、補充或變更。既然房屋《認購書》、訂單或認購協(xié)議之類的書面文件具有合同的性質(zhì),雙方當(dāng)事人必須嚴格履行合法、有效的房屋《認購書》、訂單或認購協(xié)議所確定的義務(wù),否則就要承擔(dān)違約責(zé)任(包括定金責(zé)任)。我覺得以上兩種觀點都具有片面性。簽訂《認購書》不是商品房買賣中的必經(jīng)程序。《認購書》可以看作是一份獨立的合同,一般而言它的簽訂對購房人來講只是為了獲得特定房屋一定時間內(nèi)的優(yōu)先購買權(quán),對開發(fā)商來講只是為了加強對購房人的約束以增加交易機會?!墩J購書》的簽訂是為了保證正式的《商品房買賣合同》能夠順利簽署,但當(dāng)它的條款約定相對較為詳細,具備《商品房買賣合同》的主要條款時亦可視為它為買賣合同。最高法院《關(guān)于審理商品房買賣合同糾紛案件適用法律若干問題的解釋》也規(guī)定《認購書》在一定條件下具有法律效力。該《解釋》第四條規(guī)定:“出賣人通過認購、訂購、預(yù)訂等方式向買受人收受定金作為訂立商品房買賣合同擔(dān)保的,如果因當(dāng)事人一方原因未能訂立商品房買賣合同,應(yīng)當(dāng)按照法律關(guān)于定金的規(guī)定處理;因不可歸責(zé)于當(dāng)事人雙方的事由,導(dǎo)致商品房買賣合同未能訂立的,出賣人應(yīng)當(dāng)將定金返還買受人。”《解釋》第五條規(guī)定:“商品房的認購、訂購、預(yù)訂等協(xié)議具備《商品房銷售管理辦法》第十六條規(guī)定的商品房買賣合同的主要內(nèi)容,并且出賣人已經(jīng)按照約定收受購房款的,該協(xié)議應(yīng)當(dāng)認定為商品房買賣合同”?!渡唐贩夸N售管理辦法》第十六條規(guī)定:商品房買賣合同應(yīng)當(dāng)明確以下主要內(nèi)容:(一)當(dāng)事人名稱或者姓名和住所;(二)商品房基本狀況;(三)商品房的銷售方式;(四)商品房價款的確定方式及總價款、付款方式、付款時間;(五)交付使用條件及日期;(六)裝飾、設(shè)備標準承諾;(七)供水、供電、供熱、燃氣、通訊、道路、綠化等配套基礎(chǔ)設(shè)施和公共設(shè)施的交付承諾和有關(guān)權(quán)益、責(zé)任;(八)公共配套建筑的產(chǎn)權(quán)歸屬;(九)面積差異的處理方式;(十)辦理產(chǎn)權(quán)登記有關(guān)事宜;(十一)解決爭議的方法;(十二)違約責(zé)任;(十三)雙方約定的其他事項。綜上所述,《認購書》是否具備法律效力,不僅要看其具體內(nèi)容,而且也要看開發(fā)商是否取得了《商品房銷售許可證》,不能一概而論。另外,還有一個問題值得我們特別注意,就是《內(nèi)部認購書》的法律效力問題。為了更好地分析問題,這里先說明一下幾個名詞的含義。商品房銷售包括商品房現(xiàn)售和商品房預(yù)售。商品房現(xiàn)售,是指房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)將竣工驗收合格的商品房出售給買受人,并由買受人支付房價款的行為。而商品房預(yù)售,是指房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)將正在建設(shè)中的商品房預(yù)先出售給買受人,并由買受人支付定金或者房價款的行為。根據(jù)《城市商品房預(yù)售管理辦法》的規(guī)定,“商品房預(yù)售實行許可制度。開發(fā)企業(yè)進行商品房預(yù)售,應(yīng)當(dāng)向房地產(chǎn)管理部門申請預(yù)售許可,取得《商品房預(yù)售許可證》。未取得《商品房預(yù)售許可證》的,不得進行商品房預(yù)售”。預(yù)售人在樓盤項目未取得商品房預(yù)售許可證前就開始進行認購,并與客戶簽訂《認購書》,這種做法被稱為內(nèi)部認購。在這種情況下訂立的《認購書》是不具有法律效力的,是無效的合同。因為根據(jù)《城市房地產(chǎn)管理法》第四十條規(guī)定,預(yù)售商品房應(yīng)當(dāng)符合的條件中包括取得商品房預(yù)售許可證明的形式條件與其他實質(zhì)條件,即取得商品房預(yù)售許可證明是預(yù)售商品房的強制性規(guī)定。根據(jù)《合同法》第五十二條規(guī)定,違反法律法規(guī)的強制性規(guī)定的合同無效。因此,未取得預(yù)售許可證明前所訂立的《認購書》屬于違反法律強制性規(guī)定的無效合同,自然無法律效力。即認購無效時,預(yù)售人應(yīng)當(dāng)向認購人返還定金,同時預(yù)售人還應(yīng)承擔(dān)締約過失責(zé)任。二、訂立《認購書》的注意事項一份商品房《認購書》,其內(nèi)容一般包括買賣雙方名稱、房屋坐落、型號、面積、訂購總價、定金、簽署“契約”時間等條款。由于《認購書》多為房地產(chǎn)司制定,所以作為商品房的買受人在訂立《認購書》時,為了維護自己的合法權(quán)益,應(yīng)多注意以下事項:(一)訂立《認購書》前認真了解擬購房產(chǎn)的真實情況,不要輕易落定認購。如應(yīng)多了解房地產(chǎn)公司的資質(zhì)、擬購房產(chǎn)是否具備預(yù)售資格及是否被抵押或存在其他限制房產(chǎn)轉(zhuǎn)讓的情形等等。(二)訂立《認購書》時一定要仔細閱讀各個條款,弄明白各條款的真實意思,容易產(chǎn)生歧意的表達最好進行修改或作出解釋予以界定。(三)訂立《認購書》時,與房地產(chǎn)公司仔細約定“定金”在各種情況下處理的方式;還應(yīng)特別注意防止房地產(chǎn)公司在房屋升值的情況下惡意將房屋另售他人的情況。法學(xué),是一門實踐性很強的學(xué)科,通過這次在海鷗律師事務(wù)所的畢業(yè)實習(xí),我將課堂上所學(xué)的基礎(chǔ)理論與實際相結(jié)合,覺得自身的素質(zhì)得到了提升,提高了自己的法律知識水平和法律運用能力。這次實習(xí)讓我體會到律師業(yè)是一個非常具有挑戰(zhàn)性、非常具有實現(xiàn)自身價值機會的職業(yè),同時,律師工作也是一項非常嚴謹、艱苦、繁重、需要終生學(xué)習(xí)的工作,容不得半點懈怠和差錯。我會鞭策著自己不斷前進,成為一個合格的“法律人”。法學(xué)專業(yè)畢業(yè)生實習(xí)報告「篇四」首先,我想向所有為我的實習(xí)提供幫助和指導(dǎo)的工作人員及我的老師致謝,感謝你們?yōu)槲业捻樌麑嵙?xí)所作的幫助和努力。通過實習(xí),我在我的專業(yè)領(lǐng)域獲得了實際的工作經(jīng)驗,鞏固并檢驗了自己四年來本科學(xué)習(xí)的知識水平。實習(xí)期間,我協(xié)助健全法律事務(wù)管理制度,持續(xù)改進完善;協(xié)助公司知識產(chǎn)權(quán)業(yè)務(wù)中涉及法務(wù)方面的內(nèi)容,提出法律建議,并協(xié)調(diào)做好申報工作和糾紛處理;負責(zé)聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)律師事務(wù)所和相關(guān)方,配合處理重大法律事務(wù)、為重大決策提供法律意見,維護合法權(quán)益;收集、整理、公布有關(guān)的法律法規(guī)及相關(guān)信息等等。在此期間,我進一步學(xué)習(xí)了相關(guān)法律知識,對法律的重要性有了更深的理解,同時注意在此過程中將自己所學(xué)理論與實習(xí)實踐有機結(jié)合起來。實習(xí)結(jié)束時,我的工作得到了實習(xí)單位充分的肯定和較高的評價。實習(xí)期間,公司的法律事務(wù)工作在上級集團的指導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,圍繞依法治企的中心工作,全面貫徹企業(yè)改革的會議精神,從企業(yè)依法治理、合同管理、糾紛處理、法律風(fēng)險源分析預(yù)防等方面做了一定的工作,現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:一、實習(xí)期間的主要工作:(一)參與、協(xié)助了“依法治企”的工作。積極調(diào)動各種資源,深入開展依法治理工作按照公司普法指導(dǎo)意見和上Z集團普法規(guī)劃及依法治理實施方案的文件精神,結(jié)合本公司的實際情況,深入開展了依法治理工作,充分調(diào)動公司內(nèi)外各種資源,力求使公司在法治范圍內(nèi)做到規(guī)范運作,努力達到依法治企的目的。1、分層次做好全員普法工作,加強領(lǐng)導(dǎo)干部、經(jīng)營管理人員及基層員工法律知識的學(xué)習(xí),提高運用法律管理的意識和能力。對于領(lǐng)導(dǎo)干部著重做好法律意識的加強以及法律風(fēng)險的防范與控制工作,而對于具體崗位人員則偏重于專業(yè)法律知識的輔導(dǎo),以法律理論知識結(jié)合上級集團下發(fā)的典型案例評析、糾紛案件分析等資料及時組織學(xué)習(xí),如對認識部組織相關(guān)人員對合同法、知識產(chǎn)權(quán)法、公司法的學(xué)習(xí);針對目前在某些崗位出現(xiàn)了
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