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文檔簡介
保險(xiǎn)執(zhí)業(yè)登記管理制度一、總則(一)目的為加強(qiáng)保險(xiǎn)行業(yè)從業(yè)人員管理,規(guī)范保險(xiǎn)執(zhí)業(yè)行為,維護(hù)保險(xiǎn)市場(chǎng)秩序,保障保險(xiǎn)消費(fèi)者合法權(quán)益,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)定,制定本保險(xiǎn)執(zhí)業(yè)登記管理制度。(二)適用范圍本制度適用于在本公司從事保險(xiǎn)業(yè)務(wù)活動(dòng)的所有員工,包括但不限于保險(xiǎn)銷售人員、保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人、保險(xiǎn)理賠人員等。(三)基本原則1.依法合規(guī)原則嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、監(jiān)管要求以及行業(yè)自律規(guī)范,確保保險(xiǎn)執(zhí)業(yè)登記管理工作合法、公正、透明。2.誠信自律原則從業(yè)人員應(yīng)秉持誠信原則,自覺遵守職業(yè)道德,規(guī)范自身執(zhí)業(yè)行為,維護(hù)行業(yè)形象。3.動(dòng)態(tài)管理原則對(duì)從業(yè)人員的執(zhí)業(yè)登記信息進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤和管理,及時(shí)更新相關(guān)信息,確保信息的準(zhǔn)確性和時(shí)效性。二、執(zhí)業(yè)登記條件(一)基本條件1.具有完全民事行為能力。2.品行良好,具有良好的職業(yè)道德和誠信記錄。3.通過國家規(guī)定的保險(xiǎn)從業(yè)資格考試,取得相應(yīng)的資格證書。(二)崗位特定條件1.保險(xiǎn)銷售人員與本公司簽訂勞動(dòng)合同或代理合同。參加本公司組織的保險(xiǎn)銷售培訓(xùn),并取得培訓(xùn)合格證明。2.保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人具備本科以上學(xué)歷,且金融、經(jīng)濟(jì)、法律等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。具有3年以上保險(xiǎn)、金融或法律等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)。通過保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)從業(yè)人員資格考試,取得《保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)從業(yè)人員資格證書》。3.保險(xiǎn)理賠人員具有醫(yī)學(xué)、法律、金融等相關(guān)專業(yè)背景。熟悉保險(xiǎn)理賠流程和相關(guān)法律法規(guī)。具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和風(fēng)險(xiǎn)判斷能力。三、執(zhí)業(yè)登記流程(一)申請(qǐng)1.符合執(zhí)業(yè)登記條件的人員,應(yīng)向公司人力資源部門提交《保險(xiǎn)執(zhí)業(yè)登記申請(qǐng)表》,并附相關(guān)證明材料,包括身份證、學(xué)歷證書、資格證書、勞動(dòng)合同或代理合同等。2.申請(qǐng)表應(yīng)如實(shí)填寫個(gè)人基本信息、執(zhí)業(yè)資格情況、工作經(jīng)歷、誠信記錄等內(nèi)容。(二)審核1.人力資源部門收到申請(qǐng)材料后,對(duì)申請(qǐng)人的資格條件、證明材料等進(jìn)行初審。初審內(nèi)容包括材料的完整性、真實(shí)性、有效性等。2.初審?fù)ㄟ^后,將申請(qǐng)材料提交至公司風(fēng)險(xiǎn)管理部門進(jìn)行復(fù)審。風(fēng)險(xiǎn)管理部門重點(diǎn)審核申請(qǐng)人的誠信記錄、合規(guī)情況等,確保其具備良好的執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)狀況。3.復(fù)審?fù)ㄟ^后,申請(qǐng)材料提交至公司管理層進(jìn)行最終審批。管理層根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)需求等因素,對(duì)申請(qǐng)人的執(zhí)業(yè)登記申請(qǐng)進(jìn)行綜合評(píng)估,做出審批決定。(三)登記1.經(jīng)審批同意執(zhí)業(yè)登記的人員,由公司人力資源部門負(fù)責(zé)在保險(xiǎn)行業(yè)協(xié)會(huì)規(guī)定的執(zhí)業(yè)登記系統(tǒng)中進(jìn)行登記。登記信息包括個(gè)人基本信息、執(zhí)業(yè)資格信息、所屬公司信息等。2.登記完成后,為申請(qǐng)人頒發(fā)保險(xiǎn)執(zhí)業(yè)登記證書,并在公司內(nèi)部進(jìn)行公示。公示期為[X]個(gè)工作日,接受公司員工和社會(huì)公眾的監(jiān)督。(四)變更登記1.從業(yè)人員的個(gè)人基本信息、執(zhí)業(yè)崗位、所屬公司等發(fā)生變更的,應(yīng)在變更事項(xiàng)發(fā)生之日起[X]個(gè)工作日內(nèi),向公司人力資源部門提交《保險(xiǎn)執(zhí)業(yè)登記變更申請(qǐng)表》,并附相關(guān)證明材料。2.人力資源部門按照?qǐng)?zhí)業(yè)登記流程進(jìn)行審核、審批和登記變更操作。(五)注銷登記1.從業(yè)人員出現(xiàn)下列情形之一的,公司應(yīng)及時(shí)為其辦理注銷登記手續(xù):與公司解除勞動(dòng)合同或代理合同,不再從事保險(xiǎn)業(yè)務(wù)活動(dòng)。喪失民事行為能力。被依法追究刑事責(zé)任。受到行業(yè)禁止進(jìn)入處罰。其他法律法規(guī)規(guī)定或公司規(guī)定應(yīng)注銷執(zhí)業(yè)登記的情形。2.注銷登記申請(qǐng)由公司人力資源部門提出,經(jīng)風(fēng)險(xiǎn)管理部門審核、公司管理層審批后,在執(zhí)業(yè)登記系統(tǒng)中進(jìn)行注銷操作,并收回保險(xiǎn)執(zhí)業(yè)登記證書。四、執(zhí)業(yè)登記信息管理(一)信息內(nèi)容保險(xiǎn)執(zhí)業(yè)登記信息應(yīng)包括但不限于以下內(nèi)容:1.個(gè)人基本信息:姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式等。2.執(zhí)業(yè)資格信息:資格證書名稱、證書編號(hào)、頒發(fā)機(jī)構(gòu)、有效期等。3.所屬公司信息:公司名稱、統(tǒng)一社會(huì)信用代碼、聯(lián)系地址等。4.執(zhí)業(yè)崗位信息:崗位名稱、崗位職責(zé)等。5.誠信記錄:違規(guī)違紀(jì)行為、投訴舉報(bào)處理情況等。(二)信息更新1.從業(yè)人員應(yīng)及時(shí)向公司人力資源部門報(bào)送個(gè)人信息變更情況,確保執(zhí)業(yè)登記信息的準(zhǔn)確性和時(shí)效性。2.公司人力資源部門應(yīng)定期對(duì)執(zhí)業(yè)登記信息進(jìn)行核對(duì)和更新,發(fā)現(xiàn)信息有誤或不完整的,及時(shí)通知從業(yè)人員進(jìn)行更正。3.對(duì)于行業(yè)監(jiān)管部門或行業(yè)協(xié)會(huì)要求報(bào)送的其他信息,公司應(yīng)按照規(guī)定及時(shí)報(bào)送。(三)信息查詢與使用1.公司內(nèi)部員工因工作需要,可以查詢從業(yè)人員的執(zhí)業(yè)登記信息,但應(yīng)遵守公司的信息保密規(guī)定,不得將信息用于非工作目的。2.外部單位或個(gè)人因法律法規(guī)規(guī)定或監(jiān)管要求需要查詢從業(yè)人員執(zhí)業(yè)登記信息的,應(yīng)按照規(guī)定的程序和要求進(jìn)行申請(qǐng),經(jīng)公司審核同意后,方可提供相關(guān)信息。3.嚴(yán)禁任何單位或個(gè)人泄露、篡改、出售從業(yè)人員的執(zhí)業(yè)登記信息,違反規(guī)定的將依法追究法律責(zé)任。五、執(zhí)業(yè)行為規(guī)范(一)銷售行為規(guī)范1.保險(xiǎn)銷售人員應(yīng)在執(zhí)業(yè)登記的公司授權(quán)范圍內(nèi)從事保險(xiǎn)銷售活動(dòng),不得超出授權(quán)范圍進(jìn)行虛假宣傳、誤導(dǎo)客戶等行為。2.銷售保險(xiǎn)產(chǎn)品時(shí),應(yīng)向客戶如實(shí)告知保險(xiǎn)責(zé)任、免除責(zé)任、保險(xiǎn)期間、繳費(fèi)方式、退保損失等重要信息,不得隱瞞或欺騙客戶。3.不得利用行政權(quán)力、行業(yè)優(yōu)勢(shì)地位或者職業(yè)便利,強(qiáng)迫、引誘或者限制投保人訂立保險(xiǎn)合同。4.不得給予或者承諾給予投保人、被保險(xiǎn)人或者受益人保險(xiǎn)合同約定以外的利益,如回扣、禮品、返傭等。(二)理賠行為規(guī)范1.保險(xiǎn)理賠人員應(yīng)嚴(yán)格按照保險(xiǎn)合同約定和公司理賠流程進(jìn)行理賠工作,確保理賠的公正、公平、及時(shí)。2.不得故意刁難被保險(xiǎn)人,不得拖延理賠時(shí)間,不得無理拒賠。3.對(duì)理賠案件的調(diào)查、審核等過程應(yīng)進(jìn)行詳細(xì)記錄,確保理賠工作的可追溯性。4.保守理賠案件中的客戶信息和商業(yè)秘密,不得泄露給無關(guān)人員。(三)客戶服務(wù)規(guī)范1.全體從業(yè)人員應(yīng)樹立客戶至上的服務(wù)理念,積極主動(dòng)為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。2.及時(shí)響應(yīng)客戶的咨詢、投訴和建議,對(duì)客戶的問題應(yīng)耐心解答,對(duì)客戶的投訴應(yīng)認(rèn)真處理,并及時(shí)反饋處理結(jié)果。3.不斷提升自身業(yè)務(wù)水平和服務(wù)能力,為客戶提供專業(yè)、準(zhǔn)確的保險(xiǎn)咨詢和解決方案。(四)職業(yè)道德規(guī)范1.遵守國家法律法規(guī)和社會(huì)公德,誠實(shí)守信,勤勉盡責(zé)。2.保守公司商業(yè)秘密和客戶信息,不得泄露給競(jìng)爭對(duì)手或其他無關(guān)人員。3.不得從事?lián)p害公司利益、行業(yè)形象和客戶權(quán)益的行為。4.積極參加行業(yè)培訓(xùn)和繼續(xù)教育,不斷提升自身職業(yè)道德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。六、監(jiān)督與檢查(一)內(nèi)部監(jiān)督1.公司風(fēng)險(xiǎn)管理部門負(fù)責(zé)對(duì)從業(yè)人員的執(zhí)業(yè)行為進(jìn)行日常監(jiān)督檢查,定期抽查執(zhí)業(yè)登記信息的準(zhǔn)確性和完整性。2.人力資源部門負(fù)責(zé)對(duì)從業(yè)人員的考勤、績效等情況進(jìn)行監(jiān)督管理,確保其遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。3.各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)對(duì)本部門從業(yè)人員的執(zhí)業(yè)行為進(jìn)行直接監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正,并向公司管理層報(bào)告。(二)外部監(jiān)督1.接受保險(xiǎn)監(jiān)管部門的監(jiān)督檢查,積極配合監(jiān)管部門的工作,如實(shí)提供相關(guān)資料和信息。2.接受行業(yè)協(xié)會(huì)的自律監(jiān)督,遵守行業(yè)協(xié)會(huì)制定的自律規(guī)范和職業(yè)道德準(zhǔn)則。3.接受社會(huì)公眾的監(jiān)督,對(duì)客戶和社會(huì)公眾的投訴舉報(bào)應(yīng)及時(shí)處理,并將處理結(jié)果向社會(huì)公開。(三)違規(guī)處理1.從業(yè)人員違反本制度及相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定的,公司將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的紀(jì)律處分,包括警告、罰款、暫停執(zhí)業(yè)、解除勞動(dòng)合同或代理合同等。2.對(duì)違規(guī)行為造成公司經(jīng)濟(jì)損失或客戶權(quán)益受損的,公司將依法要求從業(yè)人員承擔(dān)賠償責(zé)任。3.對(duì)于嚴(yán)重違規(guī)行為,公司將及時(shí)向保險(xiǎn)監(jiān)管部門和行業(yè)協(xié)會(huì)報(bào)告,并配合相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查處理。七、培訓(xùn)與繼續(xù)教育(一)培訓(xùn)計(jì)劃1.公司人力資源部門應(yīng)根據(jù)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、監(jiān)管要求以及公司業(yè)務(wù)需求,制定年度培訓(xùn)計(jì)劃。培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)涵蓋保險(xiǎn)法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、職業(yè)道德等方面的內(nèi)容。2.培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)明確培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)對(duì)象等,并確保培訓(xùn)計(jì)劃的有效實(shí)施。(二)培訓(xùn)實(shí)施1.按照培訓(xùn)計(jì)劃組織開展各類培訓(xùn)活動(dòng),培訓(xùn)方式可采用內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)等多種形式。2.內(nèi)部培訓(xùn)由公司內(nèi)部專業(yè)人員擔(dān)任講師,外部培訓(xùn)可邀請(qǐng)行業(yè)專家、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等進(jìn)行授課。3.培訓(xùn)過程中應(yīng)做好培訓(xùn)記錄,包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)講師、參加人員等信息。(三)繼續(xù)教育1.鼓勵(lì)從業(yè)人員參加行業(yè)組織的繼續(xù)教育活動(dòng),不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu),提升業(yè)務(wù)水平。2.從業(yè)人員應(yīng)按照規(guī)定完成每年的繼續(xù)教育學(xué)分要求,并將繼續(xù)教育證書或相關(guān)證明材料提交至公司人力資源部門備案。
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