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文檔簡(jiǎn)介
村級(jí)黨建群管理制度一、總則(一)目的為加強(qiáng)村級(jí)黨建群的規(guī)范化管理,充分發(fā)揮黨建群在傳達(dá)黨的政策、交流黨建工作經(jīng)驗(yàn)、推動(dòng)村級(jí)黨組織建設(shè)等方面的作用,特制定本管理制度。(二)適用范圍本制度適用于本村黨建群內(nèi)的所有成員,包括村黨支部成員、黨員以及其他參與黨建工作交流的相關(guān)人員。(三)基本原則1.合法性原則:嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)以及黨的各項(xiàng)紀(jì)律要求,確保群內(nèi)交流內(nèi)容合法合規(guī)。2.真實(shí)性原則:成員發(fā)布的信息應(yīng)真實(shí)可靠,不得傳播虛假、有害信息。3.時(shí)效性原則:及時(shí)傳達(dá)黨的方針政策、工作部署等重要信息,提高信息傳遞效率。4.文明性原則:倡導(dǎo)文明交流,尊重他人,不得使用侮辱性、歧視性語(yǔ)言。二、群成員管理(一)成員加入1.本村黨員可由村黨支部指定專人邀請(qǐng)加入黨建群。2.其他參與黨建工作交流的人員,經(jīng)村黨支部審核同意后,由專人邀請(qǐng)加入。(二)成員職責(zé)1.黨支部成員負(fù)責(zé)傳達(dá)上級(jí)黨組織的指示精神和工作要求,組織開展群內(nèi)黨建工作討論。及時(shí)解答黨員和其他群成員關(guān)于黨建工作的疑問(wèn),引導(dǎo)正確的輿論導(dǎo)向。監(jiān)督群內(nèi)信息發(fā)布情況,確保群內(nèi)交流符合管理制度要求。2.黨員積極參與群內(nèi)黨建工作交流,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政策法規(guī),分享學(xué)習(xí)心得和工作經(jīng)驗(yàn)。及時(shí)反饋本村黨建工作中存在的問(wèn)題和建議,為村級(jí)黨組織建設(shè)貢獻(xiàn)力量。遵守群內(nèi)管理制度,維護(hù)群內(nèi)良好秩序。3.其他人員按照村黨支部的要求,積極參與黨建群內(nèi)相關(guān)工作討論,提供有益的意見和建議。配合黨支部成員和黨員做好群內(nèi)信息的傳達(dá)和反饋工作。(三)成員退出1.成員因工作變動(dòng)、個(gè)人原因等不再參與黨建群交流的,可向村黨支部提出退出申請(qǐng),經(jīng)同意后由專人移除群聊。2.對(duì)違反群內(nèi)管理制度的成員,村黨支部有權(quán)責(zé)令其退出黨建群。三、信息發(fā)布管理(一)發(fā)布內(nèi)容1.黨的路線方針政策、上級(jí)黨組織的重要文件、會(huì)議精神等。2.本村黨建工作動(dòng)態(tài)、經(jīng)驗(yàn)做法、先進(jìn)事跡等。3.與黨建工作相關(guān)的學(xué)習(xí)資料、培訓(xùn)信息、心得體會(huì)等。4.其他經(jīng)村黨支部審核同意發(fā)布的與黨建工作有關(guān)的信息。(二)發(fā)布要求1.信息發(fā)布應(yīng)準(zhǔn)確、完整、清晰,不得發(fā)布模糊、歧義或容易引起誤解的內(nèi)容。2.發(fā)布的信息應(yīng)具有時(shí)效性,及時(shí)傳達(dá)最新的黨建工作要求和動(dòng)態(tài)。3.涉及本村黨建工作的重要信息,發(fā)布前應(yīng)經(jīng)村黨支部書記審核把關(guān)。4.鼓勵(lì)成員分享原創(chuàng)的黨建工作經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí)心得,但不得抄襲、剽竊他人作品。(三)禁止發(fā)布內(nèi)容1.違反國(guó)家法律法規(guī)、黨的紀(jì)律規(guī)定的信息。2.未經(jīng)證實(shí)的謠言、虛假信息。3.涉及國(guó)家機(jī)密、商業(yè)秘密、個(gè)人隱私的信息。4.低俗、暴力、恐怖、迷信等不良信息。5.與黨建工作無(wú)關(guān)的廣告、推銷信息。6.其他可能影響群內(nèi)正常交流秩序或造成不良影響的信息。四、交流互動(dòng)管理(一)交流方式1.鼓勵(lì)成員積極參與群內(nèi)討論,圍繞黨建工作主題發(fā)表自己的觀點(diǎn)和看法。2.可以通過(guò)文字、圖片、視頻等形式進(jìn)行交流,但應(yīng)確保內(nèi)容符合群內(nèi)管理制度要求。3.對(duì)于重要的黨建工作問(wèn)題或事項(xiàng),可組織專題討論,充分聽取各方意見和建議。(二)互動(dòng)規(guī)則1.成員之間應(yīng)相互尊重,文明交流,不得進(jìn)行人身攻擊、惡意詆毀等行為。2.對(duì)于不同的觀點(diǎn)和意見,應(yīng)理性對(duì)待,通過(guò)充分的溝通和交流達(dá)成共識(shí),不得強(qiáng)行要求他人接受自己的觀點(diǎn)。3.積極回應(yīng)其他成員的提問(wèn)和求助,共同營(yíng)造良好的交流氛圍。五、群管理員職責(zé)(一)管理員設(shè)置村黨支部指定專人擔(dān)任黨建群管理員,負(fù)責(zé)群內(nèi)日常管理工作。(二)管理員職責(zé)1.負(fù)責(zé)群成員的加入、退出管理,按照本制度要求審核成員加入申請(qǐng)。2.及時(shí)發(fā)布經(jīng)審核的黨建工作信息,確保群內(nèi)信息更新及時(shí)。3.監(jiān)督群內(nèi)信息發(fā)布情況,對(duì)違反群內(nèi)管理制度的信息和行為進(jìn)行及時(shí)提醒、糾正或處理。4.定期清理群內(nèi)長(zhǎng)期不活躍成員,保持群內(nèi)成員的活躍度和交流效率。5.收集群成員的意見和建議,及時(shí)反饋給村黨支部,為完善群內(nèi)管理工作提供參考。六、監(jiān)督與考核(一)監(jiān)督機(jī)制1.村黨支部定期對(duì)黨建群的管理情況進(jìn)行檢查,確保群內(nèi)交流符合管理制度要求。2.鼓勵(lì)群成員對(duì)違反群內(nèi)管理制度的行為進(jìn)行監(jiān)督舉報(bào),村黨支部對(duì)舉報(bào)信息進(jìn)行及時(shí)核實(shí)和處理。(二)考核辦法1.將黨建群管理工作納入村級(jí)黨組織年度考核內(nèi)容,對(duì)管理規(guī)范、作用發(fā)揮明顯的黨建群給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。2.對(duì)違反群內(nèi)管理制度的成員,視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、組織處理等措施,并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)。3.對(duì)因管理不善導(dǎo)致群內(nèi)出現(xiàn)不良信息或交流秩序混亂的管理員,進(jìn)
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