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回采工作面防塵管理制度一、總則1.目的為有效防治回采工作面粉塵污染,保護(hù)員工身體健康,改善作業(yè)環(huán)境,依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本公司實(shí)際情況,特制定本管理制度。2.適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有回采工作面的防塵管理工作。3.基本原則堅(jiān)持“預(yù)防為主、綜合治理”的方針,采取綜合防塵措施,減少粉塵產(chǎn)生與飛揚(yáng),確?;夭晒ぷ髅婵諝赓|(zhì)量符合國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。二、職責(zé)分工1.生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)回采工作面防塵措施的具體實(shí)施與執(zhí)行,確保防塵設(shè)備正常運(yùn)行。合理安排回采工藝,優(yōu)化作業(yè)流程,減少粉塵產(chǎn)生量。定期組織對(duì)回采工作面防塵情況進(jìn)行自查自糾,及時(shí)整改存在的問題。2.通風(fēng)部門負(fù)責(zé)回采工作面通風(fēng)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、安裝與維護(hù),保證通風(fēng)良好,有效稀釋和排出粉塵。監(jiān)測(cè)回采工作面的風(fēng)流狀態(tài)、風(fēng)速、風(fēng)量等參數(shù),確保通風(fēng)系統(tǒng)穩(wěn)定可靠。指導(dǎo)生產(chǎn)部門正確使用通風(fēng)防塵設(shè)施,對(duì)通風(fēng)防塵工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)與監(jiān)督。3.安全部門負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查回采工作面防塵管理制度的執(zhí)行情況,對(duì)違反制度的行為進(jìn)行查處。將防塵工作納入安全檢查范疇,對(duì)防塵措施落實(shí)不到位的情況責(zé)令限期整改,對(duì)重大安全隱患及時(shí)督促處理。參與防塵設(shè)施的驗(yàn)收工作,確保其符合安全要求。4.設(shè)備管理部門負(fù)責(zé)回采工作面防塵設(shè)備的選型、采購、安裝調(diào)試及日常維護(hù)保養(yǎng),確保設(shè)備完好率。建立防塵設(shè)備臺(tái)賬,記錄設(shè)備的型號(hào)、數(shù)量、使用情況、維修保養(yǎng)記錄等信息。及時(shí)提供防塵設(shè)備的技術(shù)支持,對(duì)設(shè)備故障進(jìn)行快速修復(fù),保障設(shè)備正常運(yùn)行。5.員工嚴(yán)格遵守本管理制度,正確佩戴和使用個(gè)人防塵用品。積極參與防塵工作,發(fā)現(xiàn)防塵設(shè)施損壞或異常情況及時(shí)報(bào)告。配合公司做好防塵措施的實(shí)施與執(zhí)行,共同維護(hù)良好的作業(yè)環(huán)境。三、防塵措施1.煤層注水在回采工作面開采前,按照設(shè)計(jì)要求進(jìn)行煤層注水。注水鉆孔的布置、深度、間距等參數(shù)應(yīng)符合相關(guān)規(guī)定,確保注水效果。選擇合適的注水設(shè)備和注水工藝,控制注水壓力和注水量,保證煤層充分濕潤(rùn)。注水后煤體水分含量應(yīng)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),一般應(yīng)比原始水分含量增加2%3%。定期對(duì)煤層注水效果進(jìn)行檢查評(píng)估,根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整注水參數(shù),確保注水工作的有效性。2.噴霧降塵在回采工作面的采煤機(jī)、掘進(jìn)機(jī)等設(shè)備上安裝內(nèi)外噴霧裝置。采煤機(jī)割煤時(shí),必須同時(shí)打開內(nèi)、外噴霧裝置,噴霧壓力應(yīng)符合規(guī)定要求,外噴霧壓力不得小于2MPa,內(nèi)噴霧壓力不得小于4MPa,以有效降低割煤時(shí)產(chǎn)生的粉塵。在轉(zhuǎn)載點(diǎn)、溜煤眼等易產(chǎn)生粉塵的部位設(shè)置噴霧降塵裝置。轉(zhuǎn)載點(diǎn)噴霧應(yīng)能覆蓋整個(gè)轉(zhuǎn)載部位,溜煤眼噴霧應(yīng)能對(duì)下落的煤流進(jìn)行有效降塵。噴霧裝置應(yīng)定期進(jìn)行檢查維護(hù),確保噴霧效果良好。在回采工作面進(jìn)、回風(fēng)巷設(shè)置風(fēng)流凈化水幕。水幕應(yīng)封閉全斷面,靈敏可靠,霧化效果好,能夠有效捕捉風(fēng)流中的粉塵。水幕的開啟應(yīng)與工作面的生產(chǎn)作業(yè)實(shí)現(xiàn)聯(lián)動(dòng)控制,確保在產(chǎn)塵時(shí)水幕能夠及時(shí)開啟。3.灑水降塵定期對(duì)回采工作面的巷道進(jìn)行灑水沖洗,清除巷道壁和頂板上的積塵。沖洗周期應(yīng)根據(jù)實(shí)際產(chǎn)塵情況確定,一般每周不少于1次。在回采工作面移架、放煤等作業(yè)前后,應(yīng)對(duì)作業(yè)地點(diǎn)進(jìn)行灑水降塵,減少作業(yè)過程中產(chǎn)生的粉塵飛揚(yáng)。對(duì)運(yùn)煤轉(zhuǎn)載系統(tǒng),如皮帶輸送機(jī)、刮板輸送機(jī)等,應(yīng)定期進(jìn)行灑水,保持煤流濕潤(rùn),降低煤塵產(chǎn)生。4.個(gè)體防護(hù)為回采工作面作業(yè)人員配備符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人防塵用品,如防塵口罩、防塵安全帽等,并督促員工正確佩戴使用。定期組織員工進(jìn)行個(gè)人防塵用品的培訓(xùn),使員工了解其性能、使用方法和注意事項(xiàng),確保員工能夠正確、有效地使用個(gè)人防塵用品。建立個(gè)人防塵用品發(fā)放臺(tái)賬,記錄員工領(lǐng)取、使用和更換情況,保證個(gè)人防塵用品的及時(shí)供應(yīng)和有效使用。5.通風(fēng)除塵優(yōu)化回采工作面的通風(fēng)系統(tǒng),合理確定通風(fēng)方式、通風(fēng)路線和通風(fēng)參數(shù),確保工作面有足夠的風(fēng)量,風(fēng)速符合規(guī)定要求,有效稀釋和排出粉塵。加強(qiáng)通風(fēng)設(shè)施的管理與維護(hù),保證通風(fēng)設(shè)施完好,如風(fēng)門、風(fēng)橋、密閉等,防止漏風(fēng),確保通風(fēng)系統(tǒng)穩(wěn)定可靠。定期對(duì)回采工作面的風(fēng)流中的粉塵濃度進(jìn)行監(jiān)測(cè),根據(jù)監(jiān)測(cè)結(jié)果及時(shí)調(diào)整通風(fēng)參數(shù),保證工作面空氣質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。四、防塵設(shè)備管理1.設(shè)備選型與采購根據(jù)回采工作面的實(shí)際情況和防塵要求,由設(shè)備管理部門會(huì)同通風(fēng)、生產(chǎn)等部門共同進(jìn)行防塵設(shè)備的選型。選型應(yīng)遵循技術(shù)先進(jìn)、經(jīng)濟(jì)合理、安全可靠、易于操作維護(hù)的原則,確保設(shè)備能夠滿足防塵工作的需要。按照選型要求進(jìn)行防塵設(shè)備的采購,采購的設(shè)備必須具有產(chǎn)品合格證、質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告等相關(guān)質(zhì)量證明文件,確保設(shè)備質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。2.設(shè)備安裝與調(diào)試防塵設(shè)備到貨后,由設(shè)備管理部門組織專業(yè)人員按照設(shè)備安裝說明書進(jìn)行安裝。安裝過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安裝規(guī)范,確保設(shè)備安裝牢固、位置正確、連接可靠。設(shè)備安裝完成后,進(jìn)行調(diào)試運(yùn)行,檢查設(shè)備的性能指標(biāo)是否符合要求,運(yùn)行是否平穩(wěn)、正常。調(diào)試合格后方可投入使用。3.設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)建立防塵設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度,明確設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的責(zé)任人和周期。設(shè)備管理部門應(yīng)定期組織對(duì)防塵設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),確保設(shè)備處于良好的運(yùn)行狀態(tài)。維護(hù)保養(yǎng)內(nèi)容包括設(shè)備的清潔、潤(rùn)滑、緊固、調(diào)整、防腐等,對(duì)設(shè)備的關(guān)鍵部件和易損件應(yīng)重點(diǎn)檢查,及時(shí)更換磨損或損壞的部件。做好防塵設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)記錄,記錄設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的時(shí)間、內(nèi)容、更換的部件等信息,以便對(duì)設(shè)備的運(yùn)行狀況進(jìn)行跟蹤分析。4.設(shè)備檢修與故障處理定期對(duì)防塵設(shè)備進(jìn)行全面檢修,對(duì)設(shè)備的性能進(jìn)行檢測(cè)評(píng)估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除設(shè)備存在的隱患。檢修周期應(yīng)根據(jù)設(shè)備的使用情況和運(yùn)行狀況合理確定,一般每年不少于1次全面檢修。當(dāng)防塵設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí),設(shè)備管理部門應(yīng)及時(shí)組織維修人員進(jìn)行故障排查和處理。維修人員應(yīng)具備專業(yè)的技術(shù)知識(shí)和技能,能夠快速準(zhǔn)確地判斷故障原因并采取有效的修復(fù)措施。對(duì)設(shè)備故障應(yīng)進(jìn)行詳細(xì)記錄,分析故障產(chǎn)生的原因,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),采取相應(yīng)的改進(jìn)措施,防止類似故障再次發(fā)生。5.設(shè)備更新與報(bào)廢隨著生產(chǎn)技術(shù)的發(fā)展和防塵要求的提高,對(duì)性能落后、不能滿足防塵工作需要的防塵設(shè)備,由設(shè)備管理部門提出設(shè)備更新計(jì)劃,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后進(jìn)行更新。對(duì)已損壞且無法修復(fù)或維修成本過高、已達(dá)到報(bào)廢年限的防塵設(shè)備,由設(shè)備管理部門組織相關(guān)人員進(jìn)行鑒定,辦理報(bào)廢手續(xù)。報(bào)廢設(shè)備應(yīng)及時(shí)清理,妥善處理,防止造成環(huán)境污染。五、粉塵監(jiān)測(cè)與報(bào)告1.監(jiān)測(cè)機(jī)構(gòu)與人員公司設(shè)立專門的粉塵監(jiān)測(cè)機(jī)構(gòu),配備專業(yè)的粉塵監(jiān)測(cè)人員,負(fù)責(zé)回采工作面粉塵監(jiān)測(cè)工作。粉塵監(jiān)測(cè)人員應(yīng)經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),取得相應(yīng)的資質(zhì)證書,熟悉粉塵監(jiān)測(cè)方法和儀器設(shè)備的操作使用,能夠準(zhǔn)確、及時(shí)地完成粉塵監(jiān)測(cè)任務(wù)。2.監(jiān)測(cè)內(nèi)容與方法對(duì)回采工作面的粉塵濃度進(jìn)行監(jiān)測(cè),監(jiān)測(cè)內(nèi)容包括總粉塵濃度和呼吸性粉塵濃度。采用定點(diǎn)監(jiān)測(cè)和個(gè)體監(jiān)測(cè)相結(jié)合的方法。定點(diǎn)監(jiān)測(cè)應(yīng)在回采工作面的采煤機(jī)割煤處、轉(zhuǎn)載點(diǎn)、回風(fēng)巷等產(chǎn)塵點(diǎn)設(shè)置監(jiān)測(cè)點(diǎn),定期進(jìn)行粉塵濃度測(cè)定;個(gè)體監(jiān)測(cè)應(yīng)選擇部分作業(yè)人員佩戴個(gè)體粉塵采樣器,連續(xù)監(jiān)測(cè)一個(gè)工作日內(nèi)的呼吸性粉塵接觸量。監(jiān)測(cè)方法應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,使用經(jīng)計(jì)量認(rèn)證合格的粉塵監(jiān)測(cè)儀器進(jìn)行監(jiān)測(cè),確保監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性。3.監(jiān)測(cè)周期定點(diǎn)監(jiān)測(cè)每周不少于2次,在采煤機(jī)割煤期間應(yīng)增加監(jiān)測(cè)次數(shù)。個(gè)體監(jiān)測(cè)每季度不少于1次,每次連續(xù)監(jiān)測(cè)一個(gè)工作日。4.監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)報(bào)告粉塵監(jiān)測(cè)人員應(yīng)及時(shí)整理監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù),填寫粉塵監(jiān)測(cè)報(bào)表。報(bào)表內(nèi)容應(yīng)包括監(jiān)測(cè)日期、監(jiān)測(cè)地點(diǎn)、粉塵濃度、監(jiān)測(cè)人員等信息。監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)報(bào)告實(shí)行日?qǐng)?bào)、周報(bào)和月報(bào)制度。每日將采煤機(jī)割煤期間的粉塵濃度監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)報(bào)生產(chǎn)部門和通風(fēng)部門;每周將本周的定點(diǎn)監(jiān)測(cè)和個(gè)體監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)匯總報(bào)公司安全部門;每月將本月的粉塵監(jiān)測(cè)情況進(jìn)行總結(jié)分析,形成月報(bào)報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門。當(dāng)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)超過國(guó)家規(guī)定的粉塵濃度標(biāo)準(zhǔn)時(shí),應(yīng)立即報(bào)告公司安全部門和生產(chǎn)部門,采取相應(yīng)的措施進(jìn)行處理,直至粉塵濃度符合標(biāo)準(zhǔn)。六、培訓(xùn)與教育1.培訓(xùn)計(jì)劃制定人力資源部門會(huì)同通風(fēng)、安全等部門根據(jù)公司回采工作面防塵管理的需要和員工的實(shí)際情況,制定年度防塵培訓(xùn)計(jì)劃。培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)明確培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。2.培訓(xùn)內(nèi)容國(guó)家有關(guān)防塵工作的法律法規(guī)、方針政策和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。回采工作面粉塵的危害及防治知識(shí),包括粉塵的產(chǎn)生原因、傳播途徑、對(duì)人體健康的影響等。本公司回采工作面防塵管理制度、措施及操作規(guī)程。防塵設(shè)備的性能、使用方法、維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)。個(gè)人防塵用品的正確佩戴使用方法。3.培訓(xùn)方式采用集中培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)等多種方式相結(jié)合,確保培訓(xùn)效果。集中培訓(xùn)由公司統(tǒng)一組織,邀請(qǐng)專業(yè)人員進(jìn)行授課,培訓(xùn)時(shí)間不少于[X]小時(shí)。現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)由通風(fēng)、安全等部門的專業(yè)人員在回采工作面現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行講解示范,使員工直觀了解防塵措施的實(shí)施方法和要求。網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)利用公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),發(fā)布防塵培訓(xùn)資料和視頻,供員工自主學(xué)習(xí)。4.培訓(xùn)考核對(duì)參加防塵培訓(xùn)的員工進(jìn)行考核,考核方式包括理論考試和實(shí)際操作考核。理論考試主要考核員工對(duì)防塵知識(shí)的掌握程度,考試成績(jī)應(yīng)達(dá)到[X]分以上為合格。實(shí)際操作考核主要考核員工對(duì)防塵設(shè)備的操作使用和個(gè)人防塵用品的佩戴情況,考核結(jié)果應(yīng)符合要求。對(duì)考核不合格的員工應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)考或重新培訓(xùn),直至考核合格為止。培訓(xùn)考核結(jié)果應(yīng)記錄在員工培訓(xùn)檔案中,作為員工績(jī)效考核和晉升的依據(jù)之一。七、監(jiān)督檢查與獎(jiǎng)懲1.監(jiān)督檢查安全部門負(fù)責(zé)對(duì)回采工作面防塵管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行定期監(jiān)督檢查,每月不少于1次全面檢查,不定期進(jìn)行專項(xiàng)檢查。檢查內(nèi)容包括防塵措施的落實(shí)情況、防塵設(shè)備的運(yùn)行狀況、粉塵監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)、員工個(gè)人防塵用品的佩戴使用情況等。對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,應(yīng)下達(dá)整改通知書,責(zé)令責(zé)任單位限期整改。整改完成后進(jìn)行復(fù)查,確保問題得到徹底解決。2.獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)在回采工作面防塵工作中表現(xiàn)突出的單位和個(gè)人,給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)方式包括榮譽(yù)稱號(hào)、獎(jiǎng)金、晉升等。具體獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)由公司另行制定。表現(xiàn)突出的單位應(yīng)具備以下條件:防塵管理制度執(zhí)行嚴(yán)格,防塵措施落實(shí)到位,粉塵濃度長(zhǎng)期控制在國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)以內(nèi),未發(fā)生因防塵措施不力導(dǎo)致的職業(yè)病危害事故等。表現(xiàn)突出的個(gè)人應(yīng)具備以下條件:積極參與防塵工作,提出合理化建議并取得良好效果,嚴(yán)格遵守防塵管理制度,正確佩戴使用個(gè)人防塵用品,在防塵工作中發(fā)揮模范帶頭作用等。3.懲罰對(duì)違反回采工作面防塵管理制度的單位和個(gè)人,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。處罰方式包括警告、罰款、停產(chǎn)整頓、解除勞動(dòng)合同等。具
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