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文檔簡介
兼職律師聘用合同范本甲方:_(聘方)乙方:_(受聘方)甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內容的有關情況,在自愿平等和相互信托的基礎上,簽定本合同,以便共同遵守。第一條乙方自愿申請到甲方從事律師工作,甲方決定聘方乙方為本事務所律師。第二條乙方的聘任職務是_律師,其工作范圍為國家法律所規(guī)定的各項律師業(yè)務。第三條甲方的權利和義務甲方在本合同有效期內,可行使以下權利(一)為乙方安排工作,分配任務;(二)監(jiān)督檢查乙方工作情況;(三)在乙方工作成績突出或對事務所有重大貢獻時,給予獎勵;對乙方工作中發(fā)生的違章違紀行為,予以處罰;(四)確定或調整乙方的工資和福利待遇。甲方須履行的義務:(一)使乙方及時獲取勞動報酬;(二)使乙方合理享受事務所的勞保福利待遇;(三)為乙方履行職務提供一定的工作條件;(四)依法維護乙方在履行職務時的合法權益;(五)為乙方更新知識,進修深造提供便利和創(chuàng)造條件。第四條乙方的權利和義務在本合同有效期內,乙方有以下權利:(一)依法履行律師職務;(二)獲取勞動報酬;(三)對事務所的管理工作提出建議和批評;(四)依事務所規(guī)定的條件申請加入合作律師;(五)辭職(須提前三個月提出書面申請);乙方須履行的義務:(一)遵守事務所的各項規(guī)章制度,接受事務所的領導和監(jiān)督,服從工作安排;(二)在履行律師職務時,不得違反國家法律和違背職業(yè)道德;(三)不得從事有損于事務所聲譽的活動;(四)不斷提高自己的實際工作能力和業(yè)務素質。第五條勞動報酬和福利待遇:乙方在本合同有效期內的勞動報酬和福利待遇,按事務所制定的勞動工資和福利待遇管理辦法執(zhí)行。第六條合同的變更和解除在下列情況下,事務所有權單方解除合同:(一 )應聘律師違反事務所規(guī)章制度,不積極履行義務,經勸阻不改時;(二)應聘律師嚴重違反工作紀律或違背職業(yè)道德;(三)應聘律師因違法亂紀被撤銷律師資格;(四)應聘律師因其他原因不宜繼續(xù)履行職務時;在下列情況下,合同自行解除:(一)應聘律師應征入伍,出國定居或留學;(二)應聘律師因病或人身意外事故無法繼續(xù)履行職務滿六個月;(三)無故不上班工作滿一個月;(四)經批準成為事務所合作律師;(五)事務所自行撤銷或破產在下列情況下,合同可以變更:(一)雙方協(xié)商之;(二)因國家政策法令發(fā)生變化時。第七條合同解除后一個月內,乙方須立即交出有關文件,案卷材料和律師工作執(zhí)照,并辦理業(yè)務交接手續(xù)停止履行律師職務。第八條合同期限本合同有效期為_年,從合同簽字生效之日起至_年_月_日止,合同期滿時,雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。第九條本合同一式三份,甲乙雙方各持一份,報司法行政機關備案一份,三份具有同等效力。第十條本合自
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