公交公司工會半年工作總結(jié)

1 / 3 公交公司工會半年工作總結(jié) 公交公司工會半年工作總結(jié) 過去的半年里，職工之家在黨總支和公司工委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在行政的支持下，以“三個(gè)代表”的重要思想為指引，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神為首要任務(wù)，緊緊圍繞企業(yè)的中心工作，大力加強(qiáng)職工之家的建設(shè)，開展了形式多樣的，豐富多彩的活動，并不斷改進(jìn)和創(chuàng)新思路，取得了一定的成績?，F(xiàn)將上半年的主要工作總結(jié)如下： 一、加強(qiáng) 職職工之家的自身建設(shè)， 進(jìn)進(jìn)一步健全各項(xiàng)組織， 充充分發(fā)揮職工之家的。 年初，車隊(duì)工會小組 根根據(jù)公司工委會對職工 之之家的求，作了認(rèn)真的 部部署和仔細(xì)的考核，準(zhǔn) 確確地掌握了職工之家的 現(xiàn)現(xiàn)況。同時(shí)對殘舊的設(shè) 備備進(jìn)行了更換，對職工 之之家現(xiàn)有的資產(chǎn)進(jìn)行了 整整理登記，重新理順了 各各項(xiàng)資產(chǎn)。現(xiàn)有書籍 2443 冊 (包括公司自備 1120 冊，倡議捐贈 1223 冊 )，球臺一張， 書書卡 200張，書貼 2000 張，借書登記手冊 2 本，書柜鎖 2 把。在 此此基礎(chǔ)上，車隊(duì)重點(diǎn)做 好好豐富員工的業(yè)余生活 ，給員工創(chuàng)造開拓視野 ，學(xué)習(xí)新知識的條件， 并并對有特長員工的挖掘 。要求每月開展 1 2 次次的有益活動，內(nèi)容包 括括：政治學(xué)習(xí)，有獎知 識識搶答，并開展主題晚 會會，座談會等 項(xiàng)目。 2006 車隊(duì)在年初開展的 晚晚會，加強(qiáng)了員工的溝 通通，增進(jìn)了友誼。同時(shí) 車車隊(duì)定期2 / 3 出版的黑板報(bào) ，對公司企業(yè)文化，最 新新公司動向的宣傳。今 年年 5 月舉辦的主題為 “ 一一路同行，滿意相伴 ” 的的黑板報(bào)獲得了方面： 1、職工之家仍然存在 有有隨意性，沒有形成很 好好的機(jī)制。 2、工作 沒沒有跟上公司的發(fā)展要 求求，信息滯后。 3、 康康樂設(shè)施的使用率有所 下下降。 4、缺乏鼓勵 員員工積極學(xué)習(xí)的機(jī)制。 在今后的工作中，一定 要要重點(diǎn)突破這些不足， 推推動下一年的職工之家 的的工作有更好的改進(jìn)和 發(fā)發(fā)展。 五、下半年的 工工作設(shè)想。 下半年， 職職工之家的指導(dǎo)思想是 高高舉鄧 小平理論偉大旗 幟幟，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨 的的十八大精神和“三個(gè) 代代表”的重要思想，緊 緊緊圍繞企業(yè)的中心工作 ，以創(chuàng)新、發(fā)展為主題 ，以服務(wù)為宗旨，以加 強(qiáng)強(qiáng)自身建設(shè)為保障，在 新新的起點(diǎn)實(shí)現(xiàn)新的跨越 。 1、加強(qiáng)職工之家 的的建設(shè)，完善各項(xiàng)管理 。 2、積極參加公司 活活動，多開展以激勵員 工工為主題的活動。 3、鼓勵員工多學(xué)習(xí)交流 ，以增進(jìn)隊(duì)友間感情交 流