2020年社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)公共衛(wèi)生管理的改革對策論文.doc_第1頁
2020年社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)公共衛(wèi)生管理的改革對策論文.doc_第2頁
2020年社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)公共衛(wèi)生管理的改革對策論文.doc_第3頁
2020年社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)公共衛(wèi)生管理的改革對策論文.doc_第4頁
2020年社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)公共衛(wèi)生管理的改革對策論文.doc_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)公共衛(wèi)生管理的改革對策論文 摘要:在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)開展公共衛(wèi)生管理工作的實(shí)踐探索中,受到多種因素的影響出現(xiàn)了一定的問題,對整體管理現(xiàn)狀和衛(wèi)生服務(wù)水平的提高造成阻礙,影響綜合管理工作的優(yōu)化開展。本文從社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)公共衛(wèi)生管理工作現(xiàn)狀入手,對改革發(fā)展措施進(jìn)行了研究,力求為公共衛(wèi)生管理工作的優(yōu)化開展奠定基礎(chǔ)。 關(guān)鍵詞:社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)公共衛(wèi)生管理改革 :R197.61:A 我國公共衛(wèi)生服務(wù)體系中,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)發(fā)揮著重要作用,能夠支撐公共衛(wèi)生管理工作的優(yōu)化開展,促進(jìn)綜合管理質(zhì)量的提升。因此,結(jié)合我國公共衛(wèi)生管理工作情況和未來發(fā)展需求,可以對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)管理工作進(jìn)行創(chuàng)新,在全面貫徹落實(shí)國家關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革意見的基礎(chǔ)上,為保障群眾的身體健康創(chuàng)造條件。所以新時期社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu),應(yīng)該針對公共衛(wèi)生管理工作的改革發(fā)展,打造特色服務(wù)模式,使自身職能能夠得到全面系統(tǒng)的發(fā)揮。 1社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)公共衛(wèi)生管理工作現(xiàn)狀 結(jié)合我國公共衛(wèi)生管理工作基本發(fā)展情況,對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)公共衛(wèi)生管理工作進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)參與公共衛(wèi)生管理工作過程中,逐步構(gòu)建了特色的管理模式,也取得階段性的成果。但是縱觀當(dāng)前管理基本情況,發(fā)現(xiàn)仍然存在較為明顯的問題,不利于社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)作用的發(fā)揮。 1.1合作形式不夠豐富 相關(guān)調(diào)查研究結(jié)果顯示,新時期我國社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)在日常管理工作中,進(jìn)一步加強(qiáng)對公共衛(wèi)生管理的重視,并且結(jié)合公共衛(wèi)生管理和服務(wù)的需求做出了相應(yīng)的管理探索1。但是從當(dāng)前實(shí)際工作看,在開展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的過程中,仍然存在合作形式單一的問題,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)與地區(qū)醫(yī)院和其他醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)的聯(lián)系不夠緊密,無法實(shí)現(xiàn)多元溝通和資源共享,公共衛(wèi)生管理水平始終保持在較低的狀態(tài),無法促進(jìn)綜合管理作用的全面系統(tǒng)發(fā)揮。 1.2缺乏完善的運(yùn)行機(jī)制 社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)參與公共衛(wèi)生管理工作中過于重視內(nèi)容的管理,對運(yùn)行機(jī)制的建設(shè)缺乏足夠重視,導(dǎo)致在實(shí)際參與管理工作的過程中,沒有制定科學(xué)合理的監(jiān)督機(jī)制、運(yùn)行機(jī)制、管理機(jī)制、獎懲機(jī)制和績效機(jī)制等,難以實(shí)現(xiàn)對管理人員工作積極性的激發(fā),會限制公共衛(wèi)生管理工作的系統(tǒng)優(yōu)化。在具體工作中,仍然有一部分社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理人員,尚未認(rèn)識到參與公共衛(wèi)生管理的重要性,也沒有結(jié)合各地區(qū)實(shí)際情況對管理細(xì)則加以明確,管理責(zé)任的落實(shí)不到位,嚴(yán)重限制了我國各地區(qū)公共衛(wèi)生管理水平的提升2??梢娺\(yùn)行機(jī)制的不完善和管理人員素質(zhì)偏低的問題,會對我國公共衛(wèi)生管理工作的優(yōu)化創(chuàng)新產(chǎn)生消極影響,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)在參與公共衛(wèi)生管理工作的過程中,要想真正發(fā)揮出重要作用,就要在引進(jìn)高素質(zhì)管理人員的基礎(chǔ)上建立健全運(yùn)行機(jī)制,助力管理工作的優(yōu)化開展。 1.3管理成果的應(yīng)用意識不足 研究發(fā)現(xiàn),我國部分地區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)在開展公共衛(wèi)生管理的實(shí)踐探索中,雖然認(rèn)識到管理的重要性,也加強(qiáng)對相關(guān)數(shù)據(jù)信息的搜集,但是卻沒有對數(shù)據(jù)信息進(jìn)行整合分析,導(dǎo)致數(shù)據(jù)信息的應(yīng)用率偏低,無法為公共衛(wèi)生管理工作的開展提供相應(yīng)的信息保障3。同時受到管理人員自身素質(zhì)的限制,部分管理人員對管理成果的應(yīng)用意識不足,一般不會結(jié)合社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)公共衛(wèi)生管理的實(shí)際成果進(jìn)行優(yōu)化應(yīng)用,也會制約公共衛(wèi)生管理質(zhì)量的增強(qiáng),對新時代背景下公共衛(wèi)生管理工作的科學(xué)化和系統(tǒng)化發(fā)展造成嚴(yán)重的阻礙。 2社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)公共管理工作改革創(chuàng)新的對策 我國醫(yī)療衛(wèi)生體制的全面深化改革,對公共衛(wèi)生管理工作的開展產(chǎn)生了一定的影響,新時期在組織開展公共衛(wèi)生管理工作的過程中,為了能深入貫徹落實(shí)全面深化醫(yī)療體制改革的方針,為社會大眾提供高質(zhì)量的公共衛(wèi)生管理服務(wù),就需要結(jié)合社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)開展公共衛(wèi)生管理工作的實(shí)際情況,積極探索對管理工作進(jìn)行改革創(chuàng)新的措施,并結(jié)合各地區(qū)實(shí)際情況制定差異化的管理方案,切實(shí)增強(qiáng)管理工作的針對性和有效性,為我國公共衛(wèi)生管理服務(wù)工作的持續(xù)穩(wěn)定開展奠定基礎(chǔ)。 2.1對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)人才選聘制度進(jìn)行完善 人才是開展公共衛(wèi)生管理工作的主要載體,只有發(fā)揮人才的重要作用,才能夠?qū)残l(wèi)生管理服務(wù)工作進(jìn)行改革創(chuàng)新,促進(jìn)綜合服務(wù)水平的提升。所以新時期應(yīng)該嘗試構(gòu)建完善的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)人才選拔聘用制度,引進(jìn)專業(yè)的高素質(zhì)管理人員參與到公共衛(wèi)生管理和服務(wù)工作中,促進(jìn)全面深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革背景下公共衛(wèi)生管理服務(wù)的科學(xué)化和創(chuàng)新化發(fā)展4。在人才選拔和聘用的過程中,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)該組織人才參與多方面的交流研討會,使人才可以對公共衛(wèi)生管理方面涉及的前沿信息進(jìn)行全面的掌控,進(jìn)而提高工作人員參與公共衛(wèi)生管理服務(wù)的意識和能力,逐步改善公共衛(wèi)生管理工作的基本情況,促進(jìn)綜合管理服務(wù)質(zhì)量的進(jìn)一步增強(qiáng)。 2.2對公共衛(wèi)生管理工作相關(guān)機(jī)制進(jìn)行完善 社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)組織開展公共衛(wèi)生管理工作離不開完善工作機(jī)制的支持,因此結(jié)合當(dāng)前公共衛(wèi)生管理工作的現(xiàn)實(shí)需求,應(yīng)該對相關(guān)管理機(jī)制進(jìn)行完善,在綜合管理機(jī)制的作用下,全面提高公共衛(wèi)生管理工作的綜合發(fā)展成效5。在具體組織開展公共衛(wèi)生管理服務(wù)的過程中,相關(guān)管理人員應(yīng)該明確認(rèn)識到對公共衛(wèi)生管理機(jī)制進(jìn)行完善是優(yōu)化開展管理工作的前提條件,所以要結(jié)合公共衛(wèi)生管理工作的實(shí)際情況對管理機(jī)制進(jìn)行建設(shè)和完善,確保真正發(fā)揮出管理機(jī)制的作用,使我國公共衛(wèi)生管理和服務(wù)工作,呈現(xiàn)出規(guī)范化和有序化發(fā)展?fàn)顟B(tài)。如社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)要結(jié)合自身發(fā)展需求和開展公共衛(wèi)生管理服務(wù)工作的現(xiàn)實(shí)需要制定完善的運(yùn)行機(jī)制,確保領(lǐng)導(dǎo)部門針對公共衛(wèi)生管理工作制定的各項(xiàng)政策措施都能夠得到全面貫徹落實(shí),提高管理運(yùn)行工作的實(shí)際效果。對公共衛(wèi)生管理監(jiān)督機(jī)制進(jìn)行完善,發(fā)揮內(nèi)外部監(jiān)督和群眾監(jiān)督的重要作用,對工作人員的工作行為進(jìn)行有效的規(guī)范和約束,增強(qiáng)管理和服務(wù)工作的實(shí)際效果。此外,要針對公共衛(wèi)生管理工作構(gòu)建相應(yīng)的評價機(jī)制,結(jié)合評價結(jié)果對管理工作中存在的問題加以改正,構(gòu)建良性循環(huán)管理系統(tǒng),促進(jìn)公共衛(wèi)生管理工作的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。 2.3加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)與其他醫(yī)療部門的聯(lián)系 公共衛(wèi)生管理工作,不僅僅是社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的重要責(zé)任和義務(wù),也與本地區(qū)其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)存在緊密的聯(lián)系,所以為了在地區(qū)范圍內(nèi)形成完善的公共衛(wèi)生管理工作體系,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)在對公共衛(wèi)生管理工作進(jìn)行創(chuàng)新的過程中,必須加強(qiáng)與本地區(qū)其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)的聯(lián)系,構(gòu)建完善的協(xié)同工作體系,確??梢栽谫Y源共享、協(xié)同合作的基礎(chǔ)上,提高公共衛(wèi)生管理工作中信息的交流度和資源的應(yīng)用率,增強(qiáng)管理運(yùn)行效率,為我國公共衛(wèi)生服務(wù)工作整體水平的提升創(chuàng)造條件6。如此,就能夠在社區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)和本地區(qū)其他醫(yī)療部門之間構(gòu)建協(xié)同合作機(jī)制,提高公共衛(wèi)生管理和服務(wù)工作的質(zhì)量,為社會大眾提供高質(zhì)量的服務(wù),為我國公共衛(wèi)生管理水平的提升提供相應(yīng)的支持,有效促進(jìn)地區(qū)醫(yī)療服務(wù)工作在新時期背景下能夠?qū)崿F(xiàn)科學(xué)創(chuàng)新發(fā)展7。 2.4加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)與外部組織的聯(lián)系 在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)結(jié)合本地區(qū)實(shí)際情況探索構(gòu)建公共衛(wèi)生管理工作體系的過程中,為了調(diào)動社會相關(guān)組織參與建設(shè)的積極性,可以加強(qiáng)與外部組織的聯(lián)系,在外部組織的支持下將公共衛(wèi)生管理工作融入到居民的日常活動中,在維護(hù)居民身體健康、保持良好生活狀態(tài)方面發(fā)揮重要作用8。因此社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)需要將自身公共衛(wèi)生管理工作向外部社會延伸,將豐富的社會資源作為載體,在與電視媒體合作、社會相關(guān)企業(yè)合作、公益性組織合作的基礎(chǔ)上,增強(qiáng)宣傳工作效果和管理工作效果,使社會大眾對公共衛(wèi)生管理工作形成明確的認(rèn)識,能夠配合本地區(qū)所開展的公共衛(wèi)生管理工作,進(jìn)而全面提高管理服務(wù)工作的實(shí)際效果,保障我國社會大眾健康水平的進(jìn)一步提升9。只有在外部組織機(jī)構(gòu)的共同支持下,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)在開展公共衛(wèi)生管理工作的過程中才能營造良好工作氛圍,全面提高衛(wèi)生管理工作的影響力。 3結(jié)束語 綜上所述,在我國全面深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的情況下,公共衛(wèi)生管理服務(wù)體系的構(gòu)建受到各部門的廣泛關(guān)注。我國社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)在體系建設(shè)方面做出了相應(yīng)的實(shí)踐探索,能夠有效促進(jìn)我國公共衛(wèi)生管理質(zhì)量的提升,為社會大眾提供高質(zhì)量的公共衛(wèi)生管理服務(wù)。 參考文獻(xiàn): 1陳杰,劉艷麗.試析社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)公共衛(wèi)生管理的現(xiàn)狀及改革對策J.中國社區(qū)醫(yī)師,2018(2):9-10. 2黃曉霞,吳燕,王君燕,等.基于數(shù)據(jù)包絡(luò)分析法的上海市閔行區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)公共衛(wèi)生服務(wù)效率評價J.中國全科醫(yī)學(xué),xx(25):3085-3089. 3姚萱,趙延芳,鄧峰.烏魯木齊市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)服務(wù)利用與供給現(xiàn)狀研究J.中國全科醫(yī)學(xué),xx(34):4173-4177. 4王曉暉,喻茂娟.貴州省社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)基本公共衛(wèi)生服務(wù)能力現(xiàn)狀與對策研究J.中國衛(wèi)生產(chǎn)業(yè),xx(22):182-184,190. 5葉結(jié)珍.社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心績效管理模式探討J.大眾健康:理論版,xx,(10):297-298. 6呂春華,倪娜娜,劉寶花,等.朝陽區(qū)四種財(cái)政補(bǔ)償模式的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)信訪情況分析J.中國衛(wèi)生事業(yè)管理,xx(9):646-648,671. 7李水靜,王穎,方律穎,等.上海市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心與養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)的簽約服務(wù)進(jìn)展及策略思考J.中國衛(wèi)生資源,2018(1):56-60. 8李永斌,王芳,劉

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論