民政局廉能風(fēng)險(xiǎn)防控工作方案.docVIP

方案預(yù)案：_民政局廉能風(fēng)險(xiǎn)防控工作方案姓名：_單位：_日期：_年_月_日第 1 頁 共 5 頁民政局廉能風(fēng)險(xiǎn)防控工作方案為進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，切實(shí)加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗工作力度，根據(jù)市紀(jì)委四屆四次全會(huì)和縣紀(jì)委第十二屆四次全會(huì)部署，現(xiàn)就深入推進(jìn)廉能風(fēng)險(xiǎn)防控工作制定如下實(shí)施方案。一、工作目標(biāo)xx年的廉能風(fēng)險(xiǎn)防控工作，要認(rèn)真貫徹關(guān)于印發(fā)<縣廉能風(fēng)險(xiǎn)分類管理辦法（試行）的通知、關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<市廉能風(fēng)險(xiǎn)防控標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)評(píng)估驗(yàn)收辦法的通知等文件精神，以規(guī)范權(quán)力運(yùn)行為目標(biāo)，推進(jìn)廉能風(fēng)險(xiǎn)防控標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，對(duì)廉能風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分類管理，建立健全機(jī)制制度，加快信息化進(jìn)程，逐步建成廉能風(fēng)險(xiǎn)防控“標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、公開化、信息化”管理體系，進(jìn)一步推進(jìn)權(quán)力公開透明規(guī)范運(yùn)行，實(shí)現(xiàn)崗位權(quán)力風(fēng)險(xiǎn)最小化、廉政效能最大化、行政管理最優(yōu)化，確保預(yù)防腐敗的各項(xiàng)制度和措施有效落實(shí)。二、工作任務(wù)xx年全面鋪開落實(shí)廉能風(fēng)險(xiǎn)防控標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。重點(diǎn)做好以下幾項(xiàng)工作：（一）理清和確定崗位權(quán)限（8月30日前完成）。根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和民政局“三定”方案，以及本單位的內(nèi)部分工等規(guī)定，全面清理本單位對(duì)管理或服務(wù)對(duì)象行使的各類職權(quán)以及本單位各個(gè)工作崗位的職權(quán)，確定職權(quán)名稱、內(nèi)容、行使主體（崗位）、法律依據(jù)、辦理?xiàng)l件，編制本單位組織架構(gòu)圖（見附件1）。在此基礎(chǔ)上，優(yōu)化權(quán)力運(yùn)行流程，逐一繪制本單位崗位職權(quán)運(yùn)行流程圖（見附件2），形象表現(xiàn)各項(xiàng)職權(quán)的行進(jìn)秩序。有各分管領(lǐng)導(dǎo)和股室負(fù)責(zé)人具體負(fù)責(zé)理清和確定崗位權(quán)限：（1）陳厚菁同志負(fù)責(zé)低保股、社會(huì)福利股、社會(huì)事務(wù)股；（2）李成華同志、謝斌同志負(fù)責(zé)優(yōu)撫股；（3）孫美紅同志負(fù)責(zé)基層政權(quán)股、辦公室、社會(huì)救助股、婚姻登記處；（4）劉獻(xiàn)欽同志負(fù)責(zé)慈善會(huì)、募委辦；（5）謝斌同志負(fù)責(zé)老齡辦；（6）孫發(fā)明同志負(fù)責(zé)地名辦、基層政權(quán)股；（7）溫圣華同志負(fù)責(zé)救災(zāi)股、財(cái)務(wù)股、社會(huì)事務(wù)股。（二）排查和確定廉能風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)（9月20日前完成）。根據(jù)清理職權(quán)的情況，采取各崗位工作人員自己找、干部職工評(píng)議、征求專家學(xué)者或行政相對(duì)人意見、工作人員分析論證和組織審定等方式進(jìn)行，查找權(quán)力行使、制度建設(shè)、業(yè)務(wù)能力、思想道德、外部環(huán)境等方面存在的廉能風(fēng)險(xiǎn)，并填寫查找崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)情況表（見附件3）。（三）評(píng)定廉能風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)（10月10日前完成）。針對(duì)查找的廉能風(fēng)險(xiǎn)、權(quán)力的重要程度或發(fā)生問題的危害程度等因素，對(duì)各個(gè)工作崗位分別按“高”、“中”、“低”三個(gè)等級(jí)進(jìn)行評(píng)定，分別用“、”表示。一般情況下，本單位領(lǐng)導(dǎo)班子各成員崗位評(píng)定為“高”級(jí)，單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、直屬單位負(fù)責(zé)人、本單位直接負(fù)責(zé)人、財(cái)、物管理的工作崗位評(píng)定為“中”級(jí)，其他工作崗位評(píng)定為“低”級(jí)。（四）制定廉能防控措施（10月20日前完成）。針對(duì)查找的廉能風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，結(jié)合本單位工作實(shí)際，制定簡便易行、務(wù)實(shí)管用的防控措施，在此基礎(chǔ)上編制本單位的廉能風(fēng)險(xiǎn)防控標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)規(guī)程（見附件4）。三、工作要求（一）要落實(shí)責(zé)任。全面推行廉能風(fēng)險(xiǎn)防控標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，既是全縣黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)整改工作的重要舉措，也是全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要任務(wù)。局主要領(lǐng)導(dǎo)要把廉能風(fēng)險(xiǎn)防控工作作為黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓，指定人員承擔(dān)日常工作。（二）要突出防控重點(diǎn)。要緊緊圍繞縣委、縣政府的重大決策部署和人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，確定重點(diǎn)崗位和重要領(lǐng)域，特別是在涉及工程建設(shè)、政府采購、社會(huì)保障、民生資金管理使用、人事招考等重大項(xiàng)目投資、重點(diǎn)工程和重要業(yè)務(wù)辦理，要深入排查各個(gè)工作環(huán)節(jié)中的廉能風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，切實(shí)落實(shí)防控措施，堅(jiān)決防止重點(diǎn)項(xiàng)目（工作）出現(xiàn)不廉潔、低效能的問題。（三）要提升工作實(shí)效。專門設(shè)立信息公開欄，將廉能風(fēng)險(xiǎn)防控標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)規(guī)程作為主要內(nèi)容，向社會(huì)公開本單位的所有職權(quán)、權(quán)力運(yùn)行流程、權(quán)力風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及等級(jí)、風(fēng)險(xiǎn)防控措施、群眾監(jiān)督舉報(bào)受理途徑等信息，讓群眾明明白白辦事，全程實(shí)施監(jiān)督。強(qiáng)化預(yù)警信息采集，建立風(fēng)險(xiǎn)信息管理臺(tái)賬，定期分析風(fēng)險(xiǎn)苗頭，及時(shí)處置風(fēng)險(xiǎn)，分析和風(fēng)險(xiǎn)處置工作常態(tài)化，做到收集預(yù)警信息每月有臺(tái)帳、分析預(yù)警信息每