社區(qū)婦聯(lián)基層組織建設(shè)現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告[范本]

社區(qū)婦聯(lián)基層組織建設(shè)現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告為了解我縣婦聯(lián)基層組織建設(shè)的現(xiàn)狀，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)以及查找存在的主要問題，提出對策。近日，對我縣51個(gè)社區(qū)的婦聯(lián)基層組織建設(shè)情況進(jìn)行了調(diào)研。一、基本情況XX年社區(qū)居委會選舉后，一批文化程度高、有辦事能力的人員進(jìn)入社區(qū)機(jī)構(gòu)工作，使社區(qū)工作者的年齡結(jié)構(gòu)、文化素質(zhì)得到優(yōu)化和提升，形成了一支社區(qū)專職工作隊(duì)伍。目前51個(gè)社區(qū)272名社區(qū)居委會班子成員中，女成員78名，占28.68%，社區(qū)書記總數(shù)51人，其中女書記4人，占7.84%，社區(qū)主任總數(shù)51人，其中女主任4人，占7.84%,女性比例較以往略有上升。建立社區(qū)婦代會51個(gè)，高配2名，全部享受村委會領(lǐng)導(dǎo)副職待遇。二、工作措施切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，以法律法規(guī)夯實(shí)婦女工作環(huán)境。一是縣委、縣政府高度重視，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，定期召開會議研究婦女工作，支持婦聯(lián)依照法律和章程創(chuàng)造性地開展工作，成為婦聯(lián)開展工作的堅(jiān)強(qiáng)后盾。在涉及婦女兒童民生的重大問題上注重聽取婦聯(lián)意見。二是基層鄉(xiāng)黨委、政府把婦女兒童事業(yè)納入當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會發(fā)展總體規(guī)劃，為促進(jìn)婦女兒童發(fā)展創(chuàng)造了良好條件。形式多樣的開展活動(dòng)，以點(diǎn)帶面帶動(dòng)?jì)D女工作全面發(fā)展一是采取一系列措施，多層次、全方位培訓(xùn)鄉(xiāng)、村、社區(qū)婦女干部，鼓勵(lì)婦女干部、群眾參與“平安家庭”、“五好文明家庭”、“綠色家庭”、“學(xué)習(xí)型家庭”、“巾幗文明崗”、“巾幗建功標(biāo)兵”等創(chuàng)建活動(dòng)中，鼓勵(lì)婦女干部、群眾參與“十大杰出女性”等評選活動(dòng)，在實(shí)踐中提高基層?jì)D聯(lián)隊(duì)伍的能力和活力，提升婦建工作的推進(jìn)力。二是進(jìn)一步深化“平安家庭”創(chuàng)建活動(dòng)。通過知識競賽、文藝演出、結(jié)對幫扶等形式，積極引導(dǎo)廣大社區(qū)居民開展?fàn)巹?chuàng)“平安樓棟”、“平安單元”、“平安家庭標(biāo)兵戶”活動(dòng)，激發(fā)了社區(qū)居民參與“平安家庭”創(chuàng)建活動(dòng)的熱情，全縣社區(qū)環(huán)境更加和諧安定。三是開展“法律知識進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)，通過精心組織開展以“平安連著你我他”為主題的法律知識進(jìn)社區(qū)活動(dòng)，進(jìn)一步幫助廣大社區(qū)婦女增強(qiáng)依法維權(quán)和理性維權(quán)能力。四是全面落實(shí)社區(qū)建設(shè)為民辦實(shí)事工程，與勞動(dòng)部門聯(lián)合舉辦“關(guān)注社區(qū)婦女、搭建就業(yè)平臺”招聘會，幫助更多的社區(qū)婦女實(shí)現(xiàn)就業(yè)。五是舉辦婦女就業(yè)技能培訓(xùn)班，幫助廣大社區(qū)婦女加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，掌握創(chuàng)業(yè)所需的基本技能，使得社區(qū)婦女的就業(yè)觀念得到了較大轉(zhuǎn)變，創(chuàng)業(yè)就業(yè)住處明顯增強(qiáng)。三、存在問題婦聯(lián)組織的工作模式有待改進(jìn)。隨著我國行政機(jī)構(gòu)的改革和改制，婦聯(lián)工作越來越邊緣化。邊緣化主要體現(xiàn)在：其一是只能在政府工作中起到一種“橋梁紐帶”作用，不具備直接為婦女提供政策支持、培養(yǎng)使用、教育管理、解決問題等行政能力；其二是組織方式陳舊，不適應(yīng)當(dāng)前新時(shí)期社會變化對婦女工作開放性、社會性、靈活性、多樣性的要求，而具體到基層?jì)D聯(lián)組織，就是婦女工作的操作性不強(qiáng)。面對廣大婦女生存和發(fā)展中遇到的重點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)等問題，往往無從下手，工作內(nèi)容過于抽象，只有宣傳性的形式意義，致使一些保障措施不能到位，各級婦聯(lián)組織無法完成弱勢婦女的保護(hù)工作。部分基層黨政領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識不到位，對婦女工作的重視度不高。部分基層領(lǐng)導(dǎo)對婦女工作的認(rèn)識不到位，認(rèn)為婦女工作可有可無、無足輕重，對婦女兒童問題和工作缺少關(guān)注和研究。同時(shí)，由于基層工作工作繁多，一票否決的規(guī)定也不少，部分領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為只要能抓好經(jīng)濟(jì)等重要工作就行了，對婦聯(lián)工作，則存在“說起來重要，干起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象。社區(qū)婦代會主任兼職情況很普遍。目前，我縣51個(gè)社區(qū)婦代會主任全都是兼職，有的甚至身兼數(shù)職，由于精力、時(shí)間有限，她們把工作重點(diǎn)都放在有嚴(yán)指標(biāo)、硬任務(wù)，有工資待遇、經(jīng)費(fèi)支持的其它工作上，對軟指標(biāo)、彈性大、缺少關(guān)注的婦女工作就大打折扣，不能保證有充足的精力從事婦女工作，致使婦聯(lián)工作無法正常開展。婦女工作受經(jīng)費(fèi)制約，缺乏主動(dòng)性和積極性。基層?jì)D聯(lián)工作缺少必要的資金支持，無法開展各種有效或者有利活動(dòng)以及自主地開展工作，從而使得一些基層?jì)D女工作者產(chǎn)生畏難、抵觸情緒，阻礙了基層?jì)D聯(lián)工作的發(fā)展。婦聯(lián)干部隊(duì)伍力量薄弱，戰(zhàn)斗力不強(qiáng)。1、由于角色意識不強(qiáng)，部分基層?jì)D代會主任只埋頭搞中心工作，不鉆研婦女工作業(yè)務(wù)知識，工作得過且過；2、由于實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)欠缺，工作能力和水平還不能適應(yīng)新形勢新任務(wù)的需要；3、缺乏積極主動(dòng)爭取黨政重視的意識，導(dǎo)致在工作中縮手縮腳，缺乏開拓創(chuàng)新。培養(yǎng)選拔力度不夠?；鶎?jì)D女干部普遍存在成長環(huán)境不優(yōu)、社會認(rèn)可度不高的情況。由于婦女工作聲音弱小，創(chuàng)造性開展工作的能務(wù)不強(qiáng)，婦女工作不被人理解，甚至得不到領(lǐng)導(dǎo)的重視，許多優(yōu)秀的婦女干部得不到提拔任用，導(dǎo)致婦女干部流動(dòng)慢，易崗交流機(jī)會偏少，缺乏多崗位實(shí)踐鍛煉，婦女干部的工作積極性受挫，不安心做婦女工作。五、對策和建議把握一個(gè)關(guān)鍵。即：黨建帶婦建。把對婦聯(lián)工作的考核，列入對社區(qū)黨支部工作考核的重要內(nèi)容。落實(shí)鄉(xiāng)村婦女干部的各項(xiàng)待遇，減少兼職工作，穩(wěn)定村婦女干部隊(duì)伍。加大爭取工作經(jīng)費(fèi)、活動(dòng)陣地的力度，切實(shí)解決工作中存在的具體困難和問題。抓住兩個(gè)重點(diǎn)。即：建立婦聯(lián)工作與其它各項(xiàng)工作融合發(fā)展的機(jī)制；進(jìn)一步加強(qiáng)婦聯(lián)干部隊(duì)伍的能力建設(shè)。一是建立婦聯(lián)工作與其它各項(xiàng)工作融合發(fā)展的機(jī)制。婦聯(lián)干部利用兼職的有利之勢，綜合安排部署工作。如：基層?jì)D代會主任兼有計(jì)生主任等職務(wù)的，要將婦聯(lián)宣傳教育工作與計(jì)劃生育的各項(xiàng)活動(dòng)相結(jié)合，推動(dòng)“平安家庭”、“五好文明家庭”、“和諧家庭”創(chuàng)建，在宣傳黨的計(jì)生政策的同時(shí)，使婦女即了解計(jì)生政策又掌握維護(hù)自身權(quán)益的法律法規(guī)知識，促進(jìn)和諧社會建設(shè)，從而增強(qiáng)工作的整體效能。二是進(jìn)一步加強(qiáng)婦聯(lián)干部隊(duì)伍的能力建設(shè)。舉辦各種理論業(yè)務(wù)培訓(xùn)班及外出學(xué)習(xí)考察活動(dòng)，提高婦聯(lián)干部的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。聯(lián)合組織部門、勞動(dòng)、農(nóng)業(yè)、科技局等部門，對社區(qū)婦代會主任重點(diǎn)進(jìn)行業(yè)務(wù)知識和科技文化知識方面的培訓(xùn)，幫助她們運(yùn)用社會工作理論、方法和技巧來開展工作，最大限度的調(diào)動(dòng)她們的工作積極性，真正實(shí)現(xiàn)和普通女性心貼心，面對面的