XX街道黨工委書記2015年度年終總結(jié)講話范文稿

015年度年終總結(jié)講話 范文 稿 同志們： 在新春佳節(jié)即將來臨之際，我們在這里隆重召開 2015 年總結(jié)表彰大會 ,目的是總結(jié)經(jīng)驗，表彰先進，展望 2016年。剛才，主任代表辦事處對 2015 年的工作進行了總結(jié)，講得很全面、很到位，我完全贊同。會上我們還對在 2015 年工作中取得突出成績的先進單位和先進個人進行了表彰。在此，我代表街道黨工委向受表彰的先進單位和先進個人表示熱烈的祝賀！并通過你們向辛勤工作在全街道各條戰(zhàn)線上的干部群眾致以親切的慰問，同時向關(guān)心、支持 道事業(yè)發(fā)展的有關(guān)單位表示衷心的感謝。 下面，我就 2015年的工作和 2016年的工作思路講幾點意見： 一、 2015年工作回顧 2015 年年初的工作部署會上，我們結(jié)合實際提出開展“五個年”活動，即開展“項目建設(shè)推進年”、“社會管理服務(wù)提升年”、“基層組織建設(shè)加強年”、“基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)服務(wù)年”和“工作思路方法創(chuàng)新年”。在過去一年的工作中，我們以“五個年”活動為抓手，團結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工狠抓工作落實，實現(xiàn)黨的建設(shè)和經(jīng)濟社會發(fā)展上水平提質(zhì)量。 （一）扎實開展“項目建設(shè)推進年”活動，著力推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。去年我們將峰麟國際度假村項目、天地源項目、東江左岸項目 以及凱旋花園項目等作為產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的重點項目，落實“五個一”項目推進工作機制，全力做好項目啟動前的各項工作。目前，以上項目推進情況總體良好，其中，峰麟國際度假村項目涉及村集體、村民和土地原承租方的問題已基本協(xié)商一致，近期有望簽訂相關(guān)協(xié)議，土地掛牌工作正在有序推進；天地源項目首期涉及約 50 萬平方米土地，待沿江公路建設(shè)方案確定后即可辦理土地掛牌手續(xù)；東江左岸項目和凱旋花園項目涉及的用地問題大部份已得到解決。到目前為止，以上項目已投入資金約 2億元。 （二）扎實開展“社會管理服務(wù)提升年”活動，著力促進社會和諧穩(wěn)定。 一是提升社會管理和服務(wù)工作平臺建設(shè)水平。進一步調(diào)整充實綜治信訪 心、群眾工作隊、外來工之家、黨代表工作室以及聯(lián)系村小組的中層干部隊伍，健全有關(guān)制度，拓展管理和服務(wù)范圍。其中，街道黨代表工作室被省委組織部評為“廣東省五好黨代表工作室”，去年 9 月份市委黃業(yè)斌書記到我街道黨代表工作室接訪，對我們的工作給予了充分肯定。 二是提升民生保障水平。新增城鎮(zhèn)就業(yè)崗位 650個，新增就業(yè)人員 610 人，城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè) 330 人，“ 4050”人員再就業(yè) 50 人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率 無“零就業(yè)家庭”。養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、失地、 計生、工傷等社會保險覆蓋面進一步擴大，新型農(nóng)村合作醫(yī)療參保率繼續(xù)保持 100%。社會弱勢群體基本生活得到全面保障，城鄉(xiāng)生活困難人員實現(xiàn)應(yīng)保盡保，城鄉(xiāng)低保、農(nóng)村五保供養(yǎng)率達到 100%。共救濟困難戶 98 戶，潮天氣為 68戶困難群眾發(fā)放棉被等物資。投入 7萬元為 26 名特困優(yōu)撫對象在生活、醫(yī)療和子女上學(xué)方面給予幫扶。 三是提升化解社會矛盾、維護社會穩(wěn)定的能力和水平。去年上京、進省、到市和區(qū)的集體訪保持零記錄，到區(qū)個訪 3宗，共受理案件 54宗，已辦結(jié) 50宗，解決歷史積案 4宗。排查處理勞資糾紛 97 宗，涉及人數(shù) 582 名，涉及金額 元。網(wǎng)絡(luò)問政答復(fù)率 100%。街道門戶網(wǎng)站建設(shè)在“信息公開、在線服務(wù)、公眾參與、網(wǎng)絡(luò)問政”等方面發(fā)揮作用明顯，在全區(qū) 54家鎮(zhèn)（街道）和部門網(wǎng)站綜合績效考評中，獲得綜合得分第一名。 四是提升“三打兩建”工作實效。我街道充分運用各種渠道進行宣傳，開展全面摸排、深挖和打擊欺行霸市、制假售假等違法犯罪活動，凈化市場環(huán)境。共摸排個體工商戶 2060 家、排查企業(yè)和工廠 182家，已查處案件 151宗，成功破獲一批影響力大、震懾力強的大要案，包括“ 5 22”生產(chǎn)假冒名牌手袋案、“ 7 9”生產(chǎn)假冒名牌服裝案，搗毀了全區(qū)最大的生豬私宰窩點。 （三）扎實開展“基層組織建設(shè)加強年”活動，著力夯實基層工作基礎(chǔ)。我們加強街道班子建設(shè)，提高班子協(xié)調(diào)落實工作的能力和水平，充分發(fā)揮黨工委統(tǒng)攬全局的作用。開展了村、社區(qū)“兩委”換屆后“回頭看”活動。幫助村、社區(qū)“兩委”解決組織建設(shè)和履行職責(zé)中遇到的問題。結(jié)合實際調(diào)整配強了社區(qū)班子，并加強村、社區(qū)干部培養(yǎng)。同時注重提拔年輕干部進入班子，優(yōu)化了社區(qū)班子的年齡結(jié)構(gòu)和文化層次。去年共提拔社區(qū)年輕干部 4名，促進了基層干部隊伍的年輕化、知識化。開展“兩新”黨組織組建工作。 新組建 5 個單獨黨支部和 10 個聯(lián)合黨支部，覆蓋 91個非公企業(yè)。 （四）扎實開展“基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)服務(wù)年”活動，著力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。轄區(qū)道路交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后一直是制約 展的瓶頸問題。為此，去年以來我們加大力度推動 江公路、惠新大道、梅湖大道、文星公園等設(shè)施建設(shè)。目前，沿江公路、梅湖大道已經(jīng)發(fā)布招標公告，文星公園也已于去年 12月 25日動工。隨著轄區(qū)沿江公路、惠新大道、梅湖大道和第三東江大橋等設(shè)施逐步列入市政設(shè)施建設(shè)計劃和有望近期實施。 （五）扎實開展“工作思路方法創(chuàng)新年”活動，著力突破難點工作和提升工作水平 。為解決難點工作推不動、重點工作推進慢、常規(guī)工作缺亮點的問題，我們建立了創(chuàng)新獎勵制度，激勵村、社區(qū)和各部門廣大干部職工，在突破難點工作、加快推進重點工作和提升常規(guī)工作方面，大膽創(chuàng)新思路和方法，收到了一定成效。一是群眾工作隊和黨代表工作室等群眾服務(wù)平臺得到進一步完善，在解決群眾訴求和維護社會穩(wěn)定方面發(fā)揮了越來越重要的作用。二是激發(fā)村和社區(qū)干部各出辦法做好信訪隱患排查工作，大大提升了情況掌握的及時性、全面性和準確性。三是推行環(huán)境衛(wèi)生清掃保潔市場化運作，轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生狀況實現(xiàn)較大改觀，去年街道愛衛(wèi)工作績效考核全區(qū)排 名第二，被評為“惠州市環(huán)境衛(wèi)生工作先進單位”。四是在全區(qū)率先成立社區(qū)老干部服務(wù)站，成為開展“四就近”工作、服務(wù)轄區(qū)老干部的重要平臺，得到省、市有關(guān)部門的充分肯定。 同志們，我們在講工作成績、工作亮點的同時，也要清醒地看到工作中存在問題和不足。例如固定資產(chǎn)投資及重點建設(shè)項目年度投資計劃完成率離上級的要求還有一定的距離、辦事處的經(jīng)濟還不寬裕和干部職工隊伍中仍存在的工作態(tài)度、工作紀律問題。例如有個別人出勤不出力，對工作不負責(zé)任；有些人上班上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股票、用辦公電話長時間聊私事；有些人上班遲到早退，甚至整 個下午不到單位。這些問題嚴重影響辦事處的整體形象，希望有此行為的同志加強個人修養(yǎng)，有所改之。 二、下一步工作打算 新的一年，是貫徹落實十八大精神的開局之年，也是實施“十二五”規(guī)劃承前啟后的關(guān)鍵之年，惠州市第十次黨代會第二次會議確定了用十八大精神武裝頭腦，把惠民之州建設(shè)得更好更美更幸福的主題，要求全市人民努力建設(shè)富?；葜?、活力惠州、文明惠州、和諧惠州、美麗惠州，力爭到 2017 年實現(xiàn)兩個翻番，率先建成小康社會的目標。為此，我們要緊緊圍繞貫徹十八大精神的總體要求，緊扣“加快轉(zhuǎn)型升級、建設(shè)幸?；莩恰钡暮诵娜蝿?wù)，努力構(gòu)建生態(tài)宜居、幸福和諧新 生態(tài)文明理念深入人心，綠色發(fā)展、循環(huán)發(fā)展、低碳發(fā)展的格局基本形成，天藍、地綠、水凈的人居環(huán)境更加舒適優(yōu)美。 （一）突出兩個抓手，努力推動 濟提速發(fā)展。重點項目推進是加快 礎(chǔ)設(shè)施改善是助推 們將突出這兩個經(jīng)濟建設(shè)的抓手，推動經(jīng)濟提速發(fā)展。在重點項目方面，我們將大力推進峰麟國際度假村等四個重點項目建設(shè)， 充分發(fā)揮重點項目的輻射帶動作用，實現(xiàn) 合旅游度假產(chǎn)業(yè)的新突破和房地產(chǎn)行業(yè)的新發(fā)展，增強街道經(jīng)濟發(fā)展后勁。在基礎(chǔ)設(shè)施方面，重點推動 江路、惠新大道建設(shè)和梅湖大道改造，為工程無障礙施工提供全方位服務(wù)，搭好動脈”，加快發(fā)展步伐。 （二）突出宜居 設(shè)，努力打造三個功能區(qū)域。今年我街道重點項目和轄區(qū)重要道路有望啟動建設(shè)，我們將以此為契機，大力促進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，發(fā)展壯大第三產(chǎn)業(yè)。我們將重點依托 有的濱水景觀特色和優(yōu)良生態(tài)環(huán)境，加大力度建設(shè)宜居體將努力打造三個功能區(qū)：一是加快東南部區(qū) 域“三舊”改造步伐，大力發(fā)展優(yōu)質(zhì)房地產(chǎn)業(yè)，建設(shè)下角品質(zhì)社區(qū)。二是加快中部區(qū)域產(chǎn)業(yè)培育步伐，大力發(fā)展商貿(mào)、金融、法律、信息等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和休閑行業(yè)，建設(shè)濱水休閑商務(wù)區(qū)。三是加快西北部區(qū)域招商引資步伐，充分發(fā)揮峰麟國際度假村項目的輻射帶動效應(yīng)，吸引更多商家投資發(fā)展生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)，建設(shè)濱水生態(tài)游憩區(qū)。 （三）突出和諧 設(shè)，努力提高轄區(qū)民眾幸福指數(shù)。一是進一步做好社會保障工作。創(chuàng)造更多的就業(yè)機會，增加就業(yè)崗位；擴大養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、失地、計生、工傷等社會保險的覆蓋面；更加關(guān)心低保戶、五保戶、殘疾人、優(yōu)撫對象、下崗職 工等社會弱勢群體的生活，嚴格落實和兌現(xiàn)各項惠民政策。二是抓好十項民生實事實施，切實把義診、愛心助學(xué)、農(nóng)村飲水工程建設(shè)等好事做實，著力解決群眾最關(guān)心最期盼的熱點問題。三是推進基本公共服務(wù)均等化，促進公共教育、衛(wèi)生、體育、醫(yī)療保障、公用設(shè)施等社會資源的均衡配置，加快縮小區(qū)域和群體之間的差距。四是推進文化事業(yè)發(fā)展，深入挖掘轄區(qū)歷史和革命文化資源，推動文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展；打造社區(qū)群眾大舞臺、社區(qū)文化節(jié)和“道德講堂”等文化品牌，不斷豐富轄區(qū)群眾的文體生活。五是繼續(xù)深入開展“三打兩建”工作，以加快社會信用體系和市場監(jiān)管體系建設(shè)為切入點，不斷完善體制機制，努力營造更加公平有序的交易環(huán)境，更加安全放心的消費環(huán)境，更加誠實守信的生活環(huán)境。六是抓好平安 設(shè)工作，完善治安防控體系，進一步提高公共安全管理水平，增強群眾安全感。 （四）突出改革創(chuàng)新，努力提升社會管理服務(wù)水平。今年將重點抓好三方面的工作：一是加強社會管理改革創(chuàng)新。不斷改進黨代表工作室、復(fù)退軍人之家、外來工之家等平臺的服務(wù)機制，改進群眾工作隊、中層干部掛鉤聯(lián)系村小組的工作方式方法，進一步實現(xiàn)社會管理模式由管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變。繼續(xù)拓寬群眾反映訴求的渠道，更好地掌握和解決民 眾的利益訴求。繼續(xù)探索隱患排查的有效機制和方法，更高效的化解隱患苗頭，更妥善地解決各種矛盾糾紛，維護轄區(qū)穩(wěn)定。二是加強社區(qū)服務(wù)改革創(chuàng)新。推進社區(qū)“六個一”標準化建設(shè)，完善社區(qū)“五位一體”管理機制，繼續(xù)拓寬社區(qū)服務(wù)的范圍和內(nèi)容，在現(xiàn)有服務(wù)項目基礎(chǔ)上探索居家養(yǎng)老、就業(yè)服務(wù)、培訓(xùn)教育等便民舉措，強化社區(qū)服務(wù)功能。三是深化農(nóng)村綜合改革。進一步明晰集體資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)，加強農(nóng)村集體資產(chǎn)管理，強化農(nóng)村財務(wù)監(jiān)管。探索多元化征地補償安置方法，妥善解決好被征地農(nóng)民就業(yè)、住房、社會保障等問題。 （五）突出黨建科學(xué)化水平提升，努力為 科學(xué)發(fā)展提供有力的組織保障。十八大指出，形勢的發(fā)展、事業(yè)的開拓、人民的期待，都要求我們?nèi)嫣岣唿h的建設(shè)科學(xué)化水平。為此，我們將從五個方面著手，增強基層黨組織的核心引領(lǐng)作用。一是繼續(xù)抓好黨委班子自身建設(shè)。切實強化事業(yè)心責(zé)任感，提高履職盡責(zé)的素質(zhì)能力，使班子成為堅強有力、奮發(fā)有為的領(lǐng)導(dǎo)集體。二是探索建立隊伍建設(shè)相關(guān)制度，逐步形成“傳”、“幫”、“帶”的干部培養(yǎng)模式。要建立班子成員對干部的培養(yǎng)責(zé)任制，激發(fā)班子成員對干部，特別是年輕干部“傳”、“幫”、“帶”的主動性，另一方面探索建立有利于中層干部進步成長的工作機 制，激發(fā)中層干部“接”、“學(xué)”、“跟”的積極性。三是發(fā)揮好黨代表作用。在黨代表工作室的基礎(chǔ)上，探索黨代表密切聯(lián)系群眾的有效途徑，并進一步擴大黨代表職能，使其在基層組織建設(shè)中對黨員干部履行職責(zé)、遵紀守法、工作作風(fēng)、勤政廉政等方面予以監(jiān)督。四是實行好“四民主工作法”，強化基層組織運作的規(guī)范化，保障農(nóng)民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和表達權(quán)。五是充分激發(fā)“兩新”組織黨員的活力，努力開創(chuàng)非公企業(yè)黨建工作新局面。 （六）突出工作作風(fēng)建設(shè)，進一步密切黨群干群關(guān)系。下來，我們嚴格落實好中央提出的“八項規(guī)定”，要經(jīng)常到村、社區(qū)開展工 作，立足本職，求真務(wù)實，直面矛盾，實事求是地針對問題提出意見建議。要堅持轉(zhuǎn)變會風(fēng)。堅持開短會、開綜合會，工作會議上領(lǐng)導(dǎo)講話一般要求不用講話稿，對于需布置的工作，有關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)和負責(zé)部門直接到村委會交待工作，與具體負責(zé)村干部面對面溝通。要轉(zhuǎn)變文風(fēng)，杜絕以文件代替工作落實，進一步精簡公文，推行無紙化辦公，通過網(wǎng)絡(luò)傳閱文件。要堅持勤儉節(jié)約。不搞任何形式的各