




已閱讀5頁,還剩13頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
職業(yè)道德知識(shí)部分(共48題)該部分均為選擇題,每題有四個(gè)選項(xiàng),其中每題有一個(gè)或多個(gè)答案正確。請(qǐng)按照題意選擇確定正確答案,并在答題卡上將所選答案的相應(yīng)字母涂黑。錯(cuò)選、少選、多選,則該題不能得分。愛崗敬業(yè)的具體要求是 ( )、樹立職業(yè)理想、強(qiáng)化職業(yè)責(zé)任、提高職業(yè)技能、抓住擇業(yè)機(jī)遇堅(jiān)持辦事公道,必須做到 ( )A、堅(jiān)持真理B、自我犧牲C、舍己為人D、光明磊落在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中,員工之間團(tuán)結(jié)互助的要求包括 ( )A、 講究合作,避免競爭B、平等交流,平等對(duì)話C、既合作,又競爭,競爭與合作相統(tǒng)一D、互相學(xué)習(xí),共同提高關(guān)于誠實(shí)守信的說法,你認(rèn)為正確的是( )A、誠實(shí)守信是市場經(jīng)濟(jì)法則B、誠實(shí)守信是企業(yè)的無形資產(chǎn)C、誠實(shí)守信是為人之本D、奉行誠實(shí)守信的原則在市場經(jīng)濟(jì)中必定難以立足創(chuàng)新對(duì)企事業(yè)和個(gè)人發(fā)展的作用表現(xiàn)在 ( )A、是企事業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展的巨大動(dòng)力B、是企事業(yè)競爭取勝的重要手段C、是個(gè)人事業(yè)獲得成功的關(guān)鍵因素D、是個(gè)人提高自身職業(yè)道德水平的重要條件職業(yè)紀(jì)律具有的特點(diǎn)是A、明確的規(guī)定性B、一定的強(qiáng)制性C、一定的彈性D、一定的自我約束性無論你從事的工作有多么特殊,它總是離不開一定的( )的約束崗位責(zé)任家庭美德規(guī)章制度職業(yè)道德關(guān)于勤勞節(jié)儉的正確說法是( )消費(fèi)可以拉動(dòng)需求,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,因此提倡節(jié)儉是不合時(shí)宜的勤勞節(jié)儉是物質(zhì)匱乏時(shí)代的產(chǎn)物,不符合現(xiàn)代企業(yè)精神勤勞可以提高效率,節(jié)儉可以降低成本勤勞節(jié)儉有利于可持續(xù)發(fā)展下列說法中,符合:語言規(guī)范“具體要求的是( )多說俏皮話用敬稱,不用忌語語速要快,節(jié)省客人時(shí)間不亂幽默,以免客人誤解10、職業(yè)道德主要通過( )的關(guān)系,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力、協(xié)調(diào)企業(yè)職工間、調(diào)節(jié)領(lǐng)導(dǎo)與職工、協(xié)調(diào)職工與企業(yè) D、調(diào)節(jié)企業(yè)與市場 A B C A D B C D A B C A B C A B A C D C D B D 10、A B C 11、強(qiáng)化職業(yè)責(zé)任是( )職業(yè)道德規(guī)范的具體要求。A團(tuán)結(jié)協(xié)作B誠實(shí)守信C勤勞節(jié)儉D愛崗敬業(yè)12、黨的十六大報(bào)告指出,認(rèn)真貫徹公民道德建設(shè)實(shí)施綱要,弘揚(yáng)愛國主義精神,以為人民服務(wù)為核心,以集體主義為原則,以( )為重點(diǎn)。A無私奉獻(xiàn)B愛崗敬業(yè)C誠實(shí)守信D遵紀(jì)守法13、下面關(guān)于以德治國與依法治國的關(guān)系的說法中正確是( )A依法治國比以德治國更為重要B以德治國比依法治國更為重要C德治是目的,法治是手段D以德治國與依法治國是相輔相成,相互促進(jìn)14、辦事公道是指職業(yè)人員在進(jìn)行職業(yè)活動(dòng)時(shí)要做到( )A原則至上,不徇私情,舉賢任能,不避親疏B奉獻(xiàn)社會(huì),襟懷坦蕩,待人熱情,勤儉持家C支持真理,公私分明,公平公正,光明磊落D犧牲自我,助人為樂,鄰里和睦,正大光明15、關(guān)于勤勞節(jié)儉的說法,你認(rèn)為正的是( )A、阻礙消費(fèi),因而會(huì)阻礙市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展B、市場經(jīng)濟(jì)需要勤勞,但不需要節(jié)儉C、節(jié)儉是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的動(dòng)力D、節(jié)儉有利于節(jié)省資源,但與提高生產(chǎn)力無關(guān)16、以下關(guān)于誠實(shí)守信的認(rèn)識(shí)和判斷中,正確的選項(xiàng)是( )A誠實(shí)守信與經(jīng)濟(jì)發(fā)展相矛盾B誠實(shí)守信是市場經(jīng)濟(jì)應(yīng)有的法則C是否誠實(shí)守信要視具體對(duì)象而定D誠實(shí)守信應(yīng)以追求利益最大化為準(zhǔn)則17、要做到遵紀(jì)守法,對(duì)每個(gè)職工來說,必須做到( )A有法可依B反對(duì)“管“、“卡”、“壓”C反對(duì)自由主義D努力學(xué)法,知法、守法、用法18、下列關(guān)于創(chuàng)新的論述,正確的是( )A創(chuàng)新與繼承根本對(duì)立B創(chuàng)新就是獨(dú)立自主C創(chuàng)新是民族進(jìn)步的靈魂D創(chuàng)新不需要引進(jìn)國外新技術(shù) 19、創(chuàng)新對(duì)企事業(yè)和個(gè)人發(fā)展的作用表現(xiàn)在以( )A、對(duì)個(gè)人發(fā)展無關(guān)緊要B、是企事業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展的巨大動(dòng)力C、是企事業(yè)競爭取勝的重要手段D、是個(gè)人事業(yè)獲得成功的關(guān)鍵因素20、下面關(guān)于“文明禮貌”的說法正確的是:( )A、是職業(yè)道德的重要規(guī)范B、是商業(yè)、服務(wù)業(yè)職工必須遵循的道德規(guī)范與其它職業(yè)沒有關(guān)系C、是企業(yè)形象的重要內(nèi)容D、只在自己的工作崗位上講,其它場合不用講11、 D 12、 C 13、 D 14、C 15、C 16、B 17、D 18、C 19、B C D 20、A C 21、 職工個(gè)體形象和企業(yè)整體形象的關(guān)系是:( )A、企業(yè)的整體形象是由職工的個(gè)體形象組成的B、個(gè)體形象是整體形象的一部分C、職工個(gè)體形象與企業(yè)整體形象沒有關(guān)系D、沒有個(gè)體形象就沒有整體形象E、整體形象要靠個(gè)體形象來維護(hù)22、市場經(jīng)濟(jì)是:( )A、高度發(fā)達(dá)的商品經(jīng)濟(jì)B、信用經(jīng)濟(jì)C、是計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的重要組成部分D、法制經(jīng)濟(jì)23、下列關(guān)于愛崗敬業(yè)的說法中,你認(rèn)為正確的是( )(A)市場經(jīng)濟(jì)鼓勵(lì)人才流動(dòng),再提倡愛崗敬業(yè)已不合時(shí)宜(B)即便在市場經(jīng)濟(jì)時(shí)代,也要提倡“干一行、愛一行、專一行”(C)要做到愛崗敬業(yè)就應(yīng)一輩子在崗位上無私奉獻(xiàn)(D)在現(xiàn)實(shí)中,我們不得不承認(rèn),“愛崗敬業(yè)”的觀念阻礙了人們的擇業(yè)自由24、在日常商業(yè)交往中,舉止得體的具體要求包括( )。()感情熱烈 ()表情從容()行為適度 ()表情肅穆25、公民道德建設(shè)實(shí)施綱要提出,要充分發(fā)揮社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)機(jī)制的積極作用,人們必須增強(qiáng)( )。()個(gè)人意識(shí)、協(xié)作意識(shí)、效率意識(shí)、物質(zhì)利益觀念、改革開放意識(shí)()個(gè)人意識(shí)、競爭意識(shí)、公平意識(shí)、民主法制意識(shí)、開拓創(chuàng)新精神()自立意識(shí)、競爭意識(shí)、效率意識(shí)、民主法制意識(shí)、開拓創(chuàng)新精神()自立意識(shí)、協(xié)作意識(shí)、公平意識(shí)、物質(zhì)利益觀念、改革開放意識(shí)26、關(guān)于辦事公道的說法,你認(rèn)為不正確的是( )。()辦事公道就是要按照一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)辦事,各打五十大板()辦事公道不可能有明確的標(biāo)準(zhǔn),只能因人而異()一般工作人員接待顧客時(shí)不以貌取人,也屬辦事公道()任何人在處理涉及他朋友的問題時(shí),都不可能真正做到辦事公道27、在下列選項(xiàng)中,不符合平等尊重要求的是 ( )。()根據(jù)員工工齡分配工作 ()根據(jù)服務(wù)對(duì)象的性別給予不同的服務(wù)()師徒之間要平等尊重 ()取消員工之間的一切差別28、在職業(yè)活動(dòng)中,要做到公正公平就必須( )。()按原則辦事 ()不循私情()堅(jiān)持按勞分配 ()不懼權(quán)勢(shì),不計(jì)個(gè)人得失 29、關(guān)于愛崗敬業(yè)的說法中,你認(rèn)為正確的是( )。()愛崗敬業(yè)是現(xiàn)代企業(yè)精神()現(xiàn)代社會(huì)提倡人才流動(dòng),愛崗敬業(yè)正逐步喪失它的價(jià)值()愛崗敬業(yè)要樹立終生學(xué)習(xí)觀念()發(fā)揚(yáng)螺絲釘精神是愛崗敬業(yè)的重要表現(xiàn)30、以下哪種情況屬不誠實(shí)勞動(dòng)?( )()出工不出力 ()炒股票()制造假冒偽劣產(chǎn)品 ()盜版21、 A B D E 22、 A B D 23、 B 24、 B C 25、 C 26、 A B D 27、 A B D 28、 A B D 29、 A C D 30、 A C D 31、維護(hù)企業(yè)信譽(yù)必須做到 ( )。()樹立產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)()重視服務(wù)質(zhì)量,樹立服務(wù)意識(shí)()保守企業(yè)一切秘密()妥善處理顧客對(duì)企業(yè)的投訴32、下列哪一項(xiàng)沒有違反誠實(shí)守信的要求?( )()保守企業(yè)秘密()派人打進(jìn)競爭對(duì)手內(nèi)部,增強(qiáng)競爭優(yōu)勢(shì)()根據(jù)服務(wù)對(duì)象來決定是否遵守承諾()凡有利于企業(yè)利益的行為33、職業(yè)道德的價(jià)值在于( )。()有利于企業(yè)提高產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量()可以降低成本、提高勞動(dòng)生產(chǎn)率和經(jīng)濟(jì)效益()有利于協(xié)調(diào)職工之間及職工與領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系()有利于企業(yè)樹立良好形象,創(chuàng)造著名品牌34、現(xiàn)實(shí)生活中,一些人不斷地從一家公司“跳槽”到另一家公司。雖然這種現(xiàn)象在一定意義上有利于人才的流動(dòng),但它同時(shí)也說明這些從業(yè)人員缺乏 ( )。()工作技能 ()強(qiáng)烈的職業(yè)責(zé)任感()光明磊落的態(tài)度 ()堅(jiān)持真理的品質(zhì)35、以下說法正確的是( )。()辦事公道是對(duì)廠長、經(jīng)理職業(yè)道德要求,與普通工人關(guān)系不大()誠實(shí)守信是每一個(gè)勞動(dòng)者都應(yīng)具有的品質(zhì)()誠實(shí)守信可以帶來經(jīng)濟(jì)效益()在激烈的市場競爭中,信守承諾者往往失敗36、老陳是企業(yè)的老職工,始終堅(jiān)持節(jié)儉辦事的原則。有些年輕人看不慣他這樣做,認(rèn)為他的做法與市場經(jīng)濟(jì)原則不符。在你看來,節(jié)儉的重要價(jià)值在于 ( )()節(jié)儉是安邦定國的法寶 ()節(jié)儉是誠實(shí)守信的基礎(chǔ)()節(jié)儉是持家之本 ()節(jié)儉是維持人類生存的必需37、某商場有一顧客在買東西時(shí),態(tài)度非常蠻橫,語言也不文明,并提出了許多不合理的要求,你認(rèn)為營業(yè)員應(yīng)該如何處理?( )()堅(jiān)持耐心細(xì)致地給顧客作解釋,并最大限度地滿足顧客要求()立即向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)()對(duì)顧客進(jìn)行適當(dāng)?shù)呐u(píng)教育()不再理睬顧客38、文明職工的基本要求是 ( ) ()模范遵守國家法律和各項(xiàng)紀(jì)律()努力學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)知識(shí),在業(yè)務(wù)上精益求精()顧客是上帝,對(duì)顧客應(yīng)唯命是從()對(duì)態(tài)度蠻橫的顧客要以其人之道還治其人之身31、 A B D 32、 A 33、 A B C D 34、 B 35、 B C 36、 A C D 37、 A 38、 A B 39、職業(yè)道德活動(dòng)中,符合“儀表端莊”具體要求的是( )。(A)著裝華貴 (B)鞋襪搭配合理 (C)飾品俏麗 (D)發(fā)型突出個(gè)性40、下列說法中,符合“語言規(guī)范”具體要求是( )(A)多說俏皮話(B)用尊稱,不用忌語(C)語速要快節(jié)省客人時(shí)間(D)不亂幽默,以免客人誤解41、愛崗敬業(yè)的具體要求是( )。(A) 樹立職業(yè)理想 (B)強(qiáng)化職業(yè)責(zé)任(C)提高職業(yè)技能 (D)抓住擇業(yè)機(jī)遇42、企業(yè)文化的功能有( )。(A) 激勵(lì)功能 (B)自律功能(C)導(dǎo)向功能 (D)整合功能43、下列說法中,你認(rèn)為正確的有( )。(A) 崗位責(zé)任規(guī)定崗位的工作范圍和工作性質(zhì)(B) 操作規(guī)則是職業(yè)活動(dòng)具體而詳細(xì)的次序和動(dòng)作要求(C) 規(guī)章制度是職業(yè)活動(dòng)中最基本的要求(D) 職業(yè)規(guī)范是員工在工作中必須遵守和履行的職業(yè)行為要求44、辦事公道對(duì)企業(yè)活動(dòng)的意義是( )(A) 企業(yè)贏得市場、生存和發(fā)展的重要條件(B) 抵制不正之風(fēng)的客觀要求(C) 企業(yè)勤儉節(jié)約的重要內(nèi)容(D) 企業(yè)能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基本保證45、以下關(guān)于“節(jié)儉”的說法,你認(rèn)為正確的是( )(A) 節(jié)儉是美德,但不利于拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(B) 節(jié)儉是物質(zhì)匱乏時(shí)代的需要,不適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)(C) 生產(chǎn)的發(fā)展主要靠節(jié)儉來實(shí)現(xiàn)(D) 節(jié)儉不僅具有道德價(jià)值,也具有經(jīng)濟(jì)價(jià)值46、要做到平等尊重,需要處理好( )之間的關(guān)系。 (A) 上下級(jí) (B)同事(C)師徒 (D)從業(yè)人員與服務(wù)對(duì)象47、下列說法中,不符合從業(yè)人員開拓創(chuàng)新要求的是( )。(A)堅(jiān)定的信心和頑強(qiáng)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 市場投訴處理管理制度
- 制造行業(yè)設(shè)備管理制度
- DB62T 4461-2021 小麥品種 隴紫麥2號(hào)
- 蟲災(zāi)治理方案(3篇)
- 宗祠修繕募資方案(3篇)
- 政協(xié)2022工作報(bào)告
- 物業(yè)資產(chǎn)利用方案(3篇)
- 智能社區(qū)標(biāo)準(zhǔn)商品房租賃服務(wù)協(xié)議
- 成都離婚協(xié)議書模板與婚后財(cái)產(chǎn)分割監(jiān)督合同
- 草莓苗綠色種植技術(shù)引進(jìn)與推廣合同
- 《民間借貸法規(guī)解析》課件
- 環(huán)衛(wèi)人員消防培訓(xùn)課件
- 藍(lán)色簡約風(fēng)美國加征關(guān)稅
- 規(guī)范種植品種管理制度
- 超級(jí)電容器知識(shí)簡介
- 項(xiàng)目關(guān)鍵崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及防控措施
- 廣東省深圳市羅湖區(qū)2025年高三第三次調(diào)研測(cè)試英語試題試卷含解析
- 數(shù)學(xué)建模在初中數(shù)學(xué)教學(xué)中的應(yīng)用
- 配電柜維護(hù)保養(yǎng)施工方案范文
- 2025年山東東營市事業(yè)單位上半年統(tǒng)考(7.26)歷年自考難、易點(diǎn)模擬試卷(共500題附帶答案詳解)
- 管理學(xué)基礎(chǔ)-形考任務(wù)二-國開-參考資料
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論