辦公室工作總結(jié)（2500字）.doc

辦公室工作總結(jié)（2500字） 本學(xué)期來，根據(jù)學(xué)校工作計劃，圍繞學(xué)校中心工作，以實驗小學(xué)20xx20xx學(xué)年度工作計劃為指導(dǎo)，緊緊圍繞學(xué)?！耙苑?wù)求生存，以優(yōu)質(zhì)謀發(fā)展，以特色塑品牌”的辦學(xué)理念，進一步加強學(xué)校辦公室的服務(wù)意識和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)功能，協(xié)調(diào)學(xué)校各部門，保證學(xué)校教育教學(xué)工作有條不絮地開展。學(xué)校辦公室承擔(dān)著綜合協(xié)調(diào)、全面協(xié)調(diào)、保障運轉(zhuǎn)、監(jiān)督落實和參謀咨詢的基本任務(wù)。一年來，在學(xué)校黨支部和行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校辦公室以“運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督辦有效、服務(wù)到位”為目標(biāo)，圍繞學(xué)校中心和重點工作，加強作風(fēng)建設(shè)，加強組織協(xié)調(diào)，加強內(nèi)部職能和規(guī)范公文處理等，辦公室總體工作狀態(tài)良好，為保障學(xué)校工作正常運轉(zhuǎn)發(fā)揮了應(yīng)有的作用。現(xiàn)將本學(xué)期主要如下：一、加強政治理論與形勢政策學(xué)習(xí)，提高辦公室人員的政治思想水平只有不斷加強政治理論學(xué)習(xí)，提高思想認識，才能把握學(xué)校的大局，才能執(zhí)行好學(xué)校各項重大方針政策，與學(xué)校保持高度一致，這是學(xué)校辦公室執(zhí)政能力的重要保障和出發(fā)點。一年來，辦公室組織政治理論學(xué)習(xí)，使全體成員充分認識到學(xué)校的意義和責(zé)任，強化全體成員為學(xué)校發(fā)展服務(wù)、為教學(xué)科研服務(wù)、為校領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)以及為廣大師生員工服務(wù)的意識，始終在政治上、思想上、行動上與學(xué)校保持一致，提高全體成員判斷形勢的能力、維護學(xué)校穩(wěn)定的能力以及自我解決問題的能力。二、加強組織協(xié)調(diào)能力，保障學(xué)校重要工作和重大活動的順利開展重大會議、活動是學(xué)校辦公室各項工作的一大重點。對于會議活動的組織和協(xié)調(diào)，明確提出了重大會議活動必須做到“組織超前、信息準(zhǔn)確、綜合運作、服務(wù)周全、勤儉高效”的工作原則，尤其注意活動的細致性、周到性和實效性，同時更加注意了與宣傳、后勤等職能部門和相關(guān)部門之間的積極合作和溝通，從而保障了各項重大活動的順利進行。為保障這些接待工作的萬無一失和重大活動的順利舉辦，學(xué)校辦公室從會議通知、人員協(xié)調(diào)、制作條幅等各個環(huán)節(jié)，加強各部門組織協(xié)調(diào)，完成好各項工作。開學(xué)初根據(jù)學(xué)校工作計劃，要求各部門工作匯總，整理安排并及時打出本學(xué)期的行事歷，每周行政會完畢，三、調(diào)整學(xué)校辦公室內(nèi)部職能，建立管理制度，做好學(xué)校黨政系統(tǒng)日常工作正常運轉(zhuǎn)學(xué)校辦公室的日常常規(guī)性工作包括文書、事務(wù)、檔案等大體工作任務(wù)。這些工作都是各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大師生密切相關(guān)的辦事環(huán)節(jié)，工作十分單調(diào)但又必不可少，做好各項會議記錄、常規(guī)事務(wù)工作以及文件歸檔。提高服務(wù)水平是學(xué)校辦公室的基本職能。因此，根據(jù)各個工作環(huán)節(jié)的不同特點和要求，對每個人都有基本工作職責(zé)，但同時強調(diào)分工不分家。四、加強重要報告文字加工工作，提高辦公室的文字處理和服務(wù)能力學(xué)校辦公室的一項很重要的職能是負責(zé)組織起草全校性的工作計劃、總結(jié)、報告、決定、規(guī)定等文件，協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)針對重要工作部署開展調(diào)研工作以及組織擬定以學(xué)校名義發(fā)布的通知、布告等。文字水平直接關(guān)系到能否完整體現(xiàn)校領(lǐng)導(dǎo)的決策意圖以及如何使校書各單位以更有效的方式落實所定決策，這就要求學(xué)校辦公室的工作人員，不僅要準(zhǔn)確領(lǐng)會校領(lǐng)導(dǎo)的決策意圖，而且要準(zhǔn)確把握文件精神實質(zhì)，了解學(xué)?？傮w情況。因此，在平時的工作中，學(xué)校辦公室力求深入了解學(xué)校發(fā)展實際，做好校領(lǐng)導(dǎo)的助手。收發(fā)郵件、公文已成為辦公室每天的“必修課”，早上一到辦公室，打開電腦，值班通知就“直奔”郵箱，看看屬于哪個部門的事情。及時收接學(xué)校郵件信息、將文件通知、信息直接傳遞到相關(guān)人員處。同時建立郵件公文交接登記、督辦制度，各部門再把相關(guān)的工作交給具體經(jīng)辦的老師負責(zé)完成，形成層層督辦、層層負責(zé)。五、考勤匯總負責(zé)全校職工的考勤情況。根據(jù)當(dāng)月的工作情況及部門考核結(jié)果，及時將教師考勤情況一一匯總公示。嚴格安照學(xué)校有關(guān)文件精神執(zhí)行。六、校園文化建設(shè)為了營造良好的教師辦公環(huán)境，提高學(xué)校的辦學(xué)品位，本期圓滿舉行了學(xué)校迎接上級文明學(xué)校檢查和綠色學(xué)校驗收工作，從各年級準(zhǔn)備情況來看，都花了很多時間和精力，群策群力，效果相當(dāng)不錯，都有本年級的特色，使校園環(huán)境令人耳目一新。七、加大力度對學(xué)校進行宣傳。學(xué)校的校容校貌日新月異，師生的精神面貌煥然一新，學(xué)?；顒迂S富多彩，辦公室及時抓住這些關(guān)鍵的變化，向上級部門及社會作了及時的匯報和全面的宣傳。本期以來，我校重要信息在靈寶市、三門峽市兩級教育網(wǎng)站發(fā)表近二百篇，慶元旦活動以“小舞臺大展示”為題在靈寶新聞欄目播出，對我校擴大知名度起到了一定的作用。 學(xué)校辦公室取得的點滴成績都是在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)、幫助和學(xué)校辦公室全體成員共同努力下取得的。但我們深知還有很多缺憾和不足，辦公室這個部門的工作較瑣碎，有時事情雖小，但仍然需要人去做，因此加強的高效運作也是今后值得思考和探索的道路。在下期工作中我室工作思路是以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以“運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督辦有效、服務(wù)到位”為目標(biāo)，圍繞“四個中心”，即學(xué)校中心工作、校領(lǐng)導(dǎo)重大活動、學(xué)校重要工作、群眾關(guān)心的熱點及難點工作進行展開，積極發(fā)揮參謀咨詢作用，努力提高管理水平、服務(wù)水平，為學(xué)校的改革與發(fā)展做出積極貢獻。1、加強政治思想工作和管理業(yè)務(wù)創(chuàng)新工作，建設(shè)學(xué)習(xí)型辦公室。深入學(xué)習(xí)和貫徹“三個代表”重要思想，不斷提高理論修養(yǎng)和政策水平。加強業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，建立辦公室學(xué)習(xí)制度。2、針對學(xué)校改革與發(fā)展的新要求以及教育發(fā)展新趨勢，本著“保障服務(wù)”的原則，盡快完善學(xué)校辦公室工作。3、建立體系、強化制度，大力加強學(xué)校辦公室的督辦職能。明確督辦工作的體系與職責(zé)，完善督辦工作程序，健全登記制度，使之制度化、程序化，以加強督辦、促進管理的高效化，確保學(xué)校各項工作的落實。4、加強學(xué)校辦公室咨詢和超前研究，切實發(fā)揮好參謀咨詢職能。掌握基層的工作動態(tài)和師生員工的思想動態(tài)，及時把握和反饋基層情況，為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確決策提供具有參考價值的建議。5、改進工作運轉(zhuǎn)與協(xié)調(diào)機制，強化服務(wù)功能，提高服務(wù)水平。改進公文寫作與處理工作，規(guī)范公文寫作，提高辦文效率和公文質(zhì)量；繼續(xù)推進辦公自動化的實施，擴大范圍、提高效率；加強與有關(guān)部門、有關(guān)單位的溝通與協(xié)調(diào)。6、加強信息工作、保密工作。加強與上級各主管部門的聯(lián)系，完善規(guī)章制度，繼續(xù)做好緊急信息的報送工作，進一步加強工作動態(tài)和綜合性信息的報送工作。清理、整合和改進校內(nèi)信息的通報形式，暢通渠道，豐富內(nèi)容，不斷提高信息質(zhì)量。不斷完善保密工作的檢查，進一步加強和改進我校的保密工作。7、做好信訪工作和維護安全穩(wěn)定的工作。熱情接待群眾來訪，及時向有關(guān)部門反饋信訪工作信息，提出相關(guān)處理建議和意見，督辦解決群眾的實際問題和困難，溫暖人心、凝聚人心。 第二篇：辦公室工作總結(jié) 1900字 北京地鐵8號線二期I標(biāo)軌道安裝項目部 近一年來，綜合辦公室在項目領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門的大力支持下，充分發(fā)揮辦公室的樞紐、保障作用。辦公室全體人員團結(jié)一致，不斷提高自身的政治理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，樹立高度的服務(wù)意識，為項目領(lǐng)導(dǎo)及項目部全體工作人員提供良好周到的服務(wù)，將各項工作按時按量完成。鑒于內(nèi)容較為繁雜，黨、政、工、團等業(yè)務(wù)將另行文論述，現(xiàn)主要將人力資源管理、后勤管理和宣傳方面的工作做如下總結(jié)，不足之處望領(lǐng)導(dǎo)指正。一、人力資源工作1、 人力資源基本情況。截止20xx年x月x日，我項目共有人員87人，其中職工34人（包括息工1人，公司機關(guān)助勤1人），勞務(wù)派遣人員53人。2、 通過崗位分析與設(shè)臵，做好定崗定員工作。 為配合做好公司經(jīng)營業(yè)績和員工績效考核工作，加強人工成本控制，根據(jù)精干、高效的原則，所有員工的崗位都經(jīng)由項目經(jīng)理部辦公會議研究決定。以做到人盡其才、才盡其用、用盡其能。并由辦公室制定下發(fā)項目部員工績效考核辦法，以調(diào)動員工的生產(chǎn)積極性，促進項目生產(chǎn)發(fā)展。3、 高度重視勞務(wù)用工管理工作。根據(jù)國家現(xiàn)行相關(guān)法律法規(guī)和北京市對勞務(wù)用工管理的具體要求，在項目領(lǐng)導(dǎo)的決策下，辦公室制定了一系列勞務(wù)用工管理規(guī)章制度，并嚴格遵守執(zhí)行。對勞務(wù)公司的資質(zhì)進行審核并保存。對勞務(wù)工的身份進行確認，保存其身份證復(fù)印件。每一個勞務(wù)工都必須先簽訂合同，接受培訓(xùn)后方可進場施工。建立勞務(wù)工進出場臺賬，及時掌握項目勞務(wù)工的流動狀態(tài)。杜絕勞務(wù)用工方面的一切隱患問題，為安全施工創(chuàng)造堅實的基礎(chǔ)條件。4、 大力加強項目人員培訓(xùn)工作。因勞務(wù)工較多，施工隊伍素質(zhì)參差不齊，為保質(zhì)保量保安全的完成8號線施工任務(wù)，在項目部統(tǒng)一安排下，辦公室及時制定了20xx年北京地鐵8號線員工培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)制度。并據(jù)此組織了包括崗前安全培訓(xùn)、北京市建筑業(yè)勞務(wù)作業(yè)人員普法維權(quán)培訓(xùn)、普通道床施工方案、接觸軌安裝方案等一系列培訓(xùn)工作，共計培訓(xùn)人員972人次。培訓(xùn)效果顯著，大大提高了施工安全質(zhì)量和施工進度。5、積極做好人力資源管理的基礎(chǔ)和日常管理工作。按上級規(guī)定，建立健全員工信息臺帳，按要求及時填報人事用工等各類年報和月報。及時計發(fā)員工考勤和績效獎金等。二、后勤管理工作項目后勤管理工作涉及面相當(dāng)廣泛，包括項目生活物品及辦公用品采購管理、項目施工前準(zhǔn)備管理、員工宿舍分配管理、房屋及附屬設(shè)備維修管理、項目食堂管理、項目車輛管理、接待服務(wù)管理等。辦公室的后勤管理工作在項目領(lǐng)導(dǎo)的支持下，堅持以項目建設(shè)和為全體員工服務(wù)為目標(biāo)，通過辦公室所有成員的努力，推進后勤管理水平與服務(wù)質(zhì)量的不斷提高。三、宣傳工作項目成立伊始，我們辦公室人員就在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下在項目上廣泛開展形勢任務(wù)教育和安全思想教育，不斷推進項目的文化建設(shè)，加大宣傳報道工作力度，為本項目安全施工生產(chǎn)的順利完工提供了強有力的思想保證。為了做好本項目的宣傳報道工作，提高員工工作積極性，辦公室下發(fā)了項目部宣傳報道工作獎勵辦法。自開工以來，我們不斷將本項目所發(fā)生的重大施工事件向公司網(wǎng)站投稿，截至到目前，共計在公司網(wǎng)站發(fā)表稿件13篇，擴大了項目影響力，較好的完成了公司規(guī)定的宣傳任務(wù)。近一年來，我們雖然達到了既定工作目標(biāo)，完成了各項工作任務(wù)。但我們也清醒的看到了自己的不足，文件上傳下達不及時；食堂監(jiān)管不到位；勞務(wù)工進場離場不規(guī)范等等。具體表現(xiàn)在以下幾方面：一、文件上傳下達不及時。文件的上傳下達是辦公室的一項重要工作。由于文件的時效性，所有來文來電都需辦公室在第一時間接收打印并上傳至領(lǐng)導(dǎo)閱示，再按要求發(fā)至相關(guān)部門傳閱辦理。辦公室在文件接收方面的工作相對比較滯后，在此我們必須端正自己的工作態(tài)度，并努力克服客觀困難（網(wǎng)絡(luò)不便），爭取及時高效的辦理每一份文件。二、食堂監(jiān)管不到位。食堂管理是辦公室后勤工作的重中之重，雖存在一些客觀因素致使辦公室無法實時對食堂進行監(jiān)管，但總的來說還是我們工作不到位，沒有積極主動地去做好這方面的工作。三、勞務(wù)工進場離場不規(guī)范。項目前期有個別勞務(wù)工沒有及時簽訂勞務(wù)合同， 部分勞務(wù)工離場時沒有按規(guī)定提交離場清單，并且出現(xiàn)個別勞務(wù)工帶走工作器具的問題。這些問題說明我們在勞務(wù)用工管理方面的工作還不是很完善，需進一步提高業(yè)務(wù)能力。四、對與工作相關(guān)的法律法規(guī)、政策文件等還不夠熟悉。辦公室人員沒有熟練掌握國家、北京市以及上級單位對施工單位的各項法律法規(guī)和政策要求，所以有些時候不能及時發(fā)現(xiàn)工作中出現(xiàn)的問題。針對這個問題，我們已經(jīng)組織辦公室人員利用下班時間自行學(xué)習(xí)，爭取對所有相關(guān)政策法規(guī)都做到捻熟于心。就目前出現(xiàn)的問題，我們所有辦公室人員會認真反思，努力改進。同時我們會不斷努力提高自身業(yè)務(wù)水平，爭取將做到盡善盡美。也真誠地希望在今后的工作中，各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁能對我們辦公室人員一如既往的給予關(guān)懷和支持，在工作、生活及其他方面做得不妥之處請同志們給予批評和指正，在接下來的工作中，我們將更加努力，發(fā)揚成績，改正不足。 公司辦公室工作總結(jié)范文20xx年辦公室工作的指導(dǎo)思想是：圍繞公司工作重點，抓住一個中心，抓好二個管理，突出二個重點，搞好三個服務(wù)，促進辦公室工作躍上新臺階。抓住一個中心，即生產(chǎn)經(jīng)營中心；抓好二個管理，即