![科協(xié)廉政建設及作風建設匯報_第1頁](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2021-1/1/7a36c84e-0483-443e-b787-aed330e871dd/7a36c84e-0483-443e-b787-aed330e871dd1.gif)
![科協(xié)廉政建設及作風建設匯報_第2頁](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2021-1/1/7a36c84e-0483-443e-b787-aed330e871dd/7a36c84e-0483-443e-b787-aed330e871dd2.gif)
![科協(xié)廉政建設及作風建設匯報_第3頁](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2021-1/1/7a36c84e-0483-443e-b787-aed330e871dd/7a36c84e-0483-443e-b787-aed330e871dd3.gif)
![科協(xié)廉政建設及作風建設匯報_第4頁](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2021-1/1/7a36c84e-0483-443e-b787-aed330e871dd/7a36c84e-0483-443e-b787-aed330e871dd4.gif)
![科協(xié)廉政建設及作風建設匯報_第5頁](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2021-1/1/7a36c84e-0483-443e-b787-aed330e871dd/7a36c84e-0483-443e-b787-aed330e871dd5.gif)
下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、科協(xié)廉政建設及作風建設匯報年初以來,我們市科協(xié)黨組在市委、市紀委和黨風廉政建設領導小組的領導下,特別在市紀委派駐六組的具體指導和悉心幫助下,堅持把加強黨風廉政建設作為一項全局性、長期性、基礎性、緊迫性的政治任務來抓,充分認清加強黨風廉政建設的重要性、必要性和現實性,工作中堅持以抓黨風廉政建設促重點工作任務完成,抓黨風廉政建設促機關作風改進,抓黨風廉政建設促黨性政治覺悟提高,著力營造一個勤勉務實、廉潔高效、和諧奮進的工作氛圍,取得了較好成效。一、黨風廉政建設情況黨組率先垂范,嚴格落實領導干部廉潔自律規(guī)定。在科協(xié),黨組已經形成一種共識:領導干部就是一本書,大家天天都要翻著讀,只有不為名利,廉潔奉公
2、,腳跟子才穩(wěn),腰桿子才硬,才能用好手中的權,盡好自己的責。因此加強黨風廉政建設,首要的是領導干部要帶頭做好。為此,黨組理論學習中心組專門集中時間進行專題學習,不斷提高領導班子的思想認識水平,確保警鐘長鳴,人人認識到位,個個胸懷發(fā)展之計,常思黨風廉政建設,確保黨組一班人作為科協(xié)事業(yè)發(fā)展“領頭雁”的政治純潔性和正確的發(fā)展方向。嚴格執(zhí)行“四大紀律八項要求”,自覺做到八個堅持、八個反對。嚴格遵守不許違反規(guī)定收送現金、有價證券支付憑證,不許“跑官要官”不許參與賭博,不許借婚喪嫁娶之機收錢斂財。市科協(xié)為落實廉政建設責任制每年都研究制定廉政建設責任書,按照責任制要求,明確責任范圍和職責內容,并實行責任追究制
3、。堅持黨風廉政建設黨組書記總負責,黨組成員分別抓好各自分管部室和分管事業(yè)單位,從黨組書記到分管主席到各部室、各事業(yè)單位負責人,一級抓一級,層層抓落實。黨組書記與各部室負責人和各事業(yè)單位負責人簽訂廉政建設責任書。按照市紀委要求,建立了干部廉政檔案,對我單位副科以上干部配偶、子女從業(yè)情況、收入情況,房產情況進行了調查了解,并逐一進行登記,建立起干部廉政檔案。用各項制度規(guī)范了黨員領導干部的行為,做到警鐘常鳴,常抓不懈。以求實抓落實,促進黨風廉政建設扎實開展。加強黨風廉政建設,不僅事關黨的自身建設和保持黨的先進性,也關系到科協(xié)事業(yè)的廉潔、健康、持續(xù)、科學發(fā)展。市科協(xié)高度重視加強黨風廉政和作風紀律建設,
4、今年以來,科協(xié)黨組堅持集體領導和民主集中制的原則。重大問題都有黨組集體討論決定,尤其在選拔任用干部工作中嚴格執(zhí)行黨政領導干部選拔任用工作條例,嚴格遵守組織人事紀律,按照干部任用條例,進行民主推薦、考察、醞釀、黨組集體研究決定;按規(guī)定述職述廉,自覺接受市委和同志們的評議和監(jiān)督;堅持民主生活會制度,重點針對黨風廉政建設和廉潔自律方面存在的問題,積極開展批評與自我批評。在主要領導與機關各部室主要負責人、直屬事業(yè)單位法定代表人簽訂了廉政建設責任書的基礎上,進一步建立健全了領導干部收入申報、收受禮品登記和個人重大事項報告三項制度。每名縣級領導干部和副科以上干部都簽訂了廉潔從政承諾書。今年以來,科協(xié)領導班
5、子和黨員干部認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制度,廉潔自律,無任何違規(guī)、違紀、違法事件發(fā)生。由于我們黨風廉政建設工作抓的緊、監(jiān)督措施得力,注重預防、注重制度建設、注重與文明創(chuàng)建和業(yè)務工作相結合,為各項工作的順利開展提供了有力保證。二、機關作風建設情況機關作風建設不僅關乎工作效率,工作創(chuàng)新,工作發(fā)展,更關乎單位的形象,單位的聲譽。機關作風問題看似無形,卻是完成各項工作任務的前提和載體。一直以來,我們科協(xié)都非常重視機關作風建設,先后提出了“責任科協(xié)、創(chuàng)新科協(xié)、活力科協(xié)、品牌科協(xié)、勤勉科協(xié)、親情科協(xié)”意識和“科協(xié)是科學的領路人,是走在科學前面的人”等一系列口號,有力地促進了機關作風建設。今年以來,我們以
6、實施“先鋒”工程為抓手,以“爭創(chuàng)五型機關推進執(zhí)行力建設”活動為載體,將機關作風建設與黨風廉政建設同抓互促,使科協(xié)的工作效能得到進一步提升,干部職工的精神面貌煥然一新。在“爭創(chuàng)五型機關推進執(zhí)行力建設”活動中,我們對照“五型”機關標準,深刻查擺問題、加大整改力度,強化落實措施,建立了長效機制;立足科協(xié)實際,服務發(fā)展大局,明確部室職責,努力優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境;不斷深化機關效能建設,完善健全了效能建設制度,并嚴格執(zhí)行落實;繼續(xù)實施機關、部室、縣市科協(xié)考核制度,機關作風建設已轉入長效機制;大力開展廉政文化進機關活動,充分利用科普網、正氣網等網絡資源,開設“揚正氣,促和諧”全國廉政公益廣告展播欄目,及時更新內
7、容,確保了廉政教育的經常性和實效性。認真組織開展了廉政準則知識測試,及時向紀委和紀檢六組匯報測試情況。大力抓好反腐倡廉制度建設,開展了“增強制度意識、爭做執(zhí)行表率”教育活動,制訂了實施意見。同時,還積極將文明創(chuàng)建、職能業(yè)務工作的開展與廉政建設、機關作風建設相結合,努力為提高全市公眾科學素質和建設文明、和諧提供支撐,促進了機關作風建設的深入發(fā)展。還將精神文明建設與機關作風、廉政建設相結合,使之相促進、共發(fā)展。組織開展了“誦讀經典、愛我中華”活動,弘揚中華文化,積極推進全民讀書活動和學習型機關建設。切實加強機關黨的基層組織建設,成立了機關黨委,在基層黨組織和廣大黨員中形成了爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍。做好基層組織建設工作,及時制定黨員學習教育計劃,認真組織開展黨的活動,在下屬單位設立學習活動專題宣傳欄,在科普網上設立活動專欄。認真組織查找問題,制訂整改措施,在日報公開承諾,設置監(jiān)督電話和科技工作者維權電話。健全完善機關黨建工作制度和保持黨員先進性長效機制,組織全體黨員干部到革命紀念館凈化思想,接受傳統(tǒng)革命教育。今后將進一步牢固樹立落實科學發(fā)展觀,加強廉政建設和各項制度建設,圍繞促進社會和諧,更加關注民生,認真做好事關群眾切身利益工作,防
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 《家居裝飾物流配送合同》
- 親子樂園主題裝修設計合同
- IT項目規(guī)劃與實施指南
- 企業(yè)法律合規(guī)風險防范指南
- 淘寶代理合同協(xié)議書
- 三農村特色產業(yè)培育手冊
- 股份制企業(yè)的合作與管理文書
- 房地產開發(fā)合同標準協(xié)議
- 醫(yī)療設備智能制造與管理平臺開發(fā)
- 企業(yè)人力資源數字化管理與服務支持平臺方案設計
- 裝修工程延期協(xié)議
- 2025-2030全球21700圓柱形鋰離子電池行業(yè)調研及趨勢分析報告
- 2025-2025年教科版小學科學三年級下冊科學教學計劃
- 2025年云南中煙工業(yè)限責任公司招聘24人歷年高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025云南昆明空港投資開發(fā)集團招聘7人歷年高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 《大健康解讀》課件
- 2024-2025學年成都市樹德東馬棚七年級上英語期末考試題(含答案)
- 2025年度交通運輸規(guī)劃外聘專家咨詢協(xié)議3篇
- 2024年04月北京中信銀行北京分行社會招考(429)筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 專項債券培訓課件
- 中央企業(yè)人工智能應用場景案例白皮書(2024年版)-中央企業(yè)人工智能協(xié)同創(chuàng)新平臺
評論
0/150
提交評論