2021年全局紀(jì)律作風(fēng)整頓活動方案

1、 全局紀(jì)律作風(fēng)整頓活動方案為進一步促進全系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè),改善廣大干部職工服務(wù)態(tài)度,增強服務(wù)意識,提高辦事效率,解決國土系統(tǒng)干部隊伍中存在的紀(jì)律作風(fēng)等方面的突出問題,根據(jù)縣委、縣政府會議精神,結(jié)合我局開展“三查三進三解”主題教育活動,我局決定利用2021間在全局范圍內(nèi)開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動,現(xiàn)結(jié)合我局實際,特制訂此次活動實施方案。一、指導(dǎo)思想以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),結(jié)合“三查三進三解”主題教育活動,認真解決全系統(tǒng)干部職工在政治紀(jì)律、工作紀(jì)律、服務(wù)意識、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)水平、依法行政、廉潔從政等方面存在的突出問題,確保通過本次活動取得實效,使全體干部職工在思想上有新提高,作風(fēng)上有新變化,工作上有新突破。以更

2、加昂揚向上、團結(jié)奮進的精神狀態(tài)做好當(dāng)前和今后的各項工作,保障全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。二、目標(biāo)、范圍和任務(wù)(一)整頓目標(biāo)堅持以人為本,繼續(xù)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、務(wù)實型、清廉型、服務(wù)型、創(chuàng)新型機關(guān),以達到解放思想有新突破,轉(zhuǎn)變職能有新舉措,服務(wù)水平有新提高,干凈干事有新氣象為目標(biāo),著力解決干部隊伍中存在的權(quán)力觀、地位觀和利益觀問題,牢固樹立群眾觀念和服務(wù)意識,使全系統(tǒng)干部職工思想上有明顯進步,作風(fēng)上有明顯改變,紀(jì)律上有明顯增強,效率上有明顯提高,真正建成一支勤政廉潔、務(wù)實高效、誠信奉獻的國土資源隊伍。(二)整頓范圍局機關(guān)各股、室、隊、所全體干部職工。(三)整頓任務(wù)1、解決好工作紀(jì)律松懈的問題。重點解決個別

3、單位工作人員不嚴格遵守工作紀(jì)律,不按時上下班、經(jīng)常遲到早退；不嚴格執(zhí)行請銷假制度,不按時參加會議等問題。從領(lǐng)導(dǎo)做起,每個機關(guān)工作人員都必須全天候在崗上班。既要人在崗,又要心在崗,有業(yè)務(wù)要認真辦理,沒業(yè)務(wù)要抓緊學(xué)習(xí)；不允許上班串崗、聊天、玩游戲；工作日中嚴禁飲酒；外出辦公要按規(guī)定請假,非工作事務(wù)應(yīng)放在休息日處理；凡集體會議要按時參加,原則上不應(yīng)以其它事務(wù)影響參會。2、解決好工作作風(fēng)漂浮問題。重點解決個別單位工作人員工作不深入、不善于調(diào)查研究,作風(fēng)漂浮的問題；解決部分干部抓工作重部置、輕落實,滿足于一般性的要求和布置,不把主要精力用在抓工作落實上；工作不主動,得過且過,遇事不加分析,沒有對策,等領(lǐng)

4、導(dǎo)安排,不能創(chuàng)造性地、積極主動地開展工作的問題。3、解決好服務(wù)質(zhì)量問題。重點解決個別單位工作人員對群眾辦事時服務(wù)態(tài)度不熱情,用語不文明等問題。要在一定時間內(nèi)提高服務(wù)質(zhì)量；對群眾辦事的主要問題,態(tài)度要熱情、用語要文明；在責(zé)任問題上,要實行首問責(zé)任制和責(zé)任追究制；在辦理時間上,要實行限時辦結(jié)制。4、解決好廉潔從政的問題。嚴格落實廉潔從政有關(guān)規(guī)定的執(zhí)法責(zé)任制,堅持依法行政、從嚴執(zhí)法、公正執(zhí)法；不違反法律法規(guī)亂收費、亂指派、亂集資,杜絕吃、拿、卡、要和以權(quán)謀私等行為；堅決杜絕不給好處不辦事,給了好處亂辦事的不良習(xí)氣。絕不收取禮品、禮金、接受宴請等行為。三、方法步驟這次紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動集中利用202

5、1間完成,深入查擺問題,限期整改,并從監(jiān)督檢查上下功夫,本著創(chuàng)新、可行、規(guī)范、有效的要求,注重整頓紀(jì)律作風(fēng)的質(zhì)量和實際效果?；顒影慈齻€階段進行:(一)動員部署階段(2月13日至2月14日)2月13日下午召開局動員大會,成立以局長為組長、班子成員為副組長的局紀(jì)律作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組,根據(jù)本系統(tǒng)實際,制定切實可行的具體工作實施方案。動員教育廣大干部職工形成共識,增強積極參與紀(jì)律作風(fēng)整頓活動的責(zé)任感和工作熱情。(二)整頓教育階段(2月15日至2月30日)。各股、室、隊、所要深刻自查紀(jì)律作風(fēng)方面存在的問題,廣泛聽取社會各界、服務(wù)對象和基層單位意見,深入查擺自身問題,提出加強作風(fēng)建設(shè)的整改意見和建議,并將自

6、查情況和整改方案于2月30日前報局辦公室。(三)整改提高階段(3月1日至3月3日)針對各方面提出的意見和建議,制定整改方案,逐條逐項抓好落實。做到事事有著落,件件有回音,讓人民群眾滿意。重點要解決執(zhí)法不嚴、辦事不公、服務(wù)態(tài)度不好、辦事效率不高等問題,促進機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。各股、室、隊、所務(wù)必于3月3日前將活動總結(jié)報告報局辦公室。四、具體要求開展這次干部紀(jì)律作風(fēng)整頓活動,是適應(yīng)新形勢下加強國土隊伍建設(shè)的現(xiàn)實需要,也是我局的一項重要的政治任務(wù)。我們要對這次活動高度重視,深刻認識,不能流于形式走過場。確保整頓取得實效,各股、室、隊、所負責(zé)人要切實負責(zé)搞好本單位的整頓工作,嚴格要求本單位人員緊密聯(lián)系個人工作實際,認真查找干部紀(jì)律作風(fēng)方面的問題和不