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文檔簡介
1、面試禮儀與注意事項匯總禮儀是一個人內(nèi)在修養(yǎng)和素質(zhì)的外在表現(xiàn),一個懂得禮儀的人給人是一種舒適的感覺, 會有一種容易令人接受,理解,相信的魅力。下面是為大家整理的禮儀與注意事項匯總, 歡迎大家閱讀。一、面試前的準備首先,你得對自己做出一個正確的定位。選擇一個適合自己的行業(yè),而不是適合自己 專業(yè)的行業(yè)。多和他人交流,聽取他們的意見,最后結(jié)合自己的性格特征,興趣取向等方 面,搞清楚自己能做什么?要做什么?想清楚了就去準備,去做。永遠不要忘記機會總是留 給那些準備好的人的。其次,通過各種渠道查找有關(guān)用人單位的信息,包括公司的主要產(chǎn)品、經(jīng)營項目、管 理方式,以及他們期望職工在這個特定的崗位上應該具有的素質(zhì)
2、。這對你在面試時應對面 試官的提問會很有幫助的。必要時還可以提前去一次面試地點,以熟悉環(huán)境,你其至要搞 清楚廁所的方位。第三,設計良好的個人形象。我給的建議是著裝最好與用人單位盡量保持一致或相似, 以給對方一種親切感,讓面試官覺得你是他們的一份子,你想成為他們的一份子。如果這 方面有困難的話,也可以按以下建議著裝,最終LI的都是要展示自己的精神面貌,給用人 單位留下一個良好的印象。一),男士可以穿西裝,以毛料的深藍色西裝為宜,全身顏色最好不要超過三種,可 以配一雙黑色皮鞋、一雙深色襪子和一條領帶。西裝要平整、清潔、有褲線;西裝口袋不 放任何東西;必需拆除西裝商標。面試前應理發(fā)、修指甲、刮胡子、
3、去鼻毛,務必處理好 這些細節(jié)。另外面試當天記得洗兩次臉,稍稍用些護發(fā)、護膚品,以淡雅的香氣為佳;西 裝上也可以適當噴些香水,最好是前一天晚上就噴好,保證不要太刺鼻,否則會讓面試官 感到不舒服。無論是護發(fā)、護膚品,還是香水務必保持氣味一致。一J,女士可以穿正規(guī)套裝、套裙,也應遵守三色原則。套裙最好不要高過膝蓋三厘 米,穿絲襪,配一雙系帶皮鞋,不宜穿高跟鞋??梢耘湟粋€小巧耳環(huán)或胸針,切忌有太多 的飾物。做到大方、得體。發(fā)型文雅、莊重、梳理整齊、長發(fā)最好用發(fā)夾夾好,不能染鮮 艷的顏色?;b,不留長指甲,最好涂自然色的指甲油。二、面試過程中的注意事項一),提前10分鐘到達面試地點,太早或太晚面試方都
4、會覺得你沒有時間觀念。最 后檢查一下儀表需不需要補一下妝,看看發(fā)型有沒有亂口紅及齒間有沒有雜物等,用小鏡 子照一下。在感覺一切準備就緒的狀態(tài)下,才能從容地接受公司的面試。這期間還有一些 需要注意的細節(jié),現(xiàn)羅列如下:1, 與旁人嘮叨是禁忌,在接待室恰巧遇到朋友或熟人時千萬不可旁若無人地大聲說 話或笑鬧;2, 不要吃東西,包括嚼口香糖;不要抽煙;3, 對其它工作人員以禮相待,主動打招呼或行點頭禮;4, 關(guān)掉所有通訊設備,以免面試時出現(xiàn)尷尬的場面;5, 可以適當?shù)妮p聲于其它應聘者交流信息,這也可以體現(xiàn)出你樂于助人,謙虛好學 的品質(zhì);6, 不要太觀注非面試官司工作人員的談話,更不可冒失的發(fā)表評論;7,
5、 等待過程也應該站有站相,坐有坐相;8, 不煩看看隨身帶來的材料以緩解緊張的心情;9, 不可帶太多東西,一般是拿個公文包裝一些面試材料,或個人。二J,等面試官叫到你的時一定要大聲答是然后再進去面試。不論門是開著、關(guān)著、 半開著,你都應該敲門。敲門時以指節(jié)輕扣三聲,力度以面試人員能聽到為宜。等到回復 后再開門進去,開門一定要輕。進去后面向里邊輕輕將門帶上,向面試人員問好,鞠躬或 行點頭禮,并清楚的說出自己的名字。不要貿(mào)然與對方握手,除非他先伸出手來。握手時一定要使手臂呈L型,手心向上, 從下到上迎向?qū)Ψ?,握手時以兩到三公斤的力道,上下垂直晃兩到三下為好。一定要顯示 出自己的熱情、自信。在對方?jīng)]請
6、你入座之前,切記不可貿(mào)然就座。面試官還沒有開口就順勢把自己掛在椅 子上的人,已經(jīng)扣掉了一半分數(shù)了。若對方一直沒請你入座,而那個位置偏偏有個座位, 你可以適時提出我是否可以坐在這呢?的要求,得到對方允許后要說聲謝謝,然后大大方 方坐下去?,F(xiàn)分別討論一下男女的坐姿:1,男士。入座時要輕,至少要坐滿椅子的2/3,后背輕靠椅背,雙膝自然并攏(男士 可略分開),雙手放在膝蓋上。身體可稍向前傾,表示尊重和謙虛。2,女士。入座前應用手背扶裙,坐下后將裙角收攏,兩腿并攏,雙腳同時向左或向 右放,兩手疊放于腿上。如長時間端坐可將兩腿交義疊放,但要注意上面的腿向回收,腳尖向下。視線的處理,眼睛最好看著對方的眼鼻三
7、角區(qū)(即社交區(qū)),但不要一直盯著不放,否 則對方會以為你很怪,應該時不時的移動一下眼神。若面試人員不止一個人,回答問題時 一定要以H光掃視其他人,而將焦點集中在主考官身上。如果其他面試人員對你單獨提問, 一定要將焦點轉(zhuǎn)移到他身上,回答完后再轉(zhuǎn)移回來。思考問題時可以看著對方身后的墻, 不要看天花板或窗戶外邊。注意力要高度集中。無論談話投機與否,或者對方有其他的活動,如暫時處理一下文 件,接個電話等。你都不要因此分散注意力。不要四處看,顯出似聽非聽的樣子。如果你 對對方的提問漫不經(jīng)心、言論空洞,或是隨便解釋某種現(xiàn)象,輕率下斷語,借以表現(xiàn)自己 的高明。或是連珠炮似地發(fā)問,讓對方覺得你過分熱心和要求太
8、高,以至于難以對付,這 都容易破壞交談,是不好的交談習慣。迅速理解對方的問題快速給出答案,當然對于一些 比較難的問題可以適當思考一會,千萬別表現(xiàn)出你對對方所提問題不理解而導致對方換一 種說法問你,這樣會給對方留下你思維混亂,邏輯性差的印象?;卮饝\懇,知之為知之,不知為不知。隨身攜帶一個筆記本,記些東西,一方面是 表示對對方的一種尊重;另一方面是避免出現(xiàn)上述問題,要是你一時想不起來,或沒法作 答,你可以將問題記下來,并征求對方意見是否可以過后再補答這個問題。遞物應大方得體,雙手呈遞。如果同一份材料遞交多人應注意遞交次序,可以按對方 職務高低順序遞交,若不清楚這點,也可以由近及遠依次遞交,動作一
9、定要大方、得體, 不拖泥帶水。三)注意觀察對方,適時結(jié)束面試。若對方顯得饒有興趣(身體前傾),說明你表現(xiàn)出 色,可以繼續(xù)下去。若對方表現(xiàn)出明顯的不耐煩(打哈欠或LI光無神)這時你可以停下來問 他:您是希望我再講講(剛剛說過的東西),還是想聽聽我在xx方面的技能?適時的引導對 方。若對方希望盡快結(jié)束面試(收拾文憑或站起來)你應該明口,此時結(jié)束面試是明智之舉, 應主動提出,并提問面試后他們的下一步環(huán)節(jié)是什么?四)面試完后,起立,并向?qū)Ψ奖硎靖兄x,面向?qū)Ψ骄彶酵顺雒嬖囀?,不可走的太? 以免對方誤以為你緊張、怯場、或有其它什么重要的事才這么快走的。最后出門時一定要 對面試人員再次行點頭禮,并輕輕將門帶上。三、面試結(jié)束后必備的禮儀一),三天后,再打電話,不可過早,能話時間不要超過五分鐘;二),先表示感謝,再詢問面試情況;三),連續(xù)找其它單位,在對方?jīng)]給你下聘書之前,應多試兒家單位,切不可守株待 兔、以逸待勞;四),萬一你在競爭中失敗了,也不要氣餒。這一次失敗了,還有下一次,就業(yè)機會 不只一個,關(guān)鍵是必須總結(jié)經(jīng)驗教訓,找出失敗的原因,并針對這些不足重新做準備,吃 一塹,長一智,謀求東山再起。四、結(jié)語面試考察的是一個人的綜合實力,有些東西可以臨時抱佛腳,有些卻不行。像個人文 化修養(yǎng)、
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