機械維修主管崗位職責說明書

1、公司崗位工作說明書一、崗位標識信息崗位名稱：機械維修專管隸屬部門：制造部崗位編碼：直接上級：設(shè)備主管工資等級：直接下級：維修全員可輪換崗位：行政維修分析日期：二、崗位工作概述全部設(shè)備維護工作的安排和實施及機械技術(shù)指導、 設(shè)備機械維修工作， 確保部門業(yè)務(wù)計劃的完成。三、工作職責與任務(wù)（一）負責公司內(nèi)設(shè)備日常故障維護工作安排、人員調(diào)動；（二）負責公司設(shè)備的機械維修工作及機械技術(shù)指導；（三）按設(shè)備保養(yǎng)手冊和設(shè)備說明書制訂保養(yǎng)計劃建議， 并按計劃安排、 實施保養(yǎng)工作，確保保養(yǎng)實現(xiàn)率及保養(yǎng)效果達標；（四）根據(jù)庫存情況提交備件采購申購表，負責備件的驗收與急購備件的提交，審核機械備件采購單的必要性、合理性；

2、（五）指導操作工完成設(shè)備使用及簡單保養(yǎng)工作；（六）做好日常設(shè)備的巡視檢查工作，及時發(fā)現(xiàn)問題，處理隱患；（七）負責根據(jù)備件消耗情況提交降耗及國產(chǎn)化建議， 并逐步降低設(shè)備維修備件消耗；（八）做好預(yù)防性保養(yǎng)、維護工作，解決疑難故障，降低公司總停機工時及設(shè)備原因造成的總報廢量；（九）完成上級委派的其他任務(wù)。四、工作績效標準（一）設(shè)備維修要及時快速，減少總停機工時，達到公司指標要求；（二）維護備件消耗費用不能超過公司下達的部門定額指標；（三）盡量減少因設(shè)備原因造成的報廢，完成公司下達的部門定額指標；（四）科學安排實施保養(yǎng)計劃，確保保養(yǎng)實現(xiàn)率低于公司要求指標。五、崗位工作關(guān)系（一）內(nèi)部關(guān)系1所受監(jiān)督：接受

3、設(shè)備維修主管的指示和監(jiān)督，公司相應(yīng)職能人員監(jiān)督檢查；2所施監(jiān)督：對操作工不規(guī)范操作、日點檢設(shè)備維護監(jiān)督檢查，對直接下屬工作完成情況、工作狀態(tài)監(jiān)督檢查；3合作關(guān)系：與工藝工程師協(xié)商探討解決影響產(chǎn)品質(zhì)量的因素；與計劃員協(xié)調(diào)設(shè)備預(yù)防性維護、 保養(yǎng)的實施時間安排； 當設(shè)備發(fā)生疑難故障時， 向供應(yīng)商咨詢。（二）外部關(guān)系一般情況下本崗位不直接與外部機構(gòu)和人員發(fā)生工作聯(lián)系。六、崗位工作權(quán)限（一）有權(quán)在不改變設(shè)備設(shè)計情況下處理機器故障， 必要時提出改變設(shè)備設(shè)計的建議，并有提請上級審議權(quán)；（二）有權(quán)對操作工不規(guī)范操作提出處理意見，并有提請上級審議權(quán)；（三）有權(quán)糾正下屬人員不符合要求的行為， 并有提出處理意見和提請上級審議權(quán)。七、崗位工作時間在公司制度規(guī)定的正常班時間內(nèi)工作，經(jīng)常需要加班加點。八、崗位工作環(huán)境大部分時間在室內(nèi)工作；溫度、濕度適宜；現(xiàn)場會接觸到噪音、輕微粉塵及刺激性氣味，照明條件良好，一般無相關(guān)職業(yè)病發(fā)生。九、知識及教育水平要求（一）機械維修方面知識；（二）印刷電路板工藝、工序方面的知識；（三）計算機簡單操作知識。十、崗位技能要求（一）熟練、準確處理發(fā)生的設(shè)備機械故障；（二）能夠閱讀簡單的英文機器說明書；（三）熟練的機械制圖技能。十一、工作經(jīng)驗要求大專以上學歷，有4 年以上的實