創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)工作總結(jié)

1、創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)工作總結(jié)華南農(nóng)業(yè)大學(xué)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)成立于 xx 年，如今已經(jīng) 5 歲了。如果說前期年是協(xié)會(huì)的創(chuàng)建、醞釀階段，那么現(xiàn)在，則是協(xié)會(huì)的展望發(fā)展階段。以前的“輕實(shí)踐， 重理論”發(fā)展模式可能已經(jīng)不太符合現(xiàn)在的協(xié)會(huì)發(fā)展速度和發(fā)展環(huán)境，所以當(dāng)我聽到子楊會(huì)長這屆對協(xié)會(huì)的規(guī)章制度、實(shí)戰(zhàn)理念和協(xié)會(huì)的價(jià)值觀進(jìn)行一定的更改，同時(shí)在保持以往屆“家”文化傳承發(fā)展，我想我們協(xié)會(huì)全體成員一定會(huì)一起努力開創(chuàng)協(xié)會(huì)發(fā)展的新紀(jì)元。本學(xué)期，創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)在校團(tuán)委、社團(tuán)聯(lián)合會(huì)、協(xié)會(huì)指導(dǎo)老師的具體指導(dǎo)和支持下， 在協(xié)會(huì)全體成員共同努力以及各兄弟協(xié)會(huì)的支持下。積極進(jìn)取， 勇于不斷創(chuàng)新，成功開展社團(tuán)招新面試會(huì)員大會(huì)全干會(huì)活動(dòng)。的確工作中也出現(xiàn)了很

2、多的不足之處， 沒有絕對完美但是我們盡量要做到完美，我相信我們協(xié)會(huì)會(huì)不斷進(jìn)步，一起激 - 情著向前方邁著整齊的步伐， 為了我們的目標(biāo)， 我們堅(jiān)持我們協(xié)會(huì)最終會(huì)取得良好的發(fā)展。為了更好的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)今后的工作開展，現(xiàn)將上學(xué)期的工作總結(jié)具體如下：一、協(xié)會(huì)的工作情況(一) 、開學(xué)初，我們協(xié)會(huì)進(jìn)行了成員招新并通過面試的方式對新加入成員進(jìn)行了一定的考核，并最終確定了一批有激- 情、有頭腦的協(xié)會(huì)骨干以及思想積極、有激- 情的協(xié)會(huì)成員。(二) 、緊緊接著召開協(xié)會(huì)骨干第一次會(huì)員大會(huì)，會(huì)議傳達(dá)了本學(xué)期的工作計(jì)劃以及我們協(xié)會(huì)的規(guī)章制度。會(huì)議上協(xié)會(huì)成員骨干都做了自我介紹，大家一起探討了協(xié)會(huì)以及各部門本學(xué)期工作安排

3、和創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)理論知識學(xué)習(xí)活動(dòng)各部門工作安排。（三）、 9 月 28 日舉辦第五次全體干事大會(huì)，各個(gè)部門組織才藝表演自我介紹， 說實(shí)在最后的結(jié)果可能強(qiáng)差人意， 暴露出許許多多的不足?？陀^方面是由于當(dāng)天學(xué)校各大社團(tuán)都想趕在國慶前舉辦會(huì)員大會(huì)或全干會(huì)和部分干事提前放假回家所以導(dǎo)致干事們到場人數(shù)分散或不齊。同時(shí)社團(tuán)本身也存在一定因素， 比如說會(huì)長團(tuán)和理事部分人員到場人數(shù)明顯不夠，導(dǎo)致小的們沒有表現(xiàn)出足夠的凝聚力和“打”成一片的家文化體現(xiàn)。協(xié)會(huì)存在的問題及原因：主觀上：（一）、上學(xué)期協(xié)會(huì)沒有一個(gè)清晰地章程和管理制度，以及對協(xié)會(huì)發(fā)展模式?jīng)]有一個(gè)清晰地定論。 沒有建立一個(gè)清晰的章程、 管理制度、協(xié)會(huì)精神。（二

4、）、協(xié)會(huì)成員素質(zhì)有待考究，加入?yún)f(xié)會(huì)目標(biāo)不明確，參與活動(dòng)積極性不高。 部分協(xié)會(huì)成員加入社團(tuán)目標(biāo)不明確，協(xié)會(huì)成員對協(xié)會(huì)的性質(zhì)和協(xié)會(huì)的發(fā)展思路不夠了解和認(rèn)識。另外協(xié)會(huì)成員自身素質(zhì)參差不齊，在一些理論活動(dòng)和協(xié)會(huì)會(huì)議中表現(xiàn)不夠積極，主要表現(xiàn)在協(xié)會(huì)開展一些學(xué)習(xí)活動(dòng)時(shí)，協(xié)會(huì)成員遲到和缺勤現(xiàn)象比較嚴(yán)重。（三）、學(xué)期工作計(jì)劃沒有一個(gè)很好的定位，究竟是為了培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)理論知識或究竟是為了鍛煉大家實(shí)踐能力或整頓協(xié)會(huì)結(jié)構(gòu)， 建立一個(gè)健全的制度、協(xié)會(huì)文化、協(xié)會(huì)價(jià)值觀或加強(qiáng)校外縱向聯(lián)系。如此感覺走的很累很糊涂，不夠?qū)Ｗⅰ＃ㄋ模﹨f(xié)會(huì)骨干成員在發(fā)言和演講方面有一定的不足，以致有時(shí)在活動(dòng)現(xiàn)場有些冷場， 沒有精辟的語言解說陳詞， 以

5、后從會(huì)長開始到協(xié)會(huì)成員培養(yǎng)一批有一定口才和應(yīng)變能力的人才。（五）、開展活動(dòng)時(shí)協(xié)會(huì)各部門工作協(xié)調(diào)的不是很有效率，工作主要是讓協(xié)會(huì)幾個(gè)骨干負(fù)責(zé)，工作不能合理分配下去， 工作完成起來有點(diǎn)吃力，因?yàn)楣ぷ鞑荒馨l(fā)揮更多成員的才能以致在成員積極性上沒有起到很好的調(diào)動(dòng)作用?？陀^上：（一）、開展活動(dòng)時(shí)活動(dòng)場地不易申請，從社聯(lián)口中探出他們比較樂意幫住些學(xué)術(shù)性講座和學(xué)習(xí)活動(dòng)， 但由于我們協(xié)會(huì)本身會(huì)跟社會(huì)上的商業(yè)目的利潤掛鉤這樣的限制對活動(dòng)工作開展造成了嚴(yán)重的拖滯問題。（二）、學(xué)校在對待在校大學(xué)生開展商業(yè)性性質(zhì)的實(shí)踐活動(dòng)和創(chuàng)業(yè)方面的活動(dòng)限制的太多。（三）、由于協(xié)會(huì)是一個(gè)年輕并正處于成長期的一個(gè)社團(tuán)組織，在與校外商家關(guān)

6、系網(wǎng)和資金資源方面不是很足夠， 因此在開展實(shí)踐性活動(dòng)中有著不少困難。改進(jìn)的措施：（一）、協(xié)會(huì)應(yīng)該加強(qiáng)培養(yǎng)一批有思想、激 - 情、有口才、宣傳性的多樣化人才，為協(xié)會(huì)開展工作打好基礎(chǔ)。（二）、針對部分協(xié)會(huì)成員對協(xié)會(huì)活動(dòng)參與的不積極，應(yīng)該首先做思想工作，讓他們了解協(xié)會(huì)的性質(zhì)和發(fā)展思路。強(qiáng)調(diào)：協(xié)會(huì)不僅是給在校大(三) 、創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)博客網(wǎng)站的建設(shè)，從界面、格局、內(nèi)容、功能、連接等更多層面進(jìn)行了修整。 爭取在有限的資源條件下為我們創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)做出更有影響力的宣傳。創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)是一個(gè)年輕有激- 情的社團(tuán)，現(xiàn)在處于一個(gè)非常關(guān)鍵的發(fā)展時(shí)期，我們會(huì)認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，分析以前工作的不足與缺陷，發(fā)揚(yáng)與繼承本協(xié)會(huì)的優(yōu)勢，更加努力工作。新的開始意味者新的