公司單身公寓管理規(guī)定

1、xx 公司單身公寓管理規(guī)定第一章 總則第一條 目的為了加強(qiáng)單身公寓規(guī)范化管理，以保持良好、清潔、整齊的住宿環(huán)境和秩序， 從而保證員工得到充分的休息， 維護(hù)生產(chǎn)安全和提高工作效率，特制定本規(guī)定。第二條 適用范圍（一）登記入住的所有員工 ；（二）宿舍工作人員（管理人員，值班人員） ；（三）經(jīng)公司批準(zhǔn)的其他員工 。第二章 入住條件及流程第三條 申請入住條件（一） 單身公寓主要是為公司單身且在外沒有住房的人員提供住宿；（二）員工住處距離公司路程太遠(yuǎn)且經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的；（三） xx 廠區(qū)沒有入住單身公寓的。第四條 公司員工根據(jù)實(shí)際情況，提出入住申請并按要求填寫單身公寓入住申請表 ，同時(shí)提供相應(yīng)的材料，以

2、方便審核是否滿足入住條件。第五條 各單位根據(jù)申請人提交的材料， 審核其入住資格， 經(jīng)人力資源部批準(zhǔn)后由公司辦分配入??； 有特殊情況的需按要求填寫 入住資格的特殊情況說明表 ，經(jīng)人力資源部核實(shí)，公司辦公室批準(zhǔn)后方可入住。第六條入住資格審核通過的員工持相關(guān)證件和申請表到公寓管理員處辦理入住登記， 繳納住宿押金， 填寫 單身公寓入住登記表 。第七條公寓管理人員根據(jù)人力資源部審核意見安排住宿，并發(fā)放房間鑰匙，同時(shí)出示一份單身公寓公共物品清單及 xx 公司單身公寓管理規(guī)定給予入住員工。第八條 入住員工進(jìn)入公寓，根據(jù)單身公寓公共物品清單核實(shí)相關(guān)物品是否存在、完好，并在單身公寓公共物品清單上做相應(yīng)反饋，簽字

3、完成后交給公寓管理人員。第三章 宿舍管理第九條入住員工每人一次性繳納200 元押金，押金在辦理退房手續(xù)后隨即退回，每月繳納 10 元衛(wèi)生管理費(fèi)。第十條水、電不得浪費(fèi)，隨手關(guān)燈及水龍頭。公寓所耗費(fèi)的電費(fèi)，每月統(tǒng)一結(jié)算，公司每人每月用電配額為 20 度，超出部分自行承擔(dān)。第十一條 員工所交費(fèi)用每月 5 號前統(tǒng)一上交公寓管理員， 管理員每月 10 號以前上交公司財(cái)務(wù)。第十二條入住員工每人一個(gè)床位， 未經(jīng)公寓管理員的同意， 不允許轉(zhuǎn)讓或更換其床位。第十三條入住員工不得擅自調(diào)換房間內(nèi)公共財(cái)產(chǎn)物品。 員工離-可編輯修改-開公寓須鎖好房門，貴重物品應(yīng)注意保管，遺失自行負(fù)責(zé)。第十四條 入住員工不得隨意改造或變

4、更房內(nèi)設(shè)施，不得損壞公 寓財(cái)產(chǎn)及公共設(shè)施（包括地面、墻面、樓面），如造成損壞，須照價(jià) 賠償。第十五條 入住員工每單位確定一名寢室長，負(fù)責(zé)本單位員工的 日常管理；公司各單位確定一個(gè)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)協(xié)同負(fù)責(zé)管理本單位入住單 身公寓員工，并不定期進(jìn)行檢查。第十六條公司相關(guān)部門定期對單身公寓進(jìn)行檢查打分，年終進(jìn) 行“文明公寓”評比。第四章紀(jì)律管理第十七條 公寓內(nèi)嚴(yán)禁酗酒、打架、偷盜、賭博等違法違紀(jì)行 為。第十八條 禁止大聲喧嘩，電子產(chǎn)品等的使用聲音不得過大， 不 得妨礙他人休息。第十九條 公寓內(nèi)禁止做飯或使用明火器具，不私拉亂接電線， 不得使用大功率電器（1000w以上，含1000w）。第二十條 注意住宿安全

5、，嚴(yán)禁攜入易燃易爆物品，室內(nèi)不得使 用或存放危險(xiǎn)及違禁物品，不得在公共區(qū)域抽煙。第五章衛(wèi)生管理第二十一條 不得在公共走廊、樓梯及其他公共場所堆放物品； 不得隨地吐痰、亂倒垃圾；不得在室內(nèi)飼養(yǎng)寵物；嚴(yán)禁將雜物剩飯等 倒入廁所及排水管道；嚴(yán)禁向門口、窗外潑水、亂扔雜物。第二十二條房間內(nèi)衛(wèi)生每天自行清潔整理， 物品擺放整齊， 養(yǎng) 成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。第二十三條 廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒。第六章 探訪管理第二十四條客人探訪時(shí)須在值班室登記，由被探訪人到值班室簽字確認(rèn)，否則不允探訪。第二十五條探訪人必須在當(dāng)日22 ： 30 前離宿，嚴(yán)禁外來人員留宿。第二十六條探訪人須遵守公司所有相關(guān)規(guī)定，如有違法

6、違紀(jì)行為由被探訪人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第七章 退房管理第二十七條入住員工離職（包括自離、辭職、免職等） ，人力資源部及時(shí)通知公寓管理員做好登記， 離職員工在接到通知之日起三日內(nèi)搬離公寓，不得借故拖延。第二十八條 離職員工欲搬出單身公寓， 按照公司規(guī)定及時(shí)在公寓管理員處辦理退房手續(xù)， 經(jīng)管理員確認(rèn)公共物品清單后退還押金。第八章 附則第二十九條對違反以上規(guī)定的員工，根據(jù)情節(jié)輕重給予50-100 元罰款，情節(jié)嚴(yán)重的取消其入住資格。第三十條本制度由公司辦公室負(fù)責(zé)解釋，自二。一四年十一月十七日起開始實(shí)施。-可編輯修改-附：單身公寓入住申請表-可編輯修改-單身公寓入住資格特殊情況說明表單身公寓入住登記臺賬單身公寓來訪人員登記臺賬單身公寓公共物品清單附表1:單身公寓入住申請表姓名性別身份證號學(xué)歷婚否申請入住時(shí)間單位聯(lián)系電話申請理由：申請人：年 月 日部門（分廠）審核意見審核人：年 月 日人力資源部審核意見審核人：年 月 日附表2 :單身公寓入住資格特殊情況說明表姓名性別身份證號學(xué)歷婚否申請入住時(shí)間單位聯(lián)系電話入住資格特殊情況說明