



下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、其它合同|contract 協(xié)議書;范本;工廠編號(hào):ht-fbuziodgsy工廠實(shí)習(xí)協(xié)議書通用范本all legal explanation, the more simple, is also fair law.甲方:_乙方:_簽訂日期:_word文檔 / a4打印 / 可編輯甲方:乙方:丙方:為使專業(yè)畢業(yè)生增加生產(chǎn)實(shí)踐知識(shí)、提高專業(yè)技能、提升綜合素質(zhì),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,甲方同意接收乙方實(shí)習(xí)員工王_等柒人 (名單附后)到甲方實(shí)習(xí),并達(dá)成如下協(xié)議:一:實(shí)習(xí)時(shí)間:自 年月日起至年 月日止。二:實(shí)習(xí)工作時(shí)間:按照勞動(dòng)法有關(guān)法規(guī)每周工作不超過(guò)40小時(shí),具體作息時(shí)間按甲方制定執(zhí)行。三:實(shí)習(xí)費(fèi)用:實(shí)習(xí)費(fèi)用
2、按 元/人標(biāo)準(zhǔn),由乙方在丙方實(shí)習(xí)期滿后一次性支付給甲方。四:實(shí)習(xí)津貼:甲方按丙方實(shí)際出勤天數(shù)給予伙食補(bǔ)助20.00 元/日打入飯卡,入井、夜班津貼按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五:甲方責(zé)任1、負(fù)責(zé)對(duì)丙方進(jìn)行上崗前的培訓(xùn),使丙方熟悉甲方的生產(chǎn)環(huán)境,安全操作規(guī)程。2、配合乙方對(duì)丙方進(jìn)行思想品德教育和日常管理,并向乙方反饋。3、根據(jù)甲方有關(guān)規(guī)定對(duì)丙方進(jìn)行管理,對(duì)嚴(yán)重違反制度者,或因個(gè)人身體原因無(wú)法正常參加實(shí)習(xí)者,甲方有權(quán)終止其實(shí)習(xí),并以書面形式通知乙方。4、根據(jù)丙方實(shí)習(xí)崗位,向丙方提供必備勞動(dòng)保護(hù)用品。5、負(fù)責(zé)安排師傅輔導(dǎo)丙方實(shí)習(xí),并簽訂師徒協(xié)議,定期對(duì)丙方進(jìn)行考核,定期與乙方交流丙方實(shí)習(xí)情況。6、若丙方在實(shí)
3、習(xí)期未辦理任何手續(xù)而離崗,甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方。六:乙方責(zé)任1、乙方應(yīng)同委派到甲方實(shí)習(xí)的人員,依法簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同副本交甲方備案一份。2、切實(shí)做好丙方的思想品德教育工作,讓丙方樹立良好的就業(yè)觀、人生觀。配合甲方搞好實(shí)習(xí)管理,督促丙方執(zhí)行甲方的有關(guān)規(guī)章制度,及時(shí)向甲方反映丙方思想動(dòng)態(tài)。3、做好丙方因不良情況出現(xiàn)而被甲方辭退的回收組織工作。4、因特殊情況,需丙方返回的,乙方應(yīng)提前7天通知甲方,并要求丙方辦理相關(guān)請(qǐng)假手續(xù)。5、丙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,如因丙方失誤造成甲方經(jīng)濟(jì)損失或他人人身?yè)p害的,由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。6、丙方實(shí)習(xí)期間如發(fā)生工傷意外,由乙方依照勞動(dòng)法的規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任,甲方不承擔(dān)賠償責(zé)任。七:丙方責(zé)任1、遵紀(jì)守法,遵守甲方的規(guī)章制度。工作中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程,不得違章作業(yè)。2、服從甲方的實(shí)習(xí)安排,勤學(xué)苦練,按甲方要求完成指定的工作及實(shí)習(xí)任務(wù)。3、丙方在甲方實(shí)習(xí)期間,不得擅自脫離工作崗位,外出必須履行請(qǐng)假、銷假手續(xù),丙方擅自離崗發(fā)生的各種意外,責(zé)任自負(fù),同時(shí),甲方有權(quán)終止本協(xié)議。4、實(shí)習(xí)期結(jié)束前不得擅自結(jié)束實(shí)習(xí),有特殊原因者,須向乙方提出申請(qǐng),由乙方與甲方協(xié)商解決。八:其它:1、甲、乙、丙三方均應(yīng)遵守政府的有關(guān)法律和法規(guī)。2、本協(xié)議未提及事宜,三方應(yīng)以合作精神共同協(xié)商解決。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 幼兒園財(cái)務(wù)管理自評(píng)報(bào)告范文
- 離婚協(xié)議中的債務(wù)分割與信用修復(fù)協(xié)議
- 分公司合作推進(jìn)智能制造協(xié)議
- 墓地遷移與社區(qū)和諧共建責(zé)任協(xié)議
- 2025至2030年中國(guó)魔芋素食品市場(chǎng)分析及競(jìng)爭(zhēng)策略研究報(bào)告
- 2025至2030年中國(guó)硬盤連接線市場(chǎng)分析及競(jìng)爭(zhēng)策略研究報(bào)告
- 2025至2030年中國(guó)密閉式對(duì)開多葉風(fēng)量調(diào)節(jié)閥市場(chǎng)分析及競(jìng)爭(zhēng)策略研究報(bào)告
- 2025年注冊(cè)驗(yàn)船師(C級(jí))船舶檢驗(yàn)專業(yè)綜合試卷(船舶檢驗(yàn)安全操作規(guī)范)
- 婚慶年底活動(dòng)方案
- 女工建功活動(dòng)方案
- 撤銷冒名登記(備案)申請(qǐng)表
- 減肥總結(jié):如何制定有效的減肥計(jì)劃PPT
- 股東風(fēng)險(xiǎn)協(xié)議書
- 外科疾病專題知識(shí)講座培訓(xùn)課件
- 2022-2023學(xué)年四川省成都市雙流縣五年級(jí)數(shù)學(xué)第二學(xué)期期末聯(lián)考試題含解析
- 內(nèi)燃機(jī)車制動(dòng)機(jī)簡(jiǎn)介
- 通用包裝作業(yè)指導(dǎo)書SOP
- 水電開發(fā)對(duì)生態(tài)環(huán)境的不利影響
- 高校教師職業(yè)道德素養(yǎng)題庫(kù)(重點(diǎn))
- 《可見(jiàn)的學(xué)習(xí)與深度學(xué)習(xí)》讀書筆記思維導(dǎo)圖PPT模板下載
- GB/T 4436-2012鋁及鋁合金管材外形尺寸及允許偏差
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論