IPMP D級(jí)認(rèn)證考試試題及答案

1、助理國際項(xiàng)目經(jīng)理（ IPMP-D 級(jí)）認(rèn)證培訓(xùn)試題及答案中國項(xiàng)目管理研究委員會(huì)在IPMA 的授權(quán)下負(fù)責(zé) IPMP 在中國的認(rèn)證工作。IPMP對(duì)項(xiàng)目管理人員的能力定義是能力=知識(shí)+經(jīng)驗(yàn)+個(gè)人素質(zhì)，通過IPMP相應(yīng)級(jí)別認(rèn)證的人員被證明具有從事項(xiàng)目管理方面的能力與知識(shí)。個(gè)單位通過IPMP認(rèn)證的人員多少也標(biāo)志著本單位在項(xiàng)目管理方面所達(dá)到的水平。更多試題請(qǐng)關(guān)注 北京陸優(yōu)科技有限公司企業(yè)云大學(xué)培訓(xùn)在線助理國際項(xiàng)目經(jīng)理（IPMP-D級(jí)）認(rèn)證培訓(xùn)正大公司是一家生產(chǎn)自動(dòng)控制產(chǎn)品的專業(yè)廠家，為了適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展的需要，公司決定從2006年開始投入900萬元建設(shè)一個(gè)YH產(chǎn)品生產(chǎn)線以擴(kuò)大企業(yè)的生產(chǎn)能力。YH產(chǎn)品生產(chǎn)線建設(shè)

2、項(xiàng)目的建設(shè)期為1年，第2年投產(chǎn)，預(yù)計(jì)投產(chǎn)后正常年份每年的銷售收入為 600萬元，經(jīng)營成本為 300萬元，投產(chǎn)后第 1 年的生產(chǎn)能力 為設(shè)計(jì)生產(chǎn)能力的 80%，這一年的銷售收入與經(jīng)營成本都按正常年份的 80%計(jì)算，投產(chǎn)第 2 年及以后各年生產(chǎn)能力均達(dá)到設(shè)計(jì)生產(chǎn)能力，假設(shè)項(xiàng)目壽命只考慮投產(chǎn)后 4 年，項(xiàng)目期末殘值 40 萬元。3.1 （9 分）為計(jì)算方便，假設(shè)該項(xiàng)目實(shí)施過程中投資、收入和成本均發(fā)生在 年末，項(xiàng)目折現(xiàn)率為 10%，請(qǐng)根據(jù)上述信息編制完成表 1 現(xiàn)金流量表，要求填寫 表1中所有數(shù)據(jù)。表 1 現(xiàn)金流量表單位：萬元年度20062007200820092010投資900收入480600600

3、640成本240300300300凈現(xiàn)金流量-900240300300340累計(jì)凈現(xiàn)金流量-900-660-360-60280折現(xiàn)系數(shù) （折現(xiàn)率10%0.9090.8270.7510.6830.621現(xiàn)值-818.1198.48225.3204.9211.14累計(jì)現(xiàn)值-818.1-619.62-394.32-189.4221.723.2（4分）根據(jù)表1中的數(shù)據(jù)，計(jì)算該項(xiàng)目自投產(chǎn)起計(jì)算的動(dòng)態(tài)投資回收期 （要求列算式）。如果該行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)投資收益率為 20%請(qǐng)I問目的投資是否可行。T= (4-1 ) +189.42/211.14=3.897 或 3.9 (年)請(qǐng)同務(wù)必注意：不是從投資算起而是從投產(chǎn)起

4、E=1/3.897=25.66%20%,因此該項(xiàng)目可行3.3 （3分）假設(shè)該項(xiàng)目投產(chǎn)后，正常年份生產(chǎn)的年固定成本總額為 150萬元， 產(chǎn)品的售價(jià)為3000元/臺(tái)，單位產(chǎn)品變動(dòng)成本為2000元/臺(tái)，設(shè)計(jì)生產(chǎn)能力為3000 臺(tái)/年，請(qǐng)計(jì)算該項(xiàng)目以設(shè)計(jì)生產(chǎn)能力利用率表示的盈虧平衡點(diǎn)。BEPq150Q(P V) 3000(0.3 0.2)50%3.4 （4分）假設(shè)該項(xiàng)目需要進(jìn)行融資，請(qǐng)說明項(xiàng)目融資的主要形式有哪些?答：1）生產(chǎn)支付和預(yù)先購買；2）融資租賃；3） BOT 4）（世界銀行貸款項(xiàng)目的） 聯(lián)合融資；5）資產(chǎn)證券化試題4: （35分）為保證項(xiàng)目的工期目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)， 需要采用網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃技術(shù)對(duì)“ YH

5、產(chǎn)品生產(chǎn)線 建設(shè)項(xiàng)目”的進(jìn)度進(jìn)行計(jì)劃和動(dòng)態(tài)管理。由于該項(xiàng)目涉及的工作較多，項(xiàng)目管理 過程中采用了分級(jí)管理的思路，其各部分的實(shí)施過程中均采用網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃技術(shù)的管 理辦法，其中“廠房土建”子項(xiàng)目經(jīng)過詳細(xì)分解得到了一張表明工作先后關(guān)系及 每項(xiàng)工作初步時(shí)間估計(jì)的工作列表，如表 4所示。表4“廠房土建”子項(xiàng)目工作列表工作序號(hào)緊后工作工作時(shí)間（周）AB C D6BE8CE、F4DF、G8EH10FH12GI4H-4I-64.1（10分）依據(jù)表4在圖2位置處繪制“廠房土建”子項(xiàng)目實(shí)施的雙代號(hào)網(wǎng) 絡(luò)計(jì)劃圖。4.3 成時(shí)間,4.4 成時(shí)間,4.54.2（2分）依據(jù)表4繪制的“廠房土建”子項(xiàng)目實(shí)施的單代號(hào)網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃圖，

6、如 圖3所示。請(qǐng)?jiān)趫D3中補(bǔ)充下述約束關(guān)系：B工作完成2周后E工作便可開始；E工 作開始4周后H工作便可開始。“廠房建設(shè)”子項(xiàng)目各項(xiàng)工作的最早開始和最早完 3中。（注：不進(jìn)行日歷轉(zhuǎn)換）“廠房建設(shè)”子項(xiàng)目各項(xiàng)工作的最遲開始和最遲完 3中。（8分）根據(jù)圖3計(jì)算 并將計(jì)算結(jié)果標(biāo)注在圖（8分）根據(jù)圖3計(jì)算 并將計(jì)算結(jié)果標(biāo)注在圖（5 分）根據(jù)圖3計(jì)算“廠房建設(shè)”子項(xiàng)目各項(xiàng)工作的總時(shí)差和自由時(shí)差， 并將計(jì)算結(jié)果標(biāo)注在圖3中。4.6（2分）根據(jù)網(wǎng)絡(luò)參數(shù)的計(jì)算結(jié)果，確定該項(xiàng)目的計(jì)劃工期為30周并在圖3中用雙線條或粗線條標(biāo)出該項(xiàng)目的關(guān)鍵線路。圖2 “廠房土建”子項(xiàng)目雙代號(hào)網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃圖001 6A6001 664|1

7、4B81001 18641 10C41041 14601 14D860FS216426E102043014026F1214026SS426030.Hi 42603014618G420024圖3 “廠房土建”子項(xiàng)目單代號(hào)網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃圖18624I624630ESTFEFNOTLSFFLF圖例:3030結(jié)束300 130ES=最早開始時(shí)間EF=最早結(jié)束時(shí)間LS=最遲開始時(shí)間LF=最遲結(jié)束時(shí)間TF=總時(shí)差FF=自由時(shí)差T=工作時(shí)間NO=工作代號(hào)試題5: （25分）為了滿足項(xiàng)目工期的要求，有效地對(duì)項(xiàng)目實(shí)施監(jiān)控，項(xiàng)目管理人員在綜合考 慮了資源、費(fèi)用、時(shí)間、質(zhì)量、效益等因素后，制定了“ YH產(chǎn)品生產(chǎn)線建設(shè)項(xiàng)目

8、”的詳細(xì)進(jìn)度計(jì)劃。其中“設(shè)備建設(shè)”子項(xiàng)目經(jīng)過詳細(xì)分析后各項(xiàng)工作的工作時(shí)間、 所需要的人力資源類型及其相應(yīng)的工作量估計(jì)如表 5所示。表5 “設(shè)備建設(shè)”子項(xiàng)目的工作時(shí)間和工作量估計(jì)表工作工作時(shí)間人力資源工作量估計(jì)平均每天工每天需安排序號(hào)（天）類型（工時(shí)）作量（工時(shí)）人數(shù)A10工人400405B15工人600405C10工人480486D20工人1280648E15工人720486F20工程師1280648G25工人200080H10工程師320324I10工程師320324J15工程師480324K10工人1601625.1（7分）根據(jù)表5計(jì)算每項(xiàng)工作每天的平均工作量和每天需要安排的人力 資源數(shù)量

9、，說明計(jì)算所用的公式，并填入表 5中。（每天8小時(shí)制，每周按照5 個(gè)工作日計(jì)算）平均每天工作量 =工作量/工作時(shí)間 每天需安排人數(shù)=平均每天工作量/85.2 （6分）根據(jù)表5制定的“設(shè)備建設(shè)”子項(xiàng)目甘特圖計(jì)劃如圖 4所示，請(qǐng)根據(jù)該甘特圖及表5在圖5中繪制該子項(xiàng)目的人力資源負(fù)荷圖。5.3（ 12分）結(jié)合圖4項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃安排甘特圖和圖 5人力資源負(fù)荷圖，對(duì)該子項(xiàng)目人力資源安排的均衡程度進(jìn)行分析，并提出對(duì)該子項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃安排改 進(jìn)的方案，你需要進(jìn)行如下工作:依據(jù)你所繪制的人力資源負(fù)荷圖 （圖5），該子項(xiàng)目對(duì)人力資源需求的最高人。提出一個(gè)使峰在第 17 周到第 18周之間，每周最多需要 22 在不影響

10、總工期的前提下，對(duì)該子項(xiàng)目的進(jìn)度安排進(jìn)行調(diào)整,人力資源需求量得以削減的進(jìn)度計(jì)劃調(diào)整方案，需要調(diào)整的工作有這些工作在進(jìn)度安排上應(yīng)該推遲2周。22 人減 通過上述調(diào)整，該子項(xiàng)目的人力資源需要量最高峰由原來的少為 18人，在第14 周到第 18 周之間。 如果每單位時(shí)間，你能夠獲得的人力資源數(shù)量只有15人，在人力資源數(shù)量 不能再增加的情況下，你將會(huì)采取什么對(duì)策以適應(yīng)人力資源現(xiàn)狀。答：首先將高峰區(qū)間段內(nèi)的非關(guān)鍵工作（G H工作）利用其總時(shí)差，放慢其執(zhí)行 速度，將其工期延長，但延長的時(shí)間最大不超過其總時(shí)差，使得人力資源需求量 降低，以滿足人力資源的限量；如果上述方法仍不能滿足人力資源限量，則增加費(fèi)用投入

11、使人力資源超負(fù)荷 工作；或應(yīng)用“資源有限、工期最短”的方法，增加投入而使工期延長。圖中:時(shí)間單位：周關(guān)鍵工作時(shí)間非關(guān)鍵工作時(shí)間總機(jī)動(dòng)時(shí)間圖4“設(shè)備建設(shè)”子項(xiàng)目工作計(jì)劃甘特圖圖5“設(shè)備建設(shè)”子項(xiàng)目人力資源負(fù)荷圖試題6: （20分）請(qǐng)依據(jù)在試題5中確定的“設(shè)備建設(shè)”子項(xiàng)目工作進(jìn)度計(jì)劃（圖 4）和人力資源計(jì)劃（表5），制定該子項(xiàng)目的費(fèi)用預(yù)算安排。每項(xiàng)工作的費(fèi)用包括人力費(fèi) 用和固定費(fèi)用（材料、設(shè)備及其他）兩個(gè)部分，其中每項(xiàng)工作的固定費(fèi)用的估計(jì) 值已經(jīng)在表6中給出。各類人員的工作量成本為:工程師：50元/小時(shí)；工 人：25元/小時(shí)表6 “設(shè)備建設(shè)”子項(xiàng)目的費(fèi)用估計(jì)表序號(hào)人力費(fèi)用（千元）固定費(fèi)用（千元）總

12、費(fèi)用（千元）平均周費(fèi)用（千元）A1010011055B1512013545C12200212106D3220023258E1820722575F6425632080G50700750150H16506633I16506633J24517525K4505427合計(jì)261198422456.1（8分）請(qǐng)計(jì)算各項(xiàng)工作的人力費(fèi)用、總費(fèi)用及平均周費(fèi)用，說明計(jì)算所用的公式，并將計(jì)算結(jié)果填入表 60人力費(fèi)用=工作量*人力資源單價(jià)總費(fèi)用=人力費(fèi)用+固定費(fèi)用平均周費(fèi)用=總費(fèi)用/該工作執(zhí)行的周數(shù)6.2（2分）“設(shè)備建設(shè)”子項(xiàng)目預(yù)算的總費(fèi)用為22457o6.3（6分）假設(shè)該子項(xiàng)目各項(xiàng)工作的費(fèi)用是均勻支付的，根據(jù)圖 4的甘特圖，請(qǐng)計(jì)算“設(shè)備建設(shè)”子項(xiàng)目每周的費(fèi)用預(yù)算，并將計(jì)算結(jié)果填入表表7 “設(shè)備建