公辦幼兒園章程

1、公 辦 幼 兒 園 章 程第一章總則第一條為適應現(xiàn)代教育發(fā)展的需要，深化教育改革，全面貫徹國家的教育方針，積極推進素質教育，全面提高保教質量和辦學效益，根據(jù)中華人民共和國教育法、中華人民共和國教師法、中華人民共和國未成年人保護法、幼兒園管理條例、幼兒園工作規(guī)程等法律法規(guī)及有關規(guī)定，制定本章程。第二條本園全稱為重慶市大足區(qū)鎮(zhèn)（街道）幼兒園，辦園地址是重慶市大足區(qū)鎮(zhèn)（街道），是一所具有法人資格的公辦全日制幼兒園。 本園實行園長負責制。園長是，是本園的法定代表人。第三條辦園理念是讓孩子健康快樂每一天，讓家長安心稱心每一時。辦園目標是改善條件、建設合格、規(guī)范的幼兒園或建設高標準的示范性幼兒園。第四條本

2、園的培養(yǎng)目標是：促進幼兒身體正常發(fā)育和機能的協(xié)調發(fā)展，增強體質，培養(yǎng)良好的生活習慣、衛(wèi)生習慣和參加體育活動的興趣。發(fā)展幼兒智力，培養(yǎng)正確運用感官和運用語言交往的基本能力，增進對環(huán)境的認識，培養(yǎng)有益的興趣和求知欲望，培養(yǎng)初步的動手能力。萌發(fā)幼兒愛家鄉(xiāng)、愛祖國、愛集體、愛勞動、愛科學的情感，培養(yǎng)誠實、自信、好問、友愛、勇敢、愛護公物、克服困難、講禮貌、守紀律等良好的品德行為和習慣，以及活潑開朗的性格。培養(yǎng)幼兒初步的感受美和表現(xiàn)美的情趣和能力。第五條辦園特色：（根據(jù)幼兒的特點、幼兒園的師資、地方特點及社會和家長的需求去決定）。第二章幼兒園的權利和義務第六條幼兒園享有下列權利： （一）按照章程依法治園

3、，自主管理； （二）組織實施幼兒一日活動； （三）依據(jù)幼兒園規(guī)程和的有關規(guī)定招收幼兒； （四）依據(jù)相關法規(guī)和政策自主聘任教職工，實施獎勵或處分； （五）妥善管理、使用本園的設施和經(jīng)費； （六）拒絕任何組織和個人對教育教學的非法干涉； （七）依法維護幼兒園合法權益不受侵犯； （八）依法享有法律、法規(guī)規(guī)定的其他權利。第七條幼兒園應當履行下列義務：（一）遵守法律、法規(guī)； （二）貫徹國家的教育方針，全面實施素質教育，促進幼兒身心健康發(fā)展； （三）維護幼兒、教師以及其他職工的合法權益； （四）以適當?shù)姆绞剑瑸榧议L了解幼兒在園及其他情況提供便利； （五）遵照國家有關規(guī)定收取費用并公開收費項目； （六）依法

4、接受幼兒家長、社會、政府綜合部門及教育主管部門監(jiān)督； （七）建立安全管理制度，履行安全管理職責。第三章組織機構第八條幼兒園實行園長負責制，園長是幼兒園法定代表人，全面負責幼兒園行政工作。園長由大足區(qū)教育委員會任命（或聘任）。第九條幼兒園按照規(guī)定建立中國共產(chǎn)黨支部，充分發(fā)揮黨支部的政治核心作用。加強領導班子建設和后備干部的考察、培養(yǎng)，加強教職工隊伍的建設和師德教育，保證、監(jiān)督幼兒園行政工作的正常運行。第十條幼兒園園長負責幼兒園的全面工作，其主要職責如下： （一）貫徹執(zhí)行國家的有關法律、法規(guī)、政策和上級主管部門的規(guī)定； （二）領導教育、衛(wèi)生保健、安全保衛(wèi)工作； （三）組織制訂并實施幼兒園的發(fā)展規(guī)劃

5、； （四）負責建立并執(zhí)行各種規(guī)章制度； （五）負責聘任、調配工作人員。指導、檢查和評估教師以及其他工作人員的工作，并給予獎懲； （六）負責工作人員的思想工作，組織文化、業(yè)務學習，并為他們的政治和文化、業(yè)務進修創(chuàng)造必要的條件，關心和逐步改善工作人員的生活、工作條件，維護他們的合法權益； （七）組織管理園舍、設備和經(jīng)費； （八）組八織和指導家長工作； （九）負責與社區(qū)聯(lián)系和合作。第十一條幼兒園在園長領導下建立園務委員會，下設教研組、后勤組等職能部門，分別承擔相應的管理職能。第十二條建立教育工會，參與幼兒園重大問題的決策，實施民主管理、民主監(jiān)督，維護教職工的合法權益；建立退休教職工管理委員會，保障退

6、休教職工的合法權益，為幼兒園的發(fā)展提供建設性的意見和建議。第四章教師及其他職工的權利和義務第十三條教師有下列權利： （一）依據(jù)國家規(guī)定的幼兒園課程標準，結合本班幼兒的具體情況，自主制定和執(zhí)行教育教學工作計劃，進行一日教育活動，開展教育教學改革和實驗； （二）參加教育教學科研、園本培訓、進修學習等活動。 （三）按時獲取工資報酬，享受國家規(guī)定的帶薪休假和其他福利待遇； （四）通過教代會或其他形式參與幼兒園管理，對本園工作提出意見和建議；重大事務有知情權；對不公正待遇或對處分不服有申訴權； （五）使用幼兒園設施、圖書、音像資料及其他教育教學用品；第十四條教師應當履行下列義務： （一）遵守法律法規(guī)和職

7、業(yè)道德，為人師表； （二）遵守規(guī)章制度，認真履行職責，完成教育教學工作任務； （三）關心、愛護全體幼兒，尊重幼兒人格，促進幼兒身心和諧發(fā)展； （四）嚴格執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度，配合保育員管理本班幼兒生活，開展安全健康常識教育； （五）履行人人都是德育工作者的職責，經(jīng)常與幼兒家長保持聯(lián)系，開展家庭教育指導，共同做好幼兒教育工作； （六）制止有害于幼兒的行為或者其他侵犯幼兒合法權益的行為，批評和制有害于幼兒健康成長的現(xiàn)象；不斷提高思想政治覺悟和教育教學業(yè)務水平； （七）定期向園長匯報，接受其檢查和指導。第十五條為保障教職工完成幼兒園工作，幼兒園應當履行下列職責： （一）提供符合國家標準的教育

8、教學設施和設備，不斷改善教職工的辦公條件； （二）提供必需的圖書、音像資料及其他教育教學用品； （三）支持教師制止有害于幼兒的行為或者其他侵犯幼兒合法權益的行為； （四）評估教職工的工作，并給予鼓勵、幫助和獎懲。第十六條幼兒園保育員享有與教師同等的權利。其應當履行的職責是： （一）負責本班房舍、設備、環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作； （二）在教師指導下，管理幼兒生活，并配合本班教師組織教育活動； （三）在醫(yī)務人員和本班教師指導下，嚴格執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度； （四）妥善保管幼兒衣物和本班的設備、玩具。第十七條幼兒園保健人員享有與教師同等的權利。其應當履行的主要職責是： （一）協(xié)助園長組織實施有關衛(wèi)生

9、保健方面的法規(guī)、規(guī)章和制度，并監(jiān)督執(zhí)行； （二）負責指導調配幼兒膳食，檢查食品、飲水和環(huán)境衛(wèi)生； （三）密切與當?shù)匦l(wèi)生保健機構的聯(lián)系，及時做好計劃免疫和疾病防治等工作； （四）向全園工作人員和家長宣傳幼兒衛(wèi)生保健等常識； （五）妥善管理醫(yī)療器械、消毒用具和藥品。第十八條其他職工的權利及義務參照教師的相關規(guī)定執(zhí)行。第五章幼兒的權利和監(jiān)護人的義務第十九條幼兒享有下列權利： （一）參加一日教學計劃安排的各項活動，使用幼兒園教育教學設施、設備、圖書資料和玩具； （二）在情感、態(tài)度、能力、知識、技能的發(fā)展上獲得公正評價； （三）享受平等的學習與發(fā)展機會； （四）對幼兒園、教師侵犯其合法權益，提出申訴或者

10、依法提起訴訟； （五）法律法規(guī)規(guī)定的其他權利。第二十條監(jiān)護人應當履行下列義務： （一）協(xié)助本園對幼兒進行教育，尊敬師長，養(yǎng)成良好的個性品質和行為習慣； （二）支持幼兒參與幼兒園各項活動，讓幼兒在集體活動中與同伴友好交往；（三）遵守本園的有關管理制度；第六章課程設置、開發(fā)與教學第二十一條幼兒園的課程設置要遵循幼兒教育規(guī)律，遵循課程改革的原則，以幼兒發(fā)展為本，選擇性地安排課程，并積極開發(fā)園本課程，形成適合本園的課程體系。第二十二條幼兒園要組織教師開展教學改革，借鑒國內(nèi)外先進教育理論，積極探索符合素質教育要求的各種教學模式，滿足每個幼兒對安全與健康、關愛與尊重的基本需要，并為幼兒提供平等的學習與發(fā)展

11、機會；與幼兒階段的學習特點與身心發(fā)展水平相適應，激發(fā)幼兒積極、主動地學習；尊重幼兒學習與發(fā)展的個體差異，體現(xiàn)個別化教育，努力提高教育教學質量。第二十三條本園使用普通話和規(guī)范漢字，引導幼兒用普通話表達自己的想法。第七章衛(wèi)生保健管理第二十四條搞好園內(nèi)整體規(guī)劃，從幼兒園實際出發(fā)，分步創(chuàng)設符合幼兒特點的凈化、美化、綠化、童化的綠色校園，把幼兒園建成孩子的樂園。第二十五條嚴格管理園內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，建立健全衛(wèi)生包于的監(jiān)督評比制度，努力創(chuàng)建衛(wèi)生整潔的工作、學習和生活環(huán)境，確保園內(nèi)無果殼，紙屑、煙頭、痰跡、污跡，公物無損壞。第二十六條切實加強安全保衛(wèi)工作，做好防火、防盜、防電、防毒工作，及時發(fā)現(xiàn)和排除各種隱患，確

12、保財產(chǎn)安全和人身安全。嚴格執(zhí)行接送制度，食品、藥物的管理制度，防止發(fā)生失火、觸電、砸傷、摔傷、燙傷、食物中毒、吞食異物和防止幼兒將異物放人眼、耳、鼻、口腔內(nèi)以及交通安全等事故，確保幼兒的人身安全。 第二十七條制定科學合理的幼兒一日生活作息制度。第二十八條幼兒園建立幼兒健康檢查制度和幼兒健康卡檔案，按規(guī)定每年體檢一次。第二十九條幼兒園統(tǒng)一使用消毒餐具，建立病患兒童隔離制度，積極做好計劃免疫和疾病防治工作。第三十條為幼兒提供合理膳食，編制營養(yǎng)平衡的幼兒食譜，定期計算幼兒的進食量和營養(yǎng)素攝取量。第三十一條保證幼兒隨時飲水的條件，培養(yǎng)幼兒良好的大小便習慣，不得限制幼兒大小便的次數(shù)，時間等。第三十二條幼

13、兒園要逐步改善條件，夏季做好防暑降溫工作，冬季做好防寒保暖工作。第八章幼兒園的其他管理第三十三條本園應依法建立健全各項規(guī)章制度，實施依法治園，按章辦事。第三十四條實行校務公開，民主辦園，建設和諧校園。第三十五條本園建立園務會議制度。重大問題經(jīng)園務委員會醞釀，在調查研究、認真聽取群眾意見的基礎上，由園長提交教工代表大會（或全體教工會議）審議討論決定；與教工福利待遇密切相關的問題，提交教工代表大會（或全體教工會議）討論通過。第三十六條本園工會、教研組、后勤組等機構組成管理網(wǎng)絡，分工合作、各司其職。第三十七條本園在人事管理上遵循如下原則： （一）本園根據(jù)教育行政主管部門核定的編制數(shù)額和崗位任職條件以

14、及本園的相關制度聘用教職工，三 年一聘。 （二）本園聘用的教師必須持有相應的教師資格證書；聘用的保育員和醫(yī)務人員必須具有法律法規(guī)規(guī)定的相關資格和任職條件。 （三）教職工的聘用由園務會集體決定。 （四）本園成立人事爭議調解小組，就人員聘用、獎懲、待遇等方面發(fā)生的爭議進行調解。調解不成，按相關法律法規(guī)和政策辦理。第九章幼兒園與家庭第三十八條本園建立家長委員會。家長委員會在幼兒園園長指導下工作。其主要任務是，幫助家長了解幼兒園的工作計劃和要求，監(jiān)督幼兒園工作，反映家長的意見和建議，在學校的指導下辦好家長學校。第三十九條本園每學期召開4次家長委員會會議，介紹幼兒園發(fā)展規(guī)劃、教育教學工作和學校發(fā)展中存在

15、的間題以及解決問題的設想、措施，聽取家長委員會的意見。第四十條本園教師應廣泛聯(lián)系家長，按要求做好家庭訪問工作。第十章幼兒園與社區(qū)第四十一條本園應密切同社區(qū)的聯(lián)系與合作、宣傳幼兒教育的知識，支持社區(qū)開展有益的文化教育活動，爭取社區(qū)支持和參與幼兒園建設。第四十二條本園要依托社區(qū)，努力開發(fā)社區(qū)教育資源，依靠社區(qū)開展社會實踐活動。本園熱情為社區(qū)服務，組織老師和幼兒為社區(qū)做一些力所能及的事。第四十三條依靠居委會（村委會）、派出所開展校園內(nèi)及周邊地區(qū)的綜合治理工作，優(yōu)化辦園環(huán)境。第十一章幼兒園的經(jīng)費管理第四十四條本園是大足區(qū)財政全額撥款單位，建立經(jīng)費預算和決算審核制度，嚴格執(zhí)行有關財務制度。經(jīng)費的預算和決算，應提交園務委員會或教職工大會審議，并接受財務和審計部門的監(jiān)督檢查。第四十五條本園按要求定期向教職工公開財務情況，接受群眾監(jiān)督。第四十六條本園對幼兒膳食費實行民主管理制度，保證全部用于幼兒膳食，每月向家長公布賬目。第四十七條本園不以培養(yǎng)幼兒某種專項技能為由另外收取費用；亦不得以幼兒表演為手段，進行以營利為目的的活動。第十二章辦園監(jiān)督第四十八條本園黨組織對辦園實行組織監(jiān)督。第四十九條本園教職工代表大會對辦園實行民主監(jiān)督，對本園主要領導成員的學習、廉政、實績等狀況實行