南昌關(guān)于成立工業(yè)制冷設(shè)備公司可行性研究報(bào)告（模板范文）

1、泓域咨詢(xún) /南昌關(guān)于成立工業(yè)制冷設(shè)備公司可行性研究報(bào)告南昌關(guān)于成立工業(yè)制冷設(shè)備公司可行性研究報(bào)告xx有限責(zé)任公司報(bào)告說(shuō)明xx有限責(zé)任公司主要由xxx（集團(tuán)）有限公司和xx投資管理公司共同出資成立。其中：xxx（集團(tuán)）有限公司出資643.50萬(wàn)元，占xx有限責(zé)任公司45%股份；xx投資管理公司出資787萬(wàn)元，占xx有限責(zé)任公司55%股份。根據(jù)謹(jǐn)慎財(cái)務(wù)估算，項(xiàng)目總投資35983.85萬(wàn)元，其中：建設(shè)投資28148.43萬(wàn)元，占項(xiàng)目總投資的78.23%；建設(shè)期利息320.42萬(wàn)元，占項(xiàng)目總投資的0.89%；流動(dòng)資金7515.00萬(wàn)元，占項(xiàng)目總投資的20.88%。項(xiàng)目正常運(yùn)營(yíng)每年?duì)I業(yè)收入64600.0

2、0萬(wàn)元，綜合總成本費(fèi)用55607.03萬(wàn)元，凈利潤(rùn)6537.09萬(wàn)元，財(cái)務(wù)內(nèi)部收益率10.21%，財(cái)務(wù)凈現(xiàn)值-5288.98萬(wàn)元，全部投資回收期7.24年。本期項(xiàng)目具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)盈利能力，其財(cái)務(wù)凈現(xiàn)值良好，投資回收期合理。根據(jù)國(guó)家發(fā)改委、能源局于2016年11月印發(fā)的電力發(fā)展“十三五”規(guī)劃（2016-2020年），未來(lái)五年我國(guó)仍將積極發(fā)展水電，大力發(fā)展新能源、加快煤電轉(zhuǎn)型升級(jí)、實(shí)施電能替代、加快充電設(shè)施建設(shè)、深化電力體制改革，以實(shí)現(xiàn)能源清潔利用、優(yōu)化能源消費(fèi)結(jié)構(gòu)的目標(biāo)。根據(jù)該規(guī)劃，預(yù)期至2020年全社會(huì)用電量年均增長(zhǎng)3.6-4.8%；全國(guó)發(fā)電裝機(jī)容量20億千瓦，年均增長(zhǎng)5.5%；全國(guó)新增500

3、千伏以上交流線路9.2萬(wàn)公里，變電容量9.2億千瓦；城鄉(xiāng)電氣化水平明顯提高，電能占終端能源消費(fèi)比重達(dá)到27%。本報(bào)告基于可信的公開(kāi)資料，參考行業(yè)研究模型，旨在對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行合理的邏輯分析研究。本報(bào)告僅作為投資參考或作為參考范文模板用途。目錄第一章 籌建公司基本信息7一、 公司名稱(chēng)7二、 注冊(cè)資本7三、 注冊(cè)地址7四、 主要經(jīng)營(yíng)范圍7五、 主要股東7六、 項(xiàng)目概況10第二章 項(xiàng)目背景、必要性14一、 工業(yè)制冷設(shè)備的發(fā)展趨勢(shì)14二、 電力電子裝置15第三章 行業(yè)發(fā)展分析19一、 工業(yè)洗滌設(shè)備19二、 工業(yè)洗滌設(shè)備19三、 行業(yè)面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)20第四章 公司籌建方案24一、 公司經(jīng)營(yíng)宗旨24二、 公司

4、的目標(biāo)、主要職責(zé)24三、 公司組建方式25四、 公司管理體制25五、 部門(mén)職責(zé)及權(quán)限26六、 核心人員介紹30七、 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度31第五章 法人治理結(jié)構(gòu)35一、 股東權(quán)利及義務(wù)35二、 董事38三、 高級(jí)管理人員44四、 監(jiān)事46第六章 發(fā)展規(guī)劃分析49一、 公司發(fā)展規(guī)劃49二、 保障措施50第七章 項(xiàng)目選址分析52一、 項(xiàng)目選址原則52二、 建設(shè)區(qū)基本情況52三、 創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展58四、 社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)61五、 產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向63六、 項(xiàng)目選址綜合評(píng)價(jià)66第八章 風(fēng)險(xiǎn)分析67一、 項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)分析67二、 公司競(jìng)爭(zhēng)劣勢(shì)70第九章 項(xiàng)目環(huán)境保護(hù)71一、 編制依據(jù)71二、 環(huán)境影響合理性分析72三、

5、建設(shè)期大氣環(huán)境影響分析74四、 建設(shè)期水環(huán)境影響分析76五、 建設(shè)期固體廢棄物環(huán)境影響分析77六、 建設(shè)期聲環(huán)境影響分析77七、 建設(shè)期生態(tài)環(huán)境影響分析78八、 營(yíng)運(yùn)期環(huán)境影響78九、 清潔生產(chǎn)79十、 環(huán)境管理分析81十一、 環(huán)境影響結(jié)論85十二、 環(huán)境影響建議85第十章 進(jìn)度實(shí)施計(jì)劃86一、 項(xiàng)目進(jìn)度安排86二、 項(xiàng)目實(shí)施保障措施87第十一章 項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益分析88一、 經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)財(cái)務(wù)測(cè)算88二、 項(xiàng)目盈利能力分析93三、 償債能力分析96第十二章 項(xiàng)目投資分析99一、 投資估算的編制說(shuō)明99二、 建設(shè)投資估算99三、 建設(shè)期利息101四、 流動(dòng)資金102五、 項(xiàng)目總投資104六、 資金籌措與

6、投資計(jì)劃105第十三章 項(xiàng)目總結(jié)107第十四章 附表108第一章 籌建公司基本信息一、 公司名稱(chēng)xx有限責(zé)任公司（以工商登記信息為準(zhǔn)）二、 注冊(cè)資本1430萬(wàn)元三、 注冊(cè)地址南昌xxx四、 主要經(jīng)營(yíng)范圍經(jīng)營(yíng)范圍：從事工業(yè)制冷設(shè)備相關(guān)業(yè)務(wù)（企業(yè)依法自主選擇經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后依批準(zhǔn)的內(nèi)容開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；不得從事本市產(chǎn)業(yè)政策禁止和限制類(lèi)項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）五、 主要股東xx有限責(zé)任公司主要由xxx（集團(tuán)）有限公司和xx投資管理公司發(fā)起成立。（一）xxx（集團(tuán)）有限公司基本情況1、公司簡(jiǎn)介本公司秉承“顧客至上，銳意進(jìn)取”的經(jīng)營(yíng)理念，堅(jiān)持“客戶(hù)第一”的原則為廣大客戶(hù)

7、提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。公司堅(jiān)持“責(zé)任+愛(ài)心”的服務(wù)理念，將誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、誠(chéng)信服務(wù)作為企業(yè)立世之本，在服務(wù)社會(huì)、方便大眾中贏得信譽(yù)、贏得市場(chǎng)?！皾M足社會(huì)和業(yè)主的需要，是我們不懈的追求”的企業(yè)觀念，面對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展步入快車(chē)道的良好機(jī)遇，正以高昂的熱情投身于建設(shè)宏偉大業(yè)。公司秉承“以人為本、品質(zhì)為本”的發(fā)展理念，倡導(dǎo)“誠(chéng)信尊重”的企業(yè)情懷；堅(jiān)持“品質(zhì)營(yíng)造未來(lái)，細(xì)節(jié)決定成敗”為質(zhì)量方針；以“真誠(chéng)服務(wù)贏得市場(chǎng)，以?xún)?yōu)質(zhì)品質(zhì)謀求發(fā)展”的營(yíng)銷(xiāo)思路；以科學(xué)發(fā)展觀縱觀全局，爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)行業(yè)領(lǐng)軍、技術(shù)領(lǐng)先、產(chǎn)品領(lǐng)跑的發(fā)展目標(biāo)。 2、主要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)表格題目公司合并資產(chǎn)負(fù)債表主要數(shù)據(jù)項(xiàng)目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)

8、總額11924.549539.638943.41負(fù)債總額4647.443717.953485.58股東權(quán)益合計(jì)7277.105821.685457.83表格題目公司合并利潤(rùn)表主要數(shù)據(jù)項(xiàng)目2020年度2019年度2018年度營(yíng)業(yè)收入30008.1324006.5022506.10營(yíng)業(yè)利潤(rùn)6687.305349.845015.48利潤(rùn)總額5363.184290.544022.39凈利潤(rùn)4022.393137.462896.12歸屬于母公司所有者的凈利潤(rùn)4022.393137.462896.12（二）xx投資管理公司基本情況1、公司簡(jiǎn)介公司不斷推動(dòng)企業(yè)品牌建設(shè)，實(shí)施品牌戰(zhàn)略，增強(qiáng)品牌意識(shí)，提升品牌管

9、理能力，實(shí)現(xiàn)從產(chǎn)品服務(wù)經(jīng)營(yíng)向品牌經(jīng)營(yíng)轉(zhuǎn)變。公司積極申報(bào)注冊(cè)國(guó)家及本區(qū)域著名商標(biāo)等，加強(qiáng)品牌策劃與設(shè)計(jì)，豐富品牌內(nèi)涵，不斷提高自主品牌產(chǎn)品和服務(wù)市場(chǎng)份額。推進(jìn)區(qū)域品牌建設(shè)，提高區(qū)域內(nèi)企業(yè)影響力。公司注重發(fā)揮員工民主管理、民主參與、民主監(jiān)督的作用，建立了工會(huì)組織，并通過(guò)明確職工代表大會(huì)各項(xiàng)職權(quán)、組織制度、工作制度，進(jìn)一步規(guī)范廠務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容、程序、形式，企業(yè)民主管理水平進(jìn)一步提升。圍繞公司戰(zhàn)略和高質(zhì)量發(fā)展，以提高全員思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和履職能力為核心，堅(jiān)持戰(zhàn)略導(dǎo)向、問(wèn)題導(dǎo)向和需求導(dǎo)向，持續(xù)深化教育培訓(xùn)改革，精準(zhǔn)實(shí)施培訓(xùn)，努力實(shí)現(xiàn)員工成長(zhǎng)與公司發(fā)展的良性互動(dòng)。2、主要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)表格題目公司合并資產(chǎn)負(fù)

10、債表主要數(shù)據(jù)項(xiàng)目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額11924.549539.638943.41負(fù)債總額4647.443717.953485.58股東權(quán)益合計(jì)7277.105821.685457.83表格題目公司合并利潤(rùn)表主要數(shù)據(jù)項(xiàng)目2020年度2019年度2018年度營(yíng)業(yè)收入30008.1324006.5022506.10營(yíng)業(yè)利潤(rùn)6687.305349.845015.48利潤(rùn)總額5363.184290.544022.39凈利潤(rùn)4022.393137.462896.12歸屬于母公司所有者的凈利潤(rùn)4022.393137.462896.12六、 項(xiàng)目概況（一）投資路徑xx有限責(zé)

11、任公司主要從事關(guān)于成立工業(yè)制冷設(shè)備公司的投資建設(shè)與運(yùn)營(yíng)管理。（二）項(xiàng)目提出的理由遠(yuǎn)程監(jiān)測(cè)和控制在現(xiàn)代化工業(yè)大規(guī)模生產(chǎn)中愈發(fā)重要。將物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)引入工業(yè)制冷設(shè)備之中，添加通訊模塊，能夠及時(shí)將制冷設(shè)備的溫度、工作狀態(tài)等數(shù)據(jù)傳輸至控制中心，控制中心對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，便于企業(yè)掌握客戶(hù)使用習(xí)慣，及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程中潛在的問(wèn)題，然后對(duì)故障預(yù)判和控制優(yōu)化作出快捷響應(yīng)。同時(shí)物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)替代了操作員現(xiàn)場(chǎng)觀測(cè)，能夠有效降低企業(yè)人力成本。就售后維修方面，通過(guò)物聯(lián)網(wǎng)實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)，制冷設(shè)備生產(chǎn)企業(yè)能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品問(wèn)題，向客戶(hù)遠(yuǎn)程提供解決方案，提高維修效率。在經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)下，南昌正處在打造核心增長(zhǎng)極成型的關(guān)鍵期、率先全面小康的決勝

12、期、全面深化改革的攻堅(jiān)期、創(chuàng)建城市品牌的突破期、法治南昌建設(shè)的深化期，工業(yè)文明建設(shè)尚在爬坡過(guò)坎，城市文明建設(shè)尚還任重道遠(yuǎn)，生態(tài)文明建設(shè)尚處起步示范，這一時(shí)代特征，決定了我們面臨的機(jī)遇是更為有利的歷史性機(jī)遇，我們面臨的挑戰(zhàn)是更為嚴(yán)峻的全面性挑戰(zhàn)。（三）項(xiàng)目選址項(xiàng)目選址位于xxx，占地面積約87.00畝。項(xiàng)目擬定建設(shè)區(qū)域地理位置優(yōu)越，交通便利，規(guī)劃電力、給排水、通訊等公用設(shè)施條件完備，非常適宜本期項(xiàng)目建設(shè)。（四）生產(chǎn)規(guī)模項(xiàng)目建成后，形成年產(chǎn)xx套工業(yè)制冷設(shè)備的生產(chǎn)能力。（五）建設(shè)規(guī)模項(xiàng)目建筑面積103279.52，其中：生產(chǎn)工程65802.62，倉(cāng)儲(chǔ)工程17231.10，行政辦公及生活服務(wù)設(shè)施10

13、835.88，公共工程9409.92。（六）項(xiàng)目投資根據(jù)謹(jǐn)慎財(cái)務(wù)估算，項(xiàng)目總投資35983.85萬(wàn)元，其中：建設(shè)投資28148.43萬(wàn)元，占項(xiàng)目總投資的78.23%；建設(shè)期利息320.42萬(wàn)元，占項(xiàng)目總投資的0.89%；流動(dòng)資金7515.00萬(wàn)元，占項(xiàng)目總投資的20.88%。（七）經(jīng)濟(jì)效益（正常經(jīng)營(yíng)年份）1、營(yíng)業(yè)收入（SP）：64600.00萬(wàn)元。2、綜合總成本費(fèi)用（TC）：55607.03萬(wàn)元。3、凈利潤(rùn)（NP）：6537.09萬(wàn)元。4、全部投資回收期（Pt）：7.24年。5、財(cái)務(wù)內(nèi)部收益率：10.21%。6、財(cái)務(wù)凈現(xiàn)值：-5288.98萬(wàn)元。（八）項(xiàng)目進(jìn)度規(guī)劃項(xiàng)目建設(shè)期限規(guī)劃12個(gè)月。（九

14、）項(xiàng)目綜合評(píng)價(jià)綜上所述，本項(xiàng)目能夠充分利用現(xiàn)有設(shè)施，屬于投資合理、見(jiàn)效快、回報(bào)高項(xiàng)目；擬建項(xiàng)目交通條件好；供電供水條件好，因而其建設(shè)條件有明顯優(yōu)勢(shì)。項(xiàng)目符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略思想，有利于行業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。第二章 項(xiàng)目背景、必要性一、 工業(yè)制冷設(shè)備的發(fā)展趨勢(shì)1、節(jié)能技術(shù)的發(fā)展在“節(jié)能減排”的國(guó)家戰(zhàn)略下，節(jié)能與環(huán)保已經(jīng)成為了工業(yè)制冷設(shè)備行業(yè)的重點(diǎn)發(fā)展方向。節(jié)能方面，制冷與空調(diào)設(shè)備的運(yùn)行所消耗的電量占我國(guó)年發(fā)電總量的較大比例，且持續(xù)上升。因此發(fā)展高效率、低能耗的設(shè)備，提高能源的利用效率勢(shì)在必行。從對(duì)設(shè)備需求的角度來(lái)看，開(kāi)發(fā)節(jié)能型的制冷壓縮機(jī)、提高換熱器的傳熱性能、開(kāi)發(fā)制冷設(shè)備運(yùn)行的智能控制系統(tǒng)以及提升地

15、溫?zé)嵩吹荣Y源的利用，對(duì)提高制冷設(shè)備的效率、節(jié)約能源具有重要意義。2、智能化控制在“中國(guó)制造2025”的工業(yè)發(fā)展背景下，高端裝備制造對(duì)加工工具的精度產(chǎn)生了更高的要求，如數(shù)控機(jī)床行業(yè)在尋找性能更加優(yōu)秀材料的同時(shí)，也在尋求提高機(jī)床運(yùn)動(dòng)速度以及減少機(jī)床熱形變來(lái)提高切割精度，相應(yīng)對(duì)智能化控制也提出更高要求。通過(guò)引入人工智能技術(shù)，制冷設(shè)備的控制系統(tǒng)根據(jù)不同的加工環(huán)境和需求，及時(shí)改變制冷設(shè)備的工作能力，縮短響應(yīng)時(shí)間。提高溫控精度是目前工業(yè)制冷設(shè)備的重要發(fā)展趨勢(shì)。3、物聯(lián)網(wǎng)控制技術(shù)遠(yuǎn)程監(jiān)測(cè)和控制在現(xiàn)代化工業(yè)大規(guī)模生產(chǎn)中愈發(fā)重要。將物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)引入工業(yè)制冷設(shè)備之中，添加通訊模塊，能夠及時(shí)將制冷設(shè)備的溫度、工作狀態(tài)

16、等數(shù)據(jù)傳輸至控制中心，控制中心對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，便于企業(yè)掌握客戶(hù)使用習(xí)慣，及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程中潛在的問(wèn)題，然后對(duì)故障預(yù)判和控制優(yōu)化作出快捷響應(yīng)。同時(shí)物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)替代了操作員現(xiàn)場(chǎng)觀測(cè)，能夠有效降低企業(yè)人力成本。就售后維修方面，通過(guò)物聯(lián)網(wǎng)實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)，制冷設(shè)備生產(chǎn)企業(yè)能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品問(wèn)題，向客戶(hù)遠(yuǎn)程提供解決方案，提高維修效率。二、 電力電子裝置電力電子裝置指由各類(lèi)電力電子電路組成的裝置，用于大功率電能的變換和控制，包括：電力行業(yè)的STATCOM（StaticSynchronousCompensator，即靜止同步補(bǔ)償器，是當(dāng)今無(wú)功補(bǔ)償領(lǐng)域最新技術(shù)的代表，屬于靈活柔性交流輸電系統(tǒng)的重要組成部分）、SVG、SV

17、C、變流器、晶閘管換流閥等；電氣傳動(dòng)領(lǐng)域中的電機(jī)調(diào)速裝置（如高壓變頻器）等。由于電力行業(yè)的發(fā)電和輸變電設(shè)備以及大功率電機(jī)的高壓變頻器等涉及到電壓電流的變化，會(huì)產(chǎn)生大量的熱能，熱能無(wú)法及時(shí)冷卻將會(huì)造成電力電子器件擊穿短路、老化、故障甚至火災(zāi)等危險(xiǎn)，因此電力電子裝置散熱是工業(yè)制冷設(shè)備應(yīng)用的重要領(lǐng)域之一。由于電力電子裝置涉及的特殊工作場(chǎng)合，純水冷卻單元將作為主要的制冷設(shè)備類(lèi)型。1、電力行業(yè)根據(jù)國(guó)家發(fā)改委、能源局于2016年11月印發(fā)的電力發(fā)展“十三五”規(guī)劃（2016-2020年），未來(lái)五年我國(guó)仍將積極發(fā)展水電，大力發(fā)展新能源、加快煤電轉(zhuǎn)型升級(jí)、實(shí)施電能替代、加快充電設(shè)施建設(shè)、深化電力體制改革，以實(shí)現(xiàn)

18、能源清潔利用、優(yōu)化能源消費(fèi)結(jié)構(gòu)的目標(biāo)。根據(jù)該規(guī)劃，預(yù)期至2020年全社會(huì)用電量年均增長(zhǎng)3.6-4.8%；全國(guó)發(fā)電裝機(jī)容量20億千瓦，年均增長(zhǎng)5.5%；全國(guó)新增500千伏以上交流線路9.2萬(wàn)公里，變電容量9.2億千瓦；城鄉(xiāng)電氣化水平明顯提高，電能占終端能源消費(fèi)比重達(dá)到27%。2012年至2018年，我國(guó)新增發(fā)電設(shè)備和變電設(shè)備市場(chǎng)保持良好發(fā)展；國(guó)家能源局2018年9月下發(fā)關(guān)于加快推進(jìn)一批輸變電重點(diǎn)工程規(guī)劃建設(shè)工作的通知，將在2018年、2019年兩年間核準(zhǔn)9個(gè)重點(diǎn)輸變電線路，合計(jì)輸電能力5,700萬(wàn)千瓦；根據(jù)賽迪顧問(wèn)物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)研究中心與新浪5G聯(lián)合發(fā)布的“新基建”之特高壓產(chǎn)業(yè)發(fā)展及投資機(jī)會(huì)白皮書(shū)，

19、隨著國(guó)家電網(wǎng)公司加快核準(zhǔn)包括白鶴灘-江蘇、南昌-長(zhǎng)沙等“五交兩直”特高壓工程，預(yù)計(jì)2020年特高壓建設(shè)涉及項(xiàng)目動(dòng)態(tài)投資總規(guī)模919億元，較2019年增長(zhǎng)66.18%，可帶動(dòng)社會(huì)投資2,235億元，整體規(guī)模超過(guò)3,000億元。受益于國(guó)家政策的支持以及國(guó)家對(duì)特高壓投入的增加，電力行業(yè)迎來(lái)特高壓建設(shè)的快速發(fā)展期，這將推動(dòng)電力設(shè)備行業(yè)的未來(lái)發(fā)展從而為相關(guān)配套設(shè)備，如以純水冷卻單元為代表的工業(yè)制冷設(shè)備，帶來(lái)較快增長(zhǎng)的市場(chǎng)需求。2016年12月國(guó)家發(fā)改委發(fā)布的可再生能源發(fā)展“十三五”規(guī)劃指出：積極支持中東部分散風(fēng)能資源的開(kāi)發(fā)，在消納市場(chǎng)、送出條件有保障的前提下，有序推進(jìn)大型風(fēng)電基地建設(shè)，積極穩(wěn)妥開(kāi)展海上風(fēng)

20、電開(kāi)發(fā)建設(shè)，完善產(chǎn)業(yè)服務(wù)體系；促進(jìn)光伏發(fā)電規(guī)?；瘧?yīng)用及成本降低，推動(dòng)太陽(yáng)能熱發(fā)電產(chǎn)業(yè)化發(fā)展，繼續(xù)推進(jìn)太陽(yáng)能熱利用在城鄉(xiāng)應(yīng)用。2018年10月，國(guó)務(wù)院辦公廳發(fā)布了關(guān)于保持基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域補(bǔ)短板力度的指導(dǎo)意見(jiàn)，除了明確“加快推進(jìn)跨省跨區(qū)輸電，優(yōu)化完善各省份電網(wǎng)主網(wǎng)架，推動(dòng)實(shí)施一批特高壓輸電工程”外，還指出“進(jìn)一步加快金沙江拉哇水電站、雅礱江卡拉水電站等重大水電項(xiàng)目開(kāi)工建設(shè)；要加快實(shí)施新一輪農(nóng)村電網(wǎng)改造升級(jí)工程”等。國(guó)家政策對(duì)能源投資的傾斜，將有利于未來(lái)幾年相關(guān)電力設(shè)備包括配套工業(yè)制冷設(shè)備的需求增長(zhǎng)。2、其他電力電子裝置領(lǐng)域在電氣傳動(dòng)領(lǐng)域，電機(jī)調(diào)速裝置（如高壓變頻器）為工程船、盾構(gòu)機(jī)、“西氣東輸”壓縮機(jī)

21、組、礦山機(jī)械、冶金機(jī)械、石化工業(yè)（如石油加工中的泵、壓縮機(jī)）等大功率電機(jī)應(yīng)用場(chǎng)景的重要電力電子裝置。由于大功率電機(jī)驅(qū)動(dòng)耗用大量能源，在國(guó)家節(jié)能減排的背景下，變頻調(diào)速技術(shù)的發(fā)展推動(dòng)了高壓變頻器等電機(jī)調(diào)速裝置的應(yīng)用（使用高壓變頻器技術(shù)的電機(jī)系統(tǒng)平均節(jié)電30%左右）。目前電力電子裝置領(lǐng)域發(fā)展的持續(xù)動(dòng)力來(lái)源于國(guó)內(nèi)產(chǎn)業(yè)升級(jí)、“一帶一路”等國(guó)家戰(zhàn)略帶來(lái)需求：一方面，隨著我國(guó)產(chǎn)業(yè)升級(jí)，傳統(tǒng)工業(yè)領(lǐng)域的工藝改進(jìn)及節(jié)能改造帶來(lái)了新的需求項(xiàng)目，包括石油、石化、冶金等大型企業(yè)積極落實(shí)改造升級(jí)建設(shè)項(xiàng)目，新舊產(chǎn)能置換速度加快；另一方面，隨著“一帶一路”國(guó)家戰(zhàn)略的執(zhí)行，為釋放國(guó)內(nèi)產(chǎn)能并推動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)提供新的空間和契機(jī)。第三章

22、 行業(yè)發(fā)展分析一、 工業(yè)洗滌設(shè)備衣、食、住、行是人類(lèi)生活的四大要素，衣物洗滌是重要一環(huán)。在科技文化高度發(fā)達(dá)的今天，大批量的衣物洗滌需求，促進(jìn)了工業(yè)洗滌設(shè)備行業(yè)的快速發(fā)展。我國(guó)工業(yè)洗滌設(shè)備的發(fā)展，大致可以劃分為三個(gè)階段：一是從上世紀(jì)70年代到80年代初，當(dāng)時(shí)人民生活水平較低，旅游業(yè)不發(fā)達(dá)，賓館飯店數(shù)量少，服裝面料檔次較低，限制了洗滌設(shè)備產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)與生產(chǎn)；二是80年代到90年代初，人民生活水平有所提高，服裝檔次提升，社會(huì)成衣率從30%上升至80%左右，對(duì)衣物洗滌要求提高，1989年制定了國(guó)內(nèi)第一批洗滌設(shè)備產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，自此我國(guó)洗滌設(shè)備生產(chǎn)進(jìn)入快速發(fā)展階段；三是90年代初至今，我國(guó)洗滌設(shè)備產(chǎn)業(yè)獲得大發(fā)展

23、，不僅在生產(chǎn)數(shù)量上和企業(yè)規(guī)模上，同時(shí)在產(chǎn)品質(zhì)量上有了很大的進(jìn)步。二、 工業(yè)洗滌設(shè)備衣、食、住、行是人類(lèi)生活的四大要素，衣物洗滌是重要一環(huán)。在科技文化高度發(fā)達(dá)的今天，大批量的衣物洗滌需求，促進(jìn)了工業(yè)洗滌設(shè)備行業(yè)的快速發(fā)展。我國(guó)工業(yè)洗滌設(shè)備的發(fā)展，大致可以劃分為三個(gè)階段：一是從上世紀(jì)70年代到80年代初，當(dāng)時(shí)人民生活水平較低，旅游業(yè)不發(fā)達(dá)，賓館飯店數(shù)量少，服裝面料檔次較低，限制了洗滌設(shè)備產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)與生產(chǎn)；二是80年代到90年代初，人民生活水平有所提高，服裝檔次提升，社會(huì)成衣率從30%上升至80%左右，對(duì)衣物洗滌要求提高，1989年制定了國(guó)內(nèi)第一批洗滌設(shè)備產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，自此我國(guó)洗滌設(shè)備生產(chǎn)進(jìn)入快速發(fā)展階

24、段；三是90年代初至今，我國(guó)洗滌設(shè)備產(chǎn)業(yè)獲得大發(fā)展，不僅在生產(chǎn)數(shù)量上和企業(yè)規(guī)模上，同時(shí)在產(chǎn)品質(zhì)量上有了很大的進(jìn)步。三、 行業(yè)面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)1、面臨的機(jī)遇（1）國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策的支持國(guó)家鼓勵(lì)發(fā)展大型、精密、高速數(shù)控裝備和技術(shù)系統(tǒng)及功能部件，改變依賴(lài)進(jìn)口現(xiàn)狀；強(qiáng)化基礎(chǔ)配套能力，積極發(fā)展以數(shù)字化、柔性化及系統(tǒng)集成技術(shù)為核心的智能制造裝備；“中國(guó)制造2025”提出至2025年大幅提升我國(guó)制造業(yè)整體素質(zhì)，顯著增強(qiáng)創(chuàng)新能力，達(dá)到世界制造強(qiáng)國(guó)水平。除了上述產(chǎn)業(yè)政策以外，近年來(lái)國(guó)家持續(xù)深入推進(jìn)增值稅等改革，國(guó)家部委陸續(xù)出臺(tái)一系列政策，進(jìn)一步降低了企業(yè)稅務(wù)及非稅負(fù)擔(dān)。（2）下游市場(chǎng)轉(zhuǎn)型升級(jí)的應(yīng)用需求下游應(yīng)用的數(shù)控

25、裝備行業(yè)涉及國(guó)民經(jīng)濟(jì)的眾多領(lǐng)域，包括消費(fèi)電子、汽車(chē)、機(jī)械加工、航空航天等，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)處于新的轉(zhuǎn)型增長(zhǎng)時(shí)期，上述相關(guān)行業(yè)的升級(jí)、做強(qiáng)將帶來(lái)新的市場(chǎng)機(jī)遇；未來(lái)包括工業(yè)機(jī)器人和半導(dǎo)體加工等行業(yè)發(fā)展也會(huì)帶來(lái)更多新的行業(yè)機(jī)遇。同時(shí)，隨著國(guó)內(nèi)企業(yè)品牌力及產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力的增強(qiáng)，國(guó)外進(jìn)口產(chǎn)品的替代也有較大的提升空間。（3）我國(guó)高端裝備制造產(chǎn)業(yè)處于快速發(fā)展階段我國(guó)作為制造業(yè)大國(guó)，“大而不強(qiáng)”是目前困擾我國(guó)制造業(yè)的主要矛盾。在高端裝備制造領(lǐng)域，集成電路芯片制造裝備、大型石化裝備、汽車(chē)制造關(guān)鍵設(shè)備及先進(jìn)集約化農(nóng)業(yè)裝備大量依賴(lài)進(jìn)口。我國(guó)已將高端裝備制造業(yè)列為戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)，以助力其快速發(fā)展。近年來(lái)，我國(guó)高端裝備制造業(yè)發(fā)展

26、勢(shì)頭較好，在工業(yè)產(chǎn)值中的比重不斷提高，推動(dòng)制造產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。由于技術(shù)水平的提升，我國(guó)開(kāi)發(fā)出了一批具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的高端裝備，其運(yùn)行對(duì)溫控要求較高，由此帶動(dòng)了對(duì)溫控設(shè)備的需求。（4）移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展推動(dòng)行業(yè)進(jìn)步隨著我國(guó)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，推動(dòng)工業(yè)制冷設(shè)備走出一條與工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)結(jié)合的發(fā)展道路?；ヂ?lián)網(wǎng)因?yàn)橥黄屏藭r(shí)間和空間的限制，推平了地域分割和價(jià)格差異，深刻改變和重構(gòu)了營(yíng)銷(xiāo)推廣方式和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方式，推崇個(gè)性化消費(fèi)需求，對(duì)工業(yè)制冷產(chǎn)業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)模式和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等均產(chǎn)生了較深遠(yuǎn)的影響。行業(yè)內(nèi)企業(yè)自主研發(fā)軟件和智能控制系統(tǒng)，通過(guò)搭建遠(yuǎn)程監(jiān)控平臺(tái)、分戶(hù)計(jì)費(fèi)平臺(tái)和能源管理平臺(tái)，構(gòu)建“物聯(lián)網(wǎng)+數(shù)據(jù)網(wǎng)+服務(wù)網(wǎng)”體系，積極推動(dòng)

27、企業(yè)在工業(yè)制冷行業(yè)的大數(shù)據(jù)應(yīng)用創(chuàng)新、物聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)建設(shè)以及智能制造領(lǐng)域取得突破。（5）國(guó)內(nèi)企業(yè)逐漸突破外資企業(yè)的控制地位國(guó)內(nèi)企業(yè)不斷吸收國(guó)際同行的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，在經(jīng)營(yíng)實(shí)踐中前行，同時(shí)發(fā)揮本土優(yōu)勢(shì)，抓住多數(shù)關(guān)鍵部件國(guó)產(chǎn)化的機(jī)遇，快速提高產(chǎn)品的性?xún)r(jià)比，逐步突破外資企業(yè)在工業(yè)制冷設(shè)備領(lǐng)域的控制地位，部分溫控設(shè)備已經(jīng)是內(nèi)資品牌占據(jù)主導(dǎo)地位，甚至開(kāi)始轉(zhuǎn)向國(guó)際市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)。2、面臨的挑戰(zhàn)（1）行業(yè)內(nèi)高端人才儲(chǔ)備短缺工業(yè)制冷設(shè)備應(yīng)用領(lǐng)域非常廣闊，隨著我國(guó)工業(yè)制冷行業(yè)下游應(yīng)用領(lǐng)域的不斷拓展，工業(yè)制冷行業(yè)對(duì)涉及多學(xué)科交叉融合、跨行業(yè)及跨領(lǐng)域的復(fù)合型高端人才的需求越來(lái)越大，而目前國(guó)內(nèi)工業(yè)制冷設(shè)備企業(yè)高端人才主要是依靠企業(yè)內(nèi)

28、部自身培養(yǎng)，高端復(fù)合人才較為短缺，高端人才的短缺已經(jīng)成為制約我國(guó)工業(yè)制冷設(shè)備快速發(fā)展的瓶頸因素之一。（2）行業(yè)內(nèi)企業(yè)規(guī)模整體較小工業(yè)制冷設(shè)備行業(yè)下游應(yīng)用領(lǐng)域相對(duì)較多，在各應(yīng)用領(lǐng)域盡管形成了個(gè)別優(yōu)勢(shì)企業(yè)，但整體而言企業(yè)規(guī)模較小，無(wú)法實(shí)現(xiàn)規(guī)?；?jīng)營(yíng)以及跨業(yè)務(wù)領(lǐng)域經(jīng)營(yíng)，業(yè)務(wù)橫向擴(kuò)展能力有限，進(jìn)而影響了研發(fā)投入。在企業(yè)規(guī)模整體較小及技術(shù)創(chuàng)新能力不強(qiáng)的格局下，價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)往往成為企業(yè)進(jìn)行市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的重要手段，不利于整個(gè)市場(chǎng)有序良性發(fā)展。第四章 公司籌建方案一、 公司經(jīng)營(yíng)宗旨以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向；以科研創(chuàng)新求發(fā)展；以質(zhì)量服務(wù)樹(shù)品牌；致力于產(chǎn)業(yè)技術(shù)進(jìn)步和行業(yè)發(fā)展，創(chuàng)建國(guó)際知名企業(yè)。二、 公司的目標(biāo)、主要職責(zé)（一）目標(biāo)

29、近期目標(biāo)：深化企業(yè)改革，加快結(jié)構(gòu)調(diào)整，優(yōu)化資源配置，加強(qiáng)企業(yè)管理，建立現(xiàn)代企業(yè)制度；精干主業(yè)，分離輔業(yè)，增強(qiáng)企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，加快發(fā)展；提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，完善管理制度及運(yùn)營(yíng)網(wǎng)絡(luò)。遠(yuǎn)期目標(biāo)：探索模式創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新思路。堅(jiān)持發(fā)展自主品牌，提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。此外，面向國(guó)際、國(guó)內(nèi)兩個(gè)市場(chǎng)，優(yōu)化資源配置，實(shí)施多元化戰(zhàn)略，向產(chǎn)業(yè)集團(tuán)化發(fā)展，力爭(zhēng)利用3-5年的時(shí)間把公司建設(shè)成具有先進(jìn)管理水平和較強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力的大型企業(yè)集團(tuán)。（二）主要職責(zé)1、執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)和產(chǎn)業(yè)政策，在國(guó)家宏觀調(diào)控和行業(yè)監(jiān)管下，以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，依法自主經(jīng)營(yíng)。2、根據(jù)國(guó)家和地方產(chǎn)業(yè)政策、工業(yè)制冷設(shè)備行業(yè)發(fā)展規(guī)劃和市

30、場(chǎng)需求，制定并組織實(shí)施公司的發(fā)展戰(zhàn)略、中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃、年度計(jì)劃和重大經(jīng)營(yíng)決策。3、深化企業(yè)改革，加快結(jié)構(gòu)調(diào)整，轉(zhuǎn)換企業(yè)經(jīng)營(yíng)機(jī)制，建立現(xiàn)代企業(yè)制度，強(qiáng)化內(nèi)部管理，促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。4、指導(dǎo)和加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作和精神文明建設(shè)，統(tǒng)一管理公司的名稱(chēng)、商標(biāo)、商譽(yù)等無(wú)形資產(chǎn)，搞好公司企業(yè)文化建設(shè)。5、在保證股東企業(yè)合法權(quán)益和自身發(fā)展需要的前提下，公司可依照公司法等有關(guān)規(guī)定，集中資產(chǎn)收益，用于再投入和結(jié)構(gòu)調(diào)整。三、 公司組建方式xx有限責(zé)任公司主要由xxx（集團(tuán)）有限公司和xx投資管理公司共同出資成立。其中：xxx（集團(tuán)）有限公司出資643.50萬(wàn)元，占xx有限責(zé)任公司45%股份；xx投資管理公司出資7

31、87萬(wàn)元，占xx有限責(zé)任公司55%股份。四、 公司管理體制xx有限責(zé)任公司實(shí)行董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制，各部門(mén)按其規(guī)定的職能范圍，履行各自的管理服務(wù)職能，而且直接對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)；公司建立完善的營(yíng)銷(xiāo)、供應(yīng)、生產(chǎn)和品質(zhì)管理體系，確立各部門(mén)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任目標(biāo)，加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量和定額目標(biāo)管理，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常、有效、穩(wěn)定、安全、持續(xù)運(yùn)行，有力促進(jìn)企業(yè)的高效、健康、快速發(fā)展?？偨?jīng)理的主要職責(zé)如下：1、全面領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的日常工作；對(duì)企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)；向本公司職工傳達(dá)滿足顧客和法律法規(guī)要求的重要性；2、制定并正式批準(zhǔn)頒布本公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)，采取有效措施，保證各級(jí)人員理解質(zhì)量方針并堅(jiān)持貫徹執(zhí)行；3、負(fù)責(zé)

32、策劃、建立本公司的質(zhì)量管理體系，批準(zhǔn)發(fā)布本公司的質(zhì)量手冊(cè)；4、明確所有與質(zhì)量有關(guān)的職能部門(mén)和人員的職責(zé)權(quán)限和相互關(guān)系；5、確保質(zhì)量管理體系運(yùn)行所必要的資源配備；6、任命管理者代表，并為其有效開(kāi)展工作提供支持；7、定期組織并主持對(duì)質(zhì)量管理體系的管理評(píng)審，以確保其持續(xù)的適宜性、充分性和有效性。五、 部門(mén)職責(zé)及權(quán)限（一）綜合管理部1、協(xié)助管理者代表組織建立文件化質(zhì)量體系，并使其有效運(yùn)行和持續(xù)改進(jìn)。2、協(xié)助管理者代表，組織內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核。3、負(fù)責(zé)本公司文件（包括記錄）的管理和控制。4、負(fù)責(zé)本公司員工培訓(xùn)的管理，制訂并實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃。5、參與識(shí)別并確定為實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品符合性所需的工作環(huán)境，并對(duì)工作環(huán)境

33、中與產(chǎn)品符合性有關(guān)的條件加以管理。（二）財(cái)務(wù)部1、參與制定本公司財(cái)務(wù)制度及相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則。2、參與本公司的工程項(xiàng)目可信性研究和項(xiàng)目評(píng)估中的財(cái)務(wù)分析工作。3、負(fù)責(zé)董事會(huì)及總經(jīng)理所需的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)資料的整理編報(bào)。4、負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門(mén)，如稅務(wù)局、財(cái)政局、銀行、會(huì)計(jì)事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作。5、負(fù)責(zé)資金管理、調(diào)度。編制月、季、年度財(cái)務(wù)情況說(shuō)明分析，向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告公司經(jīng)營(yíng)情況。6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)、復(fù)核工作，每月負(fù)責(zé)編制銷(xiāo)售應(yīng)收款報(bào)表，并督促銷(xiāo)售部及時(shí)催交樓款。負(fù)責(zé)銷(xiāo)售樓款的收款工作，并及時(shí)送交銀行。7、負(fù)責(zé)每月轉(zhuǎn)賬憑證的編制，匯總所有的記賬憑證。8、負(fù)責(zé)公司總長(zhǎng)及所有明細(xì)分類(lèi)賬的記賬、結(jié)賬、核

34、對(duì)，每月5日前完成會(huì)計(jì)報(bào)表的編制，并及時(shí)清理應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng)。9、協(xié)助出納做好樓款的收款工作，并配合銷(xiāo)售部門(mén)做好銷(xiāo)售分析工作。10、負(fù)責(zé)公司全年的會(huì)計(jì)報(bào)表、帳薄裝訂及會(huì)計(jì)資料保管工作。11、負(fù)責(zé)銀行財(cái)務(wù)管理，負(fù)責(zé)支票等有關(guān)結(jié)算憑證的購(gòu)買(mǎi)、領(lǐng)用及保管，辦理銀行收付業(yè)務(wù)。12、負(fù)責(zé)先進(jìn)管理，審核收付原始憑證。13、負(fù)責(zé)編制銀行收付憑證、現(xiàn)金收付憑證，登記銀行存款及現(xiàn)金日記賬，月末與銀行對(duì)賬單和對(duì)銀行存款余額，并編制余額調(diào)節(jié)表。14、負(fù)責(zé)公司員工工資的發(fā)放工作，現(xiàn)金收付工作。（三）投資發(fā)展部1、調(diào)查、搜集、整理有關(guān)市場(chǎng)信息，并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計(jì)劃及中長(zhǎng)期投資計(jì)劃。3、負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的儲(chǔ)

35、備、篩選、投資項(xiàng)目的可行性研究工作。4、負(fù)責(zé)經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)的投資項(xiàng)目的籌建工作。5、按照國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、投資結(jié)構(gòu)的調(diào)整。6、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。（四）銷(xiāo)售部1、協(xié)助總經(jīng)理制定和分解年度銷(xiāo)售目標(biāo)和銷(xiāo)售成本控制指標(biāo)，并負(fù)責(zé)具體落實(shí)。2、依據(jù)公司年度銷(xiāo)售指標(biāo)，明確營(yíng)銷(xiāo)策略，制定營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃和拓展銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)，并對(duì)任務(wù)進(jìn)行分解，策劃組織實(shí)施銷(xiāo)售工作，確保實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。3、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息，分析市場(chǎng)動(dòng)向、銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展?fàn)顩r等，并定期將信息報(bào)送商務(wù)發(fā)展部。4、負(fù)責(zé)按產(chǎn)品銷(xiāo)售合同規(guī)定收款和催收，并將相關(guān)收款情況報(bào)送商務(wù)發(fā)展部。5、定期不定期走訪客戶(hù)，整理和歸納客戶(hù)資料，掌握客戶(hù)情況，進(jìn)

36、行有效的客戶(hù)管理。6、制定并組織填寫(xiě)各類(lèi)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并將相關(guān)數(shù)據(jù)及時(shí)報(bào)送商務(wù)發(fā)展部總經(jīng)理。7、負(fù)責(zé)市場(chǎng)物資信息的收集和調(diào)查預(yù)測(cè)，建立起牢固可靠的物資供應(yīng)網(wǎng)絡(luò)，不斷開(kāi)辟和優(yōu)化物資供應(yīng)渠道。8、負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品供應(yīng)商信息，并對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量、技術(shù)和供就能力進(jìn)行評(píng)估，根據(jù)公司需求計(jì)劃，編制與之相配套的采購(gòu)計(jì)劃，并進(jìn)行采購(gòu)談判和產(chǎn)品采購(gòu)，保證產(chǎn)品供應(yīng)及時(shí)，確保產(chǎn)品價(jià)格合理、質(zhì)量符合要求。9、建立發(fā)運(yùn)流程，設(shè)計(jì)最佳運(yùn)輸路線、運(yùn)輸工具，選擇合格的運(yùn)輸商，嚴(yán)格按公司下達(dá)的發(fā)運(yùn)成本預(yù)算進(jìn)行有效管理，定期分析費(fèi)用開(kāi)支，查找超支、節(jié)支原因并實(shí)施控制。10、負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)素質(zhì)、產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)和考核等工作，不斷培

37、養(yǎng)、挖掘、引進(jìn)銷(xiāo)售人才，建設(shè)高素質(zhì)的銷(xiāo)售隊(duì)伍。六、 核心人員介紹1、鄧xx，中國(guó)國(guó)籍，無(wú)永久境外居留權(quán)，1961年出生，本科學(xué)歷，高級(jí)工程師。2002年11月至今任xxx總經(jīng)理。2017年8月至今任公司獨(dú)立董事。2、陳xx，1974年出生，研究生學(xué)歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責(zé)任公司；2006年8月至2011年3月，任xxx有限責(zé)任公司銷(xiāo)售部副經(jīng)理。2011年3月至今歷任公司監(jiān)事、銷(xiāo)售部副部長(zhǎng)、部長(zhǎng)；2019年8月至今任公司監(jiān)事會(huì)主席。3、張xx，中國(guó)國(guó)籍，1978年出生，本科學(xué)歷，中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司

38、董事。2019年1月至今任公司獨(dú)立董事。4、侯xx，中國(guó)國(guó)籍，無(wú)永久境外居留權(quán)，1970年出生，碩士研究生學(xué)歷。2012年4月至今任xxx有限公司監(jiān)事。2018年8月至今任公司獨(dú)立董事。5、湯xx，中國(guó)國(guó)籍，無(wú)永久境外居留權(quán)，1971年出生，本科學(xué)歷，中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)。2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司財(cái)務(wù)經(jīng)理。2017年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)。6、王xx，中國(guó)國(guó)籍，無(wú)永久境外居留權(quán)，1959年出生，大專(zhuān)學(xué)歷，高級(jí)工程師職稱(chēng)。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術(shù)顧問(wèn)；2004年8月至2

39、011年3月任xxx有限責(zé)任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、總工程師。7、龍xx，中國(guó)國(guó)籍，無(wú)永久境外居留權(quán)，1958年出生，本科學(xué)歷，高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱(chēng)。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長(zhǎng)；2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事長(zhǎng)；2016年11月至今任xxx有限公司董事、經(jīng)理；2019年3月至今任公司董事。8、趙xx，1957年出生，大專(zhuān)學(xué)歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司；2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事。2018年3月至今任公司董事。七、 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度1、公司依照法律、行政法規(guī)和國(guó)家有關(guān)部門(mén)的

40、規(guī)定，制定公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度。2、公司除法定的會(huì)計(jì)賬簿外，將不另立會(huì)計(jì)賬簿。公司的資產(chǎn)，不以任何個(gè)人名義開(kāi)立賬戶(hù)存儲(chǔ)。3、公司分配當(dāng)年稅后利潤(rùn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)提取利潤(rùn)的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計(jì)額為公司注冊(cè)資本的50%以上的，可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補(bǔ)以前年度虧損的，在依照前款規(guī)定提取法定公積金之前，應(yīng)當(dāng)先用當(dāng)年利潤(rùn)彌補(bǔ)虧損。公司從稅后利潤(rùn)中提取法定公積金后，經(jīng)股東大會(huì)決議，還可以從稅后利潤(rùn)中提取任意公積金。公司彌補(bǔ)虧損和提取公積金后所余稅后利潤(rùn)，按照股東持有的股份比例分配，但本章程規(guī)定不按持股比例分配的除外。存在股東違規(guī)占用公司資金情況的，公司應(yīng)當(dāng)扣減該股東所分配的現(xiàn)

41、金紅利，以?xún)斶€其占用的資金。股東大會(huì)違反前款規(guī)定，在公司彌補(bǔ)虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤(rùn)的，股東必須將違反規(guī)定分配的利潤(rùn)退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤(rùn)。4、公司的公積金用于彌補(bǔ)公司的虧損、擴(kuò)大公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或者轉(zhuǎn)為增加公司資本。但是，資本公積金將不用于彌補(bǔ)公司的虧損。法定公積金轉(zhuǎn)為資本時(shí)，所留存的該項(xiàng)公積金將不少于轉(zhuǎn)增前公司注冊(cè)資本的25%。5、公司股東大會(huì)對(duì)利潤(rùn)分配方案作出決議后，公司董事會(huì)須在股東大會(huì)召開(kāi)后2個(gè)月內(nèi)完成股利（或股份）的派發(fā)事項(xiàng)。如股東存在違規(guī)占用公司資金情形的，公司在利潤(rùn)分配時(shí)，應(yīng)當(dāng)先從該股東應(yīng)分配的現(xiàn)金紅利中扣減其占用的資金。6、公司利潤(rùn)分配政策為：

42、（1）利潤(rùn)分配的原則公司實(shí)施積極的利潤(rùn)分配政策，重視對(duì)投資者的合理投資回報(bào)，并保持連續(xù)性和穩(wěn)定性。（2）利潤(rùn)分配的形式公司采取現(xiàn)金分配形式。在符合條件的前提下，公司應(yīng)優(yōu)先采取現(xiàn)金方式分配股利。公司一般情況下進(jìn)行年度利潤(rùn)分配，但在有條件的情況下，公司董事會(huì)可以根據(jù)公司的資金需求狀況提議公司進(jìn)行中期現(xiàn)金分配。（3）現(xiàn)金分紅的具體條件和比例在當(dāng)年盈利的條件下，如無(wú)重大投資計(jì)劃或重大現(xiàn)金支出等事項(xiàng)發(fā)生，公司每年以現(xiàn)金方式分配的利潤(rùn)應(yīng)不低于當(dāng)年實(shí)現(xiàn)的可分配利潤(rùn)的10%，且連續(xù)三年以現(xiàn)金方式累計(jì)分配的利潤(rùn)不少于該三年實(shí)現(xiàn)的年均可分配利潤(rùn)的30%。公司董事會(huì)在制定以現(xiàn)金形式分配股利的方案時(shí)，應(yīng)當(dāng)綜合考慮公司

43、所處行業(yè)特點(diǎn)、發(fā)展階段、自身經(jīng)營(yíng)模式、盈利水平等因素在當(dāng)年實(shí)現(xiàn)的可供分配利潤(rùn)的20%-80%的范圍內(nèi)確定現(xiàn)金分紅在本次利潤(rùn)分配中所占比例。獨(dú)立董事應(yīng)針對(duì)已制定的現(xiàn)金分紅方案發(fā)表明確意見(jiàn)。7、公司利潤(rùn)分配決策機(jī)制與程序?yàn)椋汗井?dāng)年盈利且符合實(shí)施現(xiàn)金分紅條件但公司董事會(huì)未做出現(xiàn)金利潤(rùn)分配方案的，應(yīng)在當(dāng)年的定期報(bào)告中披露未進(jìn)行現(xiàn)金分紅的原因以及未用于現(xiàn)金分紅的資金留存公司的用途，獨(dú)立董事應(yīng)該對(duì)此發(fā)表明確意見(jiàn)。第五章 法人治理結(jié)構(gòu)一、 股東權(quán)利及義務(wù)1、公司召開(kāi)股東大會(huì)、分配股利、清算及從事其他需要確認(rèn)股東身份的行為時(shí)，由董事會(huì)或股東大會(huì)召集人確定股權(quán)登記日，股權(quán)登記日收市后登記在冊(cè)的股東為享有相關(guān)權(quán)

44、益的股東。2、公司股東享有下列權(quán)利：（1）依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配；（2）依法請(qǐng)求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會(huì)，并行使相應(yīng)的表決權(quán)；（3）依法請(qǐng)求人民法院撤銷(xiāo)董事會(huì)、股東大會(huì)的決議內(nèi)容；（4）對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)進(jìn)行監(jiān)督，提出建議或者質(zhì)詢(xún)；（5）依照法律、行政法規(guī)及本章程的規(guī)定轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)與或質(zhì)押其所持有的股份；（6）查閱本章程、股東名冊(cè)、公司債券存根、股東大會(huì)會(huì)議記錄、董事會(huì)會(huì)議決議、監(jiān)事會(huì)會(huì)議決議、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告；（7）公司終止或者清算時(shí)，按其所持有的股份份額參加公司剩余財(cái)產(chǎn)的分配；（8）對(duì)股東大會(huì)作出的公司合并、分立決議持異議的股東，要求公司收購(gòu)其股份；（

45、9）單獨(dú)或者合計(jì)持有公司百分之10以上股份的股東，有向股東大會(huì)行使提案的權(quán)利；（10）法律、行政法規(guī)、部門(mén)規(guī)章或本章程規(guī)定的其他權(quán)利。3、股東提出查閱前條所述有關(guān)信息或者索取資料的，應(yīng)當(dāng)向公司提供證明其持有公司股份的種類(lèi)以及持股數(shù)量的書(shū)面文件，公司經(jīng)核實(shí)股東身份后按照股東的要求予以提供。4、公司股東大會(huì)、董事會(huì)決議內(nèi)容違反法律、行政法規(guī)的，股東有權(quán)請(qǐng)求人民法院認(rèn)定無(wú)效。股東大會(huì)、董事會(huì)的會(huì)議召集程序、表決方式違反法律、行政法規(guī)或者本章程，或者決議內(nèi)容違反本章程的，股東有權(quán)自決議作出之日起_日內(nèi)，請(qǐng)求人民法院撤銷(xiāo)。5、董事、高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定，給公司造成

46、損失的，連續(xù)180日以上單獨(dú)或合并持有公司1%以上股份的股東有權(quán)書(shū)面請(qǐng)求監(jiān)事會(huì)向人民法院提起訴訟；監(jiān)事會(huì)執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定，給公司造成損失的，股東可以書(shū)面請(qǐng)求董事會(huì)向人民法院提起訴訟。監(jiān)事會(huì)、董事會(huì)收到前款規(guī)定的股東書(shū)面請(qǐng)求后拒絕提起訴訟，或者自收到請(qǐng)求之日起30日內(nèi)未提起訴訟，或者情況緊急、不立即提起訴訟將會(huì)使公司利益受到難以彌補(bǔ)的損害的，前款規(guī)定的股東有權(quán)為了公司的利益以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。他人侵犯公司合法權(quán)益，給公司造成損失的，本條第一款規(guī)定的股東可以依照前兩款的規(guī)定向人民法院提起訴訟。6、董事、高級(jí)管理人員違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定，

47、損害股東利益的，股東可以向人民法院提起訴訟。7、公司股東承擔(dān)下列義務(wù)：（1）遵守法律、行政法規(guī)和本章程；（2）依其所認(rèn)購(gòu)的股份和入股方式繳納股金；（3）除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外，不得退股；（4）不得濫用股東權(quán)利損害公司或者其他股東的利益；不得濫用公司法人獨(dú)立地位和股東有限責(zé)任損害公司債權(quán)人的利益；公司股東濫用股東權(quán)利給公司或者其他股東造成損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。公司股東濫用公司法人獨(dú)立地位和股東有限責(zé)任，逃避債務(wù)，嚴(yán)重?fù)p害公司債權(quán)人利益的，應(yīng)當(dāng)對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。（5）法律、行政法規(guī)及本章程規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的其他義務(wù)。8、持有公司_%以上有表決權(quán)股份的股東，將其持有的股份進(jìn)行質(zhì)押的，應(yīng)當(dāng)

48、自該事實(shí)發(fā)生當(dāng)日，向公司作出書(shū)面報(bào)告。9、公司的控股股東、實(shí)際控制人員不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益。違反規(guī)定的，給公司造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。公司控股股東及實(shí)際控制人對(duì)公司和公司社會(huì)公眾股股東負(fù)有誠(chéng)信義務(wù)?？毓晒蓶|應(yīng)嚴(yán)格依法行使出資人的權(quán)利，控股股東不得利用利潤(rùn)分配、資產(chǎn)重組、對(duì)外投資、資金占用、借款擔(dān)保等方式損害公司和社會(huì)公眾股股東的合法權(quán)益，不得利用其控制地位損害公司和社會(huì)公眾股股東的利益。二、 董事1、公司董事為自然人，董事應(yīng)具備履行職務(wù)所必須的知識(shí)、技能和素質(zhì)，并保證其有足夠的時(shí)間和精力履行其應(yīng)盡的職責(zé)。董事應(yīng)積極參加有關(guān)培訓(xùn)，以了解作為董事的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，熟悉有關(guān)法律法規(guī)

49、，掌握作為董事應(yīng)具備的相關(guān)知識(shí)。有下列情形之一的，不能擔(dān)任公司的董事：（1）無(wú)民事行為能力或者限制民事行為能力；（2）因貪污、賄賂、侵占財(cái)產(chǎn)、挪用財(cái)產(chǎn)或者破壞社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序，被判處刑罰，執(zhí)行期滿未逾五年，或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利，執(zhí)行期滿未逾五年；（3）擔(dān)任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長(zhǎng)、總裁，對(duì)該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負(fù)有個(gè)人責(zé)任的，自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾三年；（4）擔(dān)任因違法被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉的公司、企業(yè)的法定代表人，并負(fù)有個(gè)人責(zé)任的，自該公司、企業(yè)被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日起未逾三年；（5）個(gè)人所負(fù)數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償；（6）法律、行政法規(guī)或部門(mén)規(guī)章規(guī)定的其他內(nèi)容。2

50、、董事由股東大會(huì)選舉或更換，并可在任期屆滿前由股東大會(huì)解除其職務(wù)。董事每屆任期3年，任期屆滿可連選連任。董事任期從就任之日起計(jì)算，至本屆董事會(huì)任期屆滿時(shí)為止。董事任期屆滿未及時(shí)改選，在改選出的董事就任前，原董事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)、部門(mén)規(guī)章和本章程的規(guī)定，履行董事職務(wù)。董事可以由總裁或者其他高級(jí)管理人員兼任，但兼任總裁或者其他高級(jí)管理人員職務(wù)的董事以及由職工代表?yè)?dān)任的董事，總計(jì)不得超過(guò)公司董事總數(shù)的1/2。3、董事應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和本章程，對(duì)公司負(fù)有下列忠實(shí)義務(wù)：（1）不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司的財(cái)產(chǎn)；（2）不得挪用公司資金；（3）不得將公司資產(chǎn)或者資金以其個(gè)

51、人名義或者其他個(gè)人名義開(kāi)立賬戶(hù)存儲(chǔ)；（4）不得違反本章程的規(guī)定，未經(jīng)股東大會(huì)或董事會(huì)同意，將公司資金借貸給他人或者以公司財(cái)產(chǎn)為他人提供擔(dān)保；（5）不得違反本章程的規(guī)定或未經(jīng)股東大會(huì)同意，與本公司訂立合同或者進(jìn)行交易；（6）未經(jīng)股東大會(huì)同意，不得利用職務(wù)便利，為自己或他人謀取本應(yīng)屬于公司的商業(yè)機(jī)會(huì)，自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與本公司同類(lèi)的業(yè)務(wù)；（7）不得接受與公司交易的傭金歸為己有；（8）不得擅自披露公司秘密；（9）不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益；（10）法律、行政法規(guī)、部門(mén)規(guī)章及本章程規(guī)定的其他忠實(shí)義務(wù)。（11）董事違反本條規(guī)定所得的收入，應(yīng)當(dāng)歸公司所有；給公司造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4、董事應(yīng)

52、當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和本章程，對(duì)公司負(fù)有下列勤勉義務(wù)：（1）應(yīng)謹(jǐn)慎、認(rèn)真、勤勉地行使公司賦予的權(quán)利，以保證公司的商業(yè)行為符合國(guó)家法律、行政法規(guī)以及國(guó)家各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)政策的要求，商業(yè)活動(dòng)不超過(guò)營(yíng)業(yè)執(zhí)照規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍；（2）應(yīng)公平對(duì)待所有股東；（3）及時(shí)了解公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理狀況；（4）應(yīng)當(dāng)保證及時(shí)、公平地披露信息；（5）應(yīng)當(dāng)對(duì)公司定期報(bào)告簽署書(shū)面確認(rèn)意見(jiàn)。保證公司所披露的信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。若無(wú)法保證定期報(bào)告內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性或者存在異議，應(yīng)當(dāng)在書(shū)面確認(rèn)意見(jiàn)中發(fā)表意見(jiàn)并陳述理由，公司應(yīng)當(dāng)披露，公司不予披露的，董事可以直接申請(qǐng)披露；（6）應(yīng)當(dāng)如實(shí)向監(jiān)事會(huì)提供有關(guān)情況和資料，不得妨礙監(jiān)事會(huì)或者監(jiān)

53、事行使職權(quán)；（7）法律、行政法規(guī)、部門(mén)規(guī)章及本章程規(guī)定的其他勤勉義務(wù)。5、董事連續(xù)兩次未能親自出席，也不委托其他董事出席董事會(huì)會(huì)議，視為不能履行職責(zé)，董事會(huì)應(yīng)當(dāng)建議股東大會(huì)予以撤換。6、董事可以在任期屆滿前提出辭職。董事辭職應(yīng)當(dāng)向董事會(huì)提交書(shū)面辭職報(bào)告。董事會(huì)將在2日內(nèi)披露有關(guān)情況。如因董事的辭職導(dǎo)致公司董事會(huì)低于法定最低人數(shù)時(shí)，在改選出的董事就任前，原董事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)、部門(mén)規(guī)章和本章程規(guī)定，履行董事職務(wù)。除前款所列情形外，董事辭職自辭職報(bào)告送達(dá)董事會(huì)時(shí)生效。267、董事辭職生效或者任期屆滿，應(yīng)向董事會(huì)辦妥所有移交手續(xù)，其對(duì)公司承擔(dān)的忠實(shí)義務(wù)，在任期結(jié)束后并不當(dāng)然解除，在半年內(nèi)仍然

54、有效。董事對(duì)公司商業(yè)秘密保密的義務(wù)在其任期結(jié)束后仍然有效，直至該秘密成為公開(kāi)信息。其他義務(wù)的持續(xù)期間應(yīng)當(dāng)根據(jù)公平原則決定，視事件發(fā)生與離任之間時(shí)間的長(zhǎng)短，以及與公司的關(guān)系在何種情況和條件下結(jié)束而定。8、未經(jīng)本章程規(guī)定或者董事會(huì)的合法授權(quán)，任何董事不得以個(gè)人名義代表公司或者董事會(huì)行事。董事以其個(gè)人名義行事時(shí)，在第三方會(huì)合理地認(rèn)為該董事在代表公司或者董事會(huì)行事的情況下，該董事應(yīng)當(dāng)事先聲明其立場(chǎng)和身份。9、董事執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)違反法律、行政法規(guī)、部門(mén)規(guī)章或本章程的規(guī)定，給公司造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。10、公司設(shè)立獨(dú)立董事。獨(dú)立董事應(yīng)按照法律、行政法規(guī)及部門(mén)規(guī)章的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。獨(dú)立董事對(duì)公司及全體

55、股東負(fù)有誠(chéng)信與勤勉義務(wù)。獨(dú)立董事應(yīng)按照相關(guān)法律、法規(guī)、公司章程的要求，認(rèn)真履行職責(zé)，維護(hù)公司整體利益，尤其要關(guān)注中小股東的合法權(quán)益不受損害。獨(dú)立董事應(yīng)獨(dú)立履行職責(zé)，不受公司主要股東、實(shí)際控制人、以及其他與上市公司存在利害關(guān)系的單位或個(gè)人的影響。獨(dú)立董事應(yīng)當(dāng)確保有足夠的時(shí)間和精力有效地履行獨(dú)立董事的職責(zé)，公司獨(dú)立董事至少包括一名具有高級(jí)職稱(chēng)或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)人士。獨(dú)立董事每屆任期三年，任期屆滿可以連選連任，但連續(xù)任期不得超過(guò)六年。獨(dú)立董事連續(xù)三次未親自出席董事會(huì)會(huì)議，視為不能履行職責(zé)，董事會(huì)應(yīng)當(dāng)建議股東大會(huì)予以撤換。下列人員不得擔(dān)任獨(dú)立董事：（1）在公司或者其附屬企業(yè)任職的人員及其直系親

56、屬、主要社會(huì)關(guān)系；直接或間接持有公司已發(fā)行股份1%以上或者是公司前十名股東中的自然人股東及其直系親屬；（2）在直接或間接持有公司已發(fā)行股份5%以上的股東單位或者在公司前五名股東單位任職的人員及其直系親屬；（3）最近三年內(nèi)曾經(jīng)具有前兩項(xiàng)所列舉情形的人員；（4）為公司或者其附屬企業(yè)提供財(cái)務(wù)、法律、咨詢(xún)等服務(wù)的人員；（5）公司章程規(guī)定的其他人員。三、 高級(jí)管理人員1、公司設(shè)總裁一名，由董事會(huì)聘任或者解聘。公司設(shè)副總裁，由董事會(huì)根據(jù)總裁的提名聘任或解聘。2、本章程第九十三條規(guī)定的不得擔(dān)任董事的情形，同時(shí)適用于高級(jí)管理人員。本章程關(guān)于董事的忠實(shí)義務(wù)和關(guān)于勤勉義務(wù)的規(guī)定，同時(shí)適用于高級(jí)管理人員。在公司控股股東單位擔(dān)任除董事、監(jiān)事以外其他行政職務(wù)的人員，不得擔(dān)任公司的高級(jí)管理人員。3、總裁、副總裁每屆任期三年，連聘可以連任。4、總裁對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)：（1）主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施董事會(huì)決議，并向董事會(huì)報(bào)告工作；（2）組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案；（3）擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案；（4）擬訂公司的基本管理制度；（5）制訂公司的具體規(guī)章；（6）提