幼兒園績效考核細(xì)則

1、幼兒園教師績效考核細(xì)則為促進(jìn)本園健康、 快速發(fā)展，調(diào)動廣大教職工的工作積極性， 強(qiáng)化管理，切實提高保教保育質(zhì)量，特制訂以下考核辦法，采用 總分 100 分制，教師按每一條認(rèn)真履行職責(zé)。一、考勤（ 20 分）1、上班不遲到。遲到 5分鐘以內(nèi)扣 1 分， 10分鐘以內(nèi)扣 2 分，以此類推。中途無故離開幼兒每次扣 1 分。遲到 4 次視同 1 天事假。每天實行簽到制度，保衛(wèi)每天在簽到簿上做好記錄，按 月統(tǒng)計。2、請假：無論病、事、公假、調(diào)班，均需向辦公室請假， 自己安排好課務(wù)，經(jīng)同意方可離園。不得事后請假，不得私自委 托他人上班，否則作事假處理。3、請病假每天 0.5 分，事假每天扣 1 分。事假全

2、學(xué)期累計 超過半個月， 在本學(xué)期考核總分中扣 5 分。參加繼續(xù)教育請假或 大型活動請假以事假計算。4、每人每學(xué)期可以調(diào) 2 天班，不影響滿勤；用完后視為請 假。5、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動等不參加每次扣 1 分。開學(xué)、期末、 重大集會、例會等活動期間請假加倍扣分。6、婚、喪、產(chǎn)假等按國家有關(guān)規(guī)定處理。1、思想品德：（ 20 分）（1）愛崗敬業(yè)、 愛生如子，自覺遵守教師職業(yè)道德規(guī)范（2）關(guān)心他人，主動幫助同事。（3）談吐文明，同志之間團(tuán)結(jié)合作，背后不議論他人，搬 弄是非，不鬧無原則糾紛，用事實說話。（4）體罰和變相體罰幼兒。（5）服從領(lǐng)導(dǎo)分工，配合做好有關(guān)園務(wù)工作，以全園大局 為重。（6）進(jìn)班不穿高跟

3、鞋、留長指甲、披發(fā)。（7）上班時間使用普通話，違者每次 0.5 分。（8）上班時間不做任何與教育教學(xué)無關(guān)的事。（9）上班時間堅守崗位，不擅離職守，串崗、干私活、睡 覺等。以上如有違反，每次扣 1 分，如因工作失誤，家長每反映一 次，查實扣 2 分。2、教育教學(xué)：（ 40 分）（1）認(rèn)真學(xué)習(xí)幼兒教育規(guī)程和幼兒教育指導(dǎo)綱要， 鉆研業(yè)務(wù)，熟悉教材。 （2 分） 積極參加園內(nèi)各項活動，主動、大 膽發(fā)表自己的觀點。（ 2 分）（2）周計劃由周一早班老師填寫并于上午之前上墻。（1分）（3）教案要求字跡清楚、目標(biāo)明確、過程詳細(xì)。（1 分）教案每周五下午班老師于放學(xué)前自行交到保教主任辦公室， 逾期 視為不交。

4、（ 1 分）（4）按周計劃認(rèn)真上課，組織幼兒活動。不得私自調(diào)課，如 發(fā)現(xiàn)不上課或放任自由一次扣 2 分，上課期間不得離開課堂， 發(fā) 現(xiàn)一次扣 1 分。（5）積極參加教研活動， 完成教研課題或教研活動任務(wù)。 （ 2 分），每學(xué)期至少上 1節(jié)公開示范課（ 2 分），認(rèn)真聽課、評課， 互聽互評不少于 10節(jié)。（ 2分）（6）每月 25 日前交學(xué)習(xí)心得、 隨筆或個案分析、 反思一篇， 逾期視為不交。（ 1 分）（7）每學(xué)期按時交計劃、總結(jié)。（ 1 分）（8）積極參加園內(nèi)組織的各項活動，競賽、集會等。（2分）態(tài)度認(rèn)真，準(zhǔn)備充分，輔導(dǎo)盡力，追求創(chuàng)新。（ 2 分）敷衍 失職，不加分。（9）積極組織幼兒晨間活

5、動，開展豐富多彩的區(qū)角游戲。（1 分）（10）每天保證幼兒的戶外活動時間， 按規(guī)定保證幼兒適度 活動量，注意幼兒安全，使幼兒在有趣的游戲中成長（ 1 分）。（11）每月 15 日前更換家園聯(lián)系欄，要求結(jié)合教學(xué)需要， 內(nèi)容新穎（ 2 分，逾期酌情減分）。（12）不斷收集廢舊材料，制作增添幼兒玩具，每學(xué)期人手3 件。（ 10 分）如少于一定量，酌情扣分。（13）每學(xué)期至少舉行一次家長會和家長開放日活動，多1次加 1 分，每月月底前上交家園聯(lián)系記錄本（ 1 分）。（14）每學(xué)期教學(xué)論文不少于 1 篇。（2 分）（ 15）每月認(rèn)真填寫各項表冊，并隨時接受檢查。（1 分）3、安全管理（ 10 分）（1）

6、出現(xiàn)事故及時上報辦公室，（ 1 分）隱瞞不報的家長 反映加倍扣分。（2）一般事故：破皮、流血、起包、抓傷等由保健室處理。 （1 分）（3）重大事故：縫針、骨折、燙傷、丟失、咬傷、死亡的 必須報辦公室，辦公室再視情節(jié)上報。（ 3 分）本班幼兒發(fā)生意 外的，老師必須打電話或親自上門看望。（4）將危險物品放在幼兒易拿取的地方，造成事故。（2分）（5）由于當(dāng)班教師擅自離崗或不負(fù)責(zé)任造成的事故，情況 屬實，由本人承擔(dān)一切后果。（ 2 分）（6）妥善保管幼兒的衣物和本班的設(shè)備、用具，遺失和損 耗的向辦公室匯報，學(xué)期結(jié)束清點本班財產(chǎn)。（ 1 分）4、衛(wèi)生保健：（ 10 分）（1）幼兒進(jìn)園，認(rèn)真進(jìn)行晨檢，用微

7、笑面對每一位幼兒。（1 分）（2）每周定期剪指甲，促進(jìn)幼兒良好衛(wèi)生習(xí)慣的養(yǎng)成（1分）。（3）當(dāng)班老師認(rèn)真記好幼兒姓名、藥名、數(shù)量，如發(fā)現(xiàn)一 次錯誤，扣 1 分。（4）禁止幼兒帶零食進(jìn)園，教育幼兒不吃過期食品。教育 幼兒不亂扔紙屑、果殼。（ 1 分）（5）各班認(rèn)真填寫消毒記錄表，每月底交到保健室。（1分）每天消毒桌椅、 門把手， 經(jīng)常保持活動室內(nèi)空氣的流通。 （1 分）定時拆洗和翻曬幼兒的被褥，隨機(jī)檢查。漏一次扣 1 分。（6）保持園內(nèi)衛(wèi)生，教室衛(wèi)生由本班老師負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)不 衛(wèi)生情況，每次扣 1分，每天最多扣 3 分。（7）下午離園前為幼兒整理衣褲。（ 1 分）三、獎勵：1、全學(xué)期出滿勤， 5

8、分。2、幼兒安全無事故，全學(xué)期安全 5 分。3、積極參加教育教研，每上一次公開課獲獎，縣級一、二、 三等獎分別是 3、2、1 分，在州級優(yōu)質(zhì)課獲獎分別是 5、 4、3。 優(yōu)秀論文省、市、縣級每篇分別 3、2、1 分（同一篇只獎最高項 不重復(fù)）。指導(dǎo)學(xué)生獲得州、縣一、二、三等獎每項分別加3、2、1分；2.5、2、1.5 分。園內(nèi)獲獎分別是 2、1.5、1 分。4、參加各項活動獲獎的縣一、二、三等獎的分別是3、2、1 分；州級 4、3、2 分；省級和國家級的 5、4、3 分，同一項獲 獎的取最高獎項。5、按班額計算每多一名幼兒每學(xué)期總分加 0.5 分。（小班32 人；中班 40 人；大班 45 人

9、；學(xué)前班 50 人）6、園長分?jǐn)?shù)按全園前三名的平均分計算。7、獲得家長好評，社會好評的，或在上級檢查中獲得高度評價的加 2 分。四、一票否決制有下列情形之一者，當(dāng)月不得分。1、班級有重大安全事故發(fā)生，造成嚴(yán)重后果，家長上訪到上級 部門的。2、因嚴(yán)重體罰學(xué)生引起家長到縣級以上部門上訪的。3、受到教育局通報批評的。4、無故拒收幼兒的。7財會人員：（100分）一、考勤（ 20 分）1、上班不遲到。遲到 5分鐘以內(nèi)扣 1 分， 10分鐘以內(nèi)扣 2 分，以此類推。中途無故離開幼兒每次扣 1 分。遲到 4 次視同 1 天事假。每天實行簽到制度，保衛(wèi)每天在簽到簿上做好記錄，按 月統(tǒng)計。2、請假：無論病、事、

10、公假、調(diào)班，均需向辦公室請假， 自己安排好課務(wù)，經(jīng)同意方可離園。不得事后請假，不得私自委 托他人上班，否則作事假處理。3、請病假每天 0.5 分，事假每天扣 1 分。事假全學(xué)期累計 超過半個月， 在本學(xué)期考核總分中扣 5 分。參加繼續(xù)教育請假或 大型活動請假以事假計算。4、每人每學(xué)期可以調(diào) 2 天班，不影響滿勤；用完后視為請 假。5、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動等不參加每次扣 1 分。開學(xué)、期末、 重大集會、例會等活動期間請假加倍扣分。6、婚、喪、產(chǎn)假等按國家有關(guān)規(guī)定處理。二、考績（ 40 分）1、思想品德：（ 20 分）（1）愛崗敬業(yè)、愛生如子， 自覺遵守教師職業(yè)道德規(guī)范 。（2）關(guān)心他人，主動幫助同

11、事。（3）談吐文明，同志之間團(tuán)結(jié)合作，背后不議論他人，搬 弄是非，不鬧無原則糾紛，用事實說話。（4）體罰和變相體罰幼兒。（5）服從領(lǐng)導(dǎo)分工，配合做好有關(guān)園務(wù)工作，以全園大局 為重。（6）進(jìn)班不穿高跟鞋、留長指甲、披發(fā)。（7）上班時間使用普通話，違者每次 0.5 分。（8）上班時間不做任何與教育教學(xué)無關(guān)的事。（9）上班時間堅守崗位，不擅離職守，串崗、干私活、睡 覺等。以上如有違反，每次扣 1 分，如因工作失誤，家長每反映一 次，查實扣 2 分。2、財會工作（ 20 分）（1）做好月報表、年報表，按時向有關(guān)部門報送。 （2 分）（2）每月 1日至 25日收取幼兒生活費(fèi)，無拖欠現(xiàn)象。 （2 分）（3

12、）及時登記明細(xì)賬，科目準(zhǔn)確，賬賬相符。 （2 分）（4）幼兒伙食賬目每月結(jié)算一次。 （2 分）（5）編制幼兒園年度的經(jīng)費(fèi)預(yù)算，嚴(yán)格執(zhí)行上級主管部門批準(zhǔn)的 計劃和預(yù)算，分析預(yù)算的執(zhí)行情況和效果。 （2 分）（6）按時按要求組織好幼兒園收費(fèi)、退費(fèi)、發(fā)放工資等工作。 （ 1 分）（7）教職工詢問的問題要耐心地給予解答。 （1 分）（8）樹立好窗口形象，熱情迎來送往家長、幼兒和來賓來客。 （ 1分）（9）參與幼兒園膳食管理，做好食堂會計工作，每月結(jié)出盈虧。（ 2 分）（10）落實財務(wù)安全措施，防火、防盜，進(jìn)出要上鎖。 （1 分）（11）按時做好學(xué)期財務(wù)工作計劃和總結(jié)，并上交存檔。 （2 分） （11）

13、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)委派的其他兼職工作。 （2 分）三、衛(wèi)生保?。?20 分）（1）定期檢查炊事人員，廚房炊具食品衛(wèi)生情況，確保飲食衛(wèi)生。（ 2 分）（2）制定四季帶量食譜， 每周制定適合兒童年齡特點的食譜。 （2 分）（3）盡量自制點心，做到品種多樣，搭配合理，按量供給，烹調(diào)色 香味好。（2 分）（4）凡出現(xiàn)受傷情況， 應(yīng)及時送往醫(yī)院， 并及時向園長匯報。（2 分）（5）嚴(yán)禁向幼兒供應(yīng)有毒、有害、腐爛、變質(zhì)、過期食品。 （2 分）（6）認(rèn)真接受衛(wèi)生、防疫、質(zhì)監(jiān)、上級工作人員對食堂的檢查，凡 有不合要求之處扣 1 分。（7）定期檢查幼兒活動室及臥室經(jīng)常通風(fēng)換氣， 地面桌椅干凈整齊， 消滅四害。（ 2分

14、）（8）利用多種形式廣泛開展健康教育活動。 （2 分）（9），認(rèn)真做好一摸：有否發(fā)燒；二看：咽部、皮膚和精神；三問： 飲食、睡眠、大小便情況；四查：有無攜帶不安全物品，發(fā)現(xiàn)問題及 時處理。（1 分）（10）貫徹“預(yù)防為主” 方針，按年齡及季節(jié)完成防疫部門布置的預(yù)防接種工作，預(yù)防接種率達(dá)百分之百。 （2 分）（11）幼兒園建立各種突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。 （2 分）四、檔案管理：（ 10 分）（1）園內(nèi)各項制度上墻，組織健全，檔案資料明確管理。（2）所有園內(nèi)物品實行登記制度，任何人借閱、使用必須登記， 及時歸還。（3）各種資料、表冊要及時上交，遲交、漏交扣分或不給分。（4）整理好每月各班上交的各項表冊

15、，并分類歸檔。（5）做好上級下達(dá)的各項文字案頭工作，材料分類歸檔。 以上工作每項 2 分，視工作情況酌情扣分。五、安全管理（ 10 分）四、一票否決制 有下列情形之一者，當(dāng)月不得分。1、班級有重大安全事故發(fā)生，造成嚴(yán)重后果，家長上訪到上級 部門的。2、因嚴(yán)重體罰學(xué)生引起家長到縣級以上部門上訪的。3、受到教育局通報批評的。工會工作：（100分）、考勤（ 20 分）1、上班不遲到。遲到 5分鐘以內(nèi)扣 1 分， 10分鐘以內(nèi)扣 2 分，以此類推。中途無故離開幼兒每次扣 1 分。遲到 4 次視同 1 天事假。每天實行簽到制度，保衛(wèi)每天在簽到簿上做好記錄，按 月統(tǒng)計。2、請假：無論病、事、公假、調(diào)班，均

16、需向辦公室請假， 自己安排好課務(wù)，經(jīng)同意方可離園。不得事后請假，不得私自委 托他人上班，否則作事假處理。3、請病假每天 0.5 分，事假每天扣 1 分。事假全學(xué)期累計 超過半個月， 在本學(xué)期考核總分中扣 5 分。參加繼續(xù)教育請假或 大型活動請假以事假計算。4、每人每學(xué)期可以調(diào) 2 天班，不影響滿勤；用完后視為請 假。5、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動等不參加每次扣 1 分。開學(xué)、期末、 重大集會、例會等活動期間請假加倍扣分。6、婚、喪、產(chǎn)假等按國家有關(guān)規(guī)定處理。二、考績（ 40 分）1、思想品德：（ 20 分）（1）愛崗敬業(yè)、愛生如子， 自覺遵守教師職業(yè)道德規(guī)范 。（2）關(guān)心他人，主動幫助同事。（3）談吐

17、文明，同志之間團(tuán)結(jié)合作，背后不議論他人，搬 弄是非，不鬧無原則糾紛，用事實說話。（4）體罰和變相體罰幼兒。5）服從領(lǐng)導(dǎo)分工，配合做好有關(guān)園務(wù)工作，以全園大局為重。（6）進(jìn)班不穿高跟鞋、留長指甲、披發(fā)。（7）上班時間使用普通話，違者每次 0.5 分。（8）上班時間不做任何與教育教學(xué)無關(guān)的事。（9）上班時間堅守崗位，不擅離職守，串崗、干私活、睡 覺等。以上如有違反，每次扣 1 分，如因工作失誤，家長每反映一 次，查實扣 2 分。2、工會工作（ 20 分）（1）按時傳達(dá)學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和上級工會重要文件、會 議精神，結(jié)合幼兒園工會工作實際， 研究提出貫徹執(zhí)行的意見和措施。 （1 分）（2）重

18、大節(jié)日要組織豐富多彩，靈活多樣的活動，并有文字和圖片 記錄。（ 2 分）（3）每學(xué)期至少開展一次教工文體活動。 （2 分）（4）對生重病住院的教職工進(jìn)行慰問。 （1 分）（5）對教職員工出現(xiàn)家庭、鄰居嚴(yán)重不和及遇到突發(fā)事件進(jìn)行及時 走訪 ，慰問并協(xié)調(diào)處理有關(guān)問題。 （1 分）（6）加強(qiáng)工會財務(wù)工作，收好、管好、用好工會經(jīng)費(fèi)。 （2 分）（7）熱心為教職工辦實事辦好事，虛心聽取教職工的意見和要求， 切實解決好實際問題， 為廣大教職工排憂解難， 發(fā)揮好橋梁紐帶作用142 分）8）每月撰寫一篇工作小結(jié)。 （2 分）9）每月與教職工談心一次并有記錄。 （2 分）10）后勤人員（ 20 分）（1）每天做

19、好食品的留樣工作。 （2 分）（2）食堂工作人員必須持有效的健康證和衛(wèi)生知識培訓(xùn)合格證。 （ 2 分）（3）嚴(yán)格進(jìn)貨渠道，建立進(jìn)貨登記制度，并設(shè)置檔案。 （2 分）（4）加強(qiáng)伙食管理 , 冰箱管理 , 填寫有關(guān)登記表格 . （2 分）（5）嚴(yán)格按幼兒園作息時間表供應(yīng)飯菜，不提早、不延后開飯，每 次 1 分。（6）做好廚具、餐具的清潔、消毒工作，保持食堂和包干地區(qū)的清 潔，要求門窗、地面、臺面、水池必須保持干凈無油膩污垢，物品擺 放整齊無灰塵。（ 1 分）（ 7）注意個人衛(wèi)生，操作時穿工作服，不留指甲、不戴戒指。（1分）（8）廚房用具、刀、切肉板、盆、筐要做到生熟分開 , 廚房水槽、工 作臺面、

20、冰箱把手、抹布等做好衛(wèi)生消毒工作，每日清洗。（ 1 分）（9）食品的洗切、加工必須遵守“一洗、二浸、三燙、四炒”的烹 飪程序 . （2 分）（ 10）每天負(fù)責(zé)清點各班幼兒人數(shù)，碗筷必須和幼兒人數(shù)相等。（2分）行政教學(xué)一、考勤（ 20 分）1、上班不遲到。遲到 5分鐘以內(nèi)扣 1 分， 10分鐘以內(nèi)扣 2 分，以此類推。中途無故離開幼兒每次扣 1 分。遲到 4 次視同 1 天事假。每天實行簽到制度，保衛(wèi)每天在簽到簿上做好記錄，按 月統(tǒng)計。2、請假：無論病、事、公假、調(diào)班，均需向辦公室請假， 自己安排好課務(wù)，經(jīng)同意方可離園。不得事后請假，不得私自委 托他人上班，否則作事假處理。3、請病、事假每天扣

21、1 分。事假全學(xué)期累計超過半個月， 在本學(xué)期考核總分中扣 5 分。參加繼續(xù)教育請假或大型活動請假 以事假計算。4、每人每學(xué)期可以調(diào) 1 天班，不影響滿勤；用完后視為請 假。5、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動等不參加每次扣 1 分。開學(xué)、期末、 重大集會、例會等活動期間請假加倍扣分。6、婚、喪、產(chǎn)假等按國家有關(guān)規(guī)定處理。二、考績（ 60 分）1、思想品德：（ 20 分）（1）愛崗敬業(yè)、愛生如子， 自覺遵守教師職業(yè)道德規(guī)范 。（2）關(guān)心他人，主動幫助同事。（3）談吐文明，同志之間團(tuán)結(jié)合作，背后不議論他人，搬 弄是非，不鬧無原則糾紛，用事實說話。（4）體罰和變相體罰幼兒。（5）服從領(lǐng)導(dǎo)分工，配合做好有關(guān)園務(wù)工作

22、，以全園大局 為重。（6）進(jìn)班不穿高跟鞋、留長指甲、披發(fā)。（7）上班時間使用普通話，違者每次0.5 分。（8）上班時間不做任何與教育教學(xué)無關(guān)的事。（9）上班時間堅守崗位，不擅離職守，串崗、干私活、睡 覺等。以上如有違反，每次扣 1 分，如因工作失誤，家長每反映一 次，查實扣 2 分。2、行政教育教學(xué)： （40 分）（1）定期進(jìn)班級看活動，有計劃的指導(dǎo)。 （2 分） （ 2）每月組織一次教研活動，要有計劃、總結(jié)和實施方案。 （2 分） （3） 認(rèn)真對各崗工作人員進(jìn)行考核，并把結(jié)果公布在公示欄里。 （2 分）（ 4）為工作人員營造一個寬松愉悅的工作環(huán)境，使每一位教職工愛 園如家。（2 分）（ 5）及時傳達(dá)上級文件精神，不漏傳、誤傳。 （2 分）（ 6）組織一次培訓(xùn)算 2 課時。（2分）（7）每月聽課 10節(jié)，全學(xué)期達(dá)到 40節(jié)，并有