2021 年基層黨支部書記抓黨建述職報(bào)告

1、精品文檔可下載編輯修改2021 年基層黨支部書記抓黨建述職報(bào)告 2021 年基層黨支部書記抓黨建述職報(bào)告 本文簡(jiǎn)介： 根據(jù)區(qū)委年度工作支配，下面我從三個(gè)方面就抓基層黨建工作作以述職。?一、履職工作特色和亮點(diǎn)?(一)聚焦“四風(fēng)”問題，抓整改提高。組織全共名黨員和個(gè)基層黨組織，深化開展“”學(xué)習(xí)訓(xùn)練活動(dòng)，主持制定并落實(shí)“”學(xué)習(xí)方案，帶頭講黨課次，舉辦專題培訓(xùn)次。廣泛征求各方面意見建議條， 2021 年基層黨支部書記抓黨建述職報(bào)告 本文內(nèi)容： ? 根據(jù)區(qū)委年度工作支配，下面我從三個(gè)方面就抓基層黨建工作作以述職。 ? 一、履職工作特色和亮點(diǎn) ? (一)聚焦“四風(fēng)”問題，抓整改提高。組織全共 名黨員和個(gè)基

2、層黨組織，深化開展“”學(xué)習(xí)訓(xùn)練活動(dòng)，主持制定并落實(shí)“”學(xué)習(xí)方案，帶頭講黨課次，舉辦專題培訓(xùn)次。廣泛征求各方面意見建議 條，在此基礎(chǔ)上，深化開展談心談話并主持召開了民主生活會(huì)。大力開展精簡(jiǎn)會(huì)議文件、厲行節(jié)省反對(duì)鋪張等專項(xiàng)整治行動(dòng)，共整改問題個(gè)，列為 2021 年方案的整改任務(wù)全面完成帶頭落實(shí)帶案下訪制度，共接訪信訪件余人次，妥當(dāng)處理件。 ? (二)聚焦力量提升，抓基層基礎(chǔ)。召開街道黨建聯(lián)席會(huì)議次、社區(qū)黨建聯(lián)席分會(huì)次。在吃透上情、摸清下情的基礎(chǔ)上，討論確定了“黨建引領(lǐng)聚民心”“便民服務(wù)暖民心”等“六心”為內(nèi)容的“惠民”黨建載體，深化拓展了“民情流水線”工程建立健全黨工委班子各項(xiàng)制度，建立了社區(qū)黨支

3、部年度目標(biāo)考核和任期目標(biāo)責(zé)任制考核機(jī)制。與轄區(qū)個(gè)駐街單位黨組織簽訂了“共駐共建協(xié)議書”，開展各種聯(lián)誼活動(dòng)場(chǎng)次，為社區(qū)居民解決實(shí)際問題件開展“ ”主題活動(dòng)，樂觀推行模式，實(shí)行“五走五看五問”工作法，解決了民勤街辦公用房和社區(qū)改造提升問題。在征地拆遷項(xiàng)目多、推動(dòng)難度大的狀況下，始終做到以身作則，帶頭攻堅(jiān)克難，全力以赴推動(dòng)了、 等項(xiàng)目征收。 ? (三)聚焦群眾所需，抓服務(wù)群眾。仔細(xì)開展聯(lián)扶活動(dòng)，自己聯(lián)系困難居民戶，聯(lián)系經(jīng)營(yíng)門店戶，聯(lián)系轄區(qū)單位家，全街干部與轄區(qū)孤寡老人、下崗職工、殘疾人、低保戶等困難群眾結(jié)成“一幫一”“多幫一”的幫扶對(duì)子戶個(gè)，簽訂幫扶聯(lián)系卡，從工作、生活、情感、就醫(yī)等各方面進(jìn)行幫扶。

4、聯(lián)系省、市單位對(duì)街道戶貧困家庭開展幫扶，對(duì)轄區(qū)名困難高校生進(jìn)行全程訓(xùn)練救助，解決實(shí)際困難多件。先后聯(lián)系省委政法委等省市機(jī)關(guān)多家黨組織開展進(jìn)社區(qū)活動(dòng)，建立黨團(tuán)員志愿者隊(duì)伍支 余人，開展志愿服務(wù)余次。參與義務(wù)勞動(dòng)人次，關(guān)心實(shí)現(xiàn)群眾“當(dāng)心愿”件。針對(duì)群眾反映的熱難點(diǎn)問題，籌集萬元，對(duì)處“三不管”樓院實(shí)施二次供熱管網(wǎng)新建，使戶居民享受到集中供暖服務(wù);完成了處“三不管”樓院改造，并在社區(qū)老舊樓院引進(jìn)正規(guī)物業(yè)公司進(jìn)行管理，得到了群眾的好評(píng)。 ? (四)聚焦第一責(zé)任，抓作風(fēng)紀(jì)律。組織開展“落實(shí)黨委主體責(zé)任、整治突出問題”專項(xiàng)行動(dòng)，與班子成員、社區(qū)支部書記開展廉政談話次，并簽訂了廉政承諾書，對(duì)各個(gè)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)領(lǐng)

5、域的風(fēng)險(xiǎn)防控提出明確要求。主持制定了班子包抓社區(qū)責(zé)任落實(shí)制度、民情辦理督辦制度、進(jìn)一步加強(qiáng)村級(jí)集體資產(chǎn)管理方法等制度，有效促進(jìn)了規(guī)范化管理。組織開展城市低保清理清查活動(dòng)，清退戶收入超標(biāo)不應(yīng)納入低保的家庭，將戶生活困難家庭納入了城市低保范圍。針對(duì)重大項(xiàng)目多、征地拆遷資金大的實(shí)際，邀請(qǐng)審計(jì)專業(yè)人員，會(huì)同街道紀(jì)工委、經(jīng)管站，聯(lián)合組成審計(jì)檢查組，對(duì)項(xiàng)目拆遷中的資金管理進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督，保障了群眾利益。先后對(duì)干部職工不作為和各類違反規(guī)定要求的起行為進(jìn)行了通報(bào)，先后約談人員次，并進(jìn)行了相關(guān)問責(zé)和經(jīng)濟(jì)懲罰，起到了警示作用。 ? 二、工作中存在的問題和緣由 ? 回顧總結(jié)一年來的黨建工作，還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不足，

6、主要有：一是黨建投入不足。街道雖地處城市中心，但街道社區(qū)黨建陣地建設(shè)滯后，硬件不達(dá)標(biāo)，跟不上工作和形勢(shì)進(jìn)展的需要，嚴(yán)峻制約了黨建工作的開展和為民服務(wù)品牌的樹立。二是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠。作為黨工委書記，自己與轄區(qū)機(jī)關(guān)單位、企業(yè)溝通少，把握狀況不全面、不細(xì)致，致使有些轄區(qū)單位和街道的協(xié)作還不夠緊密，在主動(dòng)爭(zhēng)取省委、市政府等上級(jí)黨政機(jī)關(guān)支持上沒有很好的發(fā)揮作用，轄區(qū)單位的設(shè)施資源開放共享程度比較低。同時(shí)， 街道處在城關(guān)區(qū)的核心區(qū)域，轄區(qū)內(nèi)省直單位比較多，城市管理備受關(guān)注，但在調(diào)動(dòng)轄區(qū)單位落實(shí)“門前三包” 責(zé)任制方面，想的方法不多，實(shí)行的措施不力，致使轄區(qū)單位參加城市管理的樂觀性不高。三是思路方法不多。近年

7、來，因街道建設(shè)項(xiàng)目多，在拆遷工作中沖突凸顯，上訪量大，但街道社區(qū)真正解決問題的方法和途徑少，導(dǎo)致轄區(qū)信訪維穩(wěn)工作難度大。四是從嚴(yán)管理不夠。對(duì)村和社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的落實(shí)上支配部署多，針對(duì)性舉措少，導(dǎo)致街道社區(qū)個(gè)別黨員干部的思想和工作作風(fēng)還不能完全適應(yīng)當(dāng)前工作的形勢(shì)和要求，在抓落實(shí)、做群眾工作方面缺乏擔(dān)當(dāng)勁頭，作風(fēng)建設(shè)與組織和群眾的要求還有差距。 ? 分析這些問題，既有街道經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱等客觀因素，但主要還是自身主觀上的緣由：一是謀劃思索不深。對(duì)政策理論沒有學(xué)深學(xué)透，缺乏“解剖麻雀”的鉆研精神，比如對(duì)如何統(tǒng)籌轄區(qū)黨建資源方面沒有深化思索，造成黨建工作的掩蓋面和影響力不足。二是統(tǒng)籌支配不力。抓黨建

8、工作缺乏常常性、持續(xù)性，沒有把每個(gè)領(lǐng)域、每個(gè)環(huán)節(jié)抓詳細(xì)、抓深化。比如在黨員學(xué)習(xí)訓(xùn)練中往往注意學(xué)習(xí)的次數(shù)，“三會(huì)一課”的記錄全不全，卻和最一線的黨員干部缺乏溝通溝通，思想政治工作沒有做到黨員心里去，導(dǎo)致了有些工作執(zhí)行力弱。三是責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)。第一責(zé)任人的職責(zé)履行還不全面，主要是抓責(zé)任落實(shí)有欠缺，考核評(píng)價(jià)、激勵(lì)約束等制度缺失或乏力，問責(zé)不到位，導(dǎo)致責(zé)任落不實(shí)，工作抓不實(shí)，基層黨建工作缺少壓力和動(dòng)力，難以取得大的突破。 ? 三、下一步工作準(zhǔn)備 ? 針對(duì)上述問題，下一步，主要從以下五方面抓好落實(shí)。 ? 一是拓寬思路建載體。拓展“惠民園”品牌內(nèi)涵，以社區(qū)為試點(diǎn)，打造“社區(qū)居民事務(wù)代辦站”，通過供應(yīng)“一站式

9、”的便民利民服務(wù)，最大限度地暢通居民利益訴求渠道，完善社區(qū)服務(wù)職能，努力為居民供應(yīng)全方位、多層次的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 ? 二是完善機(jī)制抓落實(shí)。建立“黨員責(zé)任清單”，深化開展“”主題活動(dòng)，班子帶頭落實(shí)“五走、五看、五問”工作法，圍繞征地拆遷、信訪案件、城市管理、民生改善、“門前三包”“五城聯(lián)創(chuàng)”等重點(diǎn)工作，實(shí)行班子包干、分解進(jìn)度、掛賬銷號(hào)、督導(dǎo)檢查、獎(jiǎng)懲考核等 5 項(xiàng)措施，加快推動(dòng)等征地拆遷任務(wù)，抓好村城中村改造， 街棚戶區(qū)等改造項(xiàng)目的落實(shí)。 ? 三是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)擴(kuò)資源。建立街道與轄區(qū)黨組織黨建例會(huì)、定期連接制度，擴(kuò)充黨建工作掩蓋面;依托舊城改造或新建項(xiàng)目，解決街、沿等社區(qū)辦公場(chǎng)所和陣地建設(shè)問題。 ? 四是鍛造隊(duì)伍強(qiáng)基礎(chǔ)。根據(jù)區(qū)委“”行動(dòng)要求，圍繞服務(wù)型基層黨組織建設(shè)核心，加強(qiáng)干部訓(xùn)練管理，開展黨員素養(yǎng)提升工程，打造一支作風(fēng)過硬的干部隊(duì)伍。 ? 五是從嚴(yán)治黨改作風(fēng)。嚴(yán)格落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任