總助2021年試用期述職報告三篇新編

1、總助2021年試用期述職報告三篇 202x年x月x日總助2021年試用期述職報告三篇1 敬重的各位領(lǐng)導、同事們： 您們好！加入xxxx這個大家庭，已將近一年。在這段時間里，在公司級各位領(lǐng)導同事的掛念支持下，我不斷努力，不斷成長?，F(xiàn)在我主要從對公司的生疏、主要工作、工作感悟以及成長與改進這四方面想大家闡述我的狀況。 對公司的生疏 xxxx公司是讓人感到溫馨舒適的大家庭。我很榮幸能夠成為這個大家庭的一員，通過這段時間，我已經(jīng)完全融入了這個大家庭。 公司制度完善，留意人才培育：對于剛步入社會的新員工，成長是最關(guān)鍵的一步。在八局鐵軍精神的指導下，我摒棄以往的壞習慣，嚴格要求自己；公司針對新員工制定了職

2、業(yè)生涯規(guī)劃，為新員工的職業(yè)生涯指明白方向；為了讓新員工更快適應崗位，公司還舉辦了導師帶徒活動這對剛剛加入公司的員工有了莫大的掛念。 工作氛圍好，員工業(yè)余生活豐富：在項目上，老員工對待新員工都格外友好，新員工存在不懂的問題，大家都格外熱心的掛念；公司在每個項目都成立了工會，在工會這個大平臺上，大家盡情發(fā)揮自己的才華，這不僅熬煉了員工，也豐富了員工的業(yè)余生活。 主要工作 1、 負責項目每天平安巡查：訂正和查處違章指揮，違章操作、違反勞動紀律的行為和人員；填寫平安日志；對各類檢查中發(fā)覺的事故隱患敦促落實整改。 2、 參與工人平安教育培訓活動及平安技術(shù)交底工作。 3、 負責項目平安資料歸檔。 工作感悟

3、 1、 學習無止境，無處不學習：所謂三人行，必有我?guī)煿さ鼐拖褚粋€布滿學問的圖書館，有很多值得我們?nèi)W習的學問。 2、 溝通往往是解決問題的關(guān)鍵：在工作上的溝通，目的就是為了做好工作，沒有良好的溝通，就達不到工作上的精確與效率，要努力提高自身溝通力量。 3、 以德服人，以力量服人：古人云：以力服人者，非心服也，力不瞻也；以德服人，心悅誠服也要管理好工人，自身應當有過硬的本事，只有讓工人心服口服，才能在下一次 更好的開展工作。 成長與改進 優(yōu)點：工作踏實，做事主動，勤于思考 不足：經(jīng)驗不足，理論學問運用不夠。 完善自我 針對自己的不足，我要努力改正。主要從以下三方面進行完善：對理論學問不斷學習強化

4、，用學問武裝自己；勤下現(xiàn)場，在現(xiàn)場中熬煉自己；定期對自己的工作進行階段小結(jié)，反思改進。同時，我也要連續(xù)堅持自己好的一面，爭取為公司制造更大的價值。 我的匯報完畢，感謝大家！總助2021年試用期述職報告三篇2 我叫xx，于xx202x年x月x日進入xxxxxx有限公司，安排到xxx項目部擔當土建工程師一職，隸屬項目總xxx領(lǐng)導。作為一名土建工程師，其職責主要為：在工程部經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責對公司工程項目進行基礎、主體結(jié)構(gòu)、裝飾裝修等分項工程及市政、園林進行技術(shù)管理工作，負責對本專業(yè)工程項目進行有效的質(zhì)量、進度、投資把握、文明施工管理、合同管理、信息管理工作。其工作內(nèi)容涵蓋協(xié)同相關(guān)政府職能部門和公司

5、內(nèi)部相關(guān)部門快、省、好的完成公司所開發(fā)項目以及項目施工管理工作，并且協(xié)同施工單位依據(jù)合同及公司總體布置狀況編制施工總進度打算，審查工程施工組織設計，負責把握土建工程項目的現(xiàn)場施工進度，確保土建工程項目進度打算的完成等相關(guān)工作。 目前該項目尚處前期設計論證及跑手續(xù)階段，本著快速進入角色的主導思想，在試用期期間，我樂觀幫忙項目總xxx快速完成對該項目的現(xiàn)場踏勘、對項目周邊涉及日照關(guān)系的建筑物設計圖紙的摸查及索取、項目現(xiàn)場初勘、項目地形圖測繪、將該項目于市規(guī)劃局并路網(wǎng)、項目現(xiàn)場拆遷進度跟蹤以及與市測繪院、中南勘察、中心商務區(qū)、市建委、市環(huán)保局、硚口房產(chǎn)局等的相關(guān)單位或部門的工作聯(lián)系溝通等工作、并且力

6、求準時有效完成上級領(lǐng)導交代的各項任務，整個項目前期工作中，在項目總xxx的支持下，獨立完成了協(xié)同市測繪院對該項目的前期日照勘察、場地測繪及1:5地形圖的繪制工作，此項 工作歷時半個月。在整個項目前期工作中，于穩(wěn)、快、好的主導思想下，爭取各項任務的圓滿完成。 在每一項工作，分三步走方針：1、看準；2、快速行動；3、力求很好的完成各項任務指標。此次項目適逢前期運作階段，是一個全面了解及參與運行該項目全過程運作的實踐機會，通過不斷的參與及總結(jié)，為其它項目運作供應把控各項操作環(huán)節(jié)、合理有效穿插各項工作，使工作高效、有序的進行供應有效的借鑒與參考。全部工作都是不斷經(jīng)受學習中實踐、實踐中學習、最終使之上升

7、為理論高度從而更為有效指導下一次工作的過程。在我的工作中雖然不行避開的會存在不足之處，但我抱定一個生疏：不怕有不足，就怕不知有不足。不足不行怕，能準時糾偏斧正就是好的。試用期期間也曾消滅因馬虎導致重復操作狀況，（房產(chǎn)局對于保障房的公文流轉(zhuǎn)，由我分別送往市建委和環(huán)保局，其函件內(nèi)容與大標題均為相同，但主送單位的名稱不同，由于馬虎大意未認真過目，導致第一次送錯，從而跑其次次使之對調(diào)互換過來。）事情雖小，但仍舊很直觀的耗費了時間與人力物力資源，這也是一種鋪張。如何減小損失、擴大成果，是工作中值得不斷鉆研與學習及留意的事。 我公司企業(yè)文化濃縮為八字：敬業(yè)、誠信、學習、抱負。短短八字卻意義深遠，我對其的生

8、疏與理解為：敬業(yè)是指對工作負責任的程度，作為一個公司團隊的一員，假如拋開敬業(yè)，其它都是妄談，首先敬業(yè)了，才能在這個前提下依托團隊去開放其它諸如誠信、學習、抱負、抱負之類。工作的目的其中之一是為了生計，但比為了生計而 工作更為貴重的是能不斷在工作中挖掘自己的潛能，充分發(fā)揮自己的才能，做到歡快的工作，當自己的聰慧才智能真正在工作中得到發(fā)揮，并獲得成果時，誰又會能說不會收獲到一種喜得成就的歡快呢，這樣的工作，方能進入良性循環(huán)狀態(tài)?，F(xiàn)實生活中，我們可能遇見人不愛崗的狀況，可我要說，你可以被說成不愛崗，但絕不能被說成不敬業(yè)，由于崗位是否合適是外在的配置問題，敬業(yè)與否卻是內(nèi)在的工作態(tài)度問題，物盡其材，人盡

9、其用，當你敬業(yè)了，挖掘了自身，發(fā)揮了所長，不僅對自身是一種成長，并且終將會有一個崗位適合你，反之，自己都放棄自己，還想期望誰去更善待你。天下沒有無用之人，頂多只有與崗位不匹配之人，只要你發(fā)揮自身的力量，沒人能掩蓋你的光線。因此，這里提出敬業(yè)并且首當其沖，個人感覺遠比愛崗的意義深遠及有意義的多。誠信由誠與信兩個概念組成，前者是真誠、誠懇，后者是守信、信用。誠信作為一種道德范疇要求，其基本表現(xiàn)形式是: 內(nèi)誠于心，外化于人，言必信，行必果，不能言而無信。誠信能使我們與他人形成一個良好的長期續(xù)存的社會互信互動契約，帶給大家的樂觀影響不言而喻。學習在實踐中不斷吸取，在吸取中不斷實踐，二者相互輔佐，循序漸

10、進，學習是個從不間斷的過程，就猶如人每天進食才能不斷積聚能量從事工作一樣，唯有不斷的學習，我們方能持續(xù)的成長，才能有助于我們的團隊不斷的成熟、壯大，反過來又借助不斷壯大的團隊而不斷提升自身的價值，兩者相得益彰、互為補充。抱負每個人都有自己的抱負，不論抱負的大小，并且都有使之實現(xiàn)的愿望，沒有抱負就失去了人生的動力與方向，理 想不是空洞的概念，更不是虛無縹緲的幻想。抱負是一份支撐你前行的力量，小到推動個人的成功，大到推動人類的向前進展。有志不在年高，無志空長百歲處于團隊中的個人抱負，就猶如千萬個水滴匯聚成河積聚成海一樣，每一粒水滴只有在彼此不斷的積聚中，才能吸取與迸發(fā)出更大的能量。將自身融入志趣相

11、投的團隊，發(fā)揮所長，融合團隊的力量與他人或社會形成良好的互信互動契約，在不斷的實踐中學習提高，反過來更好的指導下一次實踐，從而使個人的抱負在團隊的協(xié)作中煥發(fā)光線，融合成一個更大的抱負，猶如水滴匯于江河，江河歸于大海，方可掀起澎湃的波瀾，揮舞千軍萬馬般海浪的雄渾。每一個組成團隊的人，都是構(gòu)筑成海的一個部分，一個這樣的組團，怎能不隱藏著海一般的力量，怎能不爆發(fā)出海一般的不行一世。 來公司快三個月了，說實在的感覺公司氛圍挺好，領(lǐng)導、同事之間、部門之間溝通溝通融洽、互通有無、優(yōu)勢互補。公司內(nèi)部管理機制信任或多或少也存在有待連續(xù)完善與持續(xù)不斷提高之處，但尚不足以促使我現(xiàn)在就能提出行之有效的建議與意見，需

12、要時間的沉淀與積累。誠意期望自己所處的團隊、公司越辦越好，信任這也是全部團隊中每一位員工內(nèi)心所想，同時也誠意期望自己能為團隊為公司貢獻自己的力量與才能，能為公司的進展盡自己一份綿薄之力。 xxxxxx項目部 x x xx202x年x月x日總助2021年試用期述職報告三篇3 各位領(lǐng)導、各位同事： 我于20202x年03月18日開頭到貴公司工作，從來公司的第一天開頭，我就把自己融入到這個團隊中，不知不覺已經(jīng)三個多月了。始終以來我努力實踐著自己的執(zhí)著，力爭做到更高、更強、更優(yōu)。下面，我就這三個多月的工作狀況向各位領(lǐng)導與同事作個簡要匯報，以接受大家評議。 一、技術(shù)培訓和作風紀律方面： 作為一名剛剛畢業(yè)

13、的中專生，三年的專業(yè)學問學習，養(yǎng)成了對于實踐的東西接觸的少，對于很多實際應用問題不了解。面對這種狀況，依靠自己的認真的學習，對現(xiàn)實工作由理論快速過渡到實際工作中。在實踐中學習，不斷提高工作力量。在接觸到新的生疏的領(lǐng)域時，缺少經(jīng)驗，對于專業(yè)技術(shù)學問需要一個重新洗耳恭聽牌的過程，自己在領(lǐng)導同事的掛念下，能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。在日常生活中，我認真聽從領(lǐng)導支配，遵守公司各項規(guī)章制度和各項要求，留意自己的形象，養(yǎng)成良好的工作作風。 二、學習生活方面： 技術(shù)服務工作是一個特殊的崗位，它要求永無止境地更新學問和提高技能，并且要有足夠的急躁。為達到這一要求，我格外留意學習提高：一是向書本

14、學。工作之余，我總要利用一切可利用的時間向書本學習，除了認真閱讀公司所發(fā)的新產(chǎn)品技術(shù)文件外，我還自費購買幾本涂料學參考書。二是向領(lǐng)導學。這段時間以來，我親身感受了各位領(lǐng)導的人格魅力、領(lǐng)導風范和工作藝術(shù)，使我受益匪淺，收獲甚豐。三是向同事學。古人說，三人行必有我?guī)?。我覺得我們公司的每位同事都是我的老師，正是不斷地虛心向他們求教，我自身的素養(yǎng)和力量才得以不斷提高，工作才能基本勝任。我認為大家的力量都提高了，我們的公司才會整體的提高。 進入貴公司以來，通過三個多月的體驗以及在領(lǐng)導同事們的關(guān)懷與培育下，認真學習、努力工作，樂觀投身到工作中，已經(jīng)漸漸適應了這里的工作環(huán)境。對于領(lǐng)導與同事們的關(guān)懷和關(guān)懷，我

15、感到了很大的動力和壓力，爭取在以后的工作生活中以更加努力的優(yōu)秀成果來回報，不僅能夠彌補自己耽擱的工作學習而且能夠有所成就，不辜負大伙的期望。對金錢、對名譽、對權(quán)力，我都沒有什么奢求，努力工作是我最大的追求。說句實在話，工作不僅是我謀生的手段，更是我回報領(lǐng)導和同志們的最好方式，也是一個人實現(xiàn)人生價值的惟一選擇. 三、工作體會： 在三個多月的工作學習中，我在學習、工作和思想上都有了新的進步，個人綜合素養(yǎng)也有了新的提高，回顧這段時間來的工作歷程，主要有以下幾點體會： （一）要在思想上與集體保持高度全都 在工作、學習過程中，我深深體會到，公司是一個團結(jié)奮斗的集體，在這樣的氛圍中，只有在思想上與集體保持

16、高度全都、樂觀上進，才能融入到這個集體之中。所以我必需更加深化提高個人綜合素養(yǎng)，用理論學問武裝自己的頭腦，指導實踐，科學地爭辯、思考和解決工作中遇到的問題，使自己能夠與集體共同進步。 （二）要認真學習專業(yè)技能學問，在工作上爭創(chuàng)佳績 要成為一名公司優(yōu)秀的一員，首要條件就是成為行業(yè)上的骨干。對于剛剛走出高校校門參與工作的我來說，當前的首要任務就是要努力學習、嫻熟把握專業(yè)學問，始終以樂觀的工作態(tài)度、高度的責任感和只爭朝夕的精神投入到工作中；要在加強專業(yè)學問學習的同時，踏踏實實地做好本職工作，戒驕戒躁，爭取在自己的工作崗位上做出優(yōu)異的成果。只有這樣才能使自己成為工作上的能手和內(nèi)行。 （三）要揚長避短，不斷完善自己 在這段的時間里，我雖然在工作與學習上每天都有了新的進步，但與其他同事相比還存在著很大差距，且與系統(tǒng)內(nèi)的領(lǐng)導和同志們思想和工作業(yè)務溝通不夠；因此，我在今后的工作中，不但要發(fā)揚自己的優(yōu)點，還要客觀地面對自己的不足之處，