X鄉(xiāng)開(kāi)展夯實(shí)黨建基礎(chǔ)引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興“十大行動(dòng)”實(shí)施方案

1、青，取之于藍(lán)而青于藍(lán)；冰，水為之而寒于水x鄉(xiāng)開(kāi)展夯實(shí)黨建基礎(chǔ)引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興“十大行動(dòng)”實(shí)施方案為深化實(shí)行黨的十九大精神，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，進(jìn)一步提高全鄉(xiāng)黨員隊(duì)列整體素養(yǎng)，不斷提升基層黨建工作質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)黨建引領(lǐng)推進(jìn)鄉(xiāng)村振興目標(biāo)。經(jīng)討論打算，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，在全鄉(xiāng)開(kāi)展夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興十大行動(dòng)，現(xiàn)提出如下實(shí)施方案。一、指導(dǎo)思想堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，仔細(xì)落實(shí)省委“一個(gè)指引、兩手硬”重大思路和要求，市委“改革搶先機(jī)、進(jìn)展站前列、各項(xiàng)工作創(chuàng)一流”總要求和縣委十四屆四次全會(huì)要求，堅(jiān)持全面從嚴(yán)強(qiáng)黨建、凝心聚力謀進(jìn)展、想方設(shè)法惠民生、以上

2、率下抓落實(shí)，堅(jiān)固樹(shù)立“一切工作到支部”的導(dǎo)向，深化推動(dòng)“三基建設(shè)”，緊密結(jié)合深化開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)訓(xùn)練，通過(guò)深化開(kāi)展夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興十大行動(dòng)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用，全力推動(dòng)基層黨建工作提標(biāo)提質(zhì)提速提效，引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)進(jìn)展，為建設(shè)“漂亮_、美好_、和諧_、生態(tài)_、宜居_”供應(yīng)頑強(qiáng)有力的組織保證和人才支撐。二、總體目標(biāo)通過(guò)開(kāi)展夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興十大行動(dòng)，盡力實(shí)現(xiàn)六種新作為：一是基層組織建設(shè)要有新舉措。鄉(xiāng)、村黨組織的結(jié)構(gòu)健全，設(shè)置合理，隸屬關(guān)系明確，各項(xiàng)制度配套落實(shí)，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，真正成為貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的組

3、織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者。二是黨員隊(duì)列建設(shè)要邁新步伐。黨員隊(duì)列結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，整體素養(yǎng)有所提升，每個(gè)支部六星級(jí)及以上黨員滿足10%以上，流淌黨員、年輕黨員、年老黨員分類管制，先鋒模范作用發(fā)揮明顯。三是在工作機(jī)制設(shè)立要?jiǎng)?chuàng)新模式。創(chuàng)新黨建工作機(jī)制，主動(dòng)構(gòu)建適合鄉(xiāng)情的黨員訓(xùn)練管制體系，構(gòu)建“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”工作格局。四是集體經(jīng)濟(jì)規(guī)模要有新突破。通過(guò)黨建引領(lǐng)，鞏固村集體經(jīng)濟(jì)破零成果，力爭(zhēng)20_年底，實(shí)現(xiàn)集體經(jīng)濟(jì)收入5萬(wàn)元村滿足50%以上。如數(shù)家珍是脫貧攻堅(jiān)要有新進(jìn)展。凝聚“駐村工作隊(duì)、第一書(shū)記、包村干部”三支隊(duì)列的合力，鞏固“村村有頂目，戶戶有產(chǎn)業(yè)”脫貧成果，確保群眾持續(xù)增收。六是“十美兩宜”（黨建美、生態(tài)美

4、、生涯美、田園美、家園美、宜居宜業(yè)）新鄉(xiāng)村建設(shè)要有新成就。鞏固西下馮黨建老品牌，打造王村、沙流、柳村3個(gè)示范點(diǎn)，在全鄉(xiāng)形成示范帶動(dòng)效應(yīng)，推進(jìn)全鄉(xiāng)黨建工作均衡進(jìn)展。三、主要內(nèi)容（一）基層組織強(qiáng)化行動(dòng)1、加強(qiáng)思想建設(shè)，強(qiáng)化政治功能。壓實(shí)主體責(zé)任，推動(dòng)基層黨建述職評(píng)議考核向支部掩蓋，向黨組延長(zhǎng)，向黨小組拓展。制肯定黨的建設(shè)“兩個(gè)走在前”考核實(shí)施方法，加大考核結(jié)果運(yùn)用。制肯定“三基建設(shè)”重提升求突破方案，健全完善各項(xiàng)工作制度和班子成員包聯(lián)示范點(diǎn)等機(jī)制。推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)訓(xùn)練常態(tài)化制度化，把黨章納入常常性訓(xùn)練培訓(xùn)、日常監(jiān)管和對(duì)比檢查主要內(nèi)容，推動(dòng)形成貫徹黨章、尊崇黨章、維護(hù)黨章的良好局面。仔細(xì)落實(shí)民主

5、生涯會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生涯會(huì)、民主評(píng)議黨員談心談話等制度，增加黨內(nèi)生涯的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性。開(kāi)展抱負(fù)信念、道德品德和黨性訓(xùn)練，加強(qiáng)黨性熬煉，提高政治覺(jué)悟和政治力量。持續(xù)推動(dòng)“四風(fēng)”整治，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。2、加強(qiáng)組織建設(shè)，強(qiáng)化政治保證。一是優(yōu)化黨組織設(shè)置。在農(nóng)村，以村民小組或自然村為單元、正式黨員3人以上的全部設(shè)立黨小組。黨員人數(shù)超過(guò)50人的設(shè)立黨總支，100人以上的設(shè)立黨委。實(shí)行村村聯(lián)建、結(jié)對(duì)共建等方式，優(yōu)化組織掩蓋。設(shè)置產(chǎn)業(yè)黨組織，推行“支部+合作社+農(nóng)戶”進(jìn)展模式，充分發(fā)揮黨小組引領(lǐng)作用，打造“其毋村千畝油桃種植園區(qū)、西谷村千畝雙季槐、西瓜種植園區(qū)、柳村和永興莊溫室韭菜種植園區(qū)

6、、西下馮村大棚杏種植園區(qū)和窯頭村千畝花椒種植園區(qū)”十大大產(chǎn)業(yè)園區(qū)。結(jié)合“鳳還巢”打算，在流淌黨員集中地建立黨組織。在機(jī)關(guān)，實(shí)施單位主要負(fù)責(zé)人兼任黨組織書(shū)記，科學(xué)合理設(shè)立黨小組，持續(xù)深化“六個(gè)集中整治”，著力解決“燈下黑”。二是推動(dòng)黨組織規(guī)范化、要求（規(guī)范）化建設(shè)。制肯定出臺(tái)_鄉(xiāng)黨支部要求（規(guī)范）化建設(shè)實(shí)施細(xì)則，全面推行各黨組織星級(jí)創(chuàng)評(píng)機(jī)制，抓兩頭、促中間，推動(dòng)各黨組織晉位爭(zhēng)先、整體提升。黨小組開(kāi)展活動(dòng)每月不少于1次。落實(shí)“5+n”要求，要求（規(guī)范）每月15日主題黨日活動(dòng)，做到月月有打算、活動(dòng)有記錄、年終有總結(jié)。建立“三會(huì)一課”質(zhì)量評(píng)價(jià)體系，實(shí)施打算報(bào)備、活動(dòng)紀(jì)實(shí)、批閱點(diǎn)評(píng)、檢查考核、狀況公示等

7、制度，利用好“如數(shù)家珍簿一冊(cè)”，推進(jìn)“三會(huì)一課”要求（規(guī)范）化、實(shí)效化。鞏固基層黨組織按期換屆、黨員組織關(guān)系集中排查等集中整治成果，形成常態(tài)。三是開(kāi)展專項(xiàng)整頓。按10%的比例，確肯定脆弱渙散基層黨組織，通過(guò)建臺(tái)賬、派專人、肯定措施、明任務(wù)等有效形式進(jìn)行集中整頓，力促脆弱渙散黨組織整體提升。力爭(zhēng)到20_年底，“十個(gè)好”基層黨組織滿足60%以上。（二）基礎(chǔ)工作要求（規(guī)范）行動(dòng)1、推行村干部績(jī)效目標(biāo)管制責(zé)任制。依據(jù)目標(biāo)要求每季由鄉(xiāng)黨委對(duì)村干部進(jìn)行全面考核，內(nèi)容涉及黨建、新農(nóng)村建設(shè)、集體經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)進(jìn)展、脫貧攻堅(jiān)、環(huán)境整治、民生事業(yè)等多個(gè)方面，憑實(shí)績(jī)論英雄，以口碑分優(yōu)劣。對(duì)完不成目標(biāo)任務(wù)、不能勝任現(xiàn)職、

8、群眾稱心度低、不稱職票超過(guò)30%的村干部，由鄉(xiāng)黨委按程序作出停職或開(kāi)除處理。對(duì)優(yōu)秀黨支部和先進(jìn)個(gè)人，在鄉(xiāng)村干部大會(huì)上進(jìn)行表彰，激發(fā)廣闊干部干事創(chuàng)業(yè)熱忱。明確“兩委”職責(zé)程序，健全村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)，完善村規(guī)民約。落實(shí)“四議兩公開(kāi)”，推動(dòng)“三務(wù)”公開(kāi)。實(shí)施干部為民服務(wù)全程代理、值班坐班和包組聯(lián)戶等制度。在鄉(xiāng)始終機(jī)關(guān)單位，完善單位和站所“一目錄三手冊(cè)”，全面實(shí)施崗位責(zé)任書(shū)制度，制肯定并公開(kāi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作流程圖，要求（規(guī)范）工作管制。2、強(qiáng)化效能建設(shè)。落實(shí)崗位責(zé)任制?？茖W(xué)設(shè)置崗位，明確職責(zé)規(guī)范，做到崗位明確、職責(zé)清楚、責(zé)任到人；建立服務(wù)承諾制。根據(jù)工作職能，向服務(wù)對(duì)象作出公開(kāi)承諾；實(shí)施首問(wèn)責(zé)任制。首問(wèn)責(zé)任

9、人給當(dāng)事人指明辦事程序，聯(lián)系經(jīng)辦人并幫助辦理;實(shí)施限時(shí)辦結(jié)制?？焖?、高效按規(guī)肯定時(shí)限辦結(jié)有關(guān)事項(xiàng)；ab崗制。實(shí)施兩個(gè)崗位之間頂崗或互為備崗的ab崗工作制，準(zhǔn)時(shí)辦理業(yè)務(wù)；一次性告知制。對(duì)服務(wù)對(duì)象來(lái)辦事或電話詢問(wèn)，一次性告知要求辦理事項(xiàng)；工作打算要求（規(guī)范）管制制度。編制年度工作打算，明確目標(biāo)、要求、措施、責(zé)任主體；落實(shí)“13710”工作制度。一般性問(wèn)題1天內(nèi)討論部署，3天內(nèi)反饋辦理狀況，7天內(nèi)落實(shí)，重大問(wèn)題1個(gè)月內(nèi)落實(shí)，全部事項(xiàng)銷號(hào)清零、件件有結(jié)果，推動(dòng)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。（三）基本力量提升行動(dòng)強(qiáng)化訓(xùn)練培訓(xùn)，提升黨員干部創(chuàng)新力量。引深“思想大解放、觀念大更新、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、夏縣大進(jìn)展”大商量活動(dòng)。組織鄉(xiāng)村黨

10、員干部到先進(jìn)發(fā)達(dá)地區(qū)觀摩學(xué)習(xí)，實(shí)施農(nóng)村黨員干部素養(yǎng)力量提升“千人打算”。對(duì)農(nóng)村“兩委”干部和黨員分類分批進(jìn)行為期一年的大培訓(xùn)，累計(jì)脫產(chǎn)培訓(xùn)時(shí)間不少于15天，推動(dòng)素養(yǎng)力量特殊是政治素養(yǎng)大提升，在全鄉(xiāng)至少打造1個(gè)學(xué)用示范基地。（四）集體經(jīng)濟(jì)提質(zhì)行動(dòng)鞏固各村集體經(jīng)濟(jì)進(jìn)展成果，通過(guò)“盤(pán)活資產(chǎn)始終接收益，產(chǎn)業(yè)園區(qū)帶動(dòng)增收，爭(zhēng)取頂目推進(jìn)增收，入股企業(yè)保本分紅，引導(dǎo)創(chuàng)辦服務(wù)產(chǎn)業(yè)，招商引資投資拉動(dòng)”等集體經(jīng)濟(jì)進(jìn)展路徑，力爭(zhēng)到20_年底，村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)總量上一個(gè)新臺(tái)階，年收入5萬(wàn)元以上的村滿足50以上。到20_年底，集體經(jīng)濟(jì)年收入5萬(wàn)元以上的村滿足80以上，10萬(wàn)元以上的村35個(gè)，逐步使“輸血式”集體經(jīng)濟(jì)向“造血

11、式”轉(zhuǎn)變。（十）基層激勵(lì)保障行動(dòng)加大經(jīng)費(fèi)保障力度，列支專項(xiàng)資金支持黨建工作。加強(qiáng)村“兩委”主干待遇保障，年酬勞滿足上年度農(nóng)夫人均收入的2倍。實(shí)施村“兩委”主干差別化管制，黨組織書(shū)記崗位酬勞上浮10%，突顯引領(lǐng)作用。村干部崗位酬勞根據(jù)基本酬勞70%、績(jī)效酬勞30%的比例發(fā)放，基本酬勞按月發(fā)放，績(jī)效酬勞依據(jù)積重量化考核結(jié)果按季度發(fā)放，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作崗位補(bǔ)貼，完善“十小”配套設(shè)施，提升辦公生涯場(chǎng)所功能。加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部周轉(zhuǎn)房建設(shè)及取暖問(wèn)題，營(yíng)造暖和舒適的“基層干部之家”。（六）鄉(xiāng)村振興示范行動(dòng)1、突出示范引領(lǐng)，工作統(tǒng)籌推動(dòng)。要緊緊圍繞“黨建美、生態(tài)美、生涯美、田園美、家園美、宜居宜業(yè)”新農(nóng)村

12、建設(shè)要求創(chuàng)建基層黨建黨組織，做到硬件建設(shè)高同點(diǎn)、高規(guī)范、高要求，軟件建設(shè)有內(nèi)容、有載體、有創(chuàng)新。堅(jiān)持上下聯(lián)動(dòng)、注意抓面，由點(diǎn)到面地推動(dòng)工作，以典型示范帶動(dòng)全面推廣，以重點(diǎn)突破帶動(dòng)整體提升，力求整體推動(dòng)、面上突破，全面進(jìn)步、全面過(guò)硬。2、突出黨建引領(lǐng)，改善治理基礎(chǔ)。建立村干部小微權(quán)力清單，在村級(jí)重大事項(xiàng)決策、財(cái)務(wù)管制、集體資產(chǎn)資源處置等方面，明確權(quán)力“邊界”。全面實(shí)施微平臺(tái)、微承諾、微網(wǎng)格、微心愿、微服務(wù)的“如數(shù)家珍微黨建工作法”。深化開(kāi)展“村霸”等問(wèn)題專項(xiàng)治理和“掃黑除惡”專項(xiàng)斗爭(zhēng)。發(fā)揮政治功能，突出黨建引領(lǐng)，高規(guī)范抓好鄉(xiāng)村環(huán)境整治、亮化美化、文明創(chuàng)建、四好家庭建設(shè)等，實(shí)現(xiàn)“產(chǎn)業(yè)興盛、生態(tài)宜居

13、、鄉(xiāng)風(fēng)文明、治理有效、生涯富有”鄉(xiāng)村振興目標(biāo)。（七）“三亮三比爭(zhēng)先鋒”引深行動(dòng)1、開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題訓(xùn)練。圍繞學(xué)習(xí)實(shí)行黨的十九大精神，結(jié)合推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)訓(xùn)練常態(tài)化制度化，扎實(shí)開(kāi)展以貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為主要內(nèi)容的“不忘初心、牢記使命”主題訓(xùn)練，建立鄉(xiāng)、村黨組織成員主題訓(xùn)練聯(lián)系點(diǎn)制度。弘揚(yáng)紅船精神，要發(fā)揮黨校陣地作用，推動(dòng)“般黨員進(jìn)黨校”打算，通過(guò)進(jìn)黨校、進(jìn)夜校，建立微信課堂、實(shí)踐課堂、紅色訓(xùn)練課堂等，分領(lǐng)域抓好各支部書(shū)記、各支部黨務(wù)工作者集中訓(xùn)練和般黨員的集中訓(xùn)練。要通過(guò)筆記展評(píng)、演講競(jìng)賽、考試測(cè)評(píng)等方式，推動(dòng)學(xué)習(xí)往深里去、往實(shí)里去、往心里去。2、優(yōu)化黨員隊(duì)列

14、結(jié)構(gòu)。堅(jiān)持政治規(guī)范，落實(shí)黨員進(jìn)展政治審查制度，注意在青年農(nóng)夫、高學(xué)問(wèn)群體和“鳳還巢”回鄉(xiāng)優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)人員中進(jìn)展黨員。黨支部每半年對(duì)入黨主動(dòng)分子進(jìn)行一次考察，黨委每年對(duì)黨員進(jìn)展工作進(jìn)行一次分析研判。對(duì)連續(xù)兩年沒(méi)有進(jìn)展黨員的黨支部，建立重點(diǎn)管制臺(tái)賬，掛牌督辦，跟蹤整改。3、發(fā)揮黨員先鋒作用。引深“三亮三比爭(zhēng)先鋒”主題實(shí)踐，發(fā)揮黨員先鋒作用。黨員在參與公務(wù)活動(dòng)期間統(tǒng)一佩戴黨徽。各黨組織通過(guò)設(shè)置公示欄、工作牌、黨員承諾墻等方式，亮明黨員身份職責(zé)。分類設(shè)置政策宣講崗、技術(shù)指導(dǎo)崗、便民服務(wù)崗等若干崗位，黨員認(rèn)崗領(lǐng)責(zé)，肯定目標(biāo)、明職責(zé)、比業(yè)績(jī)、作奉獻(xiàn)。各黨組織每季度對(duì)黨員亮比爭(zhēng)等狀況進(jìn)行亮?xí)裨u(píng)比、督查落實(shí)、考核

15、問(wèn)效，按10%比例評(píng)比黨員示范崗。4、引導(dǎo)黨員爭(zhēng)星創(chuàng)優(yōu)。探究建立分類管制機(jī)制，推動(dòng)“四三”機(jī)制，持續(xù)做好流淌黨員管制工作。加強(qiáng)黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶。持續(xù)抓好黨員評(píng)星肯定級(jí)，將黨員參與組織生涯、交納黨費(fèi)、承諾踐諾等狀況，作為重要依據(jù)，評(píng)比5星以上黨員100名、“黨員示范戶”50名，選樹(shù)黨員標(biāo)兵20名。各黨支部每季度要對(duì)所屬黨員進(jìn)行一次督查，動(dòng)態(tài)管制、摘星授星，引導(dǎo)黨員競(jìng)“星”趕超，爭(zhēng)做時(shí)代先鋒。對(duì)3星及以下黨員，視狀況約談、誡勉，限期整改提高。穩(wěn)妥開(kāi)展不合格黨員處置工作。（八）脫貧成果鞏固行動(dòng)1、堅(jiān)持黨建引領(lǐng)脫貧。貧困村黨支部要主動(dòng)與幫扶單位“結(jié)對(duì)聯(lián)建”，每年聯(lián)合開(kāi)展主題黨日、“三會(huì)一課”等不少于5

16、次。村黨支部要和駐村工作隊(duì)對(duì)脫貧攻堅(jiān)進(jìn)行全面排查摸底，摸清鞏固對(duì)象基本狀況和產(chǎn)業(yè)需求，為全鄉(xiāng)脫貧戶“量身肯定做”措施，鞏固脫貧成果，提升脫貧成效。2、持續(xù)實(shí)施精準(zhǔn)幫扶。各支部要制肯定脫貧成果鞏固方案，實(shí)施好年度扶貧打算。各駐村工作隊(duì)、“第一書(shū)記”要全程跟蹤幫扶頂目實(shí)施和政策落實(shí)，全程推動(dòng)黨建引領(lǐng)脫貧工作。鄉(xiāng)黨委將嚴(yán)格執(zhí)行干部駐村幫扶“十制度一方法”、“六項(xiàng)措施”、紅黑名單等，激發(fā)駐村干部工作熱忱。（九）黨建陣地升級(jí)行動(dòng)加強(qiáng)陣地建設(shè)，優(yōu)化環(huán)境基礎(chǔ)，活動(dòng)陣地全面提檔增效。圍繞建、管、用，根據(jù)“硬件達(dá)標(biāo)、軟件創(chuàng)優(yōu)”工作要求，實(shí)施“活動(dòng)陣地提質(zhì)”工程，要求（規(guī)范）活動(dòng)場(chǎng)所規(guī)范，完善配套設(shè)施，準(zhǔn)時(shí)更新黨

17、建版面，明確專人管制，重點(diǎn)解決活動(dòng)陣地功能單一、管制不要求（規(guī)范）、作用發(fā)揮不夠的問(wèn)題。（十）才智黨建引領(lǐng)行動(dòng)1、實(shí)施“掌心黨建”工作法。充分發(fā)揮新媒體作用，推動(dòng)“互聯(lián)網(wǎng)+黨員”訓(xùn)練。以“才智黨建”app為主體，以“遠(yuǎn)程訓(xùn)練”為基礎(chǔ)，以“黨建網(wǎng)站”為門戶，以“鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建平臺(tái)”為延長(zhǎng)的縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)“四位一體”“才智黨建”信息化平臺(tái)。推動(dòng)“互聯(lián)網(wǎng)+基層黨建”，實(shí)施“掌心黨建”工作法，推動(dòng)才智黨建進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)農(nóng)村，探究建立網(wǎng)上黨組織，開(kāi)展黨內(nèi)活動(dòng)，把黨員連在線上。2、構(gòu)筑“黨建+網(wǎng)絡(luò)”新格局。打造適應(yīng)新時(shí)代的鄉(xiāng)村網(wǎng)絡(luò)黨建指揮體系，鄉(xiāng)黨委以黨務(wù)政務(wù)微信群為抓手，各支部充分發(fā)揮支部黨建微信群功能，發(fā)布政策信息，推送工作任務(wù)，亮?xí)駱I(yè)績(jī)，提高實(shí)效。3、打造黨建文化，厚植底蘊(yùn)基礎(chǔ)。開(kāi)啟“黨建+文化”新模式。加強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè)，各黨組織領(lǐng)導(dǎo)工、青、婦開(kāi)展工作，組織形式多樣的文化活動(dòng)。弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，建設(shè)