各類人員崗位任職資格條件[共25頁]

1、各類人員崗位任職資格條件編制：審核：批準(zhǔn)：前言1. 目的為了使從事對行業(yè)要求符合性有影響的人員能夠勝任本崗位的工作， 確保公司運(yùn)營通暢，特制定本規(guī)定。2. 范圍本規(guī)定確定了從事行業(yè)要求領(lǐng)導(dǎo)干部、一般管理人員、專業(yè)技術(shù)人員 18 個崗位和綜合人員 6 個職務(wù)的任職資格條件。3. 引用文件4. 定義5. 職責(zé)5.1 綜合管理部負(fù)責(zé)本規(guī)定的制定和執(zhí)行；5.2 各有關(guān)部門協(xié)助執(zhí)行本規(guī)定；6. 控制要求6.1 各類人員任職資格條件；6.2 各有關(guān)部門協(xié)助組織有關(guān)人員的培訓(xùn)教育工作，使相關(guān)人員滿足本規(guī)定要求。目錄一、 崗位總經(jīng)理副總經(jīng)理技術(shù)負(fù)責(zé)人質(zhì)量負(fù)責(zé)人安全負(fù)責(zé)人監(jiān)督負(fù)責(zé)人技術(shù)管理部部長質(zhì)量業(yè)務(wù)部部長綜

2、合管理部部長綜合管理部副部長檢測部部長檢測部副部長財務(wù)人員內(nèi)審員監(jiān)督員專業(yè)技術(shù)人員審核及校核員標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)管理員檔案管理員樣品和檢測任務(wù)管理員儀器設(shè)備（標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)）和計量管理員藥品管理員總經(jīng)理崗位任職資格條件崗位名稱 總經(jīng)理 所屬部門 最高管理者一、 學(xué)歷：大學(xué)本科以上學(xué)歷二、經(jīng)歷：取得工程師以上職稱，擔(dān)任過技術(shù)部門或其它主要處室的負(fù)責(zé)人， 從事管理工作 3 年以上，有一定的企業(yè)全面管理的實際經(jīng)驗。三、知識要求：1.熟悉本單位生產(chǎn)管理運(yùn)作流程；2.對同行業(yè)的技術(shù)科學(xué)研究有廣泛的了解；3.熟悉試驗及設(shè)備操作知識；任職要求4.熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理、質(zhì)量管理等知識；5.熟悉主管業(yè)務(wù)范圍。四、能力要求1.能編制

3、設(shè)備維修、技術(shù)改造方案；2.能協(xié)助處理重大的技術(shù)、質(zhì)量問題；3.能協(xié)調(diào)組織本公司技術(shù)人員開展各項工作，能協(xié)調(diào)各有關(guān)部門的業(yè)務(wù)關(guān)系；4.具備編寫重要技術(shù)文件的能力。五、其他廉潔自律，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。備注副總經(jīng)理崗位任職資格條件崗位名稱 副總經(jīng)理 所屬部門 管理層一、 學(xué)歷：大學(xué)本科以上學(xué)歷二、經(jīng)歷：取得工程師以上職稱，擔(dān)任過技術(shù)部門或其它主要處室的負(fù)責(zé)人， 從事管理工作 3 年以上，有一定的企業(yè)全面管理的實際經(jīng)驗。三、知識要求：1.熟悉本單位生產(chǎn)管理運(yùn)作流程；2.對同行業(yè)的技術(shù)科學(xué)研究有廣泛的了解；3.熟悉試驗及設(shè)備操作知識；任職要求4.熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理、質(zhì)量管理等知識；5.熟悉主管業(yè)務(wù)范圍。四、

4、能力要求1.能編制設(shè)備維修、技術(shù)改造方案；2.能協(xié)助處理重大的技術(shù)、質(zhì)量問題；3.能協(xié)調(diào)組織本公司技術(shù)人員開展各項工作，能協(xié)調(diào)各有關(guān)部門的業(yè)務(wù)關(guān)系；4.具備編寫重要技術(shù)文件的能力。五、其他廉潔自律，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。備注技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位任職資格條件崗位名稱 技術(shù)負(fù)責(zé)人 所屬部門 管理層一、 學(xué)歷：理工類專業(yè)大專以上文化程度二、經(jīng)歷：從事專業(yè)技術(shù)工作滿五年以上，具有工程師以上職稱。三、知識要求：1.掌握公路水運(yùn)檢測的專業(yè)技術(shù)知識；2.熟悉國家有關(guān)法律、法規(guī)；3.熟悉質(zhì)量管理知識、企業(yè)管理知識；4.了解安全生產(chǎn)知識；任職要求5.熟悉檢測設(shè)備結(jié)構(gòu)、性能及使用方法等。四、能力要求1.能獨立解決設(shè)備使用相關(guān)問

5、題；2.能組織新設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)工作；3.能協(xié)調(diào)有關(guān)部門工藝準(zhǔn)備 和工藝技術(shù)管理工作；4.能組織全體員工學(xué)習(xí)技術(shù)知識和業(yè)務(wù)知識；5.善于進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談和交涉檢測工作。五、其他廉潔自律，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。備注質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位任職資格條件崗位名稱 質(zhì)量負(fù)責(zé)人 所屬部門 管理層一、 學(xué)歷：大專以上文化程度二、經(jīng)歷：具有中級職稱以上，從事本行業(yè)五年以上。三、知識要求：1.熟悉本公司運(yùn)作流程；2.掌握質(zhì)量管理等有關(guān)知識；3.掌握主管部門的有關(guān)業(yè)務(wù)知識；4.熟悉安全生產(chǎn)知識；5.了解國家的有關(guān)法律、法規(guī)和政策。任職要四、能力要求求1.能夠勝任試驗室檢測質(zhì)量工作；2.能夠制訂、修訂試驗室的質(zhì)量保證措施；3.能負(fù)責(zé)檢查各類人

6、員的檢測質(zhì)量和工作質(zhì)量；4.能主持事故分析會和質(zhì)量分析會；5.在審查檢測報告時負(fù)責(zé)質(zhì)量事故的處理和對檢測質(zhì)量爭議的處理。6.能帶領(lǐng)大家執(zhí)行管理體系。五、其他廉潔自律，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。備注安全負(fù)責(zé)人崗位任職資格條件崗位名稱 安全負(fù)責(zé)人 所屬部門 管理層一、 學(xué)歷：具有大專以上文化程度二、經(jīng)歷：在企業(yè)具有年左右的試驗工作經(jīng)驗和安全方面的管理經(jīng)驗。三、知識要求：1.受過安全等方面的培訓(xùn)；2.掌握安全管理等有關(guān)知識；3.熟悉國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)及公司的安全規(guī)章制度；4.熟悉公司的體系文件并能運(yùn)作；任職要5.了解安全部署。四、能力要求求1.能夠與各部門的安全員建立安全體系；2.有較豐富的安全管理知識

7、和經(jīng)驗，能勝任公司的安全管理工作；3.能負(fù)責(zé)檢查各類人員的檢測質(zhì)量和工作質(zhì)量；4.能夠負(fù)責(zé)日常安全檢查，對存在的隱患及時整改；5.能夠制訂安全教育計劃，進(jìn)行安全培訓(xùn)。6. 能夠分析安全狀況，及時采取預(yù)防措施，消除不安全因素。五、其他廉潔自律，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。備注監(jiān)督負(fù)責(zé)人崗位任職資格條件崗位名稱 監(jiān)督負(fù)責(zé)人 所屬部門 管理層一、 學(xué)歷：具有大專以上文化程度二、經(jīng)歷：在熟悉實驗檢測流程和業(yè)務(wù)，具有年左右的監(jiān)督工作經(jīng)驗。三、知識要求：1.熟悉相關(guān)法律法規(guī)和檢測方法程序；2.掌握監(jiān)督管理等有關(guān)知識；3. 熟悉試驗檢測方法、檢測過程和過程控制要點；4.熟悉公司的體系文件并能運(yùn)作；任職要求5.熟悉程序、目

8、的和結(jié)果評價。四、能力要求1. 具有科學(xué)性、公正性、權(quán)威性 ；2.有較豐富的監(jiān)督管理知識和經(jīng)驗，能勝任公司的監(jiān)督管理工作；3. 具備對檢測結(jié)果評價的能力；4.具備正確檢查本實驗室所有檢測結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性；5.能夠制訂監(jiān)督計劃，進(jìn)行監(jiān)督人員培訓(xùn)。五、其他廉潔自律，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。備注技術(shù)管理部部長崗位任職資格條件崗位名稱 技術(shù)管理部部長 所屬部門 技術(shù)管理部一、 學(xué)歷：具有大專及以上學(xué)歷二、經(jīng)歷：從事試驗檢測專業(yè)技術(shù)工作滿年以上，具有工程師以上專業(yè)職稱。三、知識要求：1.熟悉相關(guān)法律法規(guī)和檢測方法程序；2.掌握公路水運(yùn)檢測的專業(yè)技術(shù)知識；3.熟悉質(zhì)量管理知識、企業(yè)管理知識；4.了解安全生產(chǎn)知識

9、；任職要求5.熟悉檢測設(shè)備結(jié)構(gòu)、性能及使用方法等。四、能力要求1.具有科學(xué)性、公正性、權(quán)威性 ；2.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊合作精神 ；3.工作態(tài)度認(rèn)真，能在較大壓力下保持良好的工作狀態(tài) ；4.具備正確管理本試驗室所有設(shè)備檢測工作能力；5.具有一定的技術(shù)管理能力。五、其他廉潔自律，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。備注質(zhì)量業(yè)務(wù)部部長崗位任職資格條件崗位名稱 質(zhì)量業(yè)務(wù)部部長 所屬部門 質(zhì)量業(yè)務(wù)部一、 學(xué)歷：具有大專以上文化程度二、經(jīng)歷：從事試驗檢測質(zhì)量管理工作滿年以上，具有工程師以上專業(yè)職稱。三、知識要求：1.了解試驗檢測的專業(yè)技術(shù)知識；2.掌握質(zhì)量管理等有關(guān)知識；3. 熟悉公司業(yè)務(wù)流程；4.熟悉公司的體系文

10、件并能運(yùn)作；5.熟悉程序、目的和結(jié)果評價。任職要四、能力要求求1. 能夠全面處理質(zhì)量投訴，具備溝通協(xié)調(diào)能力 ；2.能夠及時負(fù)責(zé)客戶及市場的信息反饋；3. 具備對檢測結(jié)果評價的能力；4.具備正確檢查本實驗室所有檢測結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性；5.能夠制訂質(zhì)量業(yè)務(wù)控準(zhǔn)則，進(jìn)行人員培訓(xùn)。6.能夠組織檢驗器具的使用和保管。五、其他廉潔自律，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。備注綜合管理部部長崗位任職資格條件崗位名稱 綜合管理部部長 所屬部門 綜合管理部一、 學(xué)歷：具有大專專以上文化程度二、經(jīng)歷：熟悉實驗檢測相關(guān)工作，具有 3 年以上的辦公室工作經(jīng)驗。三、知識要求：1.熟悉相關(guān)法律法規(guī)及辦事流程；2.掌握人力資源管理相關(guān)知識；3

11、. 掌握各種公文處理流程以及各種常用公文的寫作能力；4.熟悉行政相關(guān)工作的標(biāo)準(zhǔn)及流程；5.熟悉使用各種辦公設(shè)備及電腦軟件；6.熟悉信息學(xué)、安全消防知識。車輛管理以及接待禮儀知識等。任職要求四、能力要求1. 具備相當(dāng)程度的語言文字表達(dá)能力和語言組織能力 ；2.能夠熟練運(yùn)用操作辦公設(shè)備；3 有企業(yè)活動的策劃和組織能力；4.有對外聯(lián)絡(luò)交際和對內(nèi)各部門工作的協(xié)調(diào)能力；5.能承擔(dān)起后勤主管、安全管理和環(huán)境保護(hù)的職責(zé)；6.具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力；7.有較強(qiáng)的團(tuán)隊精神，能吃苦耐勞。五、其他廉潔自律，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。備注綜合管理部副部長崗位任職資格條件崗位名稱 綜合管理部副部長 所屬部門 綜合管理部一、

12、 學(xué)歷：具有高中 / 中專以上文化程度二、經(jīng)歷：具有年以上的辦公室工作經(jīng)驗。三、知識要求：1.熟悉相關(guān)法律法規(guī)及辦事流程；2.掌握人力資源管理相關(guān)知識；3. 掌握各種公文處理流程以及各種常用公文的寫作能力；4.熟悉行政相關(guān)工作的標(biāo)準(zhǔn)及流程；5.熟悉使用各種辦公設(shè)備及電腦軟件；6.熟悉信息學(xué)、安全消防知識。車輛管理以及接待禮儀知識等。任職要求四、能力要求1. 具備相當(dāng)程度的語言文字表達(dá)能力和語言組織能力 ；2.能夠熟練運(yùn)用操作辦公設(shè)備；3 有企業(yè)活動的策劃和組織能力；4.有對外聯(lián)絡(luò)交際和對內(nèi)各部門工作的協(xié)調(diào)能力；5.能承擔(dān)起后勤主管、安全管理和環(huán)境保護(hù)的職責(zé)；6.具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力；

13、7.有較強(qiáng)的團(tuán)隊精神，能吃苦耐勞。五、其他廉潔自律，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。備注檢測部部長崗位任職資格條件崗位名稱 檢測部部長 所屬部門 檢測部一、 學(xué)歷：具有大專及以上學(xué)歷。二、經(jīng)歷：從事檢測工作滿年以上，具有工程師以上專業(yè)職稱。三、知識要求：1.熟悉相關(guān)法律法規(guī)和檢測方法程序；2.掌握本公司現(xiàn)狀及發(fā)展方向；3. 熟悉試驗檢測方法、檢測過程和過程控制要點；4.熟悉規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)行操作，對試驗儀器了解透徹；5.熟悉各種原材料的特性及檢測方法；6. 熟悉各種儀器的操作。 任職要求四、能力要求1. 能夠組織完成各項試驗任務(wù)，能提出計量檢測儀器設(shè)備的維修、降級和報廢計劃 ；2.能夠及時發(fā)現(xiàn)施工質(zhì)量并提出處理、整改

14、意見；3.具備執(zhí)行最新的材料試驗的規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、方法能力，并組織檢測人員學(xué)習(xí)新規(guī)范、新標(biāo)準(zhǔn)；4.具備正確檢查本實驗室所有檢測結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性；5.能夠?qū)υ囼灩ぷ魅藛T進(jìn)行指導(dǎo)監(jiān)督；6.能夠制定試驗室工作計劃，負(fù)責(zé)試驗室業(yè)務(wù)，能夠建立試驗室的各種規(guī)章制度等。五、其他廉潔自律，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。備注檢測部副部長崗位任職資格條件崗位名稱 檢測部副部長 所有部門 檢測部一、 學(xué)歷：具有大專及以上學(xué)歷。二、經(jīng)歷：從事檢測工作滿 3 年以上，具有助理工程師以上專業(yè)職稱。三、知識要求：1.熟悉相關(guān)法律法規(guī)和檢測方法程序；2. 熟悉試驗檢測方法、檢測過程和過程控制要點；3.熟悉規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)行操作，對試驗儀器了解透徹

15、；4.熟悉各種原材料的特性及檢測方法；任職要求5. 熟悉各種儀器的操作。四、能力要求1.能夠管理好試驗室的儀器設(shè)備，保證其完好率 ；2.能夠準(zhǔn)確的反應(yīng)試驗檢測結(jié)果并作出評估；3.保證各有關(guān)質(zhì)量良記錄按要求得到妥善保存；4.具備指導(dǎo)檢測人員進(jìn)行試驗檢測工作的能力；5.能夠協(xié)助試驗室主任管理好試驗室工作。五、其他廉潔自律，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。備注財務(wù)人員崗位任職資格條件崗位名稱 財務(wù)人員 所屬部門 財務(wù)部一、 學(xué)歷：具有大專及以上文化程度二、經(jīng)歷：出納：從事會計行業(yè) 2 年以上，具有會計從業(yè)資格證。會計：任會計 4 年以上，取得會計相關(guān)職稱。三、知識要求：1.熟悉相關(guān)財務(wù)知識、了解稅法、經(jīng)濟(jì)法等相關(guān)法律

16、；2.熟悉使用辦公、財務(wù)軟件；3.熟悉財務(wù)管理、成本管理知識；四、能力要求任職要求1. 具有財務(wù)管理能力 ；2.能夠正確使用財政部規(guī)定的會計科目， 填制會計憑證， 登記會計賬簿， 編制資金平衡表；3. 具備觀察、記憶、思維和操作能力；4.能夠協(xié)助有關(guān)部門開展財務(wù)審計和年檢工作；5.能夠做到會計數(shù)據(jù)的完整、準(zhǔn)確并及時備份，做到有問題及時向上級匯報；6.能做好帳冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作；7.能夠根據(jù)公司資金運(yùn)營情況，合理調(diào)配資金，確保公司資金運(yùn)轉(zhuǎn)正常。五、其他工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，按時完成工作任務(wù)。備注內(nèi)審員崗位任職資格條件崗位名稱 內(nèi)審員 所屬部門 一

17、、 學(xué)歷：具有大專以上文化程度。二、經(jīng)歷：從事試驗檢測工作年以上，經(jīng)過培訓(xùn)，具備內(nèi)審資格證書。三、知識要求：1.熟悉相關(guān)法律、法規(guī)；2.熟悉體系管理，并了解培訓(xùn)流程；3. 熟悉公司生產(chǎn)運(yùn)營流程；4.熟悉公司檢測技術(shù)應(yīng)用方面知識；5.熟悉質(zhì)量體系相關(guān)及認(rèn)證知識。任職要四、能力要求求1. 能夠組織、實施質(zhì)量改進(jìn)工具、方法的培訓(xùn) ；2.能夠進(jìn)行質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核和判定；3.能制定內(nèi)部質(zhì)量審核檢查計劃；4.能夠遵守有關(guān)的審核規(guī)定，并傳達(dá)和闡明審核要求；5.能 跟蹤驗證受審核部門因存在不合格而實施的糾正措施；6.能夠做好審核記錄，編制審核報告并能及時向上級匯報審核情況。五、其他工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極參加專

18、業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，按時完成工作任務(wù)。備注監(jiān)督員崗位任職資格條件崗位名稱 監(jiān)督員 所屬部門 一、 學(xué)歷：具有高中 / 中專以上文化程度二、經(jīng)歷：在檢測行業(yè)具有年左右的監(jiān)督工作經(jīng)驗。三、知識要求：1.熟悉相關(guān)法律法規(guī)和檢測方法程序；2.熟悉本部門檢測業(yè)務(wù)、檢測方法和檢測過程；3. 了解檢測目的、任務(wù)；4.對檢測結(jié)果有準(zhǔn)確的判斷能力。 任職要四、能力要求求1. 能夠準(zhǔn)確填寫監(jiān)督工作手冊和工作紀(jì)實手冊 ；2.能夠按照監(jiān)督計劃實施監(jiān)督管理工作；3.具備對檢測結(jié)果評價的能力；4.能夠依據(jù)實際情況，對檢測結(jié)果產(chǎn)生較大影響的因素或環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督；5.能夠積極配合監(jiān)督負(fù)責(zé)人做好監(jiān)督工作。五、其他工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極參加專

19、業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，按時完成工作任務(wù)。備注試驗檢測員崗位任職資格條件崗位名稱 試驗檢測員 所屬部門 檢測部一、 學(xué)歷：具有高中 / 中專以上文化程度。二、經(jīng)歷：具有 1 年左右的檢測工作經(jīng)驗。三、知識要求：1.熟悉試驗操作；2.熟悉路橋施工；3.熟悉試驗檢測方法；4.掌握最新的試驗儀器和試驗檢測技術(shù)的發(fā)展及檢測原理；5.熟悉各項試驗的規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)。任職要四、能力要求求1.具備一定的工作經(jīng)驗和實際操作能力 ；2.能夠準(zhǔn)確使用試驗室相關(guān)儀器設(shè)備；3.能夠保證試驗記錄真實性、準(zhǔn)確性；4.能夠規(guī)范操作各種儀器，并進(jìn)行保養(yǎng)；5.能夠在試驗室主任的帶領(lǐng)下，開展各項試驗工作；6.能夠進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn)，考取相關(guān)資格證書。五

20、、其他能吃苦耐勞，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，按時完成工作任務(wù)。備注審核及校核人員崗位任職資格條件崗位名稱 審核及校核員 所屬部門 一、 學(xué)歷：具有大專以上文化程度二、經(jīng)歷：從事本行業(yè) 5 年以上，具有工程師及以上職稱。三、知識要求：1.熟悉相關(guān)法律法規(guī)和審核及校核方法程序；2.掌握必要的專業(yè)技術(shù)知識；3. 熟悉試驗檢測方法、檢測過程和過程控制要點；4.熟悉公司的質(zhì)量管理體系文件并能運(yùn)作；5.熟悉程序、目的和結(jié)果評價。任職要四、能力要求求1.具有科學(xué)性、公正性、權(quán)威性 ；2.具備審核所需的知識和技能， 并在實施審核活動方面有一定實踐經(jīng)驗， 能夠獨立完成審核及校核 ；3.具有相應(yīng)認(rèn)證領(lǐng)

21、域?qū)I(yè)范圍特定專業(yè)能力；4.能夠完成審核及校核相應(yīng)領(lǐng)域的管理工作；5.能夠制訂審核及校核計劃，編制審核及校核報告。五、其他工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，按時完成工作任務(wù)。備注標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)管理員崗位任職資格條件崗位名稱 標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)管理員 所屬部門 技術(shù)管理部一、 學(xué)歷：具有大專以上文化程度二、經(jīng)歷：在檢測行業(yè)具有 2 年左右的監(jiān)督工作經(jīng)驗。三、知識要求：1.熟悉相關(guān)法律法規(guī)；2.熟悉掌握標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)的標(biāo)定方法；3. 熟悉標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)的管理文件、標(biāo)定計劃和報廢要求；4.熟悉公司的體系文件并能運(yùn)作。 任職要四、能力要求求1.能夠提出標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)的驗收、保管、使用、降級、報廢要求 性；2.能夠按照標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)的保管、

22、使用的要求正確使用標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)；3.能夠建立標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)檔案；4.能夠維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)的貯存環(huán)境；5.能夠制訂標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)使用記錄，并定期保養(yǎng)。五、其他工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，按時完成工作任務(wù)。備注檔案管理員崗位任職資格條件崗位職責(zé) 檔案管理員（技術(shù)） 所屬部門 質(zhì)量業(yè)務(wù)部崗位職責(zé) 檔案管理員（行政） 所屬部門 綜合管理部一、 學(xué)歷：具有高中 / 中專以上文化程度二、經(jīng)歷：熟悉試驗檢測工作，具有一年以上檔案管理工作。三、知識要求：1.熟悉檔案管理范圍及歸檔工作技能；2.掌握檔案管理等有關(guān)知識；3. 熟悉 檔案管理的具體流程和方法 ；5.具有保守國家機(jī)密等有關(guān)法規(guī)知識任職要求4.掌握 檔案管理軟件或

23、辦公軟件等工具進(jìn)行檔案管理信息化工作 ；四、能力要求1.能夠做到檔案統(tǒng)計、鑒定工作 ；2.能夠收集、整理、保管公司的各類檔案 ；3.具備檔案管理的知識和能力；4. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；5. 具備保密意識和保密能力，對企業(yè)機(jī)密文件進(jìn)行妥善保管。五、其他工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，按時完成工作任務(wù)。備注樣品管理員崗位任職資格條件崗位職責(zé) 樣品管理員 所屬部門 質(zhì)量業(yè)務(wù)部一、 學(xué)歷：具有高中 / 中專以上文化程度二、經(jīng)歷：熟悉試驗檢測業(yè)務(wù)，具有一年以上的樣品管理工作。三、知識要求：1.熟悉相關(guān)法律法規(guī)；2.掌握樣品管理工作流程；4.熟悉公司的體系文件并能運(yùn)作；5.熟練操作辦公軟件。 任職要四、能力要求求1.能夠保證樣品完整性 ；2.能夠做好實驗室樣品收發(fā)、登記、流轉(zhuǎn)、保管和整理；3.能夠協(xié)助實驗員進(jìn)行樣品檢測流程管理；4.能夠制定樣品管理