市電力公司團委工作總結

1、市電力公司團委工作總結市電力公司團委工作總結20XX20XX年，上海市電力公司團委在團市委和公司黨委的領導下，堅 持以 三個服務、四個凝聚”為工作主線，深入開展青年科技創(chuàng)新活動， 扎實推進團的組織建設和活力建設。公司各級團組織和廣大團員青年 共同努力，在構建和諧企業(yè)、推進和諧社會的進程中創(chuàng)造性地開展工 作，以聚焦青年成長成才需求，服務和諧企業(yè)創(chuàng)建為目標，進一步提 升團組織的凝聚力和貢獻力。一、以事業(yè)凝聚為前提，提升團組織在企業(yè)發(fā)展中的貢獻力。1 1、圍繞創(chuàng)新型企業(yè)建設，開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動。舉辦 科技創(chuàng)新與 青年發(fā)展”上海市電力公司青年科技論壇，開展上海市電力公司青年 科技英語翻譯大賽、 與高

2、級專家面對面”系列講座、青年QC活動， 編制出版了20XX20XX年 度上海市電力公司青年優(yōu)秀科技論文集，成 立了青年專業(yè)研討學組，推薦2 2項科技創(chuàng)新項目獲 中國鋁業(yè)杯”首屆 中央企業(yè)青年創(chuàng)新獎，1 1項獲國家電網(wǎng)公司青年創(chuàng)新創(chuàng)效獎，1 1項獲 上海青年科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果最具技術交易潛力獎”入圍獎并在國際 工業(yè)博覽會青年科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果展上展出。公司各單位廣泛開展了 青年科技項目攻關、科技興趣小組活動的創(chuàng)新創(chuàng)效實踐。2 2、 以崗位建功為重點，加強青年安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務意識。開展迎 世博”上海市電力公司青年立功競賽活動，在世博園區(qū)、軌道交通建設等市政重點工程中首批成立 2323支電力青年突擊隊

3、、青年工程，受 團市委、世博局、市重大辦領導關注。聯(lián)合相關部門對申報創(chuàng)建各級 青年文明號開展現(xiàn)場檢查，推進青年文明號網(wǎng)上管理平臺。年內(nèi)，2 2個全國青年文明號，1 1家全國青年安全生產(chǎn)示范崗、3 3家上海市青年 文明號集體受到表彰，公司團委也被評為全國青年文明號活動優(yōu)秀組 織獎。積極推進 百問百查”活動的開展，下發(fā)青年安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服 務倡議書，開展知識競賽和青年安全生產(chǎn)示范崗的現(xiàn)場評審，年內(nèi)， 創(chuàng)建各級青安崗的青年班組達 7676個，創(chuàng)建總人數(shù)達905905人，各類青 年安全生產(chǎn)主題活動237237次。二、以思想凝聚為核心，推進青年思想政治教育和和諧企業(yè)建設。3 3、推進青年思想教育，增強凝

4、聚力。以社會主義核心價值體系宣傳 教育和十七大精神、公司和諧企業(yè)創(chuàng)建的學習宣傳為重點，依托團的 學習、實踐、宣傳陣地開展青年思想政治教育。開展學習十七大主題教育活動，通過前期開展各級團干部、青年骨干的學習，帶動廣大團 員青年的參加，團員學習參與率達 100%100%。進一步加強青年黨章學習 小組的組織管理，目前，公司共有青年黨章學習小組 111111個，其他各 類青年學習小組4747個，參加青年人數(shù)達16751675人。年內(nèi)，經(jīng)推優(yōu)入黨 的青年人數(shù)達117117名，占公司全年發(fā)展黨員總數(shù)的 58.5%58.5%。參與 快 樂工作、健康生活”大討論，開展 和諧電力與青年發(fā)展”青年思想政 治理論研

5、討論文征集，共征集論文 4848篇，推選參加華東電力政研會 青工學組會，共有6 6篇論文獲獎。4 4、 圍繞企業(yè)履行社會職責，打造青年志愿服務品牌。開展青春光明 行- -創(chuàng)建和諧電力、服務和諧社會”迎特奧陽光行動” “33學雷鋒” 等多次大型青年志愿服務活動，推進了青年志愿活動，共建和諧企業(yè) 的文化內(nèi)涵。組建 片警式”電力青年志愿服務隊，結對 3030個社區(qū)， 開展深入社區(qū)的志愿服務活動，滬上各類媒體對電力青年志愿服務進 行了廣泛報道。參與公司 科學用電、節(jié)能減排”公益宣傳，組織青年 志愿者參與上海特奧會、世界杯女足等上海市重大賽事的服務，動員 參與上海青年獻血志愿行動、交通志愿服務等公益行動

6、。年內(nèi)，各級 青年志愿服務隊活動次數(shù)達 442442次，青年志愿者新增至23822382人，占 青年總數(shù)的45%45%。開展扶貧幫困送溫暖活動，希望工程等捐款達3918039180 元，各類幫困助學敬老活動共計 748748次。三、以服務凝聚為途徑，切實滿足青年成長成才需求。5 5、以育人為核心，加強青工隊伍建設。開展涉及變電檢修、配電線路、電氣試驗、帶電作業(yè)四個專業(yè)的 0707年度青工技術技能比武，參 加比武人員為20002000年至20XX20XX年 期間入職的青年員工，共計179179名 選手，1212名青工通過比武晉升高級工和技師。為青年提高技能、脫 穎而出創(chuàng)造了機會，搭建了舞臺。注重

7、生產(chǎn)一線崗位青年員工的推薦 和培養(yǎng)，推薦超高壓輸變電公司優(yōu)秀青年陳寧參加上海市優(yōu)秀青年崗 位能手公開評審，并獲上海市杰出青年崗位能手稱號。 推薦閔行供電 分公司陳超同志參加國家電網(wǎng)公司十大杰出青年評選，進入國家電網(wǎng)公司 十大杰出青年”二十名正式候選人行列。年底，開展 風正揚帆、青春無限”第四屆上海市電力公司十大杰出青年評選，活動歷時2 2個月，受到公司屬各單位的廣泛重視，自下而上層層選拔，嚴格推薦出 的2323名3535周歲以下優(yōu)秀青年參與了評選，參選人員多為電網(wǎng)建設、 優(yōu)質(zhì)服務、技術技能方面立足一線的先進青年代表。6 6、引導青年文化，做好實踐體驗。結合 五? ?四”紀念活動對在公司各個生產(chǎn)

8、崗位的優(yōu)秀青年集體、優(yōu)秀團員青年進行了表彰，并對部分國 家級、市級榮譽的先進事跡進行了宣傳學習。舉辦上海市電力公司第 五屆青年龍舟賽，17001700余人參加了活動。組織行走皖南，感受發(fā)展” 優(yōu)秀青年社會實踐，豐富青年文化生活。在公司各單位積極開展雙休日”文體活動，通過文化講座、職業(yè)心理輔導、中秋交友聯(lián)誼、足 球籃球比賽等形式多樣的活動，用優(yōu)秀文化塑造青年，用健康向上的 活動引導青年。四、以組織凝聚為基礎，打造企業(yè)團組織核心工作能力。7 7、加強團組織自身建設、提高團干部綜合能力。加強團的組織建設， 貫徹落實公司黨委關于進一步加強和改進公司共青團和青年工作的 意見并按國網(wǎng)公司要求組織對文件落實

9、進行檢查，匯總調(diào)研報告 上交黨委。指導下屬市南、崇明、表計、機關、環(huán)保、物資6個單位團組織換屆改選，通過 爭紅旗、創(chuàng)特色”五四紅旗團委創(chuàng)建和 一團 一品”特色團支部創(chuàng)建活動，帶動了基層團工作的全面活躍。加強團 干部隊伍建設，注重團干部政治素質(zhì)和專業(yè)能力的提高， 舉辦兩級團 干部培訓班，152152名專兼職團干部參加輪訓，全年，參加各級培訓的 團干部達100%100%。公司團委被評為國家電網(wǎng)公司五四紅旗團委，下屬2 2個單位團組織被評為上海市五四紅旗、特色團組織 8 8完善團工作制度、促進團建思考與創(chuàng)新。開展多種用工模式下青 年和團組織建設狀況調(diào)研，推進團組織聯(lián)系多種用工模式下青年的手 段和方式

10、。各單位團組織開展新進大學生心理狀況調(diào)研、青工技術比 武與青年技術技能狀況等調(diào)研，年內(nèi)，各級團組織結合青年狀況和青 年問題上報本單位黨政領導的專題信息達 5454條。上海市電力公司團委20XX20XX年 工作要點20XX20XX年 上海市電力公司共青團和青年工作的指導思想是：在團市 委和公司黨委的領導下，堅持 創(chuàng)新、凝聚、聚焦、提升”的工作主線, 以服務青年、服務企業(yè)、服務社會為目標，深入開展高舉團旗跟黨走、青春建功促發(fā)展”主題教育活動和青春光明行”主題實踐活動， 推進 四個凝聚”加強 三項建設”即進一步搭建青年思想教育平臺、 崗位建功平臺、成長成才平臺和組織建設平臺，進一步加強共青團項 目品

11、牌的建設，以活力建設進一步推動各級團組織尤其是基層團支部 的全面活躍，推動公司共青團和青年工作轉變觀念、創(chuàng)新思路、發(fā)揮 優(yōu)勢，深入推進建設有凝聚力的企業(yè)團組織。一、以學習貫徹十七大精神為重點，加強青年思想政治教育。1 1、加強黨的十七大精神的學習。深入開展 高舉團旗跟黨走、青春建 功促發(fā)展”主題教育活動，加強青年思想政治教育工作。以深刻領會 黨的十七大精神為核心，充分運用團內(nèi)教育、宣傳陣地，突出抓好團 干部和青年骨干的學習，帶動全體團員青年的深入學習。積極開展青 年黨章學習小組和各類青年學習小組活動， 通過理論培訓，增強思想 教育的針對性和實效性。2 2、開展形勢任務教育。發(fā)揮各級團組織作用，

12、結合全年工作要求，開展經(jīng)常性的形勢任務教育和理想信念教育，用公司核心價值觀凝聚 青年，幫助青年認清公司改革發(fā)展帶來的機遇與面臨的挑戰(zhàn)，通過青年個人品德教育加強青年員工隊伍的建設。把廣大團員青年的積極性、主動性與創(chuàng)造性引導到公司貫徹落實黨的十七大精神作出的各項 決策部署上來。3 3、加強先進典型的展示。通過公司 十大杰出青年”的事跡宣傳，進 行青年中的典型人物的塑造和宣傳，展示公司優(yōu)秀青年典型的精神風 貌，在青年群體中樹立 觸而可及”的優(yōu)秀青年典型，激勵青年，引導 青年愛崗敬業(yè)、立足本職、忠誠企業(yè)。4 4、加強調(diào)研和理論研究。深入基層開展調(diào)研，及時把握青年狀況， 研究青年問題，開展涉及青年思想狀

13、況、人才開發(fā)、科技創(chuàng)新、品牌 建設、組織活力五大類課題調(diào)研研究。廣泛開展多種有益青年身心的 主題實踐活動，增強凝聚力，提升團青對企業(yè)核心價值觀的認同。二、以促進企業(yè)發(fā)展為核心，引導廣大團員青年崗位建功。1 1、開展服務企業(yè)的各項青年品牌活動。開展青年安全月活動，圍繞 企業(yè)安全理念，繼續(xù)開展青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建活動， 重點建設青 年安全文化，制作青工安全事故案例動漫片。依托青年安全生產(chǎn)示范 崗載體，健全監(jiān)督和創(chuàng)建評比機制，加強過程管理。推進網(wǎng)格化團建， 圍繞電網(wǎng)建設、市政重大工程建設，深入推進 與電網(wǎng)同發(fā)展，為世 博獻青春”青年突擊隊（青年工程）立功競賽活動，組建第二批世博 青年突擊隊，開展青

14、年突擊隊科技攻關活動、編制青年立功競賽簡報、 開展我為世博建設獻一計”征集金點子等活動。2 2、豐富青年文明號創(chuàng)建活動。帶領廣大團員青年服務企業(yè)履行社會 責任，豐富青年文明號（共青團號）創(chuàng)建活動，著眼于為社會提供電 力優(yōu)質(zhì)服務，樹立誠信企業(yè)形象。通過青年文明號（共青團號）的建 設，開展號長學習交流，集體互評互訪活動。加強過程管理，培育班 組青年骨干，建設有青年特色的班組文化。3 3、深入開展青年志愿服務行動。以文明行業(yè)評比為契機，開展以奧運及優(yōu)質(zhì)服務為主題的 青春光明行”活動，通過 青春光明行”活動的 深入開展，激發(fā)青年參與企業(yè)志愿者隊伍，開展志愿服務活動的熱情， 規(guī)范志愿工作制度，建立網(wǎng)上志

15、愿服務工作平臺和信息庫。開展和諧電力，青春溫暖”新春幫困送溫暖、奧運保電青年志愿者行動，同 時，圍繞奧運火炬手傳遞跑等重大活動宣傳志愿服務精神。三、以青年人才培養(yǎng)為目標，加大青年人才開發(fā)和培育力度。1 1、開展青年科技創(chuàng)新活動。擴大青年科技創(chuàng)新活動的覆蓋面，繼續(xù) 深入開展好青年科技創(chuàng)新論壇。把青年科技論文、青年科技學組、青 年QCQC小組、青年與專家面對面論壇等多項活動納入青年科技創(chuàng)新論 壇的整體范疇，堅持青年作為科技創(chuàng)新論壇的主體， 充分調(diào)動青年積 極性。結合青年科技論文活動開展十周年舉辦優(yōu)秀論文發(fā)布和巡展活 動。聯(lián)合科信部舉辦青年科技創(chuàng)新項目大賽， 參與公司科技創(chuàng)新獎評 選。2 2、加強青

16、年技能人才培養(yǎng)。大力開展青工技能振興計劃，根據(jù)不同 單位、不同崗位、不同技能層次的青工特點，開展青工技能培訓與競 賽。帶領一線青年技術員工樹立正確的職業(yè)觀，錘煉職業(yè)技能。在公 司重點專業(yè)繼續(xù)開展青工技能比武活動，積極組織青工參與各類技能 競賽，為青工搭建展示和提升的平臺。進一步加強青年技能人才隊伍 建設，結合培訓，推動導師帶徒和青年崗位能手活動的開展。3 3、 打造青年文化活動品牌。抓住奧運會召開這一重要契機，結合努 力超越、追求卓越”的企業(yè)精神，弘揚拼搏、進取、超越的青年文化。 開展迎奧運”上海市電力公司第六屆青年龍舟賽，推廣形式多樣的雙 休日文體活動，扶持興趣小組和青年自組織，增強積極向上的文化活 動在青年中的影響力。四、以 黨建帶團建”為基礎，加強團組織自身建設。1 1、加強團組織自身建設。抓住共青團上海市第十三次代表大會召開的契機，貫徹公司黨委加強改進共青團和青年工作的相關要求，以紅旗（先進特色）團組織和一團一品”活動為載體，加強團的基層組 織建設和基礎建設。編制 上海市電力公司團建工作軟件包 ”推進團 工作流程標準化。在去年調(diào)研的基礎上，指導多種用工制度團建工作 的開展，建立相關規(guī)范制度，在基層單位試點建立多種用工體制下臨 時團組織，以 活動凝聚”的方式將多