家具公司各部門管理職位說(shuō)明書(shū)

1、深圳市名林家具有限公司職位描述表制表：人事部述職時(shí)間：2011/2/21序號(hào)要素內(nèi)容1岡位類別管理人員口 職員口 普工2崗位名稱人事部主管3崗位職責(zé)負(fù)責(zé)整個(gè)公司的人事、廠務(wù)、后勤等業(yè)務(wù)的規(guī)劃；宣傳、推廣和弘揚(yáng)企業(yè)文化；人力資源管理、培訓(xùn)、調(diào)配；評(píng)價(jià)考核各部門的工作和管理績(jī)效；獎(jiǎng)罰的管理；年度工作計(jì)劃的實(shí)施。合格供應(yīng)商的選擇采購(gòu)事項(xiàng)的安排負(fù)責(zé)質(zhì)量手冊(cè)或其他文件的受控、發(fā)行、保存等相關(guān)事項(xiàng)；4主要權(quán)力傳達(dá)權(quán)、調(diào)配權(quán)、決定權(quán)5工作范圍不限工作關(guān)系:請(qǐng)列出該職位的上級(jí)職位，同僚職位及下屬職位的名稱品質(zhì)，開(kāi)發(fā)，生產(chǎn)，物控直接下屬名稱業(yè)務(wù) 財(cái)務(wù)保安，廚房， 后勤清潔工，機(jī)修職位描述表制表：人事部述職時(shí)間：

2、2011/2/21序號(hào)要素內(nèi)容1岡位類別管理人員口 職員口 普工2崗位名稱總經(jīng)理3崗位職責(zé)代表公司參加重大的內(nèi)外活動(dòng)；審核以公司名義發(fā)布的各種文件；領(lǐng)導(dǎo)制定公司的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)、發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)制定公司年度計(jì)劃，中長(zhǎng)期發(fā)展計(jì)劃等審核公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算；領(lǐng)導(dǎo)公司制定各種規(guī)章制度，并深入貫徹實(shí)施；協(xié)助董事長(zhǎng)決定各職能部門主管的任免、報(bào)酬、獎(jiǎng)懲；加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，搞好社會(huì)公共關(guān)系，樹(shù)立公司良好的社會(huì)形象；疋期主持召開(kāi)員工座談會(huì)，了解員工動(dòng)向；疋期組持召開(kāi)公司質(zhì)量分析會(huì)4主要權(quán)力管理權(quán)、調(diào)配權(quán)、決定權(quán)5工作范圍不限工作關(guān)系:請(qǐng)列出該職位的上級(jí)職位，同僚職位及下屬職位的名稱董事 長(zhǎng)T（上級(jí)職位名稱）總纟圣理

3、同僚職位名稱直接下屬名稱品質(zhì)，開(kāi)發(fā)，生產(chǎn)，物控，人事，業(yè)務(wù)，財(cái)務(wù)職位描述表制表：人事部述職時(shí)間：2011/2/21序號(hào)要素內(nèi)容1岡位類別管理人員口 職員口 普工2崗位名稱業(yè)務(wù)部主管3崗位職責(zé)傳達(dá)公司的各項(xiàng)要求，配合公司各項(xiàng)目標(biāo)的完成；對(duì)合冋要求的產(chǎn)品相關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行檢討確認(rèn)；指導(dǎo)售后服務(wù)，督促銷售帳務(wù)完結(jié)；人力資源的調(diào)配，下屬培訓(xùn)的實(shí)施；年度工作計(jì)劃的實(shí)施。4主要權(quán)力傳達(dá)權(quán)、調(diào)配權(quán)、決定權(quán)5工作范圍不限工作關(guān)系:請(qǐng)列出該職位的上級(jí)職位，同僚職位及下屬職位的名稱總 經(jīng) 理（上級(jí)職位名稱）業(yè)務(wù)主管同僚職位名稱品質(zhì)，開(kāi)發(fā)，生產(chǎn)，物控行政 財(cái)務(wù)直接下屬名稱業(yè)務(wù)部所有人員職位描述表制表：人事部述職時(shí)間：20

4、11/2/21序號(hào)要素內(nèi)容1岡位類別管理人員口 職員口 普工2崗位名稱品質(zhì)部主管3崗位職責(zé)傳達(dá)公司的各項(xiàng)要求，配合公司各項(xiàng)目標(biāo)的完成；協(xié)助管理者代表進(jìn)行質(zhì)量管理體系的持續(xù)改進(jìn)；對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行指導(dǎo)并批準(zhǔn)其產(chǎn)量的質(zhì)量等級(jí)；負(fù)責(zé)不合格品的隔離和管理，批準(zhǔn)報(bào)廢品；人力資源的調(diào)配；年度工作計(jì)劃的實(shí)施。4主要權(quán)力傳達(dá)權(quán)、調(diào)配權(quán)、決定權(quán)5工作范圍不限工作關(guān)系：請(qǐng)列出該職位的上級(jí)職位，同僚職位及下屬職位的名稱品質(zhì)主管（上級(jí)職位名稱）開(kāi)發(fā)，生產(chǎn)，物控業(yè)務(wù) 財(cái)務(wù)行政同僚職位名稱直接下屬名稱IPQC制程品質(zhì)控制FQC成品品質(zhì)控制職位描述表制表：人事部述職時(shí)間：2011/2/21序號(hào)要素內(nèi)容1岡位類別管理人員口 職員口

5、 普工2崗位名稱生產(chǎn)廠長(zhǎng)3崗位職責(zé)傳達(dá)公司的各項(xiàng)要求，配合公司各項(xiàng)目標(biāo)的完成；擬制年度、月和周的生產(chǎn)計(jì)劃；對(duì)生產(chǎn)部各報(bào)表/報(bào)告的審批；生產(chǎn)問(wèn)題點(diǎn)的解決和改善；不合格品的控制和管理；出貨驗(yàn)貨的跟進(jìn)；人力資源的調(diào)配；年度工作計(jì)劃的實(shí)施。4主要權(quán)力傳達(dá)權(quán)、調(diào)配權(quán)、決定權(quán)，整改責(zé)令權(quán)；供應(yīng)合同初審權(quán)5工作范圍不限工作關(guān)系：請(qǐng)列出該職位的上級(jí)職位，同僚職位及下屬職位的名稱生產(chǎn)廠長(zhǎng)（上級(jí)職位名稱）品質(zhì)，開(kāi)發(fā)，物控業(yè)務(wù) 財(cái)務(wù) 行政同僚職位名稱直接下屬名稱成品倉(cāng)管，生產(chǎn)各組長(zhǎng)，生產(chǎn)部所有人員總經(jīng)理批準(zhǔn):深圳市名林家具有限公司職位描述表制表：人事部述職時(shí)間：2011/2/21序號(hào)要素內(nèi)容1岡位類別管理人員口 職

6、員口 普工2崗位名稱財(cái)務(wù)主管3岡位職責(zé)現(xiàn)金管理，財(cái)務(wù)預(yù)算、決算；監(jiān)督計(jì)劃；固定資產(chǎn)核算；流動(dòng)資產(chǎn)核算；所有者權(quán)益的核算；負(fù)債的核算；長(zhǎng)期投資的核 算；成本、費(fèi)用核算；財(cái)務(wù)成本管理；費(fèi)用計(jì)劃；銀行事務(wù)；稅務(wù)；帳目管理；財(cái)務(wù)印章的管理；發(fā)票的管理；支票的管理財(cái)務(wù)、成本統(tǒng)計(jì)、報(bào)表；信貸管理；費(fèi)用定額；財(cái)務(wù)檔案；審計(jì)；財(cái)務(wù)管理制度的編制與組織實(shí)施4主要權(quán)力傳達(dá)權(quán)、調(diào)配權(quán)、決定權(quán)5工作范圍財(cái)務(wù)部工作關(guān)系:請(qǐng)列出該職位的上級(jí)職位，同僚職位及下屬職位的名稱財(cái)務(wù)主管直接下屬名稱會(huì)計(jì)，出納總 經(jīng) 理（上級(jí)職位名稱）同僚職位名稱品質(zhì)，開(kāi)發(fā)，物控一業(yè)務(wù) 財(cái)務(wù) 行政職位描述表制表：人事部述職時(shí)間：2011/2/21生

7、產(chǎn)主管（上級(jí)職位名稱）同僚職位名稱加工各工序組長(zhǎng)加工組長(zhǎng)序號(hào)要素內(nèi)容1岡位類別管理人員 職員口 普工2崗位名稱加工組長(zhǎng)3崗位職責(zé)根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃保質(zhì)按量及時(shí)完成任務(wù)；生產(chǎn)物料的跟催生產(chǎn)異常的反饋各種生產(chǎn)設(shè)備的調(diào)試和員工及上級(jí)的溝通上級(jí)臨時(shí)安排的其它任務(wù)4主要權(quán)力傳達(dá)權(quán)、調(diào)配權(quán)、發(fā)料權(quán)、保管權(quán)5工作范圍生產(chǎn)加工現(xiàn)場(chǎng)工作關(guān)系：請(qǐng)列出該職位的上級(jí)職位，同僚職位及下屬職位的名稱直接下屬名稱加工組員工總經(jīng)理批準(zhǔn):職位描述表制表：人事部述職時(shí)間：2011/2/21序號(hào)要素內(nèi)容1岡位類別管理人員口 職員口 普工2崗位名稱開(kāi)發(fā)部主管3崗位職責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本部門實(shí)施產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、研制工作，制定開(kāi)發(fā)計(jì)劃執(zhí)行方案，并進(jìn)行產(chǎn)品鑒定，

8、生產(chǎn)轉(zhuǎn)化，技術(shù)規(guī)范制定工作；積極關(guān)注行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，積累研發(fā)素材；總結(jié)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品性能；主持產(chǎn)品技術(shù)轉(zhuǎn)化和制造技術(shù)交底工作為產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)提供技術(shù)支持；為代理商與合作伙伴的產(chǎn)品提供技術(shù)支持；根據(jù)用戶或公司其他部門的要求進(jìn)行設(shè)計(jì)修改和設(shè)計(jì)改進(jìn)。4主要權(quán)力傳達(dá)權(quán)、調(diào)配權(quán)、決定權(quán)5工作范圍工作關(guān)系：請(qǐng)列出該職位的上級(jí)職位，同僚職位及下屬職位的名稱（上級(jí)職位名稱）同僚職位名稱行政，品質(zhì)，生產(chǎn)，物控業(yè)務(wù)，財(cái)務(wù)直接下屬名稱總經(jīng)理批準(zhǔn):深圳市名林家具有限公司職位描述表序號(hào)要內(nèi)1 崗位類別 管理人員 職員 普工2 崗位名稱物控部主管制定采購(gòu)計(jì)劃；實(shí)施物料控制，建立公司產(chǎn)品所需設(shè)備、物料信息檔案 負(fù)責(zé)公

9、司與供應(yīng)商合作關(guān)系的維護(hù)對(duì)庫(kù)存物品進(jìn)行控制 產(chǎn)品物料定核用量資料的健立、健全3 崗位職責(zé)4主要權(quán)力傳達(dá)權(quán)、調(diào)配權(quán)、決定權(quán)，發(fā)料權(quán)，保管權(quán)5 工作范圍倉(cāng)庫(kù)工作關(guān)系：請(qǐng)列出該職位的上級(jí)職位，同僚職位及下屬職位的名稱總 經(jīng) 理（上級(jí)職位名稱）同僚職位名稱行政，品質(zhì)，開(kāi)發(fā)，生產(chǎn)業(yè)務(wù)，財(cái)務(wù)直接下屬名稱倉(cāng)庫(kù)工作人員總經(jīng)理批準(zhǔn):深圳市名林家具有限公司序號(hào)要素內(nèi)容1岡位類別管理人員職員口 普工2崗位名稱保安員3崗位職責(zé)A、廠區(qū)、宿舍車輛進(jìn)出的登記與管制。B、廠區(qū)員工進(jìn)出登記與管制。C、維護(hù)公司內(nèi)正常工作紀(jì)律，促使公司內(nèi)正常的生產(chǎn)和生活秩序。D、維護(hù)廠區(qū)員工及財(cái)產(chǎn)的安全。E、定期或不定期組織內(nèi)外保員參加內(nèi)外安保

10、安的各項(xiàng)工作培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，增強(qiáng)其業(yè) 務(wù)能力。F、定期或不定期對(duì)廠區(qū)和宿舍進(jìn)行檢查和巡查。G、及時(shí)對(duì)公司內(nèi)安保工作應(yīng)急處理H、配合公司其它部門工作4主要權(quán)力A、有權(quán)維護(hù)公司內(nèi)規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度；B、有權(quán)監(jiān)督并制止各項(xiàng)違現(xiàn)象的發(fā)生；C、有權(quán)對(duì)安全和消防工作提出合理建議并督促職工遵規(guī)守紀(jì)；D、有權(quán)對(duì)車輛、進(jìn)出人員及行李進(jìn)行檢查，對(duì)違規(guī)行為予以制止。5任職資格A、初中以上，熟悉安全消防法。B、有3年以上安保工作經(jīng)驗(yàn)。C、責(zé)任感強(qiáng)，性格開(kāi)朗、待人熱誠(chéng)。D、體力充沛，形象良好。6工作范圍工作關(guān)系:請(qǐng)列出該職位的上級(jí)職位，同僚職位及下屬職位的名稱組長(zhǎng)同僚職位名稱保 安 員總經(jīng)理批準(zhǔn):深圳市名林家具有限公司制表

11、：人事部述職時(shí)間：2011/2/21序號(hào)要素內(nèi)容1岡位類別管理人員口 職員口 普工2崗位名稱清潔工3崗位職責(zé)4主要權(quán)力5工作范圍工作關(guān)系請(qǐng)列（:1出該職位的上級(jí)職位，同僚職位及下屬職勺1立的名稱（上級(jí)職位名稱）同僚職位名稱總經(jīng)理批準(zhǔn):深圳市名林家具有限公司職位描述表制表：人事部述職時(shí)間：2011/2/21序號(hào)要素內(nèi)容1岡位類別管理人員口 職員口 普工2崗位名稱3崗位職責(zé)4主要權(quán)力5工作范圍工作關(guān)系請(qǐng)列（:1出該職位的上級(jí)職位，同僚職位及下屬職1位的名稱（上級(jí)職位名稱）同僚職位名稱直接下屬-名稱總經(jīng)理批準(zhǔn)：深圳市名林家具有限公司職位說(shuō)明書(shū)（模板）深圳市名林家具有限公司ML-WI-02/AO深圳市

12、 有限公司職位說(shuō)明書(shū)職位部門：工作地點(diǎn)：所屬大部門：所屬最小部門：職位類型:職位等級(jí):擬定人簽字：審核：上級(jí)部門主管審批：評(píng)審代表簽字：生效日期：職位目的：簡(jiǎn)要介紹該職位的主要目的，突出該職位組織獨(dú)一無(wú)二的貢獻(xiàn)。 部門職責(zé)：請(qǐng)描述該職位所屬的最小部門的主要職責(zé)（摘自任命文件） 工作關(guān)系:請(qǐng)列出該職位的上級(jí)職位，同僚職位及下屬職位的名稱直接下屬名稱職位說(shuō)明書(shū)（模板）深圳市 有限公司職位說(shuō)明書(shū)職位范圍：請(qǐng)列出與該職位工作之范圍與程度有關(guān)的資料，譬如，下屬數(shù)目、直接控制的預(yù)算額，與直接負(fù)責(zé)或 者做出建議的開(kāi)支項(xiàng)目。下屬人員類別參照“職位族劃分”。間接下屬:業(yè)務(wù)下屬:該單位總?cè)藬?shù)： 該職位直接下屬:下屬人員類別：管理人員：專業(yè)人員：技術(shù)人員：其他人員：其它指標(biāo)：直接控制的預(yù)算額：主要應(yīng)負(fù)責(zé)任：請(qǐng)描述職位48項(xiàng)應(yīng)負(fù)責(zé)任，包括主要活動(dòng)和要達(dá)到的成果，每一應(yīng)負(fù)責(zé)任請(qǐng)依重要性排列，從（1）開(kāi)始，而（1）代表最重要。衡量標(biāo)準(zhǔn)可以是數(shù)量，質(zhì)量，成本，時(shí)間，人員反應(yīng)