企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)模塊課程教學(xué)的實(shí)踐與思考_第1頁(yè)
企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)模塊課程教學(xué)的實(shí)踐與思考_第2頁(yè)
企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)模塊課程教學(xué)的實(shí)踐與思考_第3頁(yè)
企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)模塊課程教學(xué)的實(shí)踐與思考_第4頁(yè)
企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)模塊課程教學(xué)的實(shí)踐與思考_第5頁(yè)
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1、 “ “企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)” 模塊課程教學(xué)的實(shí)踐與思考模塊課程教學(xué)的實(shí)踐與思考 匯匯 報(bào)報(bào) 提提 綱綱 第一部分:第一部分:“企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)”模塊課程教學(xué)的實(shí)踐探模塊課程教學(xué)的實(shí)踐探索索 第二部分:第二部分:“企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)”模塊課程教學(xué)引起的思模塊課程教學(xué)引起的思考考 第一部分第一部分 “企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)”模塊課程教學(xué)的實(shí)踐探索模塊課程教學(xué)的實(shí)踐探索 一一、“企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)”(bvlbvl)模塊課程的背景)模塊課程的背景 1 1、 “ “企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)”模塊課程是模塊課程是“中德合作物流管理專業(yè)中德合作物流管理專業(yè)”的專業(yè)基礎(chǔ)模塊的專業(yè)基礎(chǔ)模塊 德國(guó)經(jīng)管類專業(yè)必

2、修的兩門德國(guó)經(jīng)管類專業(yè)必修的兩門“核心專業(yè)基礎(chǔ)模塊課程核心專業(yè)基礎(chǔ)模塊課程”:企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、國(guó)民經(jīng)濟(jì)學(xué)企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、國(guó)民經(jīng)濟(jì)學(xué) 企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué):國(guó)內(nèi)對(duì)應(yīng)于管理學(xué)、企業(yè)管理學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)等;企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué):國(guó)內(nèi)對(duì)應(yīng)于管理學(xué)、企業(yè)管理學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)等; 國(guó)民經(jīng)濟(jì)學(xué):國(guó)內(nèi)對(duì)應(yīng)于宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、政治經(jīng)濟(jì)學(xué)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)等國(guó)民經(jīng)濟(jì)學(xué):國(guó)內(nèi)對(duì)應(yīng)于宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、政治經(jīng)濟(jì)學(xué)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)等 “ “企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)”知識(shí)覆蓋面寬、內(nèi)容涉及面廣,理論性、應(yīng)用性、綜合性強(qiáng)。知識(shí)覆蓋面寬、內(nèi)容涉及面廣,理論性、應(yīng)用性、綜合性強(qiáng)。 我校首開(kāi)課程,國(guó)內(nèi)高校很少開(kāi)設(shè),一般為博士碩士生課程。教好難、學(xué)好更難。我校首開(kāi)課程,國(guó)內(nèi)高校很少開(kāi)設(shè),一

3、般為博士碩士生課程。教好難、學(xué)好更難。 中國(guó)學(xué)生:識(shí)字不識(shí)意、會(huì)背不會(huì)用、有知識(shí)缺能力。中國(guó)學(xué)生:識(shí)字不識(shí)意、會(huì)背不會(huì)用、有知識(shí)缺能力。 原因在于:感性認(rèn)識(shí)少,對(duì)知識(shí)理論的學(xué)習(xí)與實(shí)際分析應(yīng)用不接氣、不給力;原因在于:感性認(rèn)識(shí)少,對(duì)知識(shí)理論的學(xué)習(xí)與實(shí)際分析應(yīng)用不接氣、不給力; 社會(huì)知識(shí)少,對(duì)市場(chǎng)、經(jīng)營(yíng)、管理思想、方法的理解空洞、浮淺。社會(huì)知識(shí)少,對(duì)市場(chǎng)、經(jīng)營(yíng)、管理思想、方法的理解空洞、浮淺。 面臨壓力:為學(xué)生打好理論應(yīng)用基礎(chǔ),為沒(méi)課課程改革學(xué)習(xí)探索,為雙方合作爭(zhēng)得信任。面臨壓力:為學(xué)生打好理論應(yīng)用基礎(chǔ),為沒(méi)課課程改革學(xué)習(xí)探索,為雙方合作爭(zhēng)得信任。 2 2、 “ “企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)”模塊課程作

4、為合作專業(yè)的專業(yè)模塊,德方要求高、關(guān)注度強(qiáng)。模塊課程作為合作專業(yè)的專業(yè)模塊,德方要求高、關(guān)注度強(qiáng)。 附件附件1 1(見(jiàn)下頁(yè)):(見(jiàn)下頁(yè)):中德合作物流管理專業(yè)模塊化人才培養(yǎng)方案教學(xué)安排表中德合作物流管理專業(yè)模塊化人才培養(yǎng)方案教學(xué)安排表 合作專業(yè)人培養(yǎng)方案經(jīng)過(guò)三年、多次的學(xué)習(xí)、交流、談判,方才確定。合作專業(yè)人培養(yǎng)方案經(jīng)過(guò)三年、多次的學(xué)習(xí)、交流、談判,方才確定。 德方對(duì)承擔(dān)教學(xué)任務(wù)(模塊課程)的中方教師多方面嚴(yán)格審核、考察,直到德方對(duì)承擔(dān)教學(xué)任務(wù)(模塊課程)的中方教師多方面嚴(yán)格審核、考察,直到認(rèn)同與信任認(rèn)同與信任。 德方對(duì)教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)過(guò)程、教學(xué)效果高度關(guān)注、多方了解,直到德方對(duì)教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)過(guò)程

5、、教學(xué)效果高度關(guān)注、多方了解,直到贊同與滿意贊同與滿意。 因此,整個(gè)物流專業(yè)團(tuán)隊(duì)、模塊課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)和本人承載著多種壓力與多方期待。因此,整個(gè)物流專業(yè)團(tuán)隊(duì)、模塊課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)和本人承載著多種壓力與多方期待。 中中德合作物流管理專業(yè)模塊化人才培養(yǎng)方德合作物流管理專業(yè)模塊化人才培養(yǎng)方案教學(xué)安排表案教學(xué)安排表比較效果:比較效果:1、課程門數(shù)減少、課程門數(shù)減少26/35; 2、專業(yè)性方法性模塊增加、專業(yè)性方法性模塊增加4個(gè);個(gè);3、應(yīng)用性、能力性內(nèi)涵增強(qiáng)。、應(yīng)用性、能力性內(nèi)涵增強(qiáng)。學(xué)學(xué)期期課程模塊課程模塊中國(guó)化課程模塊中國(guó)化課程模塊1 德語(yǔ) 德語(yǔ) 德語(yǔ) 德語(yǔ) 德語(yǔ)計(jì)計(jì)算機(jī)科學(xué)與算機(jī)科學(xué)與應(yīng)用(中)應(yīng)用(中

6、)體育體育1 1軍訓(xùn)理論軍訓(xùn)理論2專業(yè)德語(yǔ) 專業(yè)德語(yǔ) 專業(yè)德語(yǔ)專業(yè)德語(yǔ)專業(yè)德語(yǔ)經(jīng)經(jīng)濟(jì)應(yīng)用數(shù)學(xué)濟(jì)應(yīng)用數(shù)學(xué)(中)(中)中國(guó)近代史中國(guó)近代史3專業(yè)德語(yǔ) 專業(yè)德語(yǔ) 企業(yè)經(jīng)濟(jì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)基(中)學(xué)基(中)會(huì)計(jì)學(xué)基礎(chǔ)會(huì)計(jì)學(xué)基礎(chǔ)(中)(中)統(tǒng)計(jì)方法與統(tǒng)計(jì)方法與應(yīng)用(中)應(yīng)用(中)銷售與物流銷售與物流( (德)德)體育體育2 24專業(yè)德語(yǔ) 國(guó)民經(jīng)濟(jì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)(中)基礎(chǔ)(中)財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理管理(中)(中)人人力資源管力資源管理(中)理(中)采購(gòu)物流管采購(gòu)物流管理(德)理(德)管理溝通(德)管理溝通(德)體育體育3 3政治理論與政治理論與實(shí)踐實(shí)踐5經(jīng)濟(jì)法規(guī)經(jīng)濟(jì)法規(guī)(中)(中)物流控制物流控制系統(tǒng)(中)系統(tǒng)(中)國(guó)國(guó)

7、際物流際物流(中)(中)企業(yè)企業(yè)物流物流(中)(中)管理工具與管理工具與方法(德)方法(德)物流規(guī)劃設(shè)計(jì)物流規(guī)劃設(shè)計(jì)(德)德)體育體育4 4法律與道德法律與道德教育教育6物流信息物流信息管理(中)管理(中)物流項(xiàng)目物流項(xiàng)目管理(管理(德)德)物流管理物流管理(德)(德)分領(lǐng)域物流分領(lǐng)域物流a-a-汽汽車物車物流流服務(wù)(德)服務(wù)(德)分領(lǐng)域物流分領(lǐng)域物流b-b-冷鏈航空冷鏈航空物流(物流(德)德)供應(yīng)鏈管理與供應(yīng)鏈管理與控制(德)控制(德)7德國(guó)留學(xué)德國(guó)留學(xué) (模塊課程教學(xué):中西方文化、物流管理方案;實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn):(模塊課程教學(xué):中西方文化、物流管理方案;實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn):物流項(xiàng)目、國(guó)際物流、專業(yè)物流等)物

8、流項(xiàng)目、國(guó)際物流、專業(yè)物流等)8畢業(yè)實(shí)畢業(yè)實(shí)習(xí)與畢習(xí)與畢業(yè)業(yè)論文(真題真做、中德雙方教師共同指導(dǎo))論文(真題真做、中德雙方教師共同指導(dǎo)) 二、二、 “企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)” ” 模塊課程教學(xué)的定位與設(shè)計(jì)模塊課程教學(xué)的定位與設(shè)計(jì) 1 1、模塊定位:、模塊定位:專業(yè)基礎(chǔ)課程模塊(開(kāi)篇專業(yè)課程)專業(yè)基礎(chǔ)課程模塊(開(kāi)篇專業(yè)課程) 教學(xué)要求:教學(xué)要求:“基礎(chǔ)基礎(chǔ)”理論要打牢:包括經(jīng)濟(jì)理論、企業(yè)理論、管理理論、管理方法要扎實(shí);理論要打牢:包括經(jīng)濟(jì)理論、企業(yè)理論、管理理論、管理方法要扎實(shí); “ “專業(yè)專業(yè)”知識(shí)要系統(tǒng):包括企業(yè)內(nèi)涵、運(yùn)營(yíng)模式、經(jīng)營(yíng)方式、績(jī)效控制要全面。知識(shí)要系統(tǒng):包括企業(yè)內(nèi)涵、運(yùn)營(yíng)模式、經(jīng)營(yíng)

9、方式、績(jī)效控制要全面。 教學(xué)目的:教學(xué)目的: 掌握基本理論、懂得企業(yè)經(jīng)營(yíng)、學(xué)會(huì)管理方法、能夠分析應(yīng)用。掌握基本理論、懂得企業(yè)經(jīng)營(yíng)、學(xué)會(huì)管理方法、能夠分析應(yīng)用。 2 2、模塊設(shè)計(jì):、模塊設(shè)計(jì):整合傳統(tǒng)整合傳統(tǒng)3 3門課程(根據(jù)該專業(yè)模塊化人才培養(yǎng)方案的整體設(shè)計(jì)要求)門課程(根據(jù)該專業(yè)模塊化人才培養(yǎng)方案的整體設(shè)計(jì)要求) 實(shí)現(xiàn):實(shí)現(xiàn):3 3合合1 1課程整合,即課程課程整合,即課程 1+1+1=11+1+1=1個(gè)模塊個(gè)模塊 管理學(xué)基礎(chǔ)管理學(xué)基礎(chǔ)+ +微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)+ +企業(yè)管理學(xué)企業(yè)管理學(xué)= = 企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)模塊企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)模塊 3 3合合1 1學(xué)時(shí)整合,即學(xué)時(shí)學(xué)時(shí)整合,即學(xué)時(shí) 36+36+36=

10、5636+36+36=56學(xué)時(shí)學(xué)時(shí) 整合依據(jù):整合依據(jù): (1 1)傳統(tǒng)教學(xué)計(jì)劃課程設(shè)計(jì)過(guò)多、課程知識(shí)理論內(nèi)容過(guò)于龐雜、課程之間內(nèi)容交叉重復(fù)、)傳統(tǒng)教學(xué)計(jì)劃課程設(shè)計(jì)過(guò)多、課程知識(shí)理論內(nèi)容過(guò)于龐雜、課程之間內(nèi)容交叉重復(fù)、學(xué)時(shí)量過(guò)大學(xué)時(shí)量過(guò)大力求必要與適用;力求必要與適用; (2 2)新教學(xué)計(jì)劃模塊整合課程及內(nèi)容,騰出模塊和學(xué)時(shí)空間,以充實(shí)專業(yè)模塊、增加實(shí)踐)新教學(xué)計(jì)劃模塊整合課程及內(nèi)容,騰出模塊和學(xué)時(shí)空間,以充實(shí)專業(yè)模塊、增加實(shí)踐演練與能力訓(xùn)練演練與能力訓(xùn)練保證應(yīng)用與能力;保證應(yīng)用與能力; 教學(xué)處理:教學(xué)處理:精選必要與應(yīng)用理論、精講透應(yīng)用方法、增加學(xué)生自學(xué)與指導(dǎo)。精選必要與應(yīng)用理論、精講透應(yīng)用

11、方法、增加學(xué)生自學(xué)與指導(dǎo)。 實(shí)際效果實(shí)際效果: : 理論得到保證、注重分析應(yīng)用、確保體系完整、避免內(nèi)容重復(fù)。理論得到保證、注重分析應(yīng)用、確保體系完整、避免內(nèi)容重復(fù)。 三、充分發(fā)揮三、充分發(fā)揮“模塊描述模塊描述”的授課基本依據(jù)和管理基本準(zhǔn)則的授課基本依據(jù)和管理基本準(zhǔn)則“雙功能雙功能”效用效用 1 1、準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)、準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)“模塊描述模塊描述”的性質(zhì)、功能與特征的性質(zhì)、功能與特征 性質(zhì):性質(zhì):相當(dāng)于傳統(tǒng)教學(xué)大綱(相當(dāng)于傳統(tǒng)教學(xué)大綱(“模塊描述模塊描述”更簡(jiǎn)明適用),是對(duì)模塊教學(xué)的總體設(shè)計(jì);更簡(jiǎn)明適用),是對(duì)模塊教學(xué)的總體設(shè)計(jì); 功能:功能:是模塊課程的教學(xué)過(guò)程、質(zhì)量控制、管理規(guī)范的基本依據(jù)和基本準(zhǔn)則;

12、是模塊課程的教學(xué)過(guò)程、質(zhì)量控制、管理規(guī)范的基本依據(jù)和基本準(zhǔn)則; 特征:特征:體現(xiàn)了模塊化教學(xué)的團(tuán)隊(duì)合作教學(xué)的特征,體現(xiàn)了模塊化教學(xué)的團(tuán)隊(duì)合作教學(xué)的特征,“模塊描述模塊描述”需要合作完成需要合作完成 。 “ “單個(gè)模塊課程單個(gè)模塊課程”的課程整合性特點(diǎn)決定了往往由的課程整合性特點(diǎn)決定了往往由1 1個(gè)以上甚至多個(gè)教師共同合作完成;個(gè)以上甚至多個(gè)教師共同合作完成; “ “系統(tǒng)模塊課程系統(tǒng)模塊課程”作為培養(yǎng)專業(yè)能力體系的特點(diǎn)決定了團(tuán)隊(duì)合力的決定性作用。作為培養(yǎng)專業(yè)能力體系的特點(diǎn)決定了團(tuán)隊(duì)合力的決定性作用。 本企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)的本企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)的“模塊描述模塊描述”由模塊授課團(tuán)隊(duì)(由模塊授課團(tuán)隊(duì)(3 3名合作教師

13、)合作會(huì)商制定,專業(yè)教研名合作教師)合作會(huì)商制定,專業(yè)教研室論證確認(rèn)。室論證確認(rèn)。 2 2、努力完善、努力完善“模塊描述模塊描述”的基本內(nèi)容與要素的基本內(nèi)容與要素 模塊課程必須掌握的理論、知模塊課程必須掌握的理論、知識(shí)識(shí)、能力。、能力。 模塊課程的教模塊課程的教學(xué)內(nèi)容學(xué)內(nèi)容、教學(xué)學(xué)時(shí)、教、教學(xué)學(xué)時(shí)、教學(xué)方學(xué)方式。式。 模塊課程的模塊課程的“學(xué)習(xí)量學(xué)習(xí)量”+“+“規(guī)定任規(guī)定任務(wù)務(wù)”。包括課前預(yù)習(xí)、課后復(fù)習(xí)、課程作業(yè)、。包括課前預(yù)習(xí)、課后復(fù)習(xí)、課程作業(yè)、 課后閱讀、課后閱讀、“n+2”n+2”等等 模塊課程的考模塊課程的考核方核方式。包括筆試、面試(課堂及研討表現(xiàn))、學(xué)風(fēng)(考勤、守紀(jì)、筆記)、式。

14、包括筆試、面試(課堂及研討表現(xiàn))、學(xué)風(fēng)(考勤、守紀(jì)、筆記)、“n+2”n+2”過(guò)程考核(名著閱讀理解、案例分析報(bào)告、課程小論文等)過(guò)程考核(名著閱讀理解、案例分析報(bào)告、課程小論文等) 模塊負(fù)責(zé)人及相關(guān)管理要求。模塊負(fù)責(zé)人及相關(guān)管理要求。附件附件2 2企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)模塊描述企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)模塊描述0323.doc0323.doc 四、不斷學(xué)習(xí)、實(shí)踐,探索與四、不斷學(xué)習(xí)、實(shí)踐,探索與“模塊化教學(xué)模塊化教學(xué)”相對(duì)應(yīng)的教學(xué)方式相對(duì)應(yīng)的教學(xué)方式 “模塊化教學(xué)模塊化教學(xué)”的特定通行的教學(xué)方式包括:的特定通行的教學(xué)方式包括: 主題式講座、項(xiàng)目(主題)式研討、應(yīng)用案例分析、實(shí)踐論文、實(shí)驗(yàn)?zāi)M與設(shè)計(jì)等。主題式講座、項(xiàng)目(

15、主題)式研討、應(yīng)用案例分析、實(shí)踐論文、實(shí)驗(yàn)?zāi)M與設(shè)計(jì)等。 1 1、探索、探索“主題講座式主題講座式”的授課方式的授課方式 “ “主題講座式主題講座式”授課方式的特征:授課方式的特征: “主題講座式主題講座式”是分析式、引導(dǎo)式、探討式、解決問(wèn)題式授課方式;是分析式、引導(dǎo)式、探討式、解決問(wèn)題式授課方式; “主題講座式主題講座式”不是平鋪直敘式講授教材(模塊整合后無(wú)適應(yīng)性教材)內(nèi)容,而是在不是平鋪直敘式講授教材(模塊整合后無(wú)適應(yīng)性教材)內(nèi)容,而是在布置學(xué)生充分自主學(xué)習(xí)(預(yù)習(xí))的基礎(chǔ)上,圍繞主題進(jìn)行分析講解。布置學(xué)生充分自主學(xué)習(xí)(預(yù)習(xí))的基礎(chǔ)上,圍繞主題進(jìn)行分析講解。 “主題講座式主題講座式”不再是教

16、師、不再是教師、“一言堂一言堂”、“滿堂灌滿堂灌”,而是通過(guò),而是通過(guò)“引導(dǎo)式引導(dǎo)式”、“探探討式討式”激發(fā)學(xué)生獨(dú)立思考、主動(dòng)發(fā)言,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情和課堂注意力的集中度。激發(fā)學(xué)生獨(dú)立思考、主動(dòng)發(fā)言,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情和課堂注意力的集中度。 企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)模塊課程列出模塊課程列出1616個(gè)主題式講座,主題突出、內(nèi)容全面、注重應(yīng)用。個(gè)主題式講座,主題突出、內(nèi)容全面、注重應(yīng)用。 實(shí)際效果:學(xué)生認(rèn)同,達(dá)到模塊化教學(xué)目標(biāo);授課能夠接受也比較歡迎。實(shí)際效果:學(xué)生認(rèn)同,達(dá)到模塊化教學(xué)目標(biāo);授課能夠接受也比較歡迎。 存在問(wèn)題:學(xué)生分析實(shí)際問(wèn)題能力弱;自主學(xué)習(xí)能力不強(qiáng)、課堂配合相應(yīng)不力。存在問(wèn)題:學(xué)生分

17、析實(shí)際問(wèn)題能力弱;自主學(xué)習(xí)能力不強(qiáng)、課堂配合相應(yīng)不力。 2 2、開(kāi)展、開(kāi)展“項(xiàng)目(主題)式研討項(xiàng)目(主題)式研討” 本模塊課程組織了三個(gè)項(xiàng)目(主題)式研討:本模塊課程組織了三個(gè)項(xiàng)目(主題)式研討: 其中:其中:項(xiàng)目研討選題項(xiàng)目研討選題1 1個(gè):個(gè):安徽徽商物流公司規(guī)劃的安徽徽商物流公司規(guī)劃的swotswot(機(jī)會(huì)、挑戰(zhàn)、優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì))(機(jī)會(huì)、挑戰(zhàn)、優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì))分析。分析。 主題研討選題主題研討選題2 2個(gè):個(gè):1 1、“中外企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)比較中外企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)比較”、2 2、“如何做一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)如何做一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)一線(基層)管理者一線(基層)管理者”? 組織方法:組織方法:1 1、確定選題,布置任務(wù)

18、、明確要求;、確定選題,布置任務(wù)、明確要求;2 2、指導(dǎo)學(xué)生調(diào)研與查找資料、項(xiàng)目、指導(dǎo)學(xué)生調(diào)研與查找資料、項(xiàng)目(主題)分析方法,指導(dǎo)分析報(bào)告撰寫(xiě);(主題)分析方法,指導(dǎo)分析報(bào)告撰寫(xiě);3 3、組織研討報(bào)告與評(píng)析研討內(nèi)容。、組織研討報(bào)告與評(píng)析研討內(nèi)容。 3 3、與、與“n+2”n+2”融合融合 個(gè)人理解個(gè)人理解:“n+2”n+2”表現(xiàn)為過(guò)程考核方式,實(shí)質(zhì)是應(yīng)用型教學(xué)方式。其過(guò)程的自主學(xué)習(xí)、表現(xiàn)為過(guò)程考核方式,實(shí)質(zhì)是應(yīng)用型教學(xué)方式。其過(guò)程的自主學(xué)習(xí)、實(shí)踐學(xué)習(xí)、團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)等與模塊化教學(xué)方式是相互促進(jìn)、殊途同歸的關(guān)系。實(shí)踐學(xué)習(xí)、團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)等與模塊化教學(xué)方式是相互促進(jìn)、殊途同歸的關(guān)系。 與與“n+2”n+2”

19、融合:本融合:本“企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)”模塊課程模塊課程“n+2”n+2”項(xiàng)目:項(xiàng)目:“名著閱讀理解名著閱讀理解”、“經(jīng)經(jīng)典案例分析典案例分析”、 “實(shí)踐小論文實(shí)踐小論文”(論述現(xiàn)代企業(yè)的人治管理、制度管理、文化管理的關(guān)(論述現(xiàn)代企業(yè)的人治管理、制度管理、文化管理的關(guān)系分析)等。實(shí)現(xiàn)了互補(bǔ)、雙贏。系分析)等。實(shí)現(xiàn)了互補(bǔ)、雙贏。 第二部分第二部分 “ “企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)”模塊課程教學(xué)引起的思考模塊課程教學(xué)引起的思考 一、深化模塊化教學(xué)改革、積極推進(jìn)課程模塊化教學(xué)一、深化模塊化教學(xué)改革、積極推進(jìn)課程模塊化教學(xué) 是合肥學(xué)院把握趨勢(shì)、貢獻(xiàn)社會(huì)、成就自身的正確戰(zhàn)略選擇是合肥學(xué)院把握趨勢(shì)、貢獻(xiàn)社會(huì)、成

20、就自身的正確戰(zhàn)略選擇1 1、模塊化教學(xué)模式是對(duì)接、模塊化教學(xué)模式是對(duì)接“應(yīng)用型人才應(yīng)用型人才”培養(yǎng)通行和成功的教學(xué)模式培養(yǎng)通行和成功的教學(xué)模式應(yīng)用型高等教育是支撐歐美國(guó)家社會(huì)經(jīng)濟(jì)、企業(yè)經(jīng)濟(jì)、競(jìng)爭(zhēng)力發(fā)展的重要基石和基本經(jīng)應(yīng)用型高等教育是支撐歐美國(guó)家社會(huì)經(jīng)濟(jì)、企業(yè)經(jīng)濟(jì)、競(jìng)爭(zhēng)力發(fā)展的重要基石和基本經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)歷史證明;歷史證明;辦應(yīng)用型高等教育是我國(guó)高等教育(特別是地方院校)轉(zhuǎn)型發(fā)展的基本方向辦應(yīng)用型高等教育是我國(guó)高等教育(特別是地方院校)轉(zhuǎn)型發(fā)展的基本方向無(wú)容置疑。無(wú)容置疑。2 2、模塊化教學(xué)已經(jīng)成為歐洲通行的教學(xué)模式、模塊化教學(xué)已經(jīng)成為歐洲通行的教學(xué)模式在博洛尼亞進(jìn)程中(統(tǒng)一歐洲高等教育區(qū)管理),模塊

21、化教學(xué)成為互認(rèn)交流的基本條件。在博洛尼亞進(jìn)程中(統(tǒng)一歐洲高等教育區(qū)管理),模塊化教學(xué)成為互認(rèn)交流的基本條件。 在歐洲學(xué)分轉(zhuǎn)移體系(在歐洲學(xué)分轉(zhuǎn)移體系( ects ects 學(xué)分體系)中,明確規(guī)定學(xué)分互認(rèn)的基礎(chǔ):即學(xué)分體系)中,明確規(guī)定學(xué)分互認(rèn)的基礎(chǔ):即1 1學(xué)分對(duì)應(yīng)學(xué)分對(duì)應(yīng)2525小時(shí)學(xué)習(xí)量,即小時(shí)學(xué)習(xí)量,即5 5小時(shí)授課、小時(shí)授課、1212小時(shí)課外作業(yè)與實(shí)踐、小時(shí)課外作業(yè)與實(shí)踐、7 7小時(shí)輔導(dǎo)、小時(shí)輔導(dǎo)、1 1小時(shí)考試。小時(shí)考試。德國(guó)確立了模塊化教學(xué)作為學(xué)士(德國(guó)確立了模塊化教學(xué)作為學(xué)士(bachelorbachelor)、碩士()、碩士(mastermaster)應(yīng)用型人才體系的基本)應(yīng)用

22、型人才體系的基本教學(xué)模式。教學(xué)模式。 3 3、合肥學(xué)院具備了實(shí)施模塊化教學(xué)的絕對(duì)優(yōu)勢(shì)和比較優(yōu)勢(shì)、合肥學(xué)院具備了實(shí)施模塊化教學(xué)的絕對(duì)優(yōu)勢(shì)和比較優(yōu)勢(shì)絕對(duì)優(yōu)勢(shì):絕對(duì)優(yōu)勢(shì):開(kāi)創(chuàng)、領(lǐng)銜國(guó)內(nèi)應(yīng)用型人才培養(yǎng)、國(guó)際化辦學(xué)支撐、多年來(lái)的模塊化的實(shí)踐與開(kāi)創(chuàng)、領(lǐng)銜國(guó)內(nèi)應(yīng)用型人才培養(yǎng)、國(guó)際化辦學(xué)支撐、多年來(lái)的模塊化的實(shí)踐與探索等;探索等;相對(duì)優(yōu)勢(shì):相對(duì)優(yōu)勢(shì):長(zhǎng)期積淀形成的領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力。長(zhǎng)期積淀形成的領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力。 二、二、 應(yīng)用型人才培養(yǎng)應(yīng)當(dāng)著力創(chuàng)新構(gòu)建人才應(yīng)用型人才培養(yǎng)應(yīng)當(dāng)著力創(chuàng)新構(gòu)建人才“培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)” 1 1、 對(duì)人才對(duì)人才“培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)”的認(rèn)識(shí)的認(rèn)識(shí) 身為一名教師和基層一線教學(xué)管理

23、者深切感受到:沒(méi)有身為一名教師和基層一線教學(xué)管理者深切感受到:沒(méi)有“培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)”無(wú)法把握無(wú)法把握“培養(yǎng)質(zhì)培養(yǎng)質(zhì)量量”、也無(wú)法衡量與比較、也無(wú)法衡量與比較“人才規(guī)格人才規(guī)格”,更難以評(píng)價(jià)和監(jiān)督,更難以評(píng)價(jià)和監(jiān)督“人才質(zhì)量人才質(zhì)量”。 如同企業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售產(chǎn)品,首先必須制定、遵守標(biāo)準(zhǔn)。如同企業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售產(chǎn)品,首先必須制定、遵守標(biāo)準(zhǔn)。 我國(guó)人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)重滯后,指導(dǎo)性不強(qiáng)。目前僅有學(xué)位(學(xué)士、碩士)標(biāo)準(zhǔn)。我國(guó)人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)重滯后,指導(dǎo)性不強(qiáng)。目前僅有學(xué)位(學(xué)士、碩士)標(biāo)準(zhǔn)。 學(xué)位條例規(guī)定學(xué)士學(xué)位標(biāo)準(zhǔn)是:學(xué)位條例規(guī)定學(xué)士學(xué)位標(biāo)準(zhǔn)是:較好地掌握本門學(xué)科的基礎(chǔ)理論、專門知識(shí)和基本技能;較好

24、地掌握本門學(xué)科的基礎(chǔ)理論、專門知識(shí)和基本技能;具具有從事科學(xué)研究工作或擔(dān)負(fù)專門技術(shù)工作的初步能力。有從事科學(xué)研究工作或擔(dān)負(fù)專門技術(shù)工作的初步能力。 問(wèn)題:(問(wèn)題:(1 1)沒(méi)有具體化,難于把握和評(píng)價(jià);()沒(méi)有具體化,難于把握和評(píng)價(jià);(2 2)注重于學(xué)科和科研,不是立足于專業(yè)和應(yīng)用。)注重于學(xué)科和科研,不是立足于專業(yè)和應(yīng)用。 (3 3)對(duì)應(yīng)用型人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)處于空白。)對(duì)應(yīng)用型人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)處于空白。 歐盟、德國(guó)制定了統(tǒng)一的學(xué)士(含碩士)的歐盟、德國(guó)制定了統(tǒng)一的學(xué)士(含碩士)的“培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)” 即:相應(yīng)的知識(shí)結(jié)構(gòu)與應(yīng)用能力,分析與解決問(wèn)題能力,交流合作能力,自主學(xué)習(xí)能力等。即:相應(yīng)的知識(shí)結(jié)構(gòu)與應(yīng)

25、用能力,分析與解決問(wèn)題能力,交流合作能力,自主學(xué)習(xí)能力等。 科學(xué)性:科學(xué)性:全面、具體,可操作、可衡量,注重應(yīng)用與能力。全面、具體,可操作、可衡量,注重應(yīng)用與能力。 2 2、我們應(yīng)在應(yīng)用型人才、我們應(yīng)在應(yīng)用型人才 “培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)”(共性)及(共性)及 “專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)” (特色)上探索和研(特色)上探索和研究,以進(jìn)一步究,以進(jìn)一步“以標(biāo)準(zhǔn)、抓質(zhì)量、促特色以標(biāo)準(zhǔn)、抓質(zhì)量、促特色”。 應(yīng)用型人才應(yīng)用型人才 “培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)” 可借鑒歐盟、德國(guó)學(xué)士的可借鑒歐盟、德國(guó)學(xué)士的“培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)”并結(jié)合中國(guó)實(shí)際進(jìn)行探討;并結(jié)合中國(guó)實(shí)際進(jìn)行探討; “專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)” (特色)可結(jié)合社會(huì)需求、學(xué)校辦

26、學(xué)定位、自身專業(yè)特色逐步明確。(特色)可結(jié)合社會(huì)需求、學(xué)校辦學(xué)定位、自身專業(yè)特色逐步明確。三、三、模塊化教學(xué)模式是對(duì)模塊化教學(xué)模式是對(duì)“傳統(tǒng)教學(xué)模式傳統(tǒng)教學(xué)模式”和和“教師授課模式教師授課模式”的顛覆性突的顛覆性突破破 1、模塊化教學(xué)模式改變傳統(tǒng)的模塊化教學(xué)模式改變傳統(tǒng)的“以知識(shí)輸入為導(dǎo)向以知識(shí)輸入為導(dǎo)向”轉(zhuǎn)向轉(zhuǎn)向“以知識(shí)輸出為導(dǎo)向以知識(shí)輸出為導(dǎo)向” 教教學(xué)模式。學(xué)模式。 “知識(shí)輸入導(dǎo)向知識(shí)輸入導(dǎo)向”:就是教師注重知識(shí)傳授和理論灌輸,學(xué)生被動(dòng)盲目學(xué)習(xí)知識(shí)理論與應(yīng):就是教師注重知識(shí)傳授和理論灌輸,學(xué)生被動(dòng)盲目學(xué)習(xí)知識(shí)理論與應(yīng)對(duì)書(shū)本考試。對(duì)書(shū)本考試。 “知識(shí)輸出導(dǎo)向知識(shí)輸出導(dǎo)向”:就是教師授課結(jié)合

27、應(yīng)用,理論結(jié)合實(shí)際;學(xué)生學(xué)習(xí)要學(xué)以致用,知識(shí):就是教師授課結(jié)合應(yīng)用,理論結(jié)合實(shí)際;學(xué)生學(xué)習(xí)要學(xué)以致用,知識(shí)與能力相對(duì)應(yīng),評(píng)價(jià)學(xué)習(xí)效果主要看分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力。與能力相對(duì)應(yīng),評(píng)價(jià)學(xué)習(xí)效果主要看分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力。 2 2、模塊化教學(xué)模式賦予大學(xué)教師新的職業(yè)使命。、模塊化教學(xué)模式賦予大學(xué)教師新的職業(yè)使命。 模塊課程教學(xué)中教師不是單一模塊課程教學(xué)中教師不是單一“教書(shū)教書(shū)”,而是系統(tǒng),而是系統(tǒng)“授課授課”:傳道授業(yè)解惑。:傳道授業(yè)解惑。 高校高校“學(xué)高為師學(xué)高為師”:不僅是指知識(shí)面寬厚,還是指專業(yè)能力強(qiáng)、解決實(shí)際問(wèn)題的本領(lǐng)高。:不僅是指知識(shí)面寬厚,還是指專業(yè)能力強(qiáng)、解決實(shí)際問(wèn)題的本領(lǐng)高。 授課的授課的“課課”字含義更為深刻,要言之有物,教有所獲。英語(yǔ)字含義更為深刻,要言之有物,教有所獲。英語(yǔ)“課課”字意為:字意為:subjektsubjekt- -意意為項(xiàng)目、主題;授課要授

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