口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用合同_第1頁
口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用合同_第2頁
口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用合同_第3頁
口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用合同_第4頁
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文檔簡介

1、醫(yī)生聘用合同甲方(聘用單位)地址及名稱:_法定代表人 / 主要負責人:_電話 : _身份證: _ 乙方(受聘人)姓名: _ 電話 : _地址: _身份證: _ 茲有聘用單位(甲方)決定聘用乙方(受聘人),從事本診所口腔醫(yī)療顧問工作,本 著自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達成一致意見,簽訂本合同。一、崗位名稱口腔診所兼職顧問二、合同期限合同期限:自_ 年 月日起至年月日止;為期_ 年 三、工作內(nèi)容、地點與時間1. 乙方通過互聯(lián)網(wǎng)、電話、視頻會議等方式向甲方提供兼職咨詢顧問服務(wù)。2. 乙方不參與甲方內(nèi)部考勤,不需遵守甲方內(nèi)部規(guī)章制度。四、勞動報酬1、經(jīng)甲、乙雙方商定,甲方首年分兩次支付乙

2、方一年的工資:注冊登記時預付工資 _ ,注冊成功后支付剩余工資_ ,共計,續(xù)約需提前三十天支付次年費用。2、乙方指定的收款賬戶信息如下。戶名:開戶行:3、如果產(chǎn)生銀行手續(xù)費則由甲方承擔。五、甲方的權(quán)利與義務(wù)1. 合同期間,乙方需將資格證書注冊在甲方單位,甲方有權(quán)使用乙方的注冊證書診所資質(zhì)就位、升級、年檢。2. 甲方應妥善保管乙方的注冊證書及其他有關(guān)材料,若造成乙方的資格證、注冊證遺失,應賠償乙方相應損失。3. 甲方在衛(wèi)計委審核產(chǎn)生的費用和責任均由甲方承擔。4. 甲乙雙方自簽訂該協(xié)議后,甲方房屋、水電費等一切涉及的經(jīng)營費用及債權(quán)、債 務(wù),由甲方承擔。5. 甲乙雙方自簽訂該協(xié)議后,甲方如出現(xiàn)醫(yī)療事

3、故等一切糾紛,由甲方自行解決。六、乙方的權(quán)利與義務(wù)1.甲方應根據(jù)合同約定,按時向乙方支付兼職顧問工資,不得以任何理由及借口推脫,否則乙方有權(quán)終止合同。2. 如甲方因執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊需要乙方至辦事地點,其間的合理費用包括往返機票及住宿費等由甲方給予實報實銷。3. 注冊執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書及其他證書原件應在注冊成功后交甲方保管。4.甲方在申請注冊期間,乙方積極配合甲方進行注冊,以便順利注冊成功。甲方辦理檢查年檢及衛(wèi)生局的檢查時,乙方積極配合甲方。5. 乙方提供的證件必須合法有效,不提供虛假證件及資料、若乙方原因?qū)е录追阶圆怀晒r;則應退還甲方支付的預付工資,如果已經(jīng)全額收到兼職工資的,應全額退還甲方已支

4、付的所有兼職工資。七、合同的變更、終止和解除兼職顧問聘用合同依法簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何 一方不1得擅自變更或解除合同。一方要求變更或解除時,需經(jīng)雙方協(xié)商一致。如雙方未能協(xié)商一致,則原合同效力不變(協(xié)商期不得超過30天)。有下列情況之一的,兼職顧問聘用合同自2行終止:(1)聘用兼職顧問合同期滿;(2)乙方原因申請注冊不成功且退還兼職顧問預付工資后。( 3)甲方原因申請注冊不成功, 乙方應退還兼職顧問預付工資, 但從甲方收到證件 原件之日起到寄回乙方證件之日為止的費用應由甲方支付給乙方。依據(jù)上述條款自行解除聘用合同的,乙方應在20 日內(nèi)辦妥終止聘用關(guān)系,甲方應退還乙方相

5、關(guān)證件并辦理調(diào)出所需的一切手續(xù)。3有下列情況之一的,甲方可以解除聘用合同:( 1)乙方在甲方申請注冊期內(nèi)不積極配合甲方注冊的; (2)乙方在甲方申請診所資質(zhì)就位、升級、年檢期內(nèi)不積極配合甲方的;(3)乙方提供的申請注冊、資質(zhì)就位、升級、年檢所須學歷、職稱、資格證書、身份證明不符合要求經(jīng)雙方采取補救措施仍然不合格的;(4)乙方以甲方名義私自承接手術(shù),給甲方造成嚴重損失的;(5)乙方不履行聘用合同約定的義務(wù)及崗位職責的。甲方依據(jù)上述條款解除乙方聘用合同,應在續(xù)。4有下列情況之一的,乙方可以解除聘用合同:30日內(nèi)辦妥終止聘用關(guān)系及調(diào)出所需的一切手(1)由于甲方原因造成乙方的資格證、注冊證丟失或吊銷。

6、(2)甲方以乙方名義,從事任何違反國家或當?shù)胤煞ㄒ?guī)的醫(yī)療活動。乙方依據(jù)上述條款要求解除聘用合同,甲方應在20日內(nèi)辦妥終止聘用關(guān)系及調(diào)出所需的一切手續(xù)。八、違反和解除合同的責任1、聘用合同一經(jīng)簽訂即具有法律約束力,甲乙雙方任何一方違反本合同規(guī)定導致本合同解除,都應承擔違約責任,違約方應向非違約方支付違約金人民幣五萬元整。造成對方經(jīng)濟損失的,還應按實際損失承擔經(jīng)濟賠償責任。由于甲方原因造成乙方 的資格證、注冊證吊銷,甲方應賠償乙方不少于人民幣十萬元整。2、屬下列情況之一解除聘用合同的,甲方應當根據(jù)乙方在本單位兼職工作時間,支 付兼職顧問工資。不需要支付違約金。(1)經(jīng)甲乙雙方同意,由甲方提出解除

7、聘用合同;(2)經(jīng)甲乙雙方同意,由乙方提出解除聘用合同;3、因甲方被撤銷或解散而終止聘用合同, 甲方在被撤銷前按乙方在本單位兼職工作 的期限支付兼職工資。還應在 30 日內(nèi)辦妥終止聘用關(guān)系及調(diào)出所需的一切手續(xù)。九、續(xù)聘聘用期滿,雙方有意簽訂續(xù)聘協(xié)議,具體條件由雙方另行商議,格式可采用本協(xié)議。十、爭議處理甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,事部門人事爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;裁 ,或依法向人民法院起訴。應當協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,任何一方對調(diào)解不服的, 可以直接向有可以向勞動人關(guān)機構(gòu)申請仲十一、其他 本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后正式生效。本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,兩份具有同等法律效力。 本合同簽署日期以甲方最終簽訂的日期為準。十二、本合同一式二份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力,對未經(jīng)事宜,雙補充協(xié)議。雙方簽字后生效。方可協(xié)商另甲方:乙方:授權(quán)代表:

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