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文檔簡介
1、網(wǎng)上招聘系統(tǒng)需求分析1. 目的 :網(wǎng)上招聘最早出現(xiàn)在美國, 在西方發(fā)達(dá)國家, 網(wǎng)上招聘已經(jīng)成為普 通個人或企業(yè)經(jīng)常采用的方法, 中國互聯(lián)網(wǎng)招聘正在日益增多, 本項 目的是為某公司開發(fā)的網(wǎng)上招聘系統(tǒng), 公司規(guī)模大, 需要招聘的員工 很多,每次招聘總能收到大量的簡歷, 如何挑選合適的應(yīng)聘者常常是 公司比較棘手的事情,為人力資源部的工作人員帶來很多的工作量。 為此公司希望有一個自動化的招聘系統(tǒng)能夠給他們帶來工作的便利, 提高工作效率,同時能及時招聘到滿意的人才。人力資源部的工作人員通過這個招聘系統(tǒng)可以統(tǒng)計整理這些簡 歷,并根據(jù)應(yīng)聘者的簡歷和問卷分?jǐn)?shù)提取出需要面試的人員, 然后按 照一定的方式通知面試
2、人員參加面試, 在面試過程中, 記錄相應(yīng)的面 試結(jié)果。人力資源部的工作人員可以隨時瀏覽人員簡歷和面試的相關(guān) 信息。網(wǎng)上求職:通過網(wǎng)絡(luò)獲知招聘信息的途徑或者直接在專業(yè)招聘 網(wǎng)站上直接投送簡歷的情況2.項目目標(biāo):系統(tǒng)能夠提供友好的用戶界面, 使操作人員的工作量最大的限度地 減少;系統(tǒng)具有良好的運行效率,能夠達(dá)到提高生產(chǎn)率的目的;系統(tǒng) 應(yīng)具有良好的可擴充性, 可以容易地加入其他系統(tǒng)的應(yīng)用; 平臺的設(shè) 計具有一定的超前性,靈活性,能夠適應(yīng)企業(yè)生產(chǎn)配置的變化;通過 這個項目可以鍛煉隊伍,提高團隊的開發(fā)能力和項目管理能力3.系統(tǒng)運行的環(huán)境 :客戶機 :普通 PCCPU:P4 1.8GHz 以上內(nèi)存: 25
3、6MB 以上能夠運行IE5.0以上或者Netscape4.0以上版本的機器分辨率: 1024*768 像素Web服務(wù)器:CPU:P4 2.0GHz內(nèi)存: 1GB 以上硬盤:80GB以上網(wǎng)卡: KMb/s 速度數(shù)據(jù)庫服務(wù)器CPU: P4 2.0GHz內(nèi)存: 1GB 以上硬盤: 80 GB 以上操作系統(tǒng): UNIX/Linux/Windows2000 或以上版本 數(shù)據(jù)庫: SQL Server 2000開發(fā)工具包: JDK Version 1.4.2Web 服務(wù)器: Tomcat瀏覽器: IE 6.0以上4. 可行性分析可行性分析的任務(wù)是明確開發(fā)應(yīng)用項目的必要性和可行性。 必要 性來自實現(xiàn)開發(fā)任務(wù)
4、的迫切性, 而可行性則取決于實現(xiàn)應(yīng)用系統(tǒng)的資 源和條件。( 1)管理可行性 如今科技飛速發(fā)展, 提高工作效率是每個公司所追求的, 對于大 多數(shù)企業(yè)是很樂意引進更多的比較適用的管理軟件來提高工作效率 的。此外,計算機的使用已經(jīng)基本上得到了普及,軟件的使用是多數(shù) 公司職員都能勝任的。 最后,我開發(fā)的系統(tǒng)是完全的人性化的, 易懂, 易用,在操作上是完全可行的。(2)技術(shù)可行性本系統(tǒng)以 Microsoft Visual Studio 作為開發(fā)軟件,用 Microsoft SQL Server 作為后臺數(shù)據(jù)庫,在 Windows 2000/XP 操作系統(tǒng)上運行 的系統(tǒng)。軟件和操作系統(tǒng)都是主流水平,而且在
5、技術(shù)上是易實現(xiàn)的。( 3)經(jīng)濟可行性 如今軟件及硬件的成本已是大多數(shù)人可以接受的價位, 對于一般 的公司更是不成問題, 本系統(tǒng)使用的軟件及操作系統(tǒng)是主流水平, 無 論是價位還是操作使用都是被人們廣泛接受的。引進高效的管理軟 件,提高了工作效率,為企業(yè)帶來更大的盈利,所以在經(jīng)濟上是可行 的。通過以上在管理、 技術(shù)、經(jīng)濟三方面的可行性分析得知,人才招 聘系統(tǒng)是可行的,是可開發(fā)的5. 功能需求 : 為了滿足市場對于人才招聘解決方案的需求, 盡可能減低成本, 為更 多的人創(chuàng)造更好的就業(yè)條件,也為企業(yè)招聘帶來便利。(1)前臺界面的功能模塊用戶注冊功能模塊: 該模塊主要功能是提供用戶注冊。 當(dāng)有用戶 想進
6、入本系統(tǒng)時, 都需先注冊, 成為本系統(tǒng)的用戶才能瀏覽本系統(tǒng)的 全部信息。當(dāng)有用戶注冊是需要輸入用戶名、密碼和郵箱,為了給用 戶提供方便, 同時需輸入密碼找回問題和問題找回答案, 用戶注冊時 分為企業(yè)用戶注冊和個人用戶注冊。用戶登陸功能模塊: 該模塊主要功能是當(dāng)用戶正確輸入用戶名和 密碼后,登陸到本系統(tǒng),是用戶登陸到本系統(tǒng)的一個大門。發(fā)布簡歷功能模塊: 該功能主要是為個人用戶服務(wù)的, 通過該模 塊用人用戶可以把自己的簡歷成功的發(fā)布。發(fā)布招聘信息功能模塊: 該功能主要是為企業(yè)用戶服務(wù)的, 通過 該模塊企業(yè)用戶可以把本企業(yè)的招聘信息成功的發(fā)布。修改信息功能模塊: 該功能主要是實現(xiàn)用戶修改其各項信息,
7、 通 過本功能, 個人用戶可以修改自己的簡歷, 企業(yè)用戶可以修改本企業(yè) 的招聘信息。查詢功能模塊: 該功能主要是實現(xiàn)用戶查詢各項信息, 通過本功 能,個人用戶可以查詢到符合自己選擇條件的招聘信息, 企業(yè)用戶可 以查詢到符合自己選擇條件的求職者信息。發(fā)送求職申請功能模塊: 該功能主要是為個人用戶服務(wù), 通過該 功能,個人用戶在找到自己心怡的公司和職位后, 可以向其發(fā)送求職 申請。發(fā)送面試通知功能模塊: 該功能主要是為企業(yè)用戶服務(wù)的, 當(dāng)企 業(yè)用戶看到求職申請時可以調(diào)出求職人的簡歷,企業(yè)可以篩選求職 者,通過該功能,企業(yè)用戶可以向合適的求職者發(fā)送面試通知。交費功能模塊: 在本站求職者是不收任何費用
8、的, 但是發(fā)布招聘 信息的企業(yè)是收費的, 通過該功能, 企業(yè)可以將銀行卡號的劃款金額 輸入系統(tǒng),本系統(tǒng)會和銀行聯(lián)系,實現(xiàn)企業(yè)的交費。( 2)后臺界面的功能模塊管理員注冊功能模塊: 該模塊主要功能是提供管理員注冊。 當(dāng)有 管理員想進入本系統(tǒng)時, 都需先注冊, 成為本系統(tǒng)的管理員才能管理 本系統(tǒng)信息。當(dāng)有管理員注冊是需要輸入登陸、密碼和郵箱,為了提 供方便,同時需輸入密碼找回問題和問題找回答案。管理員登陸功能模塊: 該模塊主要功能是當(dāng)管理員正確輸入用戶 名和密碼后,登陸到本系統(tǒng),是管理員登陸到本系統(tǒng)的一個大門。權(quán)限設(shè)置功能模塊: 通過該功能總的管理員可以設(shè)置下級管理員 的權(quán)限,還可以設(shè)置企業(yè)的權(quán)限,包括是否可以發(fā)布招聘信息等。管理用戶信息功能模塊: 該模塊主要是針對管理員而言的, 通過 該功能,管理員可以管理用戶的信息,例如,當(dāng)發(fā)現(xiàn)企業(yè)有
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