深圳食品顧問專家規(guī)范企業(yè)合同之總經(jīng)理聘用合同書

1、深圳食品顧問專家規(guī)范企業(yè)合同之總經(jīng)理聘用合同書 深圳食品顧問專家規(guī)范企業(yè)合同之總經(jīng)理聘用合同書 甲方：某公司、某公司股東(聘請方) 乙方：XXX(應(yīng)聘方)：身份證號碼： 甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，由甲方及股東同意，聘請乙方擔(dān)任甲方公司總經(jīng)理一職?，F(xiàn)約定如下，以供雙方共同遵守： 第一條聘用期限 1、聘用期限三年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。 2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。 本合同期限屆滿后，任何一方不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。 第二條經(jīng)營管理模式 1、乙方在甲方公司擔(dān)任總經(jīng)理職務(wù)期間，全面組織公司生產(chǎn)經(jīng)營、市場開拓工作及

2、財務(wù)等企業(yè)管理工作; 2、甲方為保證自本合同簽訂之日起個工作日內(nèi)將公司財產(chǎn)移交乙方(見附件：財物移交清單); 乙方有權(quán)使用前述財物，但僅限于公司生產(chǎn)經(jīng)營和管理; 3、甲方承諾：將公司每年利潤的%作為績效獎金發(fā)放給乙方;乙方可自本協(xié)議簽訂當(dāng)月起，每月從甲方領(lǐng)取固定工資人民幣元，待年終結(jié)算績效獎金時，再將已領(lǐng)取的工資從績效獎金中進行抵扣。無績效獎金時，甲方保證乙方最低工資元/月(含社保福利及保密費)。最低費用元/月。 第三條經(jīng)營管理及考核指標 1、年利潤 2、市場 3、新產(chǎn)品開發(fā) 4、年職工平均工資 5、制度(指現(xiàn)制度的整新及頒布); 6、考核辦法與標準(另行約定); 7、保值增值細則(另行約定)

3、; 8、其它： 第四條擔(dān)保 1、本合同簽訂后，乙方向甲方交納萬元風(fēng)險抵押金，作為乙方全面履行本合同的擔(dān)保。 2、本合同終止或乙方解聘后，乙方無違約，保證金退還乙方。 第五條甲方的權(quán)利與義務(wù) 1、對公司資產(chǎn)擁有所有權(quán); 2、甲方有權(quán)指派一人擔(dān)任公司監(jiān)事，直接負責(zé)監(jiān)督乙方在職期間的工作; 3、甲方不得以不正當(dāng)形式干涉乙方的經(jīng)營管理權(quán); 4、審定公司的經(jīng)營方針和投資計劃; 5、審定公司的年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案; 6、審定公司的利潤分配方案; 7、審定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置，決定公司的基本管理制度; 8、對乙方在貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、政策和公司財產(chǎn)的使用、保護等方面進行監(jiān)督檢查; 第六條乙方的權(quán)

4、利與義務(wù) 1、按經(jīng)營管理指標制訂公司經(jīng)營方針和投資計劃、年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案，利潤分配方案、市場及新產(chǎn)品開發(fā)計劃;內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置，決定公司的基本管理制度; 2、自主安排并組織指揮公司的日常采購、生產(chǎn)和銷售等工作，審批年度投資、財務(wù)計劃內(nèi)各項經(jīng)費的開支; 3、全面負責(zé)公司的經(jīng)營管理工作，行使董事會(或管委會)授予的生產(chǎn)經(jīng)營管理職權(quán); 4、本合同簽訂后乙方對公司現(xiàn)有人員全部接收，但乙方在總經(jīng)理任職期間有人事管理的自主權(quán)，有權(quán)聘任、解聘公司內(nèi)部任何崗位的人員，但應(yīng)將相關(guān)人事材料報甲方批準后執(zhí)行; 5、由乙方指派人員負責(zé)保管公司財務(wù)章、公章、合同章等印鑒; 6、公司財務(wù)負責(zé)人亦由乙方指派：財

5、務(wù)負責(zé)人全面管理公司的財務(wù)工作，簽署重要的財務(wù)文件和報表，管理公司賬目，對甲方負責(zé)并報告工作; 7、乙方必須在甲方公司的法定經(jīng)營范圍內(nèi)從事經(jīng)營活動(以甲方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照為準; 8、乙方不可以對甲方的財產(chǎn)進行處分(含轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈與等);但由于公司經(jīng)營需要處分財產(chǎn)，應(yīng)將相關(guān)的材料(包括但不限于合同、協(xié)議等)報甲方書面批準后執(zhí)行; 9、乙方不得以甲方名義對外提供任何形式的擔(dān)保;如需以甲方的名義貸款，須經(jīng)甲方及股東同意; 10、乙方應(yīng)于每月_日前據(jù)實向甲方報送乙方的財務(wù)報表;每季季末向甲方法人代表報告生產(chǎn)經(jīng)營情況，每年作述職報告。 11、乙方應(yīng)依法納稅，按時清償銀行借款和其他債務(wù)

6、，及時收回應(yīng)收款; 12、乙方應(yīng)當(dāng)遵守法律法規(guī)以及甲方公司章程，忠實履行職務(wù)，維護公司利益，不得利用在公司的地位和職權(quán)，為自己謀取私利; 13、在本協(xié)議履行期間，乙方個人不得從事與甲方相競爭或損害甲方利益的活動; 14、防火、防盜，嚴格按照安全規(guī)范生產(chǎn)、經(jīng)營，防止人身安全事故的發(fā)生; 15、乙方不得將甲方的秘密(包括但不限于技術(shù)秘密、商業(yè)秘密)擅自公開或出讓; 16、本協(xié)議期限屆滿三十日以前，乙方應(yīng)接受甲方派出的審計機構(gòu)對其經(jīng)營情況進行審核，確定無誤后，雙方在審計意見書上簽字，乙方方可離職。 第七條合同解除 發(fā)生下述情況之一，履約方有權(quán)解除本合同： 1、乙方如濫用職權(quán)侵吞公司財物、侵占公司資產(chǎn)

7、的; 2、甲方未按照本合同第條第款之承諾向乙方發(fā)放績效獎金，逾期2個月以上; 3、乙方未經(jīng)甲方許可擅自以本企業(yè)名義向銀行以外的機構(gòu)或公民借款融資的; 4、甲方以不正當(dāng)形式干預(yù)乙方對公司的經(jīng)營管理權(quán)的。 5、乙方未按照本合同第六條第14款之規(guī)定，給公司造成10萬元以上損失的; 6、年度考核不合格的。 第八條違約責(zé)任 任何一方未全面實際履行本合同導(dǎo)致聘用合同解除，違約方應(yīng)向守約方償付違約金人民幣萬元;如果守約方的實際損失超出該違約金的，則違約方按守約方的實際損失計算; 第九條爭議解決 因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成，可依法處理。 第十條其它 1、資產(chǎn)移交甲方移交乙方的資產(chǎn)見附表，本合同到期或提前解除，甲方有權(quán)對乙方管理的資產(chǎn)進行清產(chǎn)核資。 2、雙方在協(xié)議期內(nèi)形成的債權(quán)債務(wù)關(guān)系，不因本協(xié)議期限屆滿或解除而消滅; 3、本合同執(zhí)行中如有未盡事宜，應(yīng)由雙方共同協(xié)商，做出補充規(guī)定。合同附件、補充約定、細則、辦法與本合同具有同等效力; 4、本合同各方持一份，經(jīng)甲方公司蓋章、甲方股東簽字，乙方簽字、及公證后生效; 5、本合同(含今后甲方