論工程項(xiàng)目文化建設(shè)的必要性

1、論工程項(xiàng)目文化建設(shè)的必要性文化建設(shè)涵蓋的范圍很廣，我主要爭論幾點(diǎn)，一是參建各方對本合同的理解、執(zhí)行以及協(xié)作力度，再就是個(gè)參建單位、建設(shè)者們的工作態(tài)度、精神面貌，第三是建設(shè)者們的工作、生活環(huán)境。 對于第一條，在以前的項(xiàng)目管理中都被忽視了，現(xiàn)在的項(xiàng)目，不再是各單位無償為國家做貢獻(xiàn)，而是企業(yè)、員工的生存、贏利行為，要在這種狀況下提高參建單位的積極性，嘉獎(jiǎng)是一方面，相互的溝通顯得尤為重要。它實(shí)際上是統(tǒng)一思想、相互理解、團(tuán)結(jié)隊(duì)伍的一個(gè)很好的手段，可是在本項(xiàng)目，這方面的工作做得不多。本項(xiàng)目接觸的主要是火電和鐵路的設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理單位，各單位大部分是第一次和公司打交道，對我公司的管理模式、詳細(xì)做法許多地方不

2、熟識，不認(rèn)可，所以，進(jìn)行這方面的溝通是有積極意義的。 對此，結(jié)合我公司詳細(xì)狀況，我建議在工程建設(shè)初期舉辦“公司文化講座”，以講座的形式將公司的理念，企業(yè)精神，工程管理模式，合同條款進(jìn)行生動(dòng)的講解，以達(dá)到相互理解、緊密協(xié)作，共同為工程建設(shè)做貢獻(xiàn)的目的。并組織學(xué)習(xí)，將講座精神傳達(dá)給每一位建設(shè)者。目前，公司組織主要施工、監(jiān)理、管理單位對公司各電廠、工程進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，就是基于這個(gè)動(dòng)身點(diǎn)。但我覺得其范圍可以擴(kuò)大到設(shè)計(jì)單位、設(shè)備廠家、政府機(jī)構(gòu)，深度也應(yīng)當(dāng)加深。 第二點(diǎn)，實(shí)際上是指各參建單位的企業(yè)文化的詳細(xì)體現(xiàn)，作為管理單位，應(yīng)當(dāng)營造一個(gè)信念高漲、熱火朝天的工程氛圍，把事情當(dāng)作事業(yè)來做。本項(xiàng)目不但是公司實(shí)現(xiàn)

3、戰(zhàn)略發(fā)展的里程碑，也應(yīng)當(dāng)把它變成每個(gè)人實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值、揮灑青春熱血的戰(zhàn)場。 第三點(diǎn)，在二十世紀(jì)頭幾十年，我們的主要目標(biāo)是建設(shè)和諧的小康社會(huì)，促進(jìn)人的全面發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)全面進(jìn)步。同樣，在工程建設(shè)當(dāng)中，應(yīng)當(dāng)越來越人性化，留意人的因素。從工作環(huán)境來看，保證安全，保證員工的利益，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，為員工供應(yīng)舒適的生活環(huán)境，能夠安居樂業(yè)。目前，電力建設(shè)的工作環(huán)境、安全措施都很到位，員工收入也很高，生活條件也不錯(cuò)。本項(xiàng)目主標(biāo)b3包施工單位x省第一火電建設(shè)公司的生活營地建得很美麗，設(shè)施很完善，是各單位中的典范。工程建設(shè)條件艱苦，工作辛苦，還要多留意員工的生活，又多為年輕人，可以定期組織籃球賽、舞會(huì)等集體活動(dòng)，加強(qiáng)相互溝通、了解，增加友情。很多工地上都產(chǎn)生過愛情，出現(xiàn)工地上的“火線結(jié)婚”，對大部分人，這是一個(gè)很好的調(diào)整，更能融洽氣氛，對于這對新人，將有特殊的意義。 所以說,加強(qiáng)工程文化建設(shè),營造團(tuán)結(jié)積極向上的工程文化,把工程干好