后進(jìn)生的學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)4篇_第1頁
后進(jìn)生的學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)4篇_第2頁
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文檔簡介

1、后進(jìn)生的學(xué)習(xí)力量的培育4篇后進(jìn)生的學(xué)習(xí)力量的培育第1篇后進(jìn)生的智力因素體此刻感知籠統(tǒng),思維緩慢,他們對(duì)所學(xué)資料的理解、應(yīng)用等本事較差,因而同學(xué)往往消滅英語太難了,我是學(xué)不好的。這節(jié)課我聽不懂。我比別人笨,怎樣也學(xué)不會(huì)。長期進(jìn)展下去,勢必造成成果落后。就隨即產(chǎn)生自卑、畏懼等心理。所以,老師應(yīng)依據(jù)后進(jìn)生的特征進(jìn)行轉(zhuǎn)化,因勢利導(dǎo),做到因材施教。后進(jìn)生非智力因素體此刻學(xué)習(xí)上沒有愛好,上課好動(dòng)、留意力不易集中、不求甚解,解決困難問題意志薄弱,沒有養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣等。他們并不是朽木不行雕的差生。他們的差主要是行為、習(xí)慣、態(tài)度等方面的缺陷。一、情景分析本班后進(jìn)生占有必需的比例,造成他們成果差的緣由是多方面

2、的?;A(chǔ)打得不夠扎實(shí),遺忘性差,記憶力差,家長不夠重視其學(xué)習(xí)等等綜合因素。這部分同學(xué)大多有共同的特點(diǎn),主要表現(xiàn)為:一是自卑感強(qiáng)。后進(jìn)生由于各方面較差,受到批判較多,進(jìn)而產(chǎn)生自暴自棄心理,總覺得自我低人一等。二是作業(yè)完成得較差,怕受批判又學(xué)會(huì)了撒謊,上課發(fā)言也不進(jìn)取。二、轉(zhuǎn)化措施:針對(duì)班中這些后進(jìn)生,我確定了如下的輔導(dǎo)措施:1、學(xué)校與家庭齊抓共管。作為老師應(yīng)當(dāng)順應(yīng)時(shí)代的要求,切實(shí)轉(zhuǎn)變訓(xùn)練觀念,樹立適應(yīng)時(shí)代要求的現(xiàn)代訓(xùn)練觀。要認(rèn)真學(xué)習(xí)訓(xùn)練法規(guī)和訓(xùn)練理論,生疏到轉(zhuǎn)化一個(gè)后進(jìn)生比培育一個(gè)三好生更為重要、更有價(jià)值。要主動(dòng)與家庭親密聯(lián)系,可利用家長會(huì),匯報(bào)該生在校的學(xué)習(xí)情景,讓家長幫忙老師訓(xùn)練和督促自我的

3、孩子努力學(xué)習(xí)。使學(xué)校訓(xùn)練與家庭訓(xùn)練有機(jī)地結(jié)合起來,構(gòu)成齊抓共管、立體化、全方位的訓(xùn)練工作網(wǎng)絡(luò)。2、課后多和差生交談,態(tài)度要和氣,使后進(jìn)生情愿接近老師,經(jīng)常和老師說說心里話,有利于老師對(duì)同學(xué)的了解,有利于做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。3、開展互幫互學(xué)的活動(dòng),座位的排列盡量讓中、差生創(chuàng)設(shè)一個(gè)好的學(xué)習(xí)環(huán)境,充分發(fā)揮課后小老師的作用。4、對(duì)差生的缺點(diǎn)批判要恰當(dāng)?shù)皿w,切忌不行損害,不能讓其他同學(xué)稱贊他們,嫌棄他們。5、分從次設(shè)計(jì)目標(biāo),給差生制訂能夠完成的目標(biāo),使其能真正感到成功的喜悅。6、利用課余時(shí)間幫忙差生輔導(dǎo),盡力使他們的成果有所提高,讓他們生疏到我能行。7、激發(fā)學(xué)習(xí)愛好。古人云:知之者不如好之者,好之者不

4、如樂之者。所以僅有具有了動(dòng)機(jī)和愛好才能去從事各種活動(dòng),從而到達(dá)必需的目的。愛好是人們進(jìn)取探究某種事物的生疏傾向,是同學(xué)進(jìn)行生疏活動(dòng)的動(dòng)力之一。課堂教學(xué)必需有教強(qiáng)的吸引力,才能調(diào)動(dòng)同學(xué)的學(xué)習(xí)進(jìn)取性。這就要靠老師很好地組織、細(xì)心設(shè)計(jì)。同時(shí)適度的開展玩耍和爭辯,讓同學(xué)在良好的課堂氛圍中獲得成功的喜悅,從而收到良好的教學(xué)效果。總之,我不但要在學(xué)習(xí)上關(guān)懷后進(jìn)生,還要在生活上關(guān)懷每一個(gè)后進(jìn)生的成長,使每個(gè)后進(jìn)生真正感到班團(tuán)體的暖和,激發(fā)他們的求知欲,使每位同學(xué)在德、智、體、美等方面均能得到全面進(jìn)展。后進(jìn)生的學(xué)習(xí)力量的培育第2篇一、 挖掘閃光點(diǎn),掛念后進(jìn)生建立自信自信念是人性的頂峰,激發(fā)同學(xué)的自信念是訓(xùn)練工

5、作的頭一條金科玉律,他形象地指出:對(duì)待自信念要當(dāng)心得象對(duì)待一朵玫瑰花上抖動(dòng)欲墜的露珠。要樹立自信念,離不開老師的敬重、信任和關(guān)愛。后進(jìn)生普遍存在自信念嚴(yán)峻不足和自卑的心理狀況。培育后進(jìn)生的自信念是轉(zhuǎn)化后進(jìn)生至關(guān)重要的一步。老師只要擅長捕獲他們身上的閃光點(diǎn),表現(xiàn)出觀賞的態(tài)度,樂觀確定的評(píng)價(jià),能大大提高他們的自信,使他們認(rèn)為自己是一個(gè)有力量的人,是一個(gè)我能行的人。從而增加了學(xué)習(xí)樂觀性,把精力集中在學(xué)習(xí)上。1、很多老師對(duì)后進(jìn)生,往往帶著有色眼鏡去看待他們,把他們看作一成不變的頑石。但假如我們能夠變換一下角度,讓他們身上的缺點(diǎn)移一下位置,你就會(huì)發(fā)覺,某些缺點(diǎn)真的能夠發(fā)出絢麗的光榮。比如:在課堂上亂講話

6、、愛逗笑的同學(xué),你讓他在舞臺(tái)上露一手,你會(huì)發(fā)覺原先的缺點(diǎn)卻變成了他的優(yōu)勢,閃爍起光線來;平常愛吵嘴、愛打罵的同學(xué),你讓他試著管一管班里的組織紀(jì)律,他或許會(huì)大膽工作,并在工作中不斷地約束自己,缺點(diǎn)漸漸變成優(yōu)點(diǎn)。2、一些老師苦于在眼前找不到后進(jìn)生的閃光點(diǎn),我們不妨把眼光向后移一移。看一看以前他曾經(jīng)有過哪些優(yōu)點(diǎn),取得哪些成果,如獲過什么獎(jiǎng),做過什么好事,甚至小到某一次作業(yè)得過優(yōu),某一次活動(dòng)受過表揚(yáng)。這些光榮歷史老師都可以在全班同學(xué)面前有意渲染。挖掘他們當(dāng)年的閃光點(diǎn)可贏得同學(xué)們的青睞,更能樹立他的信念,鼓舞他奮勉向上。3、后進(jìn)生往往隱含很多特長,他們有的擅長體育活動(dòng),有的寵愛文藝表演,也有的寵愛寫作、

7、繪畫等等,老師只要擅長給他們呈現(xiàn)特長的機(jī)會(huì),突出他們某一個(gè)不被人留意的優(yōu)勢,以此在同學(xué)面前樹立新形象,并以此作為各方面進(jìn)步的集中點(diǎn)。如平常學(xué)習(xí)成果差,但又寵愛打乒乓球的同學(xué),老師可以多培育他這方面的特長,讓他在乒乓球訓(xùn)練中顯露水平,同時(shí)訓(xùn)練他沒有文化將來當(dāng)不了優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)員,以此驅(qū)使他認(rèn)真學(xué)習(xí),全面進(jìn)步。二、關(guān)愛,使后進(jìn)生感化我曾遇到過這樣一個(gè)同學(xué),我剛接手時(shí),他的數(shù)學(xué)成果是16分,通過了解,我知道他生活在沒有母親的單親家庭中,因此毛病格外多。知道了這些狀況后,我暗地下了決心,要轉(zhuǎn)變這個(gè)孩子。我轉(zhuǎn)化他的第一步,并不是急于追問他的學(xué)習(xí),而是有心地發(fā)覺他的閃光點(diǎn),并和他談心交伴侶。其次步才是考慮到他的

8、學(xué)習(xí)。有一次檢查作業(yè),他沒交,原來想批判他一頓,可話到嘴邊,我又忍了回去,還是先問清緣由吧,我對(duì)自己說。沒等我開口,他便伸出右手,對(duì)我說:老師,我的手不好。我一看,心都揪起來了,孩子的手燙得皮都破了,好象要化膿,不治的話會(huì)感染的。你這幾天不用做作業(yè),課堂練習(xí)也不用做了,認(rèn)真聽講就行了,以后老師給你補(bǔ)上。其次天早上,我?guī)Я它c(diǎn)藥,給他敷上,孩子哭了,弄得我心里也酸酸的。沒有了母愛的他是多么期望得到別人的關(guān)懷和疼惜,他的情感格外豐富,上進(jìn)心也格外強(qiáng)。就這樣,他竟然用受傷的手做對(duì)了兩道題,兩道數(shù)學(xué)題啊,在別人眼中或許不算什么,可他是出自師生都承認(rèn)的后進(jìn)生之手,我感動(dòng)極了,同學(xué)們也都情不自禁的為他鼓掌,

9、于是我借此機(jī)會(huì)對(duì)他做了進(jìn)一步的轉(zhuǎn)化。同時(shí),我還與其他老師商定,給他多個(gè)優(yōu)先,即發(fā)言優(yōu)先,質(zhì)疑優(yōu)先,輔導(dǎo)優(yōu)先,訓(xùn)練優(yōu)先,對(duì)他在學(xué)習(xí)或紀(jì)律上的一點(diǎn)點(diǎn)進(jìn)步都賜予確定和表揚(yáng),但同時(shí)又指出今后的努力方向。我還鼓舞他樂觀參與班隊(duì)活動(dòng),號(hào)召班干部帶頭與他一起打乒乓球、踢足球等,滿足他的健康精神生活的需要。在全體師生的共同努力下,隨著時(shí)間的推移,他漸漸消退了自暴自棄的心理,不論是學(xué)習(xí)還是紀(jì)律方面都有了較大的進(jìn)步,他不再認(rèn)為自己什么都比不上別人,消退了自卑心理,增加了學(xué)習(xí)的信念。三、因材施教,激發(fā)后進(jìn)生的求知欲對(duì)于后進(jìn)生,不僅要傾注愛心,制造良好的育人環(huán)境,而且要具體問題具體分析,區(qū)分對(duì)待。首先,我們建立同學(xué)檔

10、案,摸清后進(jìn)生的學(xué)問點(diǎn),然后依據(jù)他們的實(shí)際調(diào)整要求,因材施教,堅(jiān)持低要求、勤要求、小步伐、多活動(dòng)、勤輔導(dǎo)、勤總結(jié)、快反饋,使他們學(xué)起來簡潔,做起來簡潔,感受到成功的喜悅。還應(yīng)依據(jù)他們的特長、愛好、愛好,建立學(xué)習(xí)小組,使其特長、愛好和愛好,能得之發(fā)揮,從而把握到有用的學(xué)問訓(xùn)練,誘發(fā)其學(xué)習(xí)學(xué)問的欲望,使他們由可學(xué)向愿學(xué)、樂學(xué)轉(zhuǎn)化。四、要努力提高老師的自身素養(yǎng)一個(gè)同學(xué)之所以成為一個(gè)后進(jìn)生,除了自身的智力因素與非智力因素外,老師的教學(xué)因素也是一個(gè)緣由。作為老師,自身的工作乃至一言一行,都會(huì)對(duì)同學(xué)的成長甚至對(duì)同學(xué)的前途和命運(yùn)產(chǎn)生影響。蘇聯(lián)訓(xùn)練家加里寧就曾經(jīng)說過:老師的世界觀,他們的生活,他們對(duì)每一個(gè)現(xiàn)象

11、的態(tài)度,都是這樣那樣地影響著全體同學(xué)老師的每一個(gè)言行都可能對(duì)某一個(gè)同學(xué)永久留下痕跡。因此,老師應(yīng)留意在教學(xué)中以及對(duì)待同學(xué)中的一舉一動(dòng),老師應(yīng)當(dāng)把自己良好的一面反映給全體同學(xué),尤其是后進(jìn)生,讓他們感覺到自己并沒有由于成果差而受到老師的冷漠、卑視,而讓他們感覺到他時(shí)時(shí)受到老師的關(guān)注與關(guān)懷。這樣,就能漸漸地啟發(fā)后進(jìn)生的學(xué)習(xí)樂觀性。五、課后充分發(fā)揮小老師的作用,因人制宜,搞好幫教。由于老師不行能每時(shí)每刻都和同學(xué)在一起。因此,在課后我充分發(fā)揮小老師的作用,因人制宜,對(duì)后進(jìn)生實(shí)施一幫一的幫教活動(dòng),即找一個(gè)學(xué)習(xí)好的掛念學(xué)習(xí)差的。從作業(yè)到練習(xí),遇到困難,隨時(shí)都可以賜予掛念。差生和這些小老師之間無隔閡,無拘無束

12、,后進(jìn)生樂于接受。反過來,那些學(xué)習(xí)好的同學(xué)要想當(dāng)好老師,必需自己先把學(xué)問把握好。這樣,不僅掛念了后進(jìn)生的學(xué)習(xí),促使他們向先進(jìn)轉(zhuǎn)化,也促進(jìn)了優(yōu)秀生的學(xué)習(xí),是一件一舉兩得的好事。后進(jìn)生的學(xué)習(xí)力量的培育第3篇一、建立感情基礎(chǔ),親近孩子。拉近師生之間的距離,融洽師生的感情。班級(jí)管理中,努力將自己與人為善的愛心和班群眾普遍的友愛傾注給后進(jìn)生。在班群眾,我細(xì)心營造一種公平、和諧、友愛的氣氛,讓后進(jìn)生能夠感受到群眾暖和,感受到自己在班上有一席之地。二、敬重人格、理解孩子。老師的理解為他們改正錯(cuò)誤制造寬松的氛圍。與好生相比,后進(jìn)生的自尊心更強(qiáng)。由于學(xué)習(xí)不好或紀(jì)律差,長期受冷落、卑視,他們一般都很心虛,對(duì)外界極

13、敏感,外表又套有一層硬殼,但在內(nèi)心深處仍渴望得到老師和同學(xué)的理解、諒解和信任。因此,一旦他們犯錯(cuò),班主任必需要做到心平氣和,以誠相風(fēng)見,以誠對(duì)待,切忌動(dòng)不動(dòng)當(dāng)眾批判、挖苦,或者變相體罰,否則必定會(huì)刺傷他們的自尊心,增加轉(zhuǎn)化工作的難度。三、鼓舞為主,發(fā)覺亮點(diǎn)。擅長捕獲閃光點(diǎn),對(duì)他們的一點(diǎn)進(jìn)步,一次好事,都進(jìn)行激勵(lì),使之發(fā)覺自己的特長,揚(yáng)長避短,樹立正確的思想觀念。后進(jìn)生意志薄弱,自控力差,行為極易反復(fù)無常,所以做后進(jìn)生的思想工作不要簡潔地認(rèn)為透過一次談心他們就能徹底改好。遇到后進(jìn)生不良行為消滅反復(fù),班主任必需要有急躁親客觀分析不良行為反復(fù)消滅的緣由,要準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺、準(zhǔn)時(shí)抓住、準(zhǔn)時(shí)誘導(dǎo),做到防微杜漸。

14、班主任要擅長捕獲他們身上的閃光點(diǎn),發(fā)掘其身上的潛能,充分確定,千萬不要吝惜好話,認(rèn)真的評(píng)價(jià)能使同學(xué)的進(jìn)取之火燃得更旺,使后進(jìn)生重新找回自我,獵取克服缺點(diǎn)的士氣和信念。四、加強(qiáng)管理,努力提高后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作的實(shí)效性。1、建立健全后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作檔案。確定幫帶對(duì)象,不使任何一個(gè)同學(xué)掉隊(duì)。對(duì)每一位后進(jìn)生的思想,學(xué)習(xí)狀況,性格特點(diǎn),愛好特長,家庭狀況等都作具體記錄,認(rèn)課老師負(fù)責(zé)幫帶任務(wù),制定具體的措施和目標(biāo)。期末總結(jié)評(píng)比,對(duì)成果突出的予以表彰。2、對(duì)后進(jìn)生堅(jiān)持四個(gè)不五個(gè)先原則。四個(gè)不即:(1)不定性,(2)不卑視,(3)不溺愛,(4)不加壓。五個(gè)先即:表揚(yáng)鼓舞優(yōu)先,關(guān)懷幫忙優(yōu)先,作業(yè)批改和學(xué)習(xí)輔導(dǎo)優(yōu)先,家

15、訪優(yōu)先,參與群體活動(dòng)優(yōu)先,以努力提高訓(xùn)練的實(shí)效性。五、優(yōu)化課堂教學(xué),激發(fā)同學(xué)學(xué)習(xí)愛好,大面提高教學(xué)質(zhì)量。1、貫徹愛好貫課堂讓課堂教學(xué)活起來。課堂教學(xué)中,老師要始終遵循主體性原則,激發(fā)同學(xué)以極大的愛好參與教學(xué)活動(dòng)的全過程,主動(dòng)的去體驗(yàn),獵取。對(duì)一些后進(jìn)生,要給他們制造認(rèn)真參與學(xué)習(xí)活動(dòng)的機(jī)會(huì),老師要引導(dǎo)同學(xué)在課上有所思,有所情,有所收獲,以情入境,真正從思維上參與,從情感上參與。2、認(rèn)真探究低起點(diǎn),多層次,高需求。的課堂教學(xué)模式。低起點(diǎn)就是傳授新學(xué)問的起始階段放低起點(diǎn),運(yùn)用直觀形象的方法,使同學(xué)聽的懂,學(xué)得進(jìn)。多層次就是針對(duì)同學(xué)的共性和共性差異,因材施教。高要求就是細(xì)心鉆研教材,使全部的同學(xué)都處于

16、跳一跳,摘個(gè)桃的學(xué)習(xí)狀態(tài)。透過課堂教學(xué)改革,引導(dǎo)同學(xué)認(rèn)真主動(dòng)的學(xué)習(xí)與進(jìn)展,從而全面提高教學(xué)質(zhì)量。六、加強(qiáng)家校聯(lián)系,相互協(xié)作,以利于后進(jìn)生的進(jìn)步1、不定期召開部分后進(jìn)生家長座談會(huì),相互通報(bào)該生在家在校的表現(xiàn)。2、家校雙方明確各自的職責(zé),留意同學(xué)的特點(diǎn),接受不同的方法訓(xùn)練,取得最好的效果。后進(jìn)生的學(xué)習(xí)力量的培育第4篇一、轉(zhuǎn)化后進(jìn)生,首先應(yīng)當(dāng)查找緣由。(一)后進(jìn)生同學(xué)一般天賦不肯定比優(yōu)等生差,但學(xué)習(xí)品質(zhì)可能有不當(dāng)之處。比如:胸?zé)o大志,沒有遠(yuǎn)大抱負(fù),也沒有奮斗目標(biāo)。由于缺乏明確的學(xué)習(xí)目標(biāo),他們上課精力不集中,或走神發(fā)呆,或玩東西,或看課外書,或東張西望引逗別人,作業(yè)不會(huì)就抄,純粹為了應(yīng)付老師。比如我班

17、同學(xué)姚昂,剛?cè)雽W(xué)時(shí),老師們反映他學(xué)習(xí)理解力強(qiáng),有頭腦。但時(shí)間一長,發(fā)覺該生沒有好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,沒有把聰慧用在學(xué)習(xí)上,只是在玩法上比別人超群。久而久之,堆成的問題象小山,于是考試成果越來越差,自暴自棄的心理也越來越重。(二)造成后進(jìn)生的客觀緣由來自于社會(huì)、家庭和學(xué)校。近年來,隨著改革開放的深化,商品經(jīng)濟(jì)的進(jìn)展,一些人發(fā)財(cái)致富的思想日甚。的確,有個(gè)別人一無學(xué)識(shí),二無學(xué)歷,卻輕易地成了大款,發(fā)了大財(cái)。一時(shí)間,讀書無用論抬頭,有的同學(xué)家長對(duì)子女的學(xué)習(xí)生疏不高,要求不嚴(yán),甚至不聞不問,任其進(jìn)展,同學(xué)就會(huì)由厭學(xué)進(jìn)展到逃學(xué),由逃學(xué)進(jìn)展到輟學(xué)。實(shí)際上,這是對(duì)上學(xué)思想生疏不高在行動(dòng)上的反映。再有,社會(huì)上的一些腐朽

18、現(xiàn)象,不健康的影視,不正確的觀點(diǎn)的流行等社會(huì)現(xiàn)象,對(duì)同學(xué)來說,由于年紀(jì)輕,閱歷少,正確的人生觀、價(jià)值觀、抱負(fù)和前途有的還沒有形成,極易受社會(huì)上不良風(fēng)氣的影響,而導(dǎo)致厭學(xué)思想。另外,在學(xué)校,一般老師往往偏愛優(yōu)等生,對(duì)差生缺乏急躁,發(fā)覺問題經(jīng)常小題大做,動(dòng)輒請(qǐng)家長,或停課反省。致使差生逆反心理日甚,破罐破摔不求進(jìn)取。二.老師要運(yùn)用訓(xùn)練的各種手段,尋求正確途徑,做好轉(zhuǎn)化工作。(一)首先要發(fā)揮學(xué)校訓(xùn)練的主導(dǎo)作用1、用愛心訓(xùn)練激發(fā)訓(xùn)練師愛對(duì)后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化猶如催化劑,具有愛心的.老師對(duì)后進(jìn)生都是一分嚴(yán)格之水,加上九分感情之蜜,三分管理,七分情感,老師應(yīng)真誠地疼惜同學(xué),充分信任同學(xué),樂觀地鼓舞,讓他們感到老師

19、對(duì)他們的確定。有名訓(xùn)練家愛墨森說:訓(xùn)練成功的隱秘在于敬重同學(xué)。由于各方面的緣由,老師在課堂教學(xué)中對(duì)優(yōu)等生過分青睞,而對(duì)差生往往不屑一顧。久而久之,后進(jìn)生自己也把自己置于課堂之外,造成留意時(shí)間短,留意穩(wěn)定性不強(qiáng)。期刊文章分類查詢,盡在期刊圖書館而留意力又是順當(dāng)進(jìn)行學(xué)習(xí)的必要前提。因此,在教學(xué)時(shí),老師要不失時(shí)機(jī)的引導(dǎo)后進(jìn)生集中留意力。老師的語言要生動(dòng)好玩,并充分利用現(xiàn)代化教學(xué)手段,激發(fā)后進(jìn)生的古怪心和求知欲。講課過程中,要有針對(duì)性地向后進(jìn)生提出問題,盡量賜予他們更多的參與機(jī)會(huì),他們能答多少就答多少,并適時(shí)賜予確定和表揚(yáng),答錯(cuò)了也要微笑著賜予鼓舞,后進(jìn)生就會(huì)因老師的表揚(yáng)或微笑增加自信念。同時(shí)老師在設(shè)

20、計(jì)練習(xí)或作業(yè)題時(shí)要體現(xiàn)出梯度,由易到難,量力而行,不必強(qiáng)求??荚嚂r(shí)也可把試題分成兩類,降低后進(jìn)生的試題難度。這樣,差生答起來簡潔,又可獲得高分。這些做法,就能使后進(jìn)生有了向上的信念,激發(fā)他們學(xué)習(xí)的愛好,增加學(xué)習(xí)的自覺性。古人云:親其師,信其道;惡其師,疏其道。老師絕不能卑視這些后進(jìn)生,要用愛去暖和他們冷卻的心,激發(fā)他們漸漸泯滅的自尊心。作為班主任,我們應(yīng)當(dāng)擅長發(fā)覺同學(xué)比眼前所表現(xiàn)出來的更多的優(yōu)點(diǎn),用放大鏡來查找后進(jìn)生生的優(yōu)點(diǎn),適當(dāng)?shù)臅r(shí)候賜予激勵(lì),以喚起同學(xué)心靈深處的內(nèi)驅(qū)力,坦然而對(duì)出水荷花有凹凸的客觀現(xiàn)實(shí),以絢爛的笑容對(duì)待每一個(gè)后進(jìn)生生,為后進(jìn)生生制造一種寬松和諧的環(huán)境,使他們的心靈健康進(jìn)展。2、樹立科學(xué)的訓(xùn)練觀前面談到了關(guān)于后進(jìn)生產(chǎn)生的緣由,針對(duì)不同的緣由,就要求老師施以不同的訓(xùn)練方法,這就要求老師不斷學(xué)習(xí)新理論、新學(xué)問,有機(jī)地利用訓(xùn)練學(xué)、心理學(xué)理論,樹立起科學(xué)的訓(xùn)練觀,處處嚴(yán)格要求他們,從每一件小事做起,訓(xùn)練他們養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,培育他們良好的心理品質(zhì)。有的后進(jìn)生家庭環(huán)境不好,形成了冷漠、孤

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