XX單位七五普法中期工作情況匯報 (2)

1、xx單位七五普法中期工作情況匯報 “七五”普法中期督查工作情況匯報 督察組各位領(lǐng)導(dǎo)： 開展“七五”普法工作以來，在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)依法治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的指導(dǎo)下，我局圍繞“七五”普法確定的目標和任務(wù)，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，不斷加強制度建設(shè)，扎實有序開展各項工作?，F(xiàn)將工作開展匯報如下： 一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，營造齊抓共管普法氛圍 （一）制定普法規(guī)劃，明確普法重點。針對*系統(tǒng)工作實際，結(jié)合*區(qū)七五（2016-2020）普法規(guī)劃要求，我局及時研究制定了*局開展法治宣傳教育的第七個五年規(guī)劃（2016-2020年）實施方案，明確了普法工作的指導(dǎo)思想、工作目標、宣傳內(nèi)容和工作要求，并制定了具體工作措施。同時

2、，分年度每年制定*局七五普法年度安排意見，進一步明確年度普法重點：一是以學習宣傳憲法和黨內(nèi)法規(guī)為重點。學習憲法和以學習國務(wù)院關(guān)于全面依法治國及黨中央關(guān)于全面依法治國的重要部署和黨內(nèi)法律法規(guī)為主要內(nèi)容的學習教育活動。二是開展以學習專業(yè)法為重點。以學習行政執(zhí)法法律法規(guī)和*管理法律法規(guī)為主要內(nèi)容的宣傳教育活動，全面提升干部法律素養(yǎng)。三是向基層群眾普及國土資源法律知識為重點。以“法律八進”為載體，利用“4.22”世界地球日、“6.25”土地日、“8.29”測繪日、“12.4”憲法日等宣傳日開展專題宣傳活動，向基層干部群眾普及國土資源法律知識。 （二）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，健全普法機構(gòu)。為全面落實“七五”普法各

3、項工作落實，分局成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副 組長，各業(yè)務(wù)股室和國土所負責人為成員的“七五”普法年度普法工作小組，因人員的變動，每年對領(lǐng)導(dǎo)小組進行調(diào)整，設(shè)置專門的股室，具體負責各項工作的落實，進一步加強了普法工作的領(lǐng)導(dǎo)，保證了年度普法各項任務(wù)的順利開展。 （三）強化保障措施、落實普法經(jīng)費。一是加大普法考核力度。我局在“七五”普法中堅持做到年初有部署，年內(nèi)有檢查，年度有總結(jié)，每年制定年度普法工作計劃，將普法工作的工作指標通過目標責任書的形式，分解落實，納入目標責任，年終與重點工作同考核。二是全面落實普法經(jīng)費。我局在辦公經(jīng)費緊張的情況下，每年拿出5-10萬元經(jīng)費用于購置法律書籍、制作和完善

4、轄區(qū)大型宣傳牌，為開展普法工作提供必需的經(jīng)費保障。三是強化基層普法。為了更好地發(fā)揮國土資源信息員骨干作用，提高他們的水平，按照突出重點，責任到位，分層施教，開展專題輔導(dǎo)、交流培訓、以案說法等活動，提高了廣大普法隊伍的整體素質(zhì)。 二、強化工作落實，促進普法任務(wù)全面完成 （一）加強領(lǐng)導(dǎo)干部學法普法制度落實。一是完善領(lǐng)導(dǎo)干部學法制度。結(jié)合工作實際，每周召開局務(wù)會議1次，開展會前學法，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的決策能力和依法行政水平。二是落實干部理論學習制度。年度學法不少于12次，采取集體學法、開展法制講座學法、自學等方式，做到有學習記錄、有心得體會。三是提高黨員學法意識。把黨章和黨內(nèi)法規(guī)列入黨支部中心組學習

5、內(nèi)容，切實增強廣大黨員自覺守法、依法辦事、為民服務(wù)的意識和能力。四是加大法律知識培訓和業(yè)務(wù)培訓。按照培訓計劃，我局在開展局機關(guān)干部每年1次的業(yè)務(wù)知識培訓的同時，每年結(jié)合冬季集中教育的時機，抽調(diào)業(yè)務(wù)和法律知識強的干部，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、 -2 用日常巡查、違法案件調(diào)查等時機，以“以案釋法”的方式加大對行政相對人的法治宣傳教育，努力提高行政相對人依法生產(chǎn)、依法辦事的能力；三是在政務(wù)服務(wù)大廳設(shè)置宣傳臺，擺放宣傳，對前來辦事的群眾提供服務(wù)的同時進行普法宣傳。 三、通過開展普法工作，依法行政能力不斷提升 1、依法行政制度健全完善。通過普法工作各項措施的全面落實，進一步完善了領(lǐng)導(dǎo)班子集體決策制度、政務(wù)公開制度、服務(wù)

6、承諾制度、行政聽證制度、執(zhí)法崗位責任制度、內(nèi)部監(jiān)督檢查制度、執(zhí)法過錯追究制度等行政執(zhí)法工作制度，使執(zhí)法人員在執(zhí)法活動中做到執(zhí)法權(quán)限法定化、執(zhí)法責任明晰化、執(zhí)法程序公開化、執(zhí)法監(jiān)督制度化，干部職工在知法懂法的基礎(chǔ)上執(zhí)法、守法、宣法，法律素養(yǎng)得到了全面提升，領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政的能力和水平進一步提高。 2.行政許可行為進一步規(guī)范。通過普法工作各項措施的全面落實，進一步規(guī)范行政許可事項程序，行政許可事項全部進入行政服務(wù)中心國土分中心統(tǒng)一辦理。同時，按照“放管服”改革要求，我局對行政許可（審批）事項進行了重新審查登記，編制了行政事項流程圖，并將辦理時限、要件通過政務(wù)服務(wù)網(wǎng)進行公示，接受群眾監(jiān)督。 3.國土資源執(zhí)法監(jiān)察力度進一步加大。本著“預(yù)防在先，早發(fā)現(xiàn)、早報告、早制止”的原則，完善預(yù)防、查處、監(jiān)管一體化的國土資源動態(tài)巡