發(fā)展型社會(huì)政策框架下非正規(guī)就業(yè)支持的本土化建構(gòu)_第1頁(yè)
發(fā)展型社會(huì)政策框架下非正規(guī)就業(yè)支持的本土化建構(gòu)_第2頁(yè)
發(fā)展型社會(huì)政策框架下非正規(guī)就業(yè)支持的本土化建構(gòu)_第3頁(yè)
發(fā)展型社會(huì)政策框架下非正規(guī)就業(yè)支持的本土化建構(gòu)_第4頁(yè)
免費(fèi)預(yù)覽已結(jié)束,剩余1頁(yè)可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、    發(fā)展型社會(huì)政策框架下非正規(guī)就業(yè)支持的本土化建構(gòu)    李偉摘要:在對(duì)世界非正規(guī)就業(yè)的發(fā)展沿革以及正規(guī)化道路進(jìn)行梳理的過(guò)程中,需要積極整理最近幾年來(lái)每個(gè)國(guó)家的公共話語(yǔ)導(dǎo)向,發(fā)現(xiàn)非正規(guī)以及靈活基業(yè)人員的政策性引導(dǎo),使其“造血式”的發(fā)展成為了現(xiàn)如今學(xué)界比較普遍討論的一個(gè)話題,因此在此基礎(chǔ)上,本文主要對(duì)發(fā)展型社會(huì)的政策框架下非正規(guī)就業(yè)支持本土化建議作出全面的分析,同時(shí)在此基礎(chǔ)上提出下文內(nèi)容,希望能給與同行業(yè)工作人員提供相應(yīng)的參考價(jià)值。關(guān)鍵詞:發(fā)展型社會(huì);政策框架;非正規(guī)就業(yè);本土化;分析針對(duì)于就業(yè)問(wèn)題而言,在我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展的過(guò)程中是一項(xiàng)核心的內(nèi)容,

2、自從我國(guó)改革開放之后,我國(guó)的社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)持續(xù)的發(fā)展,但是因此帶來(lái)了的勞動(dòng)力流失以及就業(yè)問(wèn)題也在不同區(qū)域中表現(xiàn)出來(lái)了一種相同去向和異質(zhì)性方面的特點(diǎn)?,F(xiàn)如今我國(guó)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)化主要處在新一輪的調(diào)整以及升級(jí)之中,其中創(chuàng)新的能力不是很強(qiáng),市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制在執(zhí)行層面上還存在著一定程度的短板,其中就業(yè)的形式是相對(duì)比較嚴(yán)峻的。1 對(duì)發(fā)展型社會(huì)政策的就業(yè)理念分析對(duì)于發(fā)展型的社會(huì)政策,其理念也提出了社會(huì)政策以及經(jīng)濟(jì)政策主要是一種協(xié)同發(fā)展的聯(lián)系,在內(nèi)容上進(jìn)行分析,二者之間主要是一種“你中有我和我中有你”的狀態(tài),并沒(méi)有比較明顯的界限,然而站在功能的角度上進(jìn)行分析,社會(huì)的政策主要是用社會(huì)的資源來(lái)進(jìn)行再次分配的方式進(jìn)行相應(yīng)

3、的投資,也是直接的突出的表現(xiàn)為對(duì)人力資本進(jìn)行投資的基礎(chǔ)上,積極的發(fā)展社會(huì)政策,需要秉承著“事先大于事后”以及“預(yù)防優(yōu)于補(bǔ)救”的整體理念,因此必須要在源頭上對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題引起足夠的重視,這樣可以有效的避免問(wèn)題的出現(xiàn)。根據(jù)脫貧的問(wèn)題來(lái)進(jìn)行分析,發(fā)展型的水政策主要是支持人們進(jìn)行就業(yè),這樣可以在一定程度上有效的避免貧困出現(xiàn)蔓延,同時(shí)也可以為脫貧提供出相應(yīng)的渠道,并不是對(duì)于貧困狀態(tài)提供出物資方面的幫助。2 非正規(guī)的就業(yè)下我國(guó)發(fā)展分析針對(duì)于“非正規(guī)的就業(yè)”而言,這個(gè)詞最早是在一九七一年由keith在ilo(國(guó)際勞工組織)的“世界就業(yè)計(jì)劃”中所提出來(lái)的,但是一直到一九七二年在開始進(jìn)行啟用和對(duì)這個(gè)概念進(jìn)通行,作為

4、一個(gè)概念也在拉美以及亞洲等其他發(fā)展中國(guó)家的發(fā)展經(jīng)驗(yàn)上,我國(guó)也在改革開放后的得出了相應(yīng)的論證,但是在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,其特殊的性質(zhì)也直接的讓這個(gè)概念存在著比較特殊的含義,我國(guó)的非正規(guī)就業(yè)也形成了自身較為獨(dú)特的特點(diǎn),對(duì)于正規(guī)的非正規(guī)就業(yè)來(lái)說(shuō),主要為了就業(yè)而進(jìn)行就業(yè)的,也面向于社區(qū)進(jìn)行就業(yè)的,因此這點(diǎn)要引起足夠的重視。3 分析非正規(guī)就業(yè)的支持下本土化建設(shè)對(duì)策分析3.1 善治改革背景下的就業(yè)體系在“放管服”的政策進(jìn)行引導(dǎo)之下,將其社會(huì)的政策改變成為生產(chǎn)力的重要要素,同時(shí)建立起就業(yè)支持體系,這也是對(duì)于非正規(guī)就業(yè)群體的正規(guī)化最為根本的一個(gè)保障的方法。在這之中,主要包括技能培訓(xùn)以及信息溝通和公平市場(chǎng)的環(huán)境

5、,同時(shí)也是需要從補(bǔ)貼牽線,從“輸血”變?yōu)椤霸煅?,這也是對(duì)于解決非正就業(yè)邊緣化和特殊化以及帶動(dòng)社會(huì)和諧穩(wěn)定發(fā)展的重要舉措。在最近的幾年來(lái),地方性的幫扶引導(dǎo)文件也是層出不窮的出現(xiàn),貸款放款以及用人補(bǔ)貼和稅收優(yōu)惠等相關(guān)政策的出現(xiàn),根據(jù)這些不斷被釋放出來(lái)的政策信號(hào)可以看出,政府部門對(duì)于促進(jìn)就業(yè)的重大決心,但是綱領(lǐng)性的文件沒(méi)有落地,每個(gè)地區(qū)也沒(méi)有統(tǒng)一的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),非正規(guī)就業(yè)的正規(guī)化進(jìn)程也會(huì)由于扭曲的就業(yè)激烈政策執(zhí)行從而承擔(dān)著較多的程序運(yùn)行成本,因此需要做到善治改革。3.2 社會(huì)多元化的力量協(xié)同下的市場(chǎng)機(jī)制進(jìn)行創(chuàng)新通過(guò)借鑒米奇利在發(fā)展型社會(huì)政策理論和實(shí)踐的對(duì)多元結(jié)構(gòu)主義觀點(diǎn)進(jìn)行總結(jié)可以發(fā)現(xiàn),主要是可以使用

6、概述的方式對(duì)社會(huì)多元化的力量在非正規(guī)就業(yè)發(fā)展提供出相應(yīng)的建議。對(duì)于政府責(zé)任而言,是需要從“提供者”向著“調(diào)動(dòng)者”的方向進(jìn)行積極的轉(zhuǎn)變,并且要不斷強(qiáng)化沒(méi)有參與到就業(yè)勞動(dòng)力以及非正規(guī)就業(yè)群體的權(quán)利義務(wù)觀念,通過(guò)政府的政策來(lái)對(duì)其家庭和非政府的組織以及商業(yè)企業(yè)等多元化的社會(huì)力量進(jìn)行積極的調(diào)動(dòng),使其正規(guī)的部門和一些非正規(guī)部門就業(yè)能夠更好的實(shí)現(xiàn)互相成就的運(yùn)作情況,主要在提高正規(guī)部門的工作效率基礎(chǔ)上,積極的完善非正規(guī)就業(yè)人員自身的社會(huì)保障程度,對(duì)非正規(guī)的就業(yè)人員托地型以及重復(fù)型的重復(fù)類型做出相應(yīng)的優(yōu)化,最終向著創(chuàng)新創(chuàng)作型的社會(huì)進(jìn)行積極的轉(zhuǎn)變,通過(guò)對(duì)創(chuàng)業(yè)環(huán)境作出相應(yīng)的優(yōu)化,這樣能夠在一定程度上可以更好的孵化出

7、新型的產(chǎn)業(yè),對(duì)人力資本的投資具有著十分重要的意義。4 總結(jié)通過(guò)對(duì)上述的內(nèi)容進(jìn)行分析研究后得出,根據(jù)國(guó)外所引進(jìn)的非正規(guī)就業(yè)方式,在我國(guó)存在著相對(duì)比較良好的發(fā)展前景,更好的保證勞動(dòng)者在一次和二次分配過(guò)程中所得到的份額以及再分配方式中對(duì)于貧困群眾的精神傾向,這也是現(xiàn)如今執(zhí)政理念以及發(fā)展型社會(huì)政策影響下所得到的共識(shí)。但是如果要使其可以成功的在本體實(shí)現(xiàn)得到更加良好的發(fā)展,那么必須要非正規(guī)就業(yè)鏈上的人力資本以及社會(huì)資本和社會(huì)保障制度等方面進(jìn)行相互認(rèn)同和一同發(fā)展,這樣才能在一定程度上促進(jìn)其全面進(jìn)步。參考文獻(xiàn):1宋振玲,郝彥如.發(fā)展型社會(huì)政策視角下農(nóng)村留守兒童問(wèn)題研究j.邢臺(tái)學(xué)院學(xué)報(bào),2019,34(02):198199.2張媛.發(fā)展型社會(huì)政策視角下的失地農(nóng)民養(yǎng)老保障制度分析探討j.人才資源開發(fā),2018,99(19):195199.3張穎,王劍.國(guó)外發(fā)展型社會(huì)政策對(duì)我國(guó)規(guī)劃空間政策的啟示j.城鄉(xiāng)規(guī)劃,2018,99(02):198199.4范定穎.發(fā)展型社會(huì)政策視域下城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)政策經(jīng)辦服務(wù)體

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論