成本員崗位職責(zé)介紹

1、本錢員崗位職責(zé)介紹成木員崗位職責(zé)介紹篇一：本錢部部門及崗位職責(zé)運營部部門及崗位職責(zé)一、部門職責(zé)二、運營管理組織架構(gòu)圖二、各崗位工作職責(zé)一 、部門經(jīng)理崗位職責(zé)成木管理部經(jīng)理任職要求：2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗、 1 年以上管理工作經(jīng)驗、 1年以上司 齡3、熟悉工程造價管理根底理論、工程管理、工程技術(shù)4、熟悉萬科本錢管理模式、工作程序，熟悉本部門業(yè)務(wù)流程二 、土建預(yù)算主管崗位職責(zé)土建預(yù)算主管任職要求：1、工程造價管理、工民建、電氣工程、給排水工程或工程經(jīng)濟類專業(yè)大專或以上學(xué)歷2、3年以上木職工作經(jīng)驗3、熟悉工程造價管理根底理論、工程管理、工程技術(shù)4、熟悉萬科本錢管理模式、工作程序，熟悉本部門業(yè)務(wù)流程

2、 5、熟悉成都預(yù)算定額，熟練使用預(yù)算軟件及常用 OFFICE 軟件；三 、土建預(yù)算工程師崗位職責(zé)土建預(yù)算工程師任職要求：1、工程造價管理、工民建或工程經(jīng)濟類專業(yè)大?；蛞陨蠈W(xué)歷2、2年以上木職工作經(jīng)驗；對成都市建筑材料市場有一定了解3、熟悉工程造價管理根底理論、工程管理、工程技術(shù)4、熟悉成都預(yù)算定額，熟練使用預(yù)算軟件及常用 OFFICE 軟件；四 、成木管理工程師崗位職責(zé)篇二：本錢員崗位責(zé)任制標(biāo)準(zhǔn)化車間成木員崗位職責(zé)成木核算員崗位職責(zé)一、 負(fù)責(zé)車間的經(jīng)濟核算業(yè)務(wù)，直接對財務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)。二、 負(fù)責(zé)木車間的本錢控制，及時做好預(yù)算、本錢分析、加班匯 總、 統(tǒng)計物資耗料單。三、對車間的物料進(jìn)行領(lǐng)取、發(fā)放、

3、保管。四、堅守崗位、堅持原那么，及時統(tǒng)計報告本車間的本錢狀況，提 取 改良意見，設(shè)法降低本錢，提高經(jīng)濟效益。五、負(fù)責(zé)建立實施本車間的本錢核算及物料消耗監(jiān)督制度，促使 合 理使用原材料，減少浪費。六、審核每個工程的每月人工工資，結(jié)合算單工程量及工時統(tǒng)計。七、每個工程竣工后，做工程決算和本錢核算。篇三：本錢主管崗位職責(zé)篇四：本錢核算員崗位職責(zé)成木核算員崗位職責(zé)2. 核算員的主要職責(zé)是做好對分管工程工程的總預(yù)算分析按節(jié) 點 分解總預(yù)算、月度預(yù)算本錢分析和月度產(chǎn)值報表的分析，每月20 日27日按工程部預(yù)計進(jìn)度分析下月月度預(yù)算，計算內(nèi)部工程工 程的產(chǎn)值。3. 能夠熟悉掌握國家的法律法規(guī)及當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)工程造價

4、的管理規(guī)定 , 精 通木專業(yè)理論知識， 熟悉工程圖紙， 掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政 策規(guī)定， 為正確編制月度預(yù)算和審核工程總預(yù)算奠定根底。4. 核算員要經(jīng)常了解當(dāng)?shù)氐牟牧闲畔r，對分管工程工程的主 要材 料市場價格進(jìn)行了解并以書面形式匯總報公司領(lǐng)導(dǎo)。5. 全面掌握施工合同條款，深入現(xiàn)場了解施工情況，為工程預(yù)算 復(fù) 核工作打好根底。保證工程部提供預(yù)算資料的真實性。6. 完成工程造價的經(jīng)濟指標(biāo)分析，及時完成工程預(yù)算、決算資料的報送。7. 核算員必須掌握公司工程管理系統(tǒng)經(jīng)濟類模塊的相關(guān)操作方法 , 熟 悉?安裝工程本錢核算相關(guān)規(guī)定?。9. 杜絕工程工程月度預(yù)算、總預(yù)算、產(chǎn)值報表進(jìn)行謊報虛報等弄虛作假行

5、為。10. 核算員需配合工程部及本錢管理員做好本錢管理工作，和工 地管 理人員處理好人際關(guān)系，做到忠于職守、實事求是，做好工程 成木分析 工作，要時時為工地著想，為工地正常施工盡自己的一份 力。11. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。篇五：內(nèi)部核算員的崗位職責(zé)內(nèi)部核算員的 . 崗位職責(zé)1、在財務(wù)部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，按照國家財會法規(guī)、公司財會制度和成木管理有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)擬訂公司本錢核算實施細(xì)那么，在董事 會批準(zhǔn)后 組織執(zhí)行。2、負(fù)責(zé)整個公司的內(nèi)部核算，并及時提供其相關(guān)的數(shù)據(jù)分析；對銷售人員的工資提成進(jìn)行考核并計算，對相關(guān)的數(shù)據(jù)指標(biāo)進(jìn)行經(jīng) 濟核算， 并將核算后的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時提供應(yīng)公司相關(guān)部門。3、解讀和精

6、通公司現(xiàn)行預(yù)算和提成核算的全部內(nèi)容及相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)和文件，掌握員工人數(shù)及其工種、工資等級、工資標(biāo)準(zhǔn)等與工資 相關(guān)的情 況；負(fù)責(zé)公司成木和銷售的核算工作。制定和實施本錢控 制措施，進(jìn)行 本錢費用預(yù)測、方案、控制、核算、分析和考核。4、復(fù)核或?qū)徍丝紕颖砗凸べY表、獎金表；辦理代扣款項，計算實發(fā)工資額；組織工資、獎金的發(fā)放。5、主動為有關(guān)人員對公司重大工程、產(chǎn)品等進(jìn)行本錢預(yù)算、編制項目本錢方案，提供有關(guān)的成木資料和財務(wù)分析報表，分析公司 各部門資 金占用情況，提出資金管理方案建議。6、當(dāng)公司推行全面新的本錢核算管理和內(nèi)部核算等制度時，協(xié)助有關(guān)主管制定總體方案和實施方法，確定各類本錢定額、預(yù)算標(biāo) 準(zhǔn)，并協(xié) 助各部門的核算員數(shù)據(jù)的及時上報和核對其數(shù)據(jù)。8、負(fù)責(zé)組織存貨的定期清查，盤點工作，按會計制度規(guī)定，對所發(fā)生的盤盈、盤虧、過時變質(zhì)、毀損需要報廢的貨物，要組織