呼叫中心專員(無(wú)銷售)崗位職責(zé)職位要求_第1頁(yè)
呼叫中心專員(無(wú)銷售)崗位職責(zé)職位要求_第2頁(yè)
呼叫中心專員(無(wú)銷售)崗位職責(zé)職位要求_第3頁(yè)
呼叫中心專員(無(wú)銷售)崗位職責(zé)職位要求_第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、呼叫中心專員(無(wú)銷售)崗位職責(zé)職位要求職責(zé)描述: 【崗位職責(zé)】 1. 通過熱線 、在線咨詢等渠道為用戶提供專業(yè)優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 2. 記選用戶的相關(guān)信息和咨詢的問題; 3. 關(guān)于無(wú)法解決的問題需要提交給上級(jí),并且依據(jù)相關(guān)流程進(jìn)行及時(shí)跟進(jìn),直到問題最終解決; 4. 收集用戶對(duì)公司產(chǎn)品和服務(wù)的建議,及時(shí)通過相關(guān)流程反饋給相關(guān)部門。 【職位要求】 1. 高中以上學(xué)歷,電腦操作熟練,熟悉辦公軟件word 和 excel等的基本操作; 2. 口齒清楚、一般話標(biāo)準(zhǔn),有較強(qiáng)的表達(dá)能力,溝通能力,工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及適應(yīng)能力,能承受工作壓力; 4. 對(duì)呼叫中心工作充滿熱情,有耐心

2、,辦事穩(wěn)重,具有優(yōu)良的服務(wù)意識(shí)和敬業(yè)精神; 5. 能積極配合公司在工作時(shí)間上的安排; 6.有1年客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)的、或從事過互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)者優(yōu)先。 崗位要求: 學(xué)歷要求:高中 語(yǔ)言要求:不限年齡要求:不限工作年限:1年經(jīng)驗(yàn) 建工企業(yè)人力資源專員崗位職責(zé)職位要求 職責(zé)描述: 人力資源專員 崗位職責(zé) 1、專業(yè)人員職位,在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù); 2、推行公司各類規(guī)章制度的實(shí)施; 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 4、管理勞作合同,辦理用工、退工手續(xù); 5、執(zhí)行崗位職責(zé)職位要求工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工崗位職責(zé)

3、職位要求、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 6、負(fù)責(zé)管理人力資源相關(guān)文件和檔案。 任職資格 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞作人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用; 4、具有優(yōu)良的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。 崗位要求: 學(xué)歷要求:本科 語(yǔ)言要求:不限年齡要求:不限工作年限:3-4年經(jīng)驗(yàn) 融資租賃項(xiàng)目專員崗位職責(zé)職位要求 職責(zé)描述: 崗位職責(zé): 1、搜集所轄區(qū)域產(chǎn)業(yè)及客戶的動(dòng)態(tài)訊息,完成市場(chǎng)開拓與營(yíng)銷活動(dòng); 2、執(zhí)行租賃業(yè)務(wù)各項(xiàng)工作,包括客戶開發(fā)、拜訪溝通、需求挖掘、租賃項(xiàng)目架構(gòu)等,完成各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo); 3、依公司規(guī)范,擬定與租賃業(yè)務(wù)流程相關(guān)的各類文件、合同,并負(fù)責(zé)談判與簽約; 4、負(fù)責(zé)發(fā)展、協(xié)調(diào)跨部門業(yè)務(wù)合作關(guān)系,推動(dòng)租賃業(yè)務(wù)積極運(yùn)行; 5、繼續(xù)關(guān)注客戶經(jīng)營(yíng)狀況,與客戶維持優(yōu)良關(guān)系,及時(shí)完成租金回收等管理工作; 6、公司交辦的其他事宜。 任職資格: 1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,金融、財(cái)會(huì)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具優(yōu)良的溝通能力、談判技巧、抗壓能力、時(shí)間管理與項(xiàng)目管理能力; 3、具金融風(fēng)險(xiǎn)和財(cái)務(wù)分析能力尤佳; 4、具較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、具金融機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)、

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論