公司年終總結發(fā)言稿范文集錦6篇

1、公司年終總結發(fā)言稿范文集錦6 篇集團的全體員工們：下午好！春回大地，萬象更新！新的一年開始，又到了我們總結過去，展望未來的時候。 首先，我謹代表 sd 集團向為 sd 辛勤工作的各崗位全體員工致以忠心的感謝及新年的祝賀！過去的 XX 年里，在全體員工的共同努力下，公司各方面工作均取得了顯著成績，工程、開發(fā)、銷售、租賃、物業(yè)管理等各項經(jīng)營指標均有顯著提高。各部門嚴格管理，明晰責任，盡心盡力，使公司展現(xiàn)出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍，為 sd 創(chuàng)房地產(chǎn)行業(yè)強勢品牌作出了巨大貢獻，在 sd 集團的發(fā)展史上寫下濃重的一筆！在此，我深深感謝各位領導、各位同事們長期以來對 sd 所付出的辛勤

2、努力。新的一年里，我們將面對更多的困難與風險，當然，也是更大的挑戰(zhàn)與機遇，我們要繼續(xù)盡一切努力，抓住機遇，把握當前房地產(chǎn)發(fā)展的良好勢頭，利用公司所處的優(yōu)勢環(huán)境，挖掘資源，整合資源，加大資本運作力度， 千方百計盤活資產(chǎn)， 爭取在企業(yè)融資上取得更大的突破，并努力以商場為導向，強力推進項目運作，集中精力打造公司的形象工程，全力以赴抓好項目的建設、銷售及市場招商工作，并力爭運作出幾個亮點出來，使sd 品牌及公司形象得到更大提升。在客觀總結成績和經(jīng)驗的同時， 我們也要清醒的意識到公司在發(fā)展過程中仍有很多需要進一步整改完善的地方，我們的制度建設還不夠全面、機構設置還不夠科學、人力資源還不夠完善、員工業(yè)務技

3、能參差不齊、團隊整體創(chuàng)新意識不夠突出。因此，我們要進一步改革和完善企業(yè)管理體制和經(jīng)營機制， 根據(jù)項目及公司發(fā)展的需要及時調(diào)整經(jīng)營班子，合理調(diào)整和完善現(xiàn)行機構設置及人員力量的配置。進一步加強公司內(nèi)部管理，加大各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行及監(jiān)督檢查力度，使公司日常工作更加合理有序，同時，也要強化對全體員工的教育和業(yè)務培訓，切實提高員工的思想意識和業(yè)務技能水平，提升公司的整體戰(zhàn)斗力，實現(xiàn)sdXX年質的飛躍?？傊?， XX 年的工作，時間緊、任務重。但我相信，只要我們?nèi)w員工能夠統(tǒng)一思想、齊心協(xié)力、努力拼搏、扎實工作、與時共進，就一定能夠圓滿完成新的一年公司下達的各項工作指標及目標任務。最后，再次祝賀大家在新

4、的一年里：工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快！謝謝！尊敬的領導、各項目經(jīng)理及各位同事大家下午好!首先我很高興與大家在此相聚一堂，每年開這樣的年終大會， 這就讓我們所有人的心靠得更攏。今天能夠代表優(yōu)秀員工上臺發(fā)言，我感到十分榮幸， 又感到自己的壓力， 感到榮幸的是我今年的工作得到了公司領導及同事們的認可， 我這榮譽也是離不開公司領導及同事的關心及支持，在此我深表感謝! 感到有壓力的是我更應該嚴格要求自己，把將來的工作做得更好，我想這也是對我工作的一種鞭策，這也象人們常說的沒有壓力， 就沒有動力一樣， 我在新的一年里會把工作做的更好的。我們雖然是 xxx 公司的一名員工， 其實也是公司的主人，

5、 需要有將公司當成家的態(tài)度， 態(tài)度認真是整個工作的主導，為公司做事其實就是為自己做事。 我們要記住只有公司的發(fā)展，才有我們小家的幸福，只有公司的輝煌，才有我們事業(yè)的輝煌， 我們與公司是緊密相連，而且我們要用感恩的心把公司的利益放在第一位，其次要做感恩的事回饋于公司，還應有良好的態(tài)度服務于社會，這才能體現(xiàn)出自身的價值。我是在 20xx 年底進入公司，在這七年多工作中，我親自感受到了公司規(guī)模在不斷的提高，不斷的發(fā)展，在管理上不斷的完善，并成立了自己的專業(yè)消防安裝公司，在工程任務上接連不斷， 就像芝麻開花節(jié)節(jié)高，這也是大家有目共睹的，身為公司其中的一員，我感到無比驕傲與自豪，也正是這份自豪，讓我們時

6、時充滿信心，我工作中的格言是：勤勤懇懇的工作，踏踏實實的做人。雖然被評為優(yōu)秀員工，但我深知，我也有不足之處，也有很多東西還需要我學習。我會在以后的工作當中，加快腳步，緊跟公司領導的指導思想，揚長避短，盡心盡職，努力工作，并不斷學習提升自己的工作技能，用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的微薄之力。我相信公司在領導以及所有的同事同心協(xié)力下，我們的公司明天會更好 ! 相信明年這個時候就是我們公司又一次豐收的時刻!最后，祝愿大家在新的一年里合家歡樂，身體健康，萬事如意!謝謝大家 !尊敬的公司領導、各位同事：大家晚上好！今天我們在這里召開20xx 年年終工作會議。主要目的是總結和思考過去，展望和規(guī)劃未來。在過

7、去的一年里，我們在業(yè)務上有了新的突破，銷售額持續(xù)穩(wěn)定的增長，和09 年相比增長了50%，生產(chǎn)能力和產(chǎn)品質量也超過和遙遙領先于很多競爭對手，員工隊伍在不斷壯大，產(chǎn)品設計和營銷策略在不斷創(chuàng)新，售后服務網(wǎng)絡在不斷完善，我們的客戶也越來越多 20xx 年已經(jīng)過去了，在這辭舊迎新之際，回首xx 公司這些年來的發(fā)展歷程和風風雨雨， 我們有過挫折 , 有過困惑，有過喜悅。今天，我想感謝和 xx 公司一路走來的每一位員工，為了工作，很多員工主動放棄休息，加班加點，甚至通霄達旦的工作；就因為有了大家的共同努力和奮斗，讓xx 公司在陶瓷布料機械上取得今天這樣的成就。感謝你們的努力和堅持， 也感謝所有的員工對我的支

8、持和信任。很多時候，我們員工在實際工作中所面臨的困難和艱苦程度，往往是超出我們做領導的估計和想象的。 在此，我想借這個機會， 向你們說一聲：“謝謝你們！你們辛苦了！擁有你們，我感到非常地驕傲！所以說，進入 xx 公司并不意味著你就是一個xx 人。只有當你真正地融入 xx 這個大家庭， 把這個公司當成你自己的公司，把 xx 公司的榮辱看作你自己的榮辱， 把這個夢想當成你自己的夢想的時候，這個時候你才是真正的一個xx 人。我們將一如既往的重視人才，員工是企業(yè)的第一資本，是企業(yè)發(fā)展的力量之源。“以人為本”是我們xx堅定不移的用人方針， 努力提高員工的物質文化生活質量，實現(xiàn)員工價值是 xx 公司始終如

9、一的追求。伴隨著企業(yè)的發(fā)展壯大，xx 公司將創(chuàng)造充分發(fā)揮廣大員工的積極性和創(chuàng)造性的環(huán)境和條件，為員工實現(xiàn)自我價值搭建廣闊的平臺； 構建同員工利益和價值追求相一致的企業(yè)共同愿望，讓員工在為企業(yè)奮斗的同時實現(xiàn)自己的人生價值，實現(xiàn)企業(yè)與員工的共同的成功。xx 公司是我們所有xx 人共同的家園，是我們每個員工生活工作和實現(xiàn)人生價值的依托?？梢哉fxx 公司的利益是每個員工至高無上的長遠利益和根本利益。任何時候、任何地方、任何情況下，要以公司大局為重，精誠團結，密切協(xié)作；忠誠奉獻，拼搏實干，不負使命。我公司自成立以來，我們通過艱苦創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)拚搏，為社會、為國家創(chuàng)造利稅，為市場、為廣大客戶提供了一流先進的產(chǎn)

10、品。在未來的發(fā)展中，我們將一如既往地踐行這一價值觀，將自己融入到社會發(fā)展的潮流中，為社會提供性價比最優(yōu)的產(chǎn)品，倡導和弘揚先進的企業(yè)文化，最大限度地提高經(jīng)濟效益和社會效益，在把企業(yè)做大做強中，為社會創(chuàng)造更大的財富。扎實工作、創(chuàng)新拚搏來實現(xiàn)。需要我們創(chuàng)造一流的產(chǎn)品，一流的品牌，一流的效益，一流的企業(yè)形象，一流的發(fā)展速度，一流的員工隊伍，一流的企業(yè)管理，一流的科學技術來實現(xiàn)。我們的一切工作都要向著這一目標而努力。20xx 年，是嶄新的一年，在這一年還沒有開始的時候，讓我們每個人進入緊張的工作狀態(tài)，比競爭對手領先一步， 我們需要有著眼于未來的戰(zhàn)略眼光。 “挑戰(zhàn)未來”， 我們需要勇氣、膽略和意識。我們需

11、要自強不息、拼搏進取，我們需要更多的學習，增加知識儲備；需要創(chuàng)新，不斷突破陳規(guī)；需要實干，把目標落實于行動中；需要高效，快速反應，抓住一切機遇發(fā)展自己；需要團結，全體xx 人擰成一股繩，同心同德，為了xx 輝煌燦爛的明天，我們一起努力奮斗！挑戰(zhàn)未來！最后，我代表全休員工， 對總結表彰大會的隆重召開表示熱烈的祝賀！對全體員工在 20xx 年所做出的 . 成績和貢獻， 尤其是受到表彰的先進管理者和優(yōu)秀員工， 表示熱烈的祝賀！ 對所有員工家屬表示春節(jié)的慰問，謝謝！致親愛的同事及意融的伙伴們：辭舊迎新， 20xx 轉眼即逝，一年又過去，意融設計公司再次理智的整理與總結， 我們需要一如既往的做到讓我們身

12、上這雙眼睛，一只去往前看，一只去往后看，往前看是因為需要遠見和謀略展望未來，往后看是需要知道走過的路，總結過往的成功與失敗，收獲與失去。走過的20xx，無論是公司還是每位同事我們都共同再次成長一個步伐，大家都知道， 也能深刻體會，時間讓我們每次的成長都伴隨著喜怒哀樂，無論這個成長的過程是如何情感化，我們每個人和公司的發(fā)展大方向始終是積極與進步的。在此，我們需要非正式形式的祝賀與鼓勵下自己。首先我想代表意融對每位同事道上一些真誠的感謝話! 每個公司的發(fā)展，永遠離不開每位同事所做出的貢獻，意融也是如此! 最尊敬的同事，謝謝您一路同行!意融設計在 20xx 年的發(fā)展過程中，很難避免經(jīng)歷著一些積極與消

13、極意義的人、事、物變更和變化。人事方面，20xx 中意融設計經(jīng)歷幾次明顯的變動，有同事因為理想、個人情感、工作能力的缺乏離開了我們這個團隊，在這里，對離開的同事道上真誠的感謝和祝愿，遺憾的同時，在這個過程中我們陸續(xù)也迎來了新同事的加入，意融境處發(fā)展階段，正視所有一切存在的問題，針對薪資待遇、福利待遇等最為實際的問題， 進行著不斷的調(diào)整正與完善，我們根據(jù)公司發(fā)展進步收獲來不斷的提升同事的待遇， 以此期望吸納更多優(yōu)秀新伙伴的加入，我們同時一直會根據(jù)員工的實際職業(yè)水平調(diào)整待遇的層次，世界總體始終還是公平的， 我們也將一直努力在這個和諧的氛圍之下，做到多勞多得，能者上，庸者讓的原則。每位同事進公司第一

14、天起，都收到一份意融薪酬以及職位表 ，那不是一種形式，他是如此的具體，在意融，愿您時刻關注自己所處的階段有無變化，若一直沒有變化，您是不是該總結沒有變化的原由?! 若您的表現(xiàn)如此出眾， 而我卻沒有給您按照意融薪酬以及職位表進行調(diào)整，那么請您瀟灑從容的走進我的辦公室和我和諧洽談。20xx 年過程中，針對公司同事工作與情感事理態(tài)度，大體是如此和諧與融洽的，每位同事因為優(yōu)秀的人格，專業(yè)的設計職業(yè)修養(yǎng)，能以最大的包容、 耐心和熱情與同事友善并并肩作戰(zhàn)，能堅守職業(yè)素養(yǎng)，為每個設計項目貢獻才華， 并為每個客戶做到項目策略保密原則，為客戶貢獻職業(yè)力量，真誠的期愿，無論在哪里，我們的同事都能一直保持這樣的美好

15、情操， 因為出于設計行業(yè)的職業(yè)病態(tài)，我們總會不經(jīng)意間去追求一些更完美的狀態(tài)，因于此，我還需要對我們的已經(jīng)很優(yōu)秀的表現(xiàn)提出三點意見和建議，其一，和同事的生活中工作中，盡力多一份主動性， 除了職業(yè)必須做的工作外， 為同事乃至公司多做點雞毛蒜皮的事情， 培養(yǎng)一份好人緣， 雞毛蒜皮的友情贊助會為您的人生發(fā)展助上一臂之力。 美好的人格， 受人尊重的人格必須先建設起您積極而真誠的情商，一起共勉; 其二，對我們的客戶更多一份耐心，要時刻換位思考， 多站在客戶的角度上思考一些具體的問題，多站在客戶的角度上來理解一些設計存在的問題，再此，我還需要更直觀的表達一個概念，不要抱怨你的客戶缺少審美， 因為客戶不像我們

16、一樣，一直在從事和鉆研這個設計領域的工作，他們的偶爾認識顯得非專業(yè)也是必然，所以請更多一份耐心去引導和建議，對方客戶的意見往往多半就是設計所需要去解決的問題， 所以，努力做到與客戶心目溝通;其三，加強自身知識的積累， 公司一直是定期的采購設計專業(yè)書籍和設計邊緣學科書籍雜志等，多看，多聽，多思考，努力培養(yǎng)設計師所該有的敏感嗅覺性，前沿性，秩序性質，充分做到理性和感性充分結合思考。多參加公司內(nèi)外的設計討論交流活動，針對20xx 年職業(yè)中所產(chǎn)生和遇見的設計問題進行總結，盡可能摸索出屬于自己特有的設計方法，學會以最少的時間內(nèi)更效率的完成工作計劃和項目案，每個項目案子的結束，學會理性總結，這樣才能獲得所

17、謂的經(jīng)驗，去年的一封信中，我曾提到過，公司整體就像個個求助網(wǎng)，希望您成為這個大系統(tǒng)中一個開放的子系統(tǒng)，積極有效的求助于他人， 同時又給予支援，這樣，您就能充分的利用公司的資源取別人的經(jīng)驗，很快的進入角色很快的進步，很快提高各方面的意識。20xx 年過程中，意融設計公司的工作環(huán)境也發(fā)生了變更，這個變更讓我們有更多信心和熱情去迎接新的設計生活，新的職業(yè)挑戰(zhàn)，公司環(huán)境向相對更舒適方向轉變也是從另外一方面表達了意融所有人的努力沒有白費 ( 當然，我們不會停止建設，我們將在不停的努力下，把公司建設成更設計、更漂亮、更舒適、更人性化、更品位的設計城堡 .)。意融的明天會更好，我們每位同事的生活水平也將會更好，我們的快樂值也會更明顯， 前提是只要我們齊心協(xié)力全情投入。20xx，真誠的感謝所有同事( 大哥王岳興、好好、戴常、LILY、賀蓉、本子、吳彬、王蕾、滿星.)支持、付出和信任，感謝所有選擇意融設計公司合作往來的客戶, 感謝很多朋友創(chuàng)業(yè)階段中熱心的幫助與支持，感謝家人，感謝愛妻媛媛。作為意融設計公司創(chuàng)辦人， 設計總監(jiān)，我期待我們意融有更多的聲音在互動，我期望能經(jīng)常聽到每位同事批評與贊美的聲音?？偨Y結尾之際，我將重復去年致意融同事的一封信中最后幾段話。在意融，我們對上班時間是相對人性化的，我們上班不打卡，也盡量避免加班。但希望您能每天早上9 點前趕到公司，即使您遲到，公司