軟件開(kāi)發(fā)部實(shí)習(xí)報(bào)告

1、軟件開(kāi)發(fā)部實(shí)習(xí)報(bào)告一、實(shí)習(xí)目的： 檢驗(yàn)與鞏固理論知識(shí)，提高實(shí)際操作能力與社會(huì)實(shí)踐能 力。二、實(shí)習(xí)時(shí)間：XX-07-27 至 XX-10-23三、實(shí) 習(xí) 地點(diǎn)：廣東廣州四、實(shí)習(xí)單位與部 門(mén) ：廣州*網(wǎng)絡(luò)科技有限公司軟件 開(kāi)發(fā)部五、實(shí)習(xí)內(nèi)容：應(yīng)學(xué)校要求， 本人于七月二十七號(hào)來(lái)到廣州 * 網(wǎng)絡(luò)科技 有限公司實(shí)習(xí)。初到該公司，聽(tīng)公司負(fù) 責(zé) 人講解了公司狀況 以及工作要求，就馬 上 開(kāi)始我的工作。從該負(fù)責(zé)人得知，公 司 的 軟件開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)并沒(méi)有多長(zhǎng)時(shí)間，所以公 司 的很多工作流 程還不太規(guī)范。在 3 個(gè)月的實(shí)習(xí)時(shí)間里，我參與了一個(gè)類(lèi)似 于 er p 的項(xiàng)目。 項(xiàng)目的大致內(nèi)容是： 為一家中 型 制造業(yè)企業(yè)

2、量身訂做一套綜合管理系統(tǒng) ，包括了倉(cāng)庫(kù)管理，銷(xiāo)售管理， 采購(gòu)管理 ， 生產(chǎn)管理，財(cái)務(wù)管理以及人事管理，共六個(gè)子系 統(tǒng)，且這六個(gè)子系統(tǒng)是有機(jī)的組 合，以方便該企業(yè)的管理生 產(chǎn)資源，人力 資源以及財(cái)務(wù)。在整個(gè)參與過(guò)程中，在不同時(shí) 間里擔(dān)任的工作任務(wù)也不同。1、八月份 據(jù)了解，該項(xiàng)目早在 3 月份就開(kāi) 始了，而且該項(xiàng)目一直 是處于不受控狀態(tài) ， 控制不了的原因有諸多，例如客戶的需 求發(fā)生了巨大變動(dòng)，該項(xiàng)目進(jìn)行期間有很 多其他的項(xiàng)目插入 到開(kāi)發(fā)過(guò)程中等等。于 是，我參與了測(cè)試程序的工作，以熟 悉整 個(gè)項(xiàng)目的具體內(nèi)容，功能實(shí)現(xiàn)，設(shè)計(jì)方法 等。在做測(cè)試 工作的過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)單 位 目前對(duì)測(cè)試不太重視，在

3、以前 的項(xiàng)目中 也 很少有全面的軟件測(cè)試階段。主要表現(xiàn) 在：一方 面，在我實(shí)習(xí)期間，就陸續(xù)有以 前做的系統(tǒng)拿回來(lái)，重新做 測(cè)試工作并修 改。據(jù)了解，目前國(guó)內(nèi)的絕大多數(shù)軟件企 業(yè) 也 是重編碼輕測(cè)試，導(dǎo)致軟件的強(qiáng)壯性低下，而在售后的維護(hù) 階段中經(jīng)常性需要 大 幅度修改。這樣一來(lái)，經(jīng)常有不同的新 老系統(tǒng)并行， 給新系統(tǒng)的項(xiàng)目進(jìn)度帶來(lái)了外部干擾； 另方面， 公司要求的測(cè)試方法 也 較為簡(jiǎn)單，且測(cè)試文檔的書(shū)寫(xiě)格式極 其簡(jiǎn) 單，這種書(shū)寫(xiě)格式在一些功能上的錯(cuò)誤 和明顯的數(shù)據(jù)錯(cuò) 誤上有很好的表意效果， 但是在表達(dá)程序的邏輯錯(cuò)誤和內(nèi)部 數(shù)據(jù)錯(cuò) 誤時(shí)有很大的欠缺。在整個(gè)測(cè)試工作中也 大 概了解了 該系統(tǒng)的各方面

4、特性。該系統(tǒng) 采用 b/s 結(jié)構(gòu)開(kāi)發(fā)，隨著 intern et 的高速發(fā)展、電信部門(mén)對(duì)網(wǎng)絡(luò)線路的 投 入、帶寬 的增加等各個(gè)對(duì) b/s 結(jié)構(gòu)有 利 的條件下，采用 b/s 結(jié)構(gòu)可以 節(jié)省很多的成本。在以前采用 c/s 結(jié)構(gòu)開(kāi)發(fā)的系統(tǒng)中，需要 為系統(tǒng)開(kāi)發(fā)客戶端，而且在 維 護(hù)過(guò)程中，除了對(duì)服務(wù)器端的 維護(hù)，還 要對(duì)各個(gè)客戶端進(jìn)行維護(hù)， 而目前盛行的 b/s 結(jié)構(gòu)， 則只需要開(kāi)發(fā)和維護(hù)服務(wù)器 端 ，相比之下，開(kāi)發(fā)和維護(hù)的成 本也就大大降低。另外， b/s 結(jié)構(gòu)在 inter net 里的應(yīng)用性 比較高。但是， b/s 結(jié)構(gòu)也不是完美的選擇，它存在諸如 b/ s 結(jié)構(gòu)的用戶界面上比較難控制，瀏覽器

5、的安全性能沒(méi)有很 好的保障等問(wèn)題。整個(gè) 系 統(tǒng)采用 +mssqls erver2000 做開(kāi)發(fā)，編程語(yǔ)言采用 c# 和 vb 。測(cè)試工作和書(shū)寫(xiě)文檔是 比 較枯燥的工作，測(cè)試更是要細(xì) 心，有耐 性 的去做，在這個(gè)月里認(rèn)真的完成了我的 工作，還 幫忙修改了用戶界面。我的工作得到了負(fù)責(zé)人的肯定。2、九月份 八月末就得知要將整個(gè)系統(tǒng)重構(gòu)，因?yàn)樵?未 完成的系 統(tǒng)跟變動(dòng)后的用戶需求有太大 的出入，而且系統(tǒng)存在比較多 的錯(cuò)誤，難 以 修復(fù)。負(fù)責(zé)人要求我參與到系統(tǒng)的重構(gòu) 工 作中 去，參與設(shè)計(jì)，代碼編寫(xiě)。這對(duì)我 來(lái) 說(shuō)是一個(gè)考驗(yàn)也是一個(gè) 機(jī)會(huì)，于是我選 擇了“倉(cāng)庫(kù)管理”子系統(tǒng)，用 vb 作為編 碼 語(yǔ)言。

6、在九月份的開(kāi)發(fā)過(guò)程中，有兩個(gè) 方 面的感觸： 第一是技術(shù)方面。由于采 用 了 vb 編寫(xiě)代碼，而自身只 學(xué)了 c/c +、還有 java 。對(duì) vb 只是一點(diǎn)點(diǎn) 了 解，另外，對(duì) aspdotnet 更是 一點(diǎn)不通。所以，這個(gè)時(shí)候需要發(fā)揮下自 學(xué) 能力，和領(lǐng)悟能力。在開(kāi)發(fā)過(guò)程中印象 最 深的是 webform 里 datagr i d 的操作， 以及對(duì)整個(gè) webform 的運(yùn)行過(guò)程。 首先， 由于倉(cāng)庫(kù)管理絕大部 分 工作是填寫(xiě)單據(jù)，單據(jù)是由單頭和單 體組 成，單頭記錄基本信息，單體記錄明細(xì) 信息。設(shè)計(jì)決定 在填寫(xiě)單體時(shí)，采用 da t agrid 行內(nèi)編輯，所以 datag rid 的行內(nèi)編

7、輯將是技術(shù)的難點(diǎn)。 do t net 的 datagrid 控件有編 輯命 令與刪除命令， 而新增則可以通過(guò)一個(gè) button 點(diǎn)擊來(lái)生 成一個(gè)新行等待編輯。三個(gè)操作的代碼清單如下：編輯 命 令代碼清單privatesubd atagrid1_editcomma nd(byvalsourceasob ject,byvaleas)handl esifviewstate("add")lt;gt;1then=將該行的編輯狀態(tài)行()endifendsub刪除命令代碼清單p rivatesubdatagrid1 _deletecommand(byv alsourceasobject,

8、b yvaleas)handlesif viewstate("add")lt ; gt;1thendimdelin dexasintegerdelin dex=cint(1).text) dimdrasdatarowdr =("tblbrand").(del index) 找到該行在數(shù)據(jù)集中的編號(hào)() 將該行在數(shù)據(jù)集中刪除( " tblbrand") 更新數(shù)據(jù)庫(kù)表=-1()endifend sub新增按扭事件代碼清單pr ivatesubbutton1_cl ick(byvalsenderas, byvaleas)handlesd i

9、mdrasdatarowdr=( " tblbrand").newrow() 新增一行， 并將該行插入到數(shù)據(jù)集("tblbrand").(dr, ( "tblbrand").)vie wstate("add")=1en dsub其實(shí) datagrid 中有很 多很好用的特性，具體請(qǐng)參考 msdn。其次，為實(shí)現(xiàn)一次性提交整張單據(jù)到數(shù)據(jù)庫(kù)保存，采用了 sqlaadapter 與 dataset 結(jié)合，應(yīng)用 sqlaa datper 的 uapdate 方法特性 ： 對(duì) dataset 的數(shù)據(jù)行做檢索，并 發(fā) 操作 de

10、lete ， update ， i nsert 三個(gè)命令，對(duì)刪除行做數(shù)據(jù)庫(kù)刪 除，更改的數(shù)據(jù)行做更新， 新增的行做插入。 最后，在 webform 的初始到消除整個(gè)生命周期也有了較全面的了解。 但是感覺(jué) dotnet 中的 webfor m 的生命周期中，所發(fā)生的事件有些凌 亂， 例如 datagrid 每一行的創(chuàng)建和 數(shù) 據(jù)綁定都是比較復(fù)雜 的，在開(kāi)發(fā)中涉及 的 技術(shù)較多，在此不一一闡述。第二是 工 作方面。在這個(gè)月中，同樣發(fā)現(xiàn)了公司的開(kāi)發(fā) 工作有較多的問(wèn)題。首先，人員工 作 地點(diǎn)變動(dòng)大，不便于溝 通。在開(kāi)發(fā)工作 中 ，由于人員沒(méi)有固定工作地點(diǎn)，只是把 任 務(wù)分配了，接著就各自去完成，這樣一

11、 來(lái) ，在各個(gè)模塊的協(xié) 調(diào)中經(jīng)常出現(xiàn)了問(wèn)題 ，但又不能很及時(shí)的和相關(guān)模塊的負(fù)責(zé) 人商 討解決方法，工作效率也就隨之下降。 其次，對(duì)整個(gè)項(xiàng) 目的規(guī)劃，整個(gè)系統(tǒng)的設(shè) 計(jì) ，編碼，測(cè)試等工作分工不明確 且不統(tǒng) 一。在項(xiàng)目開(kāi)始時(shí)，只是草草的分了下模 塊 ，接著這 個(gè)模塊的設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試就 由 這個(gè)模塊的負(fù)責(zé)人來(lái)做，沒(méi) 有先對(duì)整個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行明確的整體的規(guī)劃。而且在設(shè)計(jì)過(guò) 程中缺少討論，導(dǎo)致設(shè)計(jì)出來(lái)的模塊獨(dú) 立 性過(guò)高，沒(méi)有考慮到公 共的接口等問(wèn)題 。最后，對(duì)解決問(wèn)題的速度慢。當(dāng)在開(kāi)發(fā)的 過(guò)程中出現(xiàn)了問(wèn)題，對(duì)問(wèn)題的解決途徑 多固然是好，但是， 解決方案出現(xiàn)分歧的 時(shí) 候難以敲定具體實(shí)施哪個(gè)方案，導(dǎo)致 進(jìn)展

12、緩慢，進(jìn)度延期。3、十月份十月 份是整個(gè)重構(gòu)活動(dòng)的收尾階段，該階段需 要完成的 工作是數(shù)據(jù)報(bào)表的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)。 數(shù)據(jù)報(bào)表設(shè)計(jì)方面，沿用原 有的紙質(zhì)報(bào)表 的結(jié)構(gòu)，所以整個(gè)設(shè)計(jì)過(guò)程相對(duì)輕松。但 是 在 實(shí)現(xiàn)階段，由于在決定采用何種實(shí)現(xiàn)方式的決策問(wèn)題上出現(xiàn) 了飄忽不定的狀況 ， 使得進(jìn)度上又有了少許的延期，最后采 用了 crystalreports 來(lái)實(shí) 現(xiàn) 。拋棄了打印分頁(yè)控制難的 html 方法 ，以及技術(shù)不成熟， 安全性差的 mssqlserverreportings ervice 報(bào)表工具。在這個(gè)階段，我 負(fù)責(zé)了倉(cāng)庫(kù)管理、銷(xiāo)售管 理、采購(gòu)管理以 及 生產(chǎn)管理等四個(gè)子系統(tǒng)的報(bào)表實(shí)現(xiàn)，在 此 期間

13、學(xué)會(huì)了 crystalrepor t s 的使用和編程，收益頗多。這 次重構(gòu) 活動(dòng)涉及了數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的重構(gòu)以及代碼的重構(gòu)，提高了 系統(tǒng)的清晰性、擴(kuò)展性以及重用性。整體性能有了明顯的提 升。六、實(shí)習(xí)總結(jié)：在這為期 3 個(gè)月的實(shí)習(xí)過(guò)程 中，通過(guò)擔(dān)任各種工作任務(wù)， 充分的檢驗(yàn) 了 自身所學(xué)的知識(shí)，了解了自身知識(shí)結(jié)構(gòu)的不足； 通過(guò)與接觸其他同事以及自我體 驗(yàn) ，較深入地了解了軟件開(kāi) 發(fā)從業(yè)人員生活狀況，以及目前大部分中小型軟件開(kāi)發(fā) 企 業(yè) 的經(jīng)營(yíng)模式和操作流程。總結(jié)如下三 點(diǎn)：1、知識(shí)“閱兵式”大學(xué) 3 年來(lái) 所學(xué)的知識(shí)，在這次實(shí)習(xí)中得到了真正的檢 閱，同樣，也暴露了知識(shí)結(jié)構(gòu)的不合理性。技術(shù)上，學(xué)校里 所

14、學(xué)的基礎(chǔ)知識(shí)表面 上 看似用不上，但卻是這些基礎(chǔ)知識(shí)讓 我有 很牢固的基礎(chǔ)，學(xué)起其他的技術(shù)知識(shí)自 然而然的變得容 易，能應(yīng)對(duì)開(kāi)發(fā)過(guò)程中所遇到的技術(shù)層面的問(wèn)題。但是在業(yè) 務(wù)上， 由于缺乏所涉及的業(yè)務(wù)的相關(guān)課程的開(kāi)展與自身涉獵 知識(shí)面不廣，而造成了在業(yè)務(wù) 流 程轉(zhuǎn)換為系統(tǒng)設(shè)計(jì)或程序?qū)?現(xiàn)的中間環(huán) 節(jié) 頻頻出現(xiàn)困惑。軟件工程專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)的目 標(biāo) 是管 理或系統(tǒng)規(guī)劃與設(shè)計(jì)，這一類(lèi)的高 層 次人才，而不是純粹的 編碼人員，所以 對(duì) 相關(guān)的業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)明確、清晰。建議學(xué)校 開(kāi) 展一些行業(yè)縱向討論課題來(lái)彌補(bǔ)這個(gè)不 足 。2、從業(yè)人員的生存狀況大部分 從業(yè)人員長(zhǎng)期生活在一種 “精神高壓” 的 環(huán)境中。 由于項(xiàng)目控制的

15、難度大，有了進(jìn) 度表跟沒(méi)進(jìn)度表的項(xiàng)目都一 樣，員工基本 都是天天在趕工。不管是在大型企業(yè)的軟 件 開(kāi) 發(fā)從業(yè)人員，還是在中小型企業(yè)軟件 開(kāi) 發(fā)從業(yè)人員的工作時(shí) 間一般都不固定。 只 要手頭上有沒(méi)做完的事情就要趕，也有 的企業(yè)讓這種不固定變成讓員工靈活安排 時(shí) 間的方法：只要 手頭上沒(méi)東西做，人可以不用擺在辦公室。但是，這種靈活 性不 是單方面的靈活，而是員工與管理者雙方 面的靈活。只 要有事做，管理人員隨時(shí)都 可以叫上程序員一起“奮斗” 。 項(xiàng)目驗(yàn)收 交付后，員工才算有休息一下的機(jī)會(huì)。這樣一來(lái)， 人員的積極性、生產(chǎn)效率也隨著 項(xiàng) 目時(shí)間的持續(xù)而下降。但 是，作為一個(gè)黃金職業(yè)，大部分從業(yè)人員都愿意吃這個(gè) 苦 。3、中小型軟件企業(yè)的經(jīng)營(yíng)模式與 操 作流程 目前，國(guó)內(nèi)大型軟件開(kāi)發(fā)企業(yè)數(shù)量較少，就規(guī)模而言， 有關(guān)數(shù)據(jù)表明： 90%以上的企業(yè)人數(shù)不超過(guò) 100 人，人 員超 過(guò) 1000 人的只有 10 家，同樣 的 ，企業(yè)的盈利水平也普遍低 下。在這些 中 小型的軟件企業(yè)