《XX市創(chuàng)建全國文明城市“紅黑榜”通報工作部署會議上的講話》

1、xx市創(chuàng)建全國文明城市“紅黑榜”通報工作部署會議上的講話 同志們： 為深入推進全國文明城市創(chuàng)建工作，進一步加大問題整改和督查通報力度，通過給實績“亮分”、向低效“亮劍”，推動形成比學趕超、奮勇爭先的濃厚氛圍，確保全國文明城市創(chuàng)建各項工作穩(wěn)步、有序、高效推進，我市全面開展創(chuàng)建全國文明城市“紅黑榜”通報工作。為將此項工作落到實處，我講三點意見。 一、全力堅持好通報的原則。“紅黑榜”通報要堅持以下五項原則：一是正視問題與解決問題相結合的原則。“紅黑榜”通報中要突出問題導向、強化問題意識，對存在問題不掩蓋、不回避、不推脫；要科學分析問題、深入研究問題，結合工作實際全面分析研究問題性質，查明問題形成原因

2、，提出解決問題的意見建議，想方設法把問題化解在萌芽狀態(tài)。二是面上問題與具體問題相結合的原則?！凹t黑榜”通報中既要立足全局，從大處著眼，突出整體工作，避免通報事項“小而碎”；又要聚焦表現，從具體問題入手，分層級、分類別查找解決問題，防止通報事項“大而空”。三是責任細化與共同擔責相結合的原則。“紅黑榜”通報中既要正確區(qū)分屬地責任、行業(yè)責任、掛包責任，做到誰履職不到位、工作不到位就重點通報誰；又要堅持一體推進，在突出主責的同時強化連帶責任。四是動態(tài)監(jiān)測與常態(tài)長效相結合的原則?！凹t黑榜”通報中既要看動態(tài)督導、檢查中某一特殊時間節(jié)點的具體工作情況；又要注重看一貫表現，結合日常工作開展情況進行綜合評價，防

3、止以偏概全、避免以點帶面，推動全國文明城市創(chuàng)建工作形成常態(tài)長效。五是建設達標與群眾滿意相結合的原則。“紅黑榜”通報中既要看各項工作在硬件建設上是否達到創(chuàng)建工作標準；又要注重看在創(chuàng)建過程中是否聽民意、聚民智、匯民力，群眾對創(chuàng)建結果是否滿意。 二、全面完善好通報的標準?！凹t黑榜”通報制度分為綜合測評通報和專項測評通報兩種類型。綜合測評通報。采取定期通報的形式，以反映全市全國文明城市創(chuàng)建中的整體工作開展情況為主，重點按行業(yè)對市直及駐保各單位或按屬地對xx區(qū)、xx工貿園區(qū)和創(chuàng)建區(qū)內各街道、社區(qū)工作開展情況進行綜合評價和排名通報。原則上每季度開展一次。專項測評通報。采取不定期通報的形式，以反映全市全國文

4、明城市創(chuàng)建中的某一單項工作開展情況為主，重點對同類點位建設、同類網申工作、掛包工作、問卷調查等專項工作開展情況進行評價和排名通報。原則上每月至少開展兩次。通報結合實地考察測評情況、日常動態(tài)了解掌握情況、上級部門反饋情況、市級領導督導情況、群眾監(jiān)督舉報情況等進行綜合研判、量化打分、排名通報。一是綜合測評“紅榜”通報標準。對測評中綜合得分在90分以上且排名前十的單位，納入綜合測評“紅榜”進行通報。若排名前十的單位綜合得分均不到90分，則當期通報不設“紅榜”。二是綜合測評“黑榜”通報標準。對測評中綜合得分在70分以下且排名后十的單位，納入綜合測評“黑榜”進行通報。若排名后十的單位綜合得分均超過70分

5、，則當期通報不設“黑榜”。三是專項測評“紅榜”通報標準。對專項測評中得分在90分以上且排名靠前的單位（原則上不超過總測評單位數的五分之一），納入專項測評“紅榜”進行通報。若排名靠前的單位得分均不到90分，則當期通報不設“紅榜”。四是專項測評“黑榜”通報標準。對專項測評中得分在70分以下且排名靠后的單位（原則上不超過總測評單位數的五分之一），納入專項測評“黑榜”進行通報。若排名靠后的單位得分均超過70分，則當期通報不設“黑榜”。 三、統(tǒng)籌推進好通報落實。“紅黑榜”通報由市創(chuàng)建全國文明城市工作領導小組辦公室、組織保障工作組牽頭開展，經市創(chuàng)建全國文明城市工作領導小組組長、常務副組長審簽后以市創(chuàng)建全國文明城市工作領導小組辦公室正式文件下發(fā)，同時在xx日報、市廣播電視臺、xx新聞網、xx發(fā)布、xx文明網等平臺進行公開，廣泛接受輿論監(jiān)督、社會監(jiān)督、群眾監(jiān)督。“紅黑榜”通報結果作為各單位全國文明城市創(chuàng)建年度考核的重要指標。其中，綜合測評被“紅榜”通報的，每次加3分；綜合測評被“黑榜”通報的，每