安全生產(chǎn)目標考核制度

1、安 全 生 產(chǎn) 目 標 考 核 制 度第一條制度目的為貫徹“平安第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，杜絕重特大惡性事故，減少一般事故，全面落實 平安生產(chǎn)責任制，確保平安目標任務(wù)完成而制定本制度。第二條制度依據(jù)本制度依據(jù)?中華人民共和國平安生產(chǎn)法?、?四川省平安生產(chǎn)條例?、?四川省生產(chǎn)經(jīng)營單位平安生產(chǎn) 責任規(guī)定?、?四川省生產(chǎn)平安事故報告和調(diào)查處理規(guī)定?等相關(guān)法律法規(guī)，按照?成都市平安生產(chǎn)目標管理考核方法試行?和公司平安生產(chǎn)管理制度要求，結(jié)合公司實際制定。第三條適用范圍本制度適用于公司各部平安生產(chǎn)目標考核管理。第四條考核機構(gòu)及職責公司平安生產(chǎn)管理實行年度目標責任考核制，公司成立平安生產(chǎn)目標管理考核小

2、組，由分管安全工作的副總經(jīng)理和綜合管理部、質(zhì)量平安監(jiān)督管理部等相關(guān)人 員組成，考核小組具體負責平安生產(chǎn)考核工作，針對公司各部提交的平安生產(chǎn)管理目標責任書各項指標落實完成情況的書面總 結(jié)逐項考核累計積分，考核完畢后將考核結(jié)果予以通報。第五條考核內(nèi)容公司與各部于每年年初簽訂的?成都市路橋經(jīng)營管理有限責任公司平安目標責任書?或以公司下達部門年度經(jīng)營目標任務(wù)形式明確的各部門所涉及的包括平安生產(chǎn) 控制目標和平安生產(chǎn)工作目標的完成情況。一交投集團下達我公司的平安生產(chǎn)控制指標；二公司所確定的平安生產(chǎn)工作任務(wù)以及上級主管部門布 置的平安生產(chǎn)任務(wù)。第六條考核期限 平安生產(chǎn)考核期限為當年元月 1 日至 12 月

3、31 日。第七條考核方法 用百分制評分法進行考核，其中：控 制指標 60 分，工作要求 40 分。評分采用倒扣計分，即 100 分 減去扣分為實際得分。第八條控制目標考核 公司部門當年平安生產(chǎn)工作的主 要控制指標及評分標準：一各類事故死亡、重傷人數(shù)為零 20 分；二未發(fā)生各類較大平安事故 含較大火災(zāi)事故 20 分；三未發(fā)生特別重大和重大事故 20 分。 突破以上指標，該項考評不得分，屬平安不合格部門。 第九條工作目標考核 公司部門當年平安生產(chǎn)工作主要 要求和評分標準：一制定平安生產(chǎn)的各種制度和規(guī)程、 規(guī)定， 并認真貫徹 實施，未做到扣28分；二部門和具體工作人員平安崗位職責明確，未做到扣2 4

4、 分；三積極開展平安教育和培訓(xùn)工作，特種作業(yè)人員持證上崗，未做到扣26分；四開展定期或不定期的平安檢查，及時消除平安隱患， 未做到扣 2 4 分；五嚴格平安值班， 強化平安生產(chǎn)應(yīng)急管理， 未做到扣 2 4分；六加強標準機具設(shè)備維護、保養(yǎng)、檢測，設(shè)備檔案管理 完備，未做到扣 2 4 分；七積極采取各項平安生產(chǎn)技術(shù)措施，做好職工勞動保護工作，未做到扣 24 分；八及時上報各類平安事故和總結(jié)資料，完成上級部門布置的各項臨時任務(wù)，未做到扣 26 分。第十條考核等級 考核分為四個等級：優(yōu)秀考核總分D >95 、良好90 WD<95 、合格80<D<90 和不合格D <80 。第十一條加分工程 平安工作成績顯著涉及加分：一平安生產(chǎn)工作受到國家、省、市政府或集團公司表彰的分別加 5、 3、 2 分同一獎項按最高級別計算分值，并出示 相關(guān)證明材料；二平安生產(chǎn)管理文章 每篇 2000 字以上 在國家、 省、 市級公開刊物上發(fā)表的分別加 3、 2、 1 分同一篇文章按最高 級別計算分值，并出示刊登報刊。第十二條獎懲措施平安考核結(jié)果與部門年度經(jīng)營目標考核掛鉤?？己说燃墳閮?yōu)秀的部門，公司予以表彰、獎勵；考核等級為不合格的部門， 全公司通告批評，并取消當年評選各種先 進的資格，且列入下年度平安整改部門。出現(xiàn)重特