供熱運(yùn)行管理制度

1、供熱運(yùn)行管理制度第一章總則第一條為切實(shí)抓好供熱生產(chǎn)工作，在保證穩(wěn)定、安全運(yùn)行 的條件下，實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的全面發(fā)展， 努力實(shí)現(xiàn)供熱 運(yùn)行管理科學(xué)化、規(guī)范化、系統(tǒng)化，特制定本制度。第二章供熱運(yùn)行管理第二條 供熱運(yùn)行期各單位供熱生產(chǎn)、供應(yīng)、運(yùn)輸、技術(shù)、 安保、服務(wù)監(jiān)察部門(mén)組成一個(gè)完整的協(xié)調(diào)管理體系，實(shí)行統(tǒng)一的生產(chǎn)指揮管理，職能部門(mén)為集團(tuán)公司指揮中心。第三條 指揮中心是供熱運(yùn)行指揮協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)， 總指揮長(zhǎng)、副 總指揮長(zhǎng)分別由集團(tuán)主管副總經(jīng)理和服務(wù)監(jiān)察部部長(zhǎng)擔(dān)任，各分指揮中心指揮長(zhǎng)由供熱分（子）公司生產(chǎn)副經(jīng)理?yè)?dān)任。第四條 各供熱單位要根據(jù)在供熱期間，供熱系統(tǒng)正常狀況下，供熱單位應(yīng)當(dāng)以保證居民居室內(nèi)早

2、六時(shí)至二十一時(shí)的溫度達(dá) 到18 C以上，其它時(shí)間力爭(zhēng)達(dá)到 18 C，但最低不得低于 16 C, 非居民用戶的室內(nèi)溫度，按供用熱雙方的合同約定的原則自行選 擇間歇或連續(xù)供熱方式，并合理確定供熱站（或換熱站）的供熱參數(shù)，但供熱單位必須在采暖期開(kāi)始前將自行制定的供熱曲線表 上報(bào)集團(tuán)公司指揮中心備案。 集團(tuán)公司有權(quán)在天氣變化異常時(shí)下 達(dá)生產(chǎn)指揮命令，命令供熱單位合理調(diào)整供熱參數(shù)。第五條集團(tuán)公司指揮中心不定時(shí)抽查用戶室溫情況和各供熱分（子）公司自行制定的曲線表供熱參數(shù)執(zhí)行情況，如有違反, 一經(jīng)查出，將給予該單位通報(bào)批評(píng)和經(jīng)濟(jì)處罰。第六條 加強(qiáng)對(duì)供熱參數(shù)的監(jiān)控管理，根據(jù)實(shí)際情況，在保證室溫達(dá)標(biāo)的前提下科學(xué)

3、的對(duì)供熱系統(tǒng)進(jìn)行“質(zhì)、雖”調(diào)節(jié)，合 理布局測(cè)溫點(diǎn)，根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)采取人工和遠(yuǎn)程監(jiān)控等方式對(duì) 用戶室溫、供回水溫度、壓力等供熱參數(shù)進(jìn)行采集。第七條各供熱站在采暖期應(yīng)合理調(diào)節(jié)供熱管網(wǎng)水力工況 , 使之達(dá)到平衡狀態(tài)，控制低溫系統(tǒng)區(qū)域及低溫樓， 解決因水力失 調(diào)導(dǎo)致的冷熱不均現(xiàn)象，提高供熱效果。第八條各供熱站采暖期水壓必須保證系統(tǒng)需要， 做好外網(wǎng) 失水搶修記錄，對(duì)失水率超 1%或失水超過(guò)6小時(shí)沒(méi)有處理的單 位將給予處罰。第九條在鍋爐運(yùn)行上要嚴(yán)格按照規(guī)程操作，在燃燒調(diào)整上 要合理配風(fēng)，煤層厚度、爐排速度應(yīng)調(diào)整到位，在水質(zhì)、爐渣含 碳雖、失水率等主要技術(shù)指標(biāo)的管理上，要定期檢驗(yàn)、檢查，對(duì) 不達(dá)標(biāo)的技術(shù)指

4、標(biāo)需進(jìn)行分析，查找原因，及時(shí)整改。對(duì)水質(zhì)、 爐渣含碳雖連續(xù)3次或累積4次未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的供熱分（子）公司、 供熱站將給予處罰。第十條各供熱單位要定期對(duì)所轄設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，尤其要定期進(jìn)行鍋爐清灰、清垢和排污工作，煙風(fēng)道及爐墻不得有 煙氣泄漏現(xiàn)象，各種電氣設(shè)備必須設(shè)有保護(hù)裝谿，除塵設(shè)備要正常投入運(yùn)行，做到達(dá)標(biāo)排放，要定時(shí)檢查、潤(rùn)滑電氣和運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)械設(shè)備，并做好記錄第十一條 各供熱單位要做好運(yùn)行設(shè)備巡回檢查工作，對(duì)重點(diǎn)設(shè)備要實(shí)行責(zé)任人制度，對(duì)易損及難以購(gòu)買的備件要有備用， 安全附件要裝配齊全并定期檢驗(yàn)，對(duì)添加防腐除垢劑的系統(tǒng)要實(shí)行嚴(yán)格的排污制度。第十二條 對(duì)設(shè)備搶修超過(guò)8小時(shí)的定為事故，各基層單位 在事

5、故處理完畢后的 24小時(shí)內(nèi)將事故發(fā)生的原因、采取措施及 處理結(jié)果形成書(shū)面材料，上報(bào)集團(tuán)指揮中心，重大事故由集團(tuán)指 揮中心向上級(jí)主管部門(mén)報(bào)告。第十三條 供熱運(yùn)行中如發(fā)生運(yùn)行事故造成停熱的，供熱單位要在積極組織搶修的同時(shí)逐級(jí)上報(bào)，對(duì)8小時(shí)不能恢復(fù)供熱的重大事故，集團(tuán)指揮中心要組織集團(tuán)公司技術(shù)、生產(chǎn)力雖進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)鑒定和搶修，使之盡快恢復(fù)正常供熱。第十四條事故處理恢復(fù)正常后，供熱單位運(yùn)行人員對(duì)事故 發(fā)生點(diǎn)要監(jiān)護(hù)運(yùn)行，直至正常為止。事故處理后24小時(shí)內(nèi)，事故發(fā)生單位要將事故發(fā)生原因及處理結(jié)果形成書(shū)面材料，上報(bào)集團(tuán)公司。第十五條為保證供熱運(yùn)行事故的及時(shí)處理，集團(tuán)公司各供 熱單位都要建立健全晝夜值班制度，各級(jí)

6、領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)專業(yè)人員、 材料庫(kù)備件庫(kù)管理人員，必須建立健全通訊聯(lián)絡(luò)網(wǎng)。采暖期做好 信息反饋工作，如出現(xiàn)設(shè)備故障，必須報(bào)集團(tuán)指揮中心，對(duì)發(fā)生 故障而不及時(shí)上報(bào)的單位處以罰款。第十六條 各供暖所（站）必須常備一套以上的水、電焊和水暖工具，配備齊全的電工工具以及不同管徑的治漏夾具， 各單位 設(shè)備和工具均自行集中管理， 事故搶修過(guò)程中，指揮中）L、有權(quán)調(diào) 動(dòng)指揮。第十七條 各級(jí)指揮中心的值班人員在值班期間為供熱運(yùn) 行指揮者，在調(diào)度指揮工作范圍內(nèi)行使職權(quán)，發(fā)布生產(chǎn)指揮命令的值班調(diào)度應(yīng)對(duì)其發(fā)布的生產(chǎn)指令負(fù)責(zé)。第十八條 各級(jí)指揮中心的值班人員為供熱運(yùn)行事故處理 的指揮者，對(duì)供熱運(yùn)行事故處理的正確和迅速負(fù)責(zé)。第

7、十九條 各級(jí)生產(chǎn)運(yùn)行人員應(yīng)服從領(lǐng)導(dǎo)、聽(tīng)從指揮，凡不接受生產(chǎn)指令、工作安排和違章作業(yè)者，其主管領(lǐng)導(dǎo)有權(quán)停止其 工作。第二十條 有關(guān)職能部門(mén)及供熱單位要加強(qiáng)對(duì)新增負(fù)荷和 斷熱、恢復(fù)供熱工作的管理，要嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)工作制度標(biāo)準(zhǔn)和工 作程序，不得違規(guī)操作。第二十一條 集團(tuán)公司上下要樹(shù)立正確的節(jié)約意識(shí)和節(jié)能 意識(shí)，把節(jié)水、節(jié)電、節(jié)煤做為重點(diǎn)工作。在開(kāi)展建立節(jié)約型企 業(yè)和節(jié)能降耗工作中， 要充分發(fā)揮專業(yè)部門(mén)、 專業(yè)技術(shù)人員的積 極作用，講求科學(xué)合理的投入，做好產(chǎn)出與投入比例的分析，在煤、水、電等成本控制過(guò)程中要加強(qiáng)細(xì)節(jié)管理，確保節(jié)能降耗工作取得實(shí)效。第三章生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理第二十二條各基層單位要重視生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的管理

8、工作，以生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理工作為突破口， 完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，創(chuàng)建良好的生產(chǎn) 環(huán)境，實(shí)現(xiàn)安全文明生產(chǎn)。第二十三條采暖期供暖所（站）要每天進(jìn)行一次安全文明 生產(chǎn)自檢自查，形成定式并堅(jiān)持經(jīng)常。供熱分（子）公司每周對(duì) 所（站）進(jìn)行一次安全文明生產(chǎn)檢查，并隨時(shí)抽查。集團(tuán)公司指 揮中心每個(gè)月組織開(kāi)展一次安全文明生產(chǎn)檢查，并對(duì)檢查的情況進(jìn)行通報(bào)。第二十四條加強(qiáng)供熱運(yùn)行基礎(chǔ)管理工作，各基層單位要做 好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)的原始記錄及整理歸檔，堅(jiān)持實(shí)事求是的原則， 做到準(zhǔn)確、全面、系統(tǒng)，在管理方面要強(qiáng)化微機(jī)管理， 定時(shí)傳送數(shù)據(jù)， 為企業(yè)分析生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供重要依據(jù)。第二十五條 集團(tuán)公司、各供熱分（子）公司生產(chǎn)、技術(shù)、 安全、服

9、務(wù)監(jiān)察等部門(mén)及相關(guān)職能人員需切實(shí)履行職能作用，對(duì)照各項(xiàng)操作規(guī)程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，按相應(yīng)職能和規(guī)章制度加強(qiáng)管理和 指導(dǎo)工作。第二十六條 集團(tuán)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都要把安全工作擺上重要日程， 堅(jiān)持做到安全和生產(chǎn)一起抓， 建立安全生產(chǎn)保障體系，落實(shí)責(zé)任、 明確任務(wù)，確保供熱運(yùn)行安全穩(wěn)定。第二十七條 電工、司爐工、汽車司機(jī)等特殊工種工作人員 必須具有市專業(yè)部門(mén)考核發(fā)放的操作證，方可上崗。第二十八條工作人員要嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，認(rèn)真填寫(xiě)交接 班日記，做好設(shè)備運(yùn)行記錄，對(duì)鍋爐房等重點(diǎn)設(shè)備要執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)交 接班制度，不得出現(xiàn)無(wú)人執(zhí)守的現(xiàn)象，以避免重大事故的發(fā)生。第二十九條 工作期間各生產(chǎn)崗位員工要做到“九不準(zhǔn)”，即不準(zhǔn)擅自離崗、不

10、準(zhǔn)在崗喝酒、不準(zhǔn)在崗睡覺(jué)、不準(zhǔn)在崗搞娛 樂(lè)活動(dòng)、不準(zhǔn)擅留他人、不準(zhǔn)無(wú)證上崗、不準(zhǔn)違反操作規(guī)程，不 準(zhǔn)勒卡用戶、不準(zhǔn)項(xiàng)撞用戶。對(duì)于在工作時(shí)間內(nèi)離崗、酗酒、睡 覺(jué)、搞娛樂(lè)活動(dòng)或出工不出力、違反“九不準(zhǔn)”要求的，一經(jīng)查 出，將對(duì)當(dāng)事人和有關(guān)責(zé)任人給予處罰。第三十條各供熱單位要做好勞動(dòng)考勤工作管理， 相關(guān)負(fù)責(zé) 人要大公無(wú)私、堅(jiān)持原則，每日填寫(xiě)好考勤表，月末進(jìn)行匯總并 與工資掛勾。第三十一條 嚴(yán)格遵守勞動(dòng)管理制度，病事假均要事前報(bào) 告、呈遞假條，事前不請(qǐng)假作曠工處理。第四章責(zé)任與處罰第三十二條 對(duì)違反本制度各條管理規(guī)定的責(zé)任單位負(fù)責(zé) 人，集團(tuán)公司將視事件情節(jié)輕重追究其管理責(zé)任。第三十三條對(duì)違反本制度規(guī)定比較嚴(yán)重，并給企業(yè)造成嚴(yán) 重經(jīng)濟(jì)和社會(huì)影響的供暖所負(fù)責(zé)人，集團(tuán)公司指揮中心將建議其所在供熱分（子）公司免除其行政職務(wù)。對(duì)J個(gè)采暖期內(nèi)多次發(fā) 生嚴(yán)重違反本制度規(guī)定，并帶來(lái)惡劣社會(huì)影響的供熱分（子）公司主要負(fù)責(zé)人，集團(tuán)公司指揮中心將建議集團(tuán)公司召開(kāi)總經(jīng)理辦 公會(huì)免除其行政職務(wù)。-5-第三十四條對(duì)違反本制度各項(xiàng)管理規(guī)定的單位和責(zé)任人， 報(bào)集團(tuán)公司審計(jì)督察部按有關(guān)行政督察