201-年街道辦事處住房保障目標(biāo)責(zé)任書

1、201*年街道辦事處住房保障目標(biāo)責(zé)任書 201*年街道辦事處住房保證目標(biāo)責(zé)任書 201*年石油新村街道辦事處城市住房保證工作 目標(biāo)責(zé)任書 依據(jù)201*年高新區(qū)新市區(qū)城市住房保證工作目標(biāo)責(zé)任書的要求，按時(shí)完成目標(biāo)責(zé)任書的工作要求，更好地為轄區(qū)住房困難家庭服務(wù)，結(jié)合我街道轄區(qū)的實(shí)際狀況，制定201*年度石油新村街道辦事處工作目標(biāo)責(zé)任書如下： 一、目標(biāo)任務(wù) 1、完善住房保證機(jī)構(gòu)，做到機(jī)構(gòu)落實(shí)，人員到崗。2、分解住房保證目標(biāo)責(zé)任，層層落實(shí)。3、建立培訓(xùn)、例會(huì)、考核制度。 4、嚴(yán)格執(zhí)行住房保證申請、審核、公示相關(guān)制度。5、落實(shí)復(fù)審復(fù)查及貨幣補(bǔ)貼發(fā)放工作機(jī)制。6、大力開展住房保證違規(guī)清查處置工作。7、完善

2、住房保證政策宣揚(yáng)機(jī)制。 8、完善住房困難家庭住房、收入狀況調(diào)查工作。9、配合做好201*年保證性住房選房、搖號工作。10、完成市住房保證領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。二、工作措施 1、住房保證工作人員崗位、職責(zé)明確并實(shí)際開展工作，負(fù)責(zé)保證辦公設(shè)備及通訊、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行正常。2、按時(shí)參加義務(wù)培訓(xùn)、行政例會(huì)及總結(jié)表彰工作。3、按照按照烏市住房保證相關(guān)政策、規(guī)定要求，按規(guī)按時(shí)限完成中等偏下收入住房困難家庭申報(bào)、受理、初審、審核、公示、檔案建立、資料上報(bào)、復(fù)審、復(fù)查工作。按時(shí)限上報(bào)率審核合格率達(dá)95以上。 4、配合市、區(qū)、辦事處住房保證管理部門完成保證性住房住戶的資格復(fù)審及廉租住房貨幣補(bǔ)貼的發(fā)放、監(jiān)督工作 5、組

3、織行政區(qū)域內(nèi)各社區(qū)居委會(huì)、建立長效的住房保證政策宣揚(yáng)制度。 6、做好對申請家庭的評審工作和入戶調(diào)查工作。7、配合上級部門完成中低收入住房困難家庭的住房、收入狀況調(diào)查、登記工作。 8、在規(guī)按時(shí)限內(nèi)按時(shí)完成保證性家庭申請的受理、審核、公示及上報(bào)工作。 9、完成上級交辦的其他工作。 石油新村街道辦事處被考核單位： 領(lǐng)導(dǎo)簽字：領(lǐng)導(dǎo)簽字： 201*年月日201*年月日 擴(kuò)大閱讀：住房保證目標(biāo)責(zé)任書 住房保證和房產(chǎn)管理目標(biāo)責(zé)任書為進(jìn)一步加大我市住房保證和房產(chǎn)管理工作力度，完善住房保證體系，規(guī)范房地產(chǎn)市場秩序，促進(jìn)我市房地產(chǎn)市場健康、有序發(fā)展，市人民政府與區(qū)人民政府簽訂目標(biāo)責(zé)任書如下：一、住房保證 1、年內(nèi)

4、新開工保證性住房1000套10000套，基本建成10000套，發(fā)放廉租住房補(bǔ)貼11520戶。其中： 新開工公共租賃住房11100套,基本建成11100套開發(fā)區(qū)；新開工經(jīng)濟(jì)適用住房1300套,基本建成1100套農(nóng)場、鐵路局；新開工限價(jià)商品住房1200套，基本建成1300套目前沒有著落， 建議新開工限價(jià)商品住房1100套。 201*年11月30日前全面完成新開工任務(wù)和基本建成任務(wù)。2、區(qū)級和各街道辦事處鄉(xiāng)、鎮(zhèn)要健全住房保證服務(wù)窗口，規(guī)范窗口服務(wù)行為，做好住房保證政策法規(guī)的咨詢、宣揚(yáng)和投訴受理工作，保證低保住房困難家庭和低收入無房家庭申請廉租住房實(shí)物配租應(yīng)保盡保，城鎮(zhèn)中等偏下收入住房困難家庭申請購買

5、經(jīng)濟(jì)適用住房應(yīng)保盡保。 3、負(fù)責(zé)對轄區(qū)內(nèi)居民住房保證申請的受理初審、復(fù)核及公示工作；負(fù)責(zé)對申請住房保證對象相關(guān)證件和憑證的復(fù)核；負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)中低以下收入符合住房保證條件家庭的調(diào)查摸底工作，適時(shí)掌握住房困難家庭的基本狀況；做好轄區(qū)住房保證對象的檔案建立和臺帳資料管理，并做好住房保證系統(tǒng)軟件的使用、維護(hù)及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。 4、完善住房保證制度，強(qiáng)化住房保證檔案資料的歸集和管理，保證住房保證檔案完整；建立保證性住房對象申請、審核、公示、登記、分配、退出等動(dòng)態(tài)管理制度；落實(shí)住房保證工作機(jī)構(gòu)及辦公經(jīng)費(fèi)。 二、房產(chǎn)管理 1、年度實(shí)現(xiàn)房地產(chǎn)投資額1165億元是不是在新浦區(qū)的地盤上都累加。2、物業(yè)管理。貫徹落實(shí)省

6、物業(yè)管理?xiàng)l例；將物業(yè)管理納進(jìn)區(qū)級政府經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展年度目標(biāo)考核體系，強(qiáng)化街道、社區(qū)物業(yè)管理平臺建 設(shè)，建立社區(qū)、街道、區(qū)政府主管部門由下而上按級負(fù)責(zé)的物業(yè)監(jiān)管體制；各區(qū)政府、區(qū)物業(yè)行政主管部門對街道辦事處、社區(qū)居委會(huì)應(yīng)有明確的考核細(xì)則和獎(jiǎng)懲措施。全面推動(dòng)“四位一體物業(yè)管理模式和“聯(lián)席會(huì)議制度；強(qiáng)化物業(yè)管理投訴處理，全面落實(shí)“物業(yè)管理四級投訴網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)。強(qiáng)化物業(yè)服務(wù)企業(yè)的指導(dǎo)培訓(xùn)和考核監(jiān)管力度；開展平安創(chuàng)建、和諧共建工作；積極革新物業(yè)管理方法和手段，實(shí)現(xiàn)全區(qū)物業(yè)管理覆蓋率85%以上。強(qiáng)化全區(qū)物管小區(qū)園林綠化建設(shè)，完成物管小區(qū)11177萬平方米面積，預(yù)算投資13744萬元的綠化提檔升級工作。

7、全面完成物業(yè)項(xiàng)目招投標(biāo)體系等物業(yè)管理“八項(xiàng)體系建設(shè)相關(guān)任務(wù)。爭創(chuàng)國家示范物業(yè)管理項(xiàng)目51個(gè)，創(chuàng)建省優(yōu)物業(yè)管理項(xiàng)目113個(gè)。做好物業(yè)服務(wù)企業(yè)資質(zhì)管理工作，新增一級物業(yè)服務(wù)企業(yè)111家，二級物業(yè)服務(wù)企業(yè)112家；組織對街道社區(qū)、業(yè)委會(huì)及其他物業(yè)管理相關(guān)人員培訓(xùn)；業(yè)主對物業(yè)管理滿意度較上年度提升10%去年滿意度為87.88%，今年提升5%以下是可行的；完成城市創(chuàng)建工作；完成對業(yè)委會(huì)工作的指導(dǎo)監(jiān)督、物業(yè)管理法規(guī)宣揚(yáng)、自然災(zāi)害應(yīng)急防治和上級布暑的其它工作。 3、房屋安全管理。有房屋安全管理運(yùn)行機(jī)制，工作有布置有落實(shí)，每年至少召開兩次房屋安全工作會(huì)議，落實(shí)房屋安全管理措施，完善房屋安全檔案，掌握房屋安全狀況，保證房屋安全無責(zé)任事故。 4、統(tǒng)計(jì)分析工作。落實(shí)人員，明確責(zé)任，按要求及時(shí)、高效地完成各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作；強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升分析能力，發(fā)揮統(tǒng)計(jì)工作的作用。 5、目標(biāo)管理工作。建立有職能部門、街道辦事處參加的目標(biāo)管理體系，按職能分解細(xì)化目標(biāo)任務(wù)，確定目標(biāo)考核辦法。 三、具體考核標(biāo)準(zhǔn)按有關(guān)考核細(xì)則執(zhí)行。