員工調(diào)查問卷

1、為了提高員工的工作積極性，完善公司各方面管理制度， 并達(dá)到有的放矢的目的， 現(xiàn)對(duì)公司后系統(tǒng)員工進(jìn)行第一次不記名調(diào)查，希望大家從公司及自身的利益出發(fā)，積極配合，認(rèn)真、詳實(shí)地填寫該調(diào)查表。 同時(shí)為耽誤您的工作時(shí)間表示歉意! 第一部分 ( 企業(yè)文化部分 ) 1、公司最新政策等動(dòng)態(tài)信息總能及時(shí)反饋到員工層面。 a 非常同意 b 同意 c 不確定 d 不同意 e 很不同意2、公司為了完成既定的使命與價(jià)值，制定了明確的策略與政策。 a 非常同意 b 同意 c 不確定 d 不同意 e 很不同意3、我覺得公司有鮮明的企業(yè)文化。a 非常同意 b 同意 c 不確定 d 不同意 e 很不同意若選 d、e，建議: 4

2、、我認(rèn)為公司建立統(tǒng)一鮮明的文化與價(jià)值觀，對(duì)公司很重要。a 非常同意 b 同意 c 不確定 d 不同意 e 很不同意第二部分 (行政人事管理部分 ) 1、你認(rèn)為員工的績(jī)效考評(píng)應(yīng)該從以下幾個(gè)方面考核(可多選 )，a、任務(wù)完成情況 b、工作過程 c、工作態(tài)度 d、其他: 2、在績(jī)效考評(píng)中，你認(rèn)為上題選項(xiàng)中哪項(xiàng)應(yīng)為主要考核內(nèi)容: a、任務(wù)完成情況 b、工作過程 c、工作態(tài)度 d、其他: 3、你認(rèn)為公司應(yīng)該依據(jù)下述哪些標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放薪酬(可多選 ): a、績(jī)效考評(píng)結(jié)果 b、學(xué)歷 c、在公司服務(wù)年限 d、其他 : 4、在薪酬標(biāo)準(zhǔn)中，你認(rèn)為上題選項(xiàng)中哪項(xiàng)應(yīng)為主要依據(jù): 5、你認(rèn)為公司目前的福利政策( 節(jié)日禮品、生

3、日禮物、健康體檢、帶薪假期、社會(huì)保險(xiǎn) )是否完善，若不完善，還需進(jìn)行哪方面的改善。 a、是 b、否，改善 : 6、你認(rèn)為自己最需要哪些培訓(xùn)? 7、你認(rèn)為在公司工作有沒有發(fā)展前途? a、有 b、說不準(zhǔn) c、沒有8、除薪酬外，你最看重 : a、提高自己能力的機(jī)會(huì) b、好的工作環(huán)境 c、和諧的人際關(guān)系 d、工作的成就感9、你認(rèn)為目前最大的問題是: a、沒有提高自己能力的機(jī)會(huì) b、工作環(huán)境較差 c、人際關(guān)系不太和諧 d、工作沒有成就感10、你認(rèn)為目前的工作 : a、很合適，并且有信心、有能力作好 b、是我喜歡的工作，但自己的能力有所欠缺 c、 不是我理想的工作，但我能夠作好 d、 不太適合，希望換一個(gè)

4、崗位11、你的職業(yè)傾向 : a、希望在目前這個(gè)方向一直干下去 b、希望換一個(gè)方向 c、沒有想過 d、根據(jù)環(huán)境的變化可以變化12、你認(rèn)為公司環(huán)境衛(wèi)生情況如何? a、很好 b、良好 c、一般 d、較差 e、很差13、你認(rèn)為現(xiàn)行考勤制度是否合理?，若不合理，講明原因。 a、合理 b、不合理，原因 : 14、你對(duì)現(xiàn)行的辦公用品采購(gòu)辦法是否滿意。 a、滿意 b、較滿意 c、不太滿意，原因 : 第三部分 (員工個(gè)人部分 ) 1、你認(rèn)為公司目前的工作環(huán)境a、很好 b、較好 c、一般 d、較差 e、很差 如果選 d或 e， 你希望哪方面有所改進(jìn) : 2、有時(shí)因?yàn)楣ぷ鳝h(huán)境或布局給我?guī)砉ぷ魃系牟环奖?。a 非常同

5、意 b 同意 c 不確定 d 不同意 e 很不同意3、如上題選擇a或 b，請(qǐng)說明原因4、相對(duì)同行業(yè)公司的設(shè)備很先進(jìn)。a 非常同意 b 同意 c 不確定 d 不同意 e 很不同意改進(jìn): 5、大多數(shù)情況下，影響我工作效率或進(jìn)度是因?yàn)樵O(shè)備原因造成的。a 非常同意 b 同意 c 不確定 d 不同意 e 很不同意6、現(xiàn)在工作時(shí)間的安排是否合理 a、很合理 b、較合理 c、一般 d、較不合理 e、很不合理如果選d或 e，你希望哪方面有所改進(jìn): 7、你對(duì)工作緊迫性的感受如何 a、很緊迫 b、較緊迫 c、一般 d、較輕松 e、很輕松如果選 d或e，你希望哪方面有所改進(jìn): 8、你認(rèn)為工作的挑戰(zhàn)性如何a、很有挑戰(zhàn)

6、性 b、較有挑戰(zhàn)性 c、一般 d、較無挑戰(zhàn)性 e、無挑戰(zhàn)性 如果選 d或 e，你希望哪方面有所改進(jìn): 9 、你認(rèn)為自己的能力是否得到了充分發(fā)揮a、已盡我所能 b、未能完全發(fā)揮 c、沒感覺 d、對(duì)我的能力有些埋沒 e、沒有能讓我施展的機(jī)會(huì)如果選 d 或 e，你希望哪方面有所改進(jìn): 10、你的工作是否得到了領(lǐng)導(dǎo)及同事的認(rèn)可a、非常認(rèn)可 b、較認(rèn)可 c、一般 d、較不認(rèn)可 e、非常不認(rèn)可如果選 d或 e，你希望哪方面有所改進(jìn): 11、你對(duì)目前的待遇是否滿意a、很滿意 b、較滿意 c、一般 d、較不滿意 e、不滿意 如果選 d或e，你希望哪方面有所改進(jìn): 12、你與同事的工作關(guān)系是否融洽a、很融洽 b

7、、較融洽 c、一般 d、較不融洽 e、很不融洽如果選 d或 e，你希望哪方面有所改進(jìn): 13、你與其他部門的合作是否融洽a、很融洽 b、較融洽 c、一般 d、較不融洽 e、很不融洽如果選 d或 e，你希望哪方面有所改進(jìn): 14、是否受多重領(lǐng)導(dǎo)a、經(jīng)常是 b、偶爾 c、從來沒有如果選 a，你希望哪方面有所改進(jìn) : 15、工作職責(zé)是否明確a、是 b、不是 如果選 b，你希望哪方面有所改進(jìn): 16、與自己的付出相比，我對(duì)自己的收入感到很滿意。a 非常滿意 b 滿意 c 不確定 d 不滿意 e 很不滿意17、我們部門是賞罰分明的，如果有人犯錯(cuò)就必須受到懲罰。a 非常同意 b 同意 c 不確定 d 不同

8、意 e 很不同意18、我認(rèn)為如果某些員工工作表現(xiàn)的確很差，引入退出機(jī)制也是有必要的。a 非常同意 b 同意 c 不確定 d 不同意 e 很不同意19、你希望公司用什么樣的方式獎(jiǎng)勵(lì)你的出色表現(xiàn)(請(qǐng)概述): 20、你對(duì)公司的其他建議 (請(qǐng)概述): 尊敬的員工：您好！ 我們正在進(jìn)行旨在提高公司管理水平、更好適應(yīng)未來發(fā)展的研究項(xiàng)目。在此項(xiàng)目中需要了解公司的客觀情況、員工的真實(shí)想法。 您的見解和意見對(duì)于公司未來發(fā)展至關(guān)重要，問卷匿名填寫， 公司將以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆殬I(yè)態(tài)度對(duì)您的狀況嚴(yán)格保密，并送往咨詢公司。只在咨詢顧問范圍作統(tǒng)計(jì)和建議依據(jù)使用。請(qǐng)您認(rèn)真填寫問卷，感謝您的積極支持和參與。請(qǐng)根據(jù)自己的實(shí)際想法進(jìn)行回答，不必受他人影響。答案沒有正確與錯(cuò)誤之分。請(qǐng)?jiān)诟鲉栴}旁邊的最能代表您的看法的一個(gè)數(shù)字上畫勾。如果您不了解某一個(gè)問題或覺得這個(gè)問題與自己無關(guān)，可以跳過此題。（本問卷全部為單選