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文檔簡介
1、教務(wù)處考核細(xì)則為了調(diào)動教師做好教學(xué)工作的積極性,全面提高教學(xué)質(zhì)量,辦人民滿意的學(xué)校,特制定教師教學(xué)工作管理考核細(xì)則.1、 考核機(jī)構(gòu)與辦法1、 考核機(jī)構(gòu):教務(wù)處及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子2、 考核辦法:本學(xué)期每位教師以100分為基礎(chǔ)分,在此基礎(chǔ)上教務(wù)處將對各位教師常規(guī)教學(xué)進(jìn)行檢查考核,詳細(xì)記載,每周例會通報。2、 考核細(xì)則(1) 備課1、要求:認(rèn)真學(xué)習(xí)課標(biāo),鉆研教材,把握教材的重難點,領(lǐng)會編者意圖;認(rèn)真研究學(xué)生,結(jié)合學(xué)情,科學(xué)制定教學(xué)目標(biāo),合理安排學(xué)法、教法;教案書寫規(guī)范,內(nèi)容詳實,體現(xiàn)課改理念.做好課后的教學(xué)反思,教學(xué)反思應(yīng)對自己教學(xué)中的成敗作深入的分析,反思不得少于備課節(jié)數(shù)的1/3。要做到提前3天備課.
2、2、考核量化標(biāo)準(zhǔn):備課課時數(shù)不足,每少備一課時扣1分;無教案上課的,發(fā)現(xiàn)一次扣2分;教案不按時上交檢查的一次扣2分;教案質(zhì)量較差者酌情扣1-3分。反思不符合要求的扣13分。(2) 上課1、要求:提前到崗,預(yù)備鈴響之前做好上課前的一切準(zhǔn)備(以抽查、平時觀察為主);課堂教學(xué)要體現(xiàn)課改精神,教學(xué)目標(biāo)明確,教學(xué)環(huán)節(jié)清楚,合理使用現(xiàn)代信息技術(shù),練習(xí)、作業(yè)合理,突出實效性。嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,按課表進(jìn)行上課,不坐著上課,不拖堂,不隨意調(diào)課;上課時通訊工具設(shè)置振動或無聲,不接聽,不接待來客;教態(tài)自然大方,符合師表形象。課堂教學(xué)中積極構(gòu)建和諧課堂,努力創(chuàng)設(shè)寬松、愉悅的課堂學(xué)習(xí)氛圍,師生互動,生生互動,讓學(xué)生多動
3、腦、動口、動手,培養(yǎng)學(xué)生實踐能力和創(chuàng)新精神.發(fā)揮課堂評價激勵功能,適時、適度、形式多樣地激勵評價學(xué)生,最大限度調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,讓課堂充滿活力。2、考核量化標(biāo)準(zhǔn):上課遲到、早退或中途隨便離開教室及提前下課的,發(fā)現(xiàn)一次扣2分,無故不上課的,發(fā)現(xiàn)一次扣4分。隨意調(diào)課或擠占其它課的,發(fā)現(xiàn)一次扣2分(含隨意讓課給別人);坐著上課的(生病除外)、上課時玩手機(jī)、隨意接待來客的,發(fā)現(xiàn)一次扣2分.(3) 作業(yè)1、要求:作業(yè)布置量適中,形式多樣,有層次,有一定的深度和廣度.對學(xué)生的作業(yè)要求嚴(yán)格,學(xué)生書寫認(rèn)真,格式規(guī)范;教師批閱細(xì)致,及時發(fā)現(xiàn)作業(yè)中存在的問題,并讓學(xué)生及時訂正,有改有復(fù)批;批閱符號正確,注明批
4、改日期。2、考核量化標(biāo)準(zhǔn):作業(yè)沒有及時批改的,一次扣2分。批改不規(guī)范的扣2-5分,存在錯紕漏批的扣25分.(4) 教研活動要求:1、開學(xué)初教研組制定活動計劃,按計劃組織實施,期末進(jìn)行總結(jié)。2、 教研組成員要服從組長的活動安排,積極參加組內(nèi)的各項活動,并獻(xiàn)計獻(xiàn)策協(xié)助組長搞好組內(nèi)工作.3、教研組活動時間組內(nèi)所有成員不得從事與活動內(nèi)容無關(guān)的事情.4、各組長負(fù)責(zé)考勤,組織安排活動內(nèi)容。 5、活動前要做好充分準(zhǔn)備,活動要有記錄,學(xué)期末記錄上交教務(wù)處。考核量化標(biāo)準(zhǔn):1、按時參加教研活動,無故不參加一次扣2分.2、精心準(zhǔn)備活動內(nèi)容,組內(nèi)交給的任務(wù)不認(rèn)真對待,敷衍了事,影響活動質(zhì)量,扣35分。3、在教研活動期
5、間,做無關(guān)事項,不參與交流,扣2分。(5) 常規(guī)工作落實1、 教學(xué)計劃、教學(xué)總結(jié)、報到冊上交不及時扣2分。2、 業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記、會議筆記檢查數(shù)量不夠扣25分。3、 監(jiān)考、閱卷、匯總不到者扣5分,遲到者扣3分,違反考試、閱卷紀(jì)律扣5分。4、 平時檢查作業(yè)、教案未按時上交者扣25分.5、 平時安排工作落實不到位的扣25分.(6) 到職1、 每周例會及臨時會議遲到扣2分,曠會扣4分。(7) 獎勵得分1、 檢查教案備寫認(rèn)真、詳實,批閱及時獎勵2分。2、 檢查上課全勤,無遲到早退現(xiàn)象獎勵2分。3、 檢查作業(yè)教師批閱認(rèn)真、符合規(guī)范,學(xué)生作業(yè)書寫認(rèn)真獎勵2分。4、 教研活動積極參加者獎勵2分。5、 平時安排工作全部及時完成獎勵2分。6、 開會全勤獎勵2分.7、 獲得校級獎獎勵2分,縣級獎獎勵4分,市級獎獎勵6分等。(
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