實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定需準(zhǔn)備的資料_第1頁
實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定需準(zhǔn)備的資料_第2頁
實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定需準(zhǔn)備的資料_第3頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定需準(zhǔn)備的資料(新)實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定需準(zhǔn)備的資料(1)1監(jiān)督員的監(jiān)督記錄(1)應(yīng)在相關(guān)文件中規(guī)定監(jiān)督的頻率。(2)按規(guī)定作好監(jiān)督、填寫監(jiān)督記錄。2比對實(shí)驗(yàn)與能力驗(yàn)證(1)年初制定比對試驗(yàn)計(jì)劃(計(jì)劃中應(yīng)包括參加人員、使用設(shè)備、 比對內(nèi)容、比對時(shí)間、比對對象、判定標(biāo)準(zhǔn)。 )( 2)實(shí)施比對(收集比對各方的檢驗(yàn)報(bào)告) 。(3)對比對結(jié)果進(jìn)行分析總結(jié),寫出分析總結(jié)報(bào)告。 3質(zhì)量文件的宣貫( 1)作好宣貫記錄(與質(zhì)量有關(guān)的人員均應(yīng)參加,并應(yīng)有考核) 。 4文件管理:(1)建立文件臺帳(應(yīng)包括質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書、外 來文件等)。(2)文件發(fā)放、回收有記錄。(3)建立技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范臺帳

2、、文件借閱臺帳。(4)作好文件受控標(biāo)識。( 5)如果發(fā)生文件更改, 按照程序文件規(guī)定執(zhí)行, 有文件變更通知 單,并通知到相關(guān)人員。5 對供應(yīng)商和服務(wù)方要進(jìn)行評價(jià), 并建立合格供應(yīng)商和服務(wù)方臺帳。(1)收集供應(yīng)商的有關(guān)證明材料(營業(yè)執(zhí)照、生產(chǎn)許可證、檢驗(yàn) 單位的通過項(xiàng)目表、榮譽(yù)證明等) ,對設(shè)備檢定單位也要進(jìn)行評價(jià)。(2)對每個供應(yīng)商進(jìn)行評價(jià),做好評價(jià)記錄。(3)建立合格供應(yīng)商臺帳(包括材料、儀器設(shè)備以及檢定、維修 等服務(wù)供應(yīng)商)(4)如發(fā)生材料采購,應(yīng)制定采購計(jì)劃,作好驗(yàn)收記錄。 6建立顧客投訴登記表,發(fā)生投訴認(rèn)真處理、作好記錄。應(yīng)主動征 求顧客的意見和建議, 最好發(fā)放顧客滿意度調(diào)查表進(jìn)行調(diào)查

3、, 并對收 回的調(diào)查表進(jìn)行分析,改進(jìn)不足。 7建立合同臺帳,在簽訂合同前或合同修改前進(jìn)行合同評審,保存 合同評審記錄。8內(nèi)審(1)年初制定內(nèi)審計(jì)劃。(2)進(jìn)行內(nèi)審。1 首次會議記錄、簽到表。2 內(nèi)審檢查表。3 不合格報(bào)告。4 檢驗(yàn)報(bào)告的抽查評價(jià)記錄。5 末次會議記錄、簽到表。(3)內(nèi)審報(bào)告。內(nèi)審報(bào)告要發(fā)放到有關(guān)部門。9管理評審(1)年初制定管理評審計(jì)劃,并由最高管理者按計(jì)劃來負(fù)責(zé)實(shí)施。( 2)提供管理評審輸入資料。 各部門要編寫質(zhì)量體系運(yùn)行報(bào)告, 對 質(zhì)量方針的落實(shí)情況和質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況進(jìn)行有效的評價(jià)。(3)管理評審報(bào)告。(4)參加人員簽到表。10人員培訓(xùn)( 1)各部門要制訂人員培訓(xùn)計(jì)劃:

4、包括內(nèi)部培訓(xùn)和外部培訓(xùn), 內(nèi)部 培訓(xùn)應(yīng)提供培訓(xùn)記錄。 (計(jì)劃應(yīng)包括參加人員、時(shí)間、培訓(xùn)方式、地 點(diǎn)、考核方式)(2)培訓(xùn)實(shí)施記錄:培訓(xùn)內(nèi)容、授課人、教材等。(3)培訓(xùn)有效性評價(jià)記錄:包括考核記錄、提問等。 11人員技術(shù)業(yè)績檔案(1)應(yīng)包括畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、上崗證、培訓(xùn)記錄、考核記 錄、論文、成果等。 (應(yīng)及時(shí)將參加的培訓(xùn)經(jīng)歷登記)(2)應(yīng)每人建立一個檔案,資料收集齊全。12環(huán)境條件:(1)標(biāo)養(yǎng)室、水泥室、防水室、干養(yǎng)室、天平室等有溫度濕度要求的檢測室應(yīng)有控制、監(jiān)測設(shè)施,并按照要求作好記錄。(2)檢測的環(huán)境條件要符合相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的要求和職業(yè)健康和安全 作業(yè)的要求。13應(yīng)配制消防設(shè)施及安全防

5、護(hù)措施。14. 檢測室、樣品室、檔案室等應(yīng)有限制標(biāo)識,標(biāo)識內(nèi)容應(yīng)正確。 (體 現(xiàn)未經(jīng)允許不得入內(nèi)的原則)15. 儀器設(shè)備(1)在正確配備相應(yīng)的檢測儀器設(shè)備, 申請的檢測項(xiàng)目與檢測設(shè) 備要對應(yīng)。要建立儀器設(shè)備臺帳。(2)新購置的儀器設(shè)備的購置計(jì)劃、驗(yàn)收記錄。(3)維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃和記錄。(4)儀器設(shè)備的狀態(tài)標(biāo)識要齊全并使用正確 (應(yīng)注意標(biāo)識的方法, 按照文件規(guī)定執(zhí)行) 。(5)要建建立儀器設(shè)備檔案(應(yīng)包括履歷書、購置計(jì)劃、驗(yàn)收記 錄、歷次檢定證書、維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃和記錄、說明書、維修改造記錄等 腰)。主要應(yīng)包括下列內(nèi)容: a) 設(shè)備及其軟件的名稱 ;b) 制造商名稱、 型式標(biāo)識、系列號或其他惟一性標(biāo)識

6、; c) 對設(shè)備符合規(guī)范的核查記錄 (如果適用 ) ;d) 當(dāng)前的位置 (如果適用 ) ; e)制造商的說明書 ( 如果 有 ) ,或指明其地點(diǎn) ;f )所有檢定 / 校準(zhǔn)報(bào)告或證書 ;g) 設(shè)備接收 / 啟 用日期和驗(yàn)收記錄 ;h) 設(shè)備使用和維護(hù)記錄 (適當(dāng)時(shí)) ;i) 設(shè)備的任何 損壞、故障、改裝或修理記錄。16. 制訂儀器設(shè)備的年度檢定計(jì)劃并能按時(shí)檢定。17. 編寫自檢儀器設(shè)備的自檢規(guī)程,按照規(guī)程規(guī)定的周期自檢,填寫 自檢記錄。(注意自檢用的計(jì)量器具應(yīng)經(jīng)過檢定且在有效期內(nèi))18. 儀器設(shè)備的運(yùn)行檢查 / 期間核查記錄。(方法有儀器比對、實(shí)驗(yàn)室 間比對、使用標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)、樣品的再復(fù)測等, 可

7、以用實(shí)驗(yàn)室間比對代替)19. 建立標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)臺帳,應(yīng)有標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)的合格證。20. 編寫作業(yè)指導(dǎo)書(包括儀器設(shè)備操作規(guī)程、自檢規(guī)程、檢驗(yàn)細(xì)則 等)。21. 建立計(jì)算機(jī)軟件和自動化的確認(rèn)記錄,作好安全防護(hù)措施,需備 份的作好備份記錄。22. 樣品( 1)建立樣品臺帳(實(shí)驗(yàn)臺帳) ,樣品應(yīng)有統(tǒng)一編號。(2)樣品(委托單)接收時(shí)注意注明樣品狀態(tài)。(3)注意作好樣品標(biāo)識 (從接受樣品開始到樣品處置前均應(yīng)有標(biāo) 識,標(biāo)識卡應(yīng)采用文件規(guī)定的格式) 。(4)建立樣品室,分區(qū)管理、明確人員,保存條件應(yīng)符合要求。(5)按照要求填寫抽樣單,并與原始記錄一起保存。(6)樣品處置應(yīng)有處置記錄。23. 記錄(1)檢驗(yàn)記錄 信息

8、量應(yīng)齊全(至少包括人員、設(shè)備、環(huán)境、試驗(yàn)方法、樣品 狀態(tài)、原始數(shù)據(jù)、計(jì)算公式、結(jié)果、結(jié)論、加荷速度、標(biāo)準(zhǔn)要求、工 程名稱、使用部位、產(chǎn)地、樣品名稱、規(guī)格型號等) ,應(yīng)能再現(xiàn)試驗(yàn)過程 更改應(yīng)使用杠桿法、更改人簽名或蓋章。 原始記錄的格式要符合相關(guān)文件的要求并受控。(2)質(zhì)量記錄 易檢索 保存條件符合要求 記錄表格應(yīng)受控 記錄的內(nèi)容和種類在齊全 質(zhì)量記錄的種類一般包括:檢測工作監(jiān)督記錄、管理體 系文件的發(fā)放記錄、 檢測標(biāo)準(zhǔn)的發(fā)放記錄、 供應(yīng)商評價(jià)記錄、 合格供 應(yīng)商一覽表、合同評審記錄、 申訴和投訴的處理記錄、 內(nèi)部審核記錄、 管理評審記錄、主要包括儀器設(shè)備使用記錄、儀器設(shè)備(標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)) 登記表、

9、儀器設(shè)備購置申請表、 儀器設(shè)備驗(yàn)收記錄、 設(shè)備運(yùn)行檢查 (期 間核查)記錄、儀器設(shè)備的檢定計(jì)劃、 對于測試證書結(jié)果的確認(rèn)記錄、 檢測環(huán)境條件記錄、 檢測技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的確認(rèn)記錄、 檢測標(biāo)準(zhǔn)一覽表、 人 員培訓(xùn)考核計(jì)劃及培訓(xùn)記錄、材料采購計(jì)劃表、材料 /設(shè)備驗(yàn)收單等 記錄、樣品處置記錄、檢測工作質(zhì)量控制計(jì)劃(比對試驗(yàn)計(jì)劃) 、比 對試驗(yàn)記錄及相關(guān)的分析報(bào)告、檢測報(bào)告的發(fā)放記錄。24. 檢驗(yàn)報(bào)告(1)信息量應(yīng)齊全 規(guī)定報(bào)告的信息 每頁和總頁數(shù)標(biāo)識 檢測單位名稱、地址、電話、郵編 樣品狀態(tài) 4 個說明, 4 個說明包括: . 檢驗(yàn)報(bào)告無檢驗(yàn)、審核、審批人簽字無效,未加蓋檢驗(yàn) 單位專用章無效、涂改無效。 .

10、 未經(jīng)批準(zhǔn)不得復(fù)制檢驗(yàn)報(bào)告,復(fù)制后衛(wèi)重新加蓋檢驗(yàn)單 位專用章無效。. 對檢驗(yàn)報(bào)告若有異議,應(yīng)于收到報(bào)告之日起十五日內(nèi)向 檢驗(yàn)單位提出,逾期不予受理。. 一般情況下本報(bào)告僅對來樣負(fù)責(zé)。 (2)檢驗(yàn)報(bào)告的發(fā)放、更改應(yīng)有記錄,按文件規(guī)定執(zhí)行。 25建立不合格臺帳, 對發(fā)生的不合格進(jìn)行分析評價(jià), 制定相應(yīng)的糾 正措施或進(jìn)行糾正, 并對措施執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)控, 保留相應(yīng)的記錄。 注意: 這里的不合格不是指樣品的不合格。 指的是我們進(jìn)行的檢測工作不符 合準(zhǔn)則或文件、標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定。26對潛在的不合格進(jìn)行分析評價(jià), 制定相應(yīng)的預(yù)防措施, 并對措施 執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)控,保留相應(yīng)的記錄。27檢測分包:(1)收集分包實(shí)驗(yàn)室的有關(guān)

11、證明材料 (營業(yè)執(zhí)照、 計(jì)量認(rèn)證證書、 認(rèn)可證書等)(2)對分包實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行評價(jià),作好評價(jià)記錄。(3)與分包實(shí)驗(yàn)室簽訂分包合同 / 協(xié)議。(4)注意分包一定要書面征得委托方的同意。28測量不確定度(1)對測量不確定度的評定。 (2)應(yīng)對檢測項(xiàng)目進(jìn)行測量不確定度進(jìn)行實(shí)際評定。29注意統(tǒng)計(jì)技術(shù)的應(yīng)用。30設(shè)備使用人的授權(quán): 應(yīng)對主要設(shè)備的使用人進(jìn)行授權(quán), 嚴(yán)禁非授 權(quán)人操作設(shè)備31開展新項(xiàng)目的評審: 組織相關(guān)人員對開展的新項(xiàng)目進(jìn)行評審、 確 定需購置的設(shè)備及使用的標(biāo)準(zhǔn) (對設(shè)備供應(yīng)商進(jìn)行評定, 索取相關(guān)資 料,對設(shè)備檢定單位進(jìn)行評定, 分別建立合格服務(wù)方和供應(yīng)商名錄) , 對相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)(培訓(xùn)后

12、完善公司和個人檔案) ,對新標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行 確認(rèn)、 確定檢測記錄和報(bào)告格式, 納入文件管理, 開展新項(xiàng)目的模擬 試驗(yàn)、進(jìn)行比對試驗(yàn)(內(nèi)部及外部) 、外部比對應(yīng)與由資質(zhì)的實(shí)驗(yàn)室 進(jìn)行,對比對試驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行分析。32設(shè)備測試證書的確認(rèn)記錄33、設(shè)備的期間核查計(jì)劃及記錄計(jì)量需準(zhǔn)備資料( 2)1、完善人員檔案,內(nèi)含簡歷、培訓(xùn)記錄、各種證書復(fù)印件等2、完善設(shè)備檔案,內(nèi)含說明書、驗(yàn)收記錄、檢定證書等3、人員年度培訓(xùn)計(jì)劃(公司文件) (何時(shí)參加何種培訓(xùn)等)4、能力驗(yàn)證及比對計(jì)劃(公司文件) (何時(shí)參加何種比對:人員、 設(shè)備等)5、內(nèi)審計(jì)劃及記錄(每年兩次)含計(jì)劃、檢查表、不符合項(xiàng)、整 改措施等6、管理評審計(jì)劃及記錄

13、(每年一次)7、所有檢驗(yàn)儀器的標(biāo)識(檢定后)8、設(shè)備的運(yùn)行期間檢查記錄及外檢領(lǐng)用記錄(使用人員及時(shí)簽 字、時(shí)間、)9、報(bào)告及記錄的一致性、信息量是否全面10、相關(guān)文件的發(fā)放記錄、借閱登記11、有否檢測項(xiàng)目臺帳(項(xiàng)目名稱、編號、委托單位、接受人、報(bào) 告領(lǐng)取人等)12、有否合格供應(yīng)商評定記錄(供應(yīng)商名稱、營業(yè)執(zhí)照、計(jì)量器具 生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品目錄、聯(lián)系人、電話等)及合格供應(yīng)商名錄13、檢定設(shè)備一覽表:設(shè)備名稱、設(shè)備型號、測量范圍、下次檢定 時(shí)間、保管部門、保管人、購置時(shí)間、設(shè)備型號等14、手冊等體系文件的宣貫記錄、簽到表、宣貫內(nèi)容等15、內(nèi)部及外部組織的各種培訓(xùn)記錄、內(nèi)容、簽到表等16、所有人員應(yīng)熟

14、知自己的職責(zé)、公司的方針、目標(biāo)17、所有人員應(yīng)熟知公司的體系文件有哪幾個方面(管理手冊、程 序文件、作業(yè)指導(dǎo)書)等 總之,必須按文件中規(guī)定的要求去實(shí)施1、咨詢方需編制的體系文件 質(zhì)量手冊 程序文件 作業(yè)指導(dǎo)書2、根據(jù)工作項(xiàng)目應(yīng)將申請書填寫完畢3、具體需做的工作的如下: 建立委托臺賬 樣品管理 建立文件發(fā)放及登記表,所有文件應(yīng)受控 ( 體系文件、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī) 范) 建立人員業(yè)績檔案 建立儀器設(shè)備檔案 制定人員年度培訓(xùn)記錄 落實(shí)應(yīng)有記錄 ( 內(nèi)部培訓(xùn)、外培 ) 制定比對及能力驗(yàn)證計(jì)劃 制定儀器設(shè)備檢定計(jì)劃 建立供應(yīng)商名錄及對供應(yīng)商的評價(jià) 建立在用標(biāo)準(zhǔn)一覽表4、人員應(yīng)熟知內(nèi)容 公司的質(zhì)量方針、目標(biāo) 相關(guān)

15、人員的職責(zé)及權(quán)利、 ( 含授權(quán)簽字人通過評審機(jī)構(gòu)批準(zhǔn),不 得越權(quán) ) 比對的目的,儀器檢定的作用,標(biāo)準(zhǔn)查新的作用、內(nèi)審及管理評 審的作用。 監(jiān)督人員的比例 1: 5 1:10,人員數(shù)量應(yīng)與工作量相適應(yīng)。 公司體系文件的構(gòu)成框架,手冊包含哪些要素 受控與非受控的區(qū)別及提供的部門 發(fā)現(xiàn)檢測儀器出現(xiàn)問題應(yīng)怎樣做 儀器標(biāo)識的內(nèi)容,三色標(biāo)代表什么情況。 內(nèi)審員與質(zhì)量監(jiān)督員的區(qū)別: 監(jiān)督員三個任職條件: a 對檢驗(yàn)方法 熟悉 b 對 檢驗(yàn)?zāi)康那宄?c 對報(bào)告正確與否有判斷力 內(nèi)審員三個任職條件: a經(jīng)過培訓(xùn) b對質(zhì)量體系了解 c 為人正直 一年中做幾次內(nèi)審,幾次管理評審。由誰主持 記錄的更改有何規(guī)定,原始

16、記錄的作用是什么? 儀器設(shè)備運(yùn)行前應(yīng)做哪些檢查相關(guān)檢測方法依據(jù)的原理儀器設(shè)備在兩次檢定之間應(yīng)進(jìn)行運(yùn)行檢查,檢查方法? ( 實(shí)驗(yàn)間比 對,人員比對,儀器比對,重復(fù)測量 )如何為客戶保密?概念:管理評審: 是為了確保質(zhì)量管理體系的適宜性, 充分性、有效性和效 率,以達(dá)到規(guī)定的目標(biāo)所進(jìn)行的活動。內(nèi)部審核: 也稱為第一方審核, 是由實(shí)驗(yàn)室自己或以實(shí)驗(yàn)室的名義聘 請非本實(shí)驗(yàn)室的評審員而進(jìn)行的審核, 內(nèi)部審核可作為實(shí)驗(yàn)室聲明自 身的基礎(chǔ)以及完善和改進(jìn)管理的依據(jù)。質(zhì)量體系的特征: 整體性 唯一性 全面性 相關(guān)性 有效性 適應(yīng)性何謂質(zhì)量手冊: 質(zhì)量手冊是規(guī)定組織質(zhì)量管理體系的文件,是實(shí)驗(yàn)室保證檢測工 作質(zhì)量的

17、鋼領(lǐng)性文件。何謂程序?何謂程序文件? 程序是指為進(jìn)行某項(xiàng)活動或過程所規(guī)定的途徑 程序文件是指含有程序的文件。它是規(guī)定實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量活動或過程 的方法和要求的文件,是質(zhì)量手冊的支持性文件。運(yùn)行檢查的幾種方法: 實(shí)驗(yàn)室間比對 使用標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)或設(shè)備制造廠提供的方法。 用不同系統(tǒng)的相同功能儀器設(shè)備比對 用相同儀器設(shè)備比對 用使用的質(zhì)量特性穩(wěn)定的樣品重現(xiàn)性試驗(yàn) 運(yùn)行檢查方法,應(yīng)該文件化,程序化,要對運(yùn)行檢查進(jìn)行記錄,并保 存。座談會問題記錄與文件的區(qū)別 文件為何要受控 質(zhì)量監(jiān)督員的職責(zé),與內(nèi)審員的區(qū)別 高、低應(yīng)變法檢測樁基的理論依據(jù) 聲波透射法檢測 T0 值如何確定 環(huán)境檢測如何抽樣布點(diǎn), 布點(diǎn)時(shí)應(yīng)注意哪些問

18、題, 甲醛采樣的注意事 項(xiàng)內(nèi)審的目的、依據(jù)及程序 儀器設(shè)備周期檢定如何實(shí)施 文件記錄的保存期限是如何確定的 能力驗(yàn)證有哪些方法 儀器設(shè)備檔案包括哪些內(nèi)容 人員技術(shù)業(yè)績檔案包括哪些內(nèi)容 評審準(zhǔn)則包含幾個要素? 質(zhì)量控制措施有哪些? 原始記錄包含哪些信息?內(nèi)審的目的,程序 設(shè)備標(biāo)識有何規(guī)定? 設(shè)備檔案包含哪些內(nèi)容? 結(jié)果質(zhì)量控制的方法? 室內(nèi)溫度的控制范圍是多少? 數(shù)值修約的方法如何規(guī)定? 國家法定計(jì)量單位如何規(guī)定?新開展的試驗(yàn)項(xiàng)目應(yīng)做哪些工作? 導(dǎo)熱系數(shù)試驗(yàn)過程? 天平室環(huán)境有何要求? 聚氯乙烯地板測定哪些項(xiàng)目?如何測定? 甲苯二氰酯測定方法如何規(guī)定? 大氣采樣器如何進(jìn)行核查? 電氣產(chǎn)品如何進(jìn)行耐壓試驗(yàn)? 記錄、文件有什么區(qū)別?文件分幾個層次? 設(shè)備檔案應(yīng)包括哪些內(nèi)容? 設(shè)備的標(biāo)識有什么作用?標(biāo)識的方法有幾種? 期間核查的作用?方法有哪些? 數(shù)據(jù)修約的基本法則是什么? 法定計(jì)量單位符號的大小寫有什么規(guī)定? 檢驗(yàn)員的職責(zé)是什么? 檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)如何進(jìn)行管理? 原始記

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論