教職工考勤與請(qǐng)假制度

1、教職工考勤與請(qǐng)假制度 為嚴(yán)肅工作紀(jì)律，創(chuàng)設(shè)良好的教育教學(xué)環(huán)境，提升教育教學(xué)質(zhì)量，重塑學(xué) 校形象，特制定本制度，具體內(nèi)容如下：一. 考勤1. 總體要求 全體教職工按規(guī)定時(shí)間在簽到機(jī)（簽到簽退）考勤，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、督察處、 教務(wù)處、年級(jí)部檢查教師出勤和值班情況，并將檢查結(jié)果和時(shí)報(bào)督察處，由督 察處匯總確認(rèn)后轉(zhuǎn)信息處予以公示。2. 日常工作時(shí)間 （包括周六周日、節(jié)假日和早晚自習(xí) ） 按學(xué)校規(guī)定的時(shí)間簽到簽退，遲到或早退一次罰款 10 元。 空崗的教工，每次罰款 100元；曠工半天，每次罰款 100 元。空崗教工如果 屬于任課教師， 經(jīng)級(jí)部檢查發(fā)現(xiàn)， 級(jí)部處理； 教務(wù)處檢查發(fā)現(xiàn)則除以上處罰外， 對(duì)年級(jí)主任

2、罰款 200 元；如果由督察處發(fā)現(xiàn)則除以上處罰外，對(duì)教務(wù)處主任罰 款 200 元；同時(shí)對(duì)教學(xué)校長(zhǎng)和分管校長(zhǎng)罰款 400 元；如果由分管校長(zhǎng)或教學(xué)校 長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)，對(duì)空崗教師罰款 100 元，對(duì)年級(jí)主任和教務(wù)主任罰款 200 元，對(duì)另一 位副校長(zhǎng)罰款 400 元。如果由校長(zhǎng)檢查或者校委會(huì)組織的檢查中發(fā)現(xiàn)空崗，對(duì) 空崗教工罰款 100 元，對(duì)年級(jí)主任、教務(wù)主任罰款 200 元，對(duì)教學(xué)校長(zhǎng)以和分 管校長(zhǎng)罰款 400 元，對(duì)督察處主任罰款為所有空崗教工的罰款總額。空崗的教 工如果是職員，罰款參照以上執(zhí)行。在校長(zhǎng)組織的檢查中，如果連續(xù)三次發(fā)現(xiàn)空崗人數(shù)都在 3 人以上，則督察 處主任需在干部會(huì)上做出檢查；每學(xué)期

3、累計(jì) 5 次空崗人數(shù)在 3 人以上，則給予 督察處主任誡勉談話， 情況嚴(yán)重的給予免職處分。 校長(zhǎng)在全校會(huì)議上做出檢查， 并扣除一個(gè)月的工資。3. 會(huì)議考勤對(duì)于學(xué)校組織的各種大型會(huì)議，辦公室負(fù)責(zé)考勤，遲到一次扣款 20 元；請(qǐng) 假缺會(huì)一次扣款 50元；曠會(huì)一次扣款 100 元。年級(jí)或處室組織的會(huì)議由組織者自己考勤，處理方式參照上述規(guī)定。4. 哺乳時(shí)間在哺乳期（孩子一周歲之內(nèi)）的教師，按國(guó)家規(guī)定，上、下午各有一節(jié)課 的哺乳時(shí)間。需由本人書面申請(qǐng)，處室或年級(jí)主任，分管校長(zhǎng)逐級(jí)審批，并報(bào) 校長(zhǎng)辦公會(huì)研究同意后執(zhí)行。同時(shí)學(xué)校將設(shè)置專用哺乳室供離家較遠(yuǎn)教師哺乳 使用。5. 孩子接送需要接送孩子上學(xué)的教工，

4、由本人書面申請(qǐng)，處室或年級(jí)主任，分管校長(zhǎng) 逐級(jí)審批，并報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)研究同意后，可推遲簽到 30 分鐘、提前簽退 30 分 鐘。需要接送的孩子限于小學(xué)和小學(xué)之前的學(xué)段且在夏津城區(qū)就讀，每周自由 選擇三天接送。但不能影響正常上課，不能擅自調(diào)課。6. 結(jié)果匯總出勤結(jié)果由群團(tuán)處匯總、公示并存檔。二 . 請(qǐng)假1. 審批權(quán)限教工請(qǐng)假一天以內(nèi)由所在年級(jí)（或處室）主任審批；三天以內(nèi)由分管校長(zhǎng) 審批；三天以上由校長(zhǎng)審批。中層正職干部和校級(jí)干部請(qǐng)假由校長(zhǎng)審批。年級(jí) （或處室）主任因事外出，則由分管校長(zhǎng)直接審批。如果請(qǐng)假超出審批權(quán)限，則追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。請(qǐng)假超過一天分管校長(zhǎng)未 簽字或連續(xù)請(qǐng)假超過三天校長(zhǎng)未簽字以和中

5、層正職和以上干部請(qǐng)假校長(zhǎng)未簽字， 則視為弄虛作假。對(duì)當(dāng)事人視為曠工， 并罰年級(jí)主任或處室主任一個(gè)月的工資， 級(jí)部連帶扣除績(jī)效分。屬于干部個(gè)人行為的，則扣除本人一個(gè)月的工資。2. 臨時(shí)請(qǐng)假 有事需臨時(shí)外出的教師，由年級(jí)（處室）主任開假條（群團(tuán)處印發(fā)） ，一式 兩份，一份交干部值班室，一份交群團(tuán)處存檔。臨時(shí)請(qǐng)假每月 8 次之內(nèi)，每次 不超過兩節(jié)課扣款 5 元，超過兩節(jié)課扣款 10 元；每月超過 8 次，但每次不超過 兩節(jié)課扣款 15 元，超過兩節(jié)課扣款 30 元（時(shí)間以出進(jìn)校門時(shí)間為準(zhǔn)） ；返校后 和時(shí)到群團(tuán)處銷假，按時(shí)簽退。3. 短期請(qǐng)假 教職工因事、病等請(qǐng)假，必須辦理書面請(qǐng)假手續(xù)。不能當(dāng)面請(qǐng)假

6、的應(yīng)在第 一時(shí)間委托代理人和時(shí)辦理請(qǐng)假手續(xù)，事后需銷假。請(qǐng)假（每月兩天之內(nèi)）每 天扣款 10元，超過兩天每天扣款 50 元，請(qǐng)假時(shí)間超過一個(gè)月，每月扣款 1200 元。病假應(yīng)出具縣級(jí)以上醫(yī)院的檢查結(jié)果或相應(yīng)資料作為證明，并將復(fù)印件或 影印件交群團(tuán)處存檔。4. 長(zhǎng)期病假：（1）患有癌癥，長(zhǎng)期不能工作者，經(jīng)本人提供書面申請(qǐng)和病案復(fù)印件由校 長(zhǎng)辦公會(huì)認(rèn)定，經(jīng)教代會(huì)表決通過后列聘任范圍之外，其待遇按國(guó)家和我縣有 關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（2）患有嚴(yán)重疾病，不能工作，經(jīng)本人提供書面申請(qǐng)和病案復(fù)印件并交驗(yàn) 縣級(jí)以上醫(yī)院證明，由專家鑒定核實(shí)，經(jīng)教代會(huì)表決通過后列聘任范圍之外， 其待遇按國(guó)家和我縣有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（3）除以

7、上兩種情況外，一學(xué)期累計(jì)病假超過三個(gè)月，將視為脫崗，脫崗者交由教育局另行安排工作。5. 因意外傷病住院的教師，可向?qū)W校提供病案和相關(guān)證明，經(jīng)校長(zhǎng)辦公會(huì)研究 酌情處理。6. 大型考試的請(qǐng)假，參照 關(guān)于各種大型考試的有關(guān)規(guī)定 7. 其它假期（1）教職工婚、產(chǎn)假（含假期，包括男女教工）按相關(guān)法規(guī)執(zhí)行。（2）教工子女結(jié)婚，給予兩天假期，履行請(qǐng)假手續(xù)，但不在扣款之列。（3）教職工直系親屬的喪事假期為喪期加一天。三 . 關(guān)于扣款或罰金1. 教工每學(xué)期有兩天半的假期不予扣款。2. 因請(qǐng)假扣款，當(dāng)月累計(jì)在工資中扣除。違規(guī)違紀(jì)罰金于公示后次日下午下班 上交督察處，逾期不交者從當(dāng)月工資中加倍扣除。 所有與考勤制度相關(guān)的扣款 和罰金將按上級(jí)要求上交縣財(cái)政。四 . 制度執(zhí)行過程中如果遇到特殊情況，則由校長(zhǎng)辦公會(huì)研究處理，極特殊情況 由教工代表大會(huì)表決處理。備注和說明：1. 晚于簽到時(shí)間 30 分鐘以內(nèi)視為遲到，超過 30 分鐘視為曠工半天。2. 因工作原因沒有和時(shí)簽到簽退， 由本人提出申請(qǐng)且有相應(yīng)的教師或干部證明， 群團(tuán)處調(diào)取監(jiān)控加以核實(shí)后，群團(tuán)處主任、分管群團(tuán)處的校長(zhǎng)分別簽字確認(rèn)， 則不予扣款。3. 會(huì)議通知下達(dá)前已經(jīng)請(qǐng)假，按正常請(qǐng)假